Đang tải... (xem toàn văn)
Thông tin tài liệu
Ngày đăng: 09/07/2021, 06:54
Xem thêm:
Từ khóa liên quan
Mục lục
TRÍCH YẾU LUẬN VĂN
PHẦN 1. MỞ ĐẦU
1.1. TÍNH CẤP THIẾT CỦA ĐỀ TÀI
1.2.2. Mục tiêu cụ thể
1.3. ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU
1.3.1. Đối tượng nghiên cứu
1.3.2. Phạm vi nghiên cứu
PHẦN 2. CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN
2.1. CƠ SỞ LÝ LUẬN
2.1.1. Một số khái niệm
2.1.3. Nội dung phân tích lực lƣợng lao động trong các doanh nghiệp tại khu công nghiệp
2.1.4. Các yếu tố ảnh hƣởng đến lực lƣợng lao động trong các doanh nghiệp tại khu công nghiệp
2.2. CƠ SỞ THỰC TIỄN
2.2.1.Thực trạng về lực lƣợng lao động tại một số khu công nghiệp tại Việt Nam
2.2.2. Một số đề tài nghiên cứu liên quan
2.2.3. Bài học rút ra cho các doanh nghiệp tại khu công nghiệp Yên Phong
PHẦN 3. ĐẶC ĐIỂM ĐỊA BÀN VÀ PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
3.1. Đặc điểm địa bàn
3.1.1. Tổng quan về khu công nghiệp huyện Yên Phong, tỉnh Bắc Ninh
3.1.2. Những hạn chế của khu công nghiệp Yên Phong, tỉnh Bắc Ninh
3.2. PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
3.2.1. Phương pháp thu thập số liệu
3.2.1.1. Phương pháp thu thập số liệu thứ cấp
3.2.1.2. Phương pháp thu thập số liệu sơ cấp
3.2.2. Phương pháp xử lý số liệu
3.2.3. Phương pháp phân tích số liệu
3.2.3.1. Phương pháp thống kê mô tả
3.2.3.2. Phương pháp so sánh
3.2.4. Các chỉ tiêu phân tích lao động
3.2.4.1. Chỉ tiêu về sử dụng số lượng lao động và cơ cấu lao động
3.2.4.2. Các chỉ tiêu về sử dụng thời gian lao động và cường độ lao động
Tài liệu cùng người dùng
Tài liệu liên quan