1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động

69 39 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 69
Dung lượng 1,11 MB

Nội dung

Ngày đăng: 01/07/2021, 17:23

Nguồn tham khảo

Tài liệu tham khảo Loại Chi tiết
1. Chính Phủ Nghị Định số 190/2007/NĐ-CP “Hướng dẫn một số điều luật của luật BHXH về BHXH tự nguyện”http://vanban.chinhphu.vn/portal/page/portal/chinhphu/hethongvanban?class_id=1&_page=1&mode=detail&document_id=53515 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Hướng dẫn một số điều luật của luật BHXH về BHXH tự nguyện
3. Phạm Thị Lan Phương, Nguyễn Văn Song (2014), “Thực trạng tham gia BHXH tự nguyện của người lao động trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc”, Tạp chí Khoa học và Phát triển, tập 12, số 5, 787 – 795 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Thực trạng tham gia BHXH tự nguyện của người lao động trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc
Tác giả: Phạm Thị Lan Phương, Nguyễn Văn Song
Năm: 2014
4. Trương Thị Phượng, Nguyễn Thị Hiển (2013), “Các nh n tố ảnh hưởng đến ý định tham gia BHXH tự nguyện của người lao động khu vực phi chính thức tại tỉnh Phú Yên”, Tạp chí Khoa hoc – Công nghệ Thủy sản, Số 2, 181 – 186 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Các nh n tố ảnh hưởng đến ý định tham gia BHXH tự nguyện của người lao động khu vực phi chính thức tại tỉnh Phú Yên
Tác giả: Trương Thị Phượng, Nguyễn Thị Hiển
Năm: 2013
6. Hà Văn Sỹ, Nguyễn Thị Thu Hiền (2017), “Giải pháp mở rộng đối tượng tham gia BHXH tự nguyện ở Việt Nam”, Tạp chí Nghiên cứu khoa học công đoàn, 60 – 66 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Giải pháp mở rộng đối tượng tham gia BHXH tự nguyện ở Việt Nam
Tác giả: Hà Văn Sỹ, Nguyễn Thị Thu Hiền
Năm: 2017
7. Lưu Thị Thu Thủy (2011). “Điều tra khảo sát nhu cầu, khả năng của đối tượng tham gia BHXH, bảo hiểm y tế khu vực phi chính thức”. Tạp chí BHXH. Số 10A. tr.9 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Điều tra khảo sát nhu cầu, khả năng của đối tượng tham gia BHXH, bảo hiểm y tế khu vực phi chính thức
Tác giả: Lưu Thị Thu Thủy
Năm: 2011
10. Ajzen (1991), “Organizational Behavior and Human Decision Processes Elsevier”, 50, 179-211 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Organizational Behavior and Human Decision Processes Elsevier
Tác giả: Ajzen
Năm: 1991
14. Taylor (1995), “An integrated model of waste managient behavior: A test of household recycling and composting intentions”, Environment and Behavio, 27, 603-630 Sách, tạp chí
Tiêu đề: An integrated model of waste managient behavior: A test of household recycling and composting intentions
Tác giả: Taylor
Năm: 1995
15. Werner (2004), “Reasoned action and planned behavior. Middle range theories: Application to nursing research”, Environment and Behavior, 125-147 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Reasoned action and planned behavior. Middle range theories: Application to nursing research
Tác giả: Werner
Năm: 2004
5. Quốc Hội (2006) Luật số 71/2006/QH11, Luật BHXH http://vanban.chinhphu.vn/portal/page/portal/chinhphu/hethongvanban?class_id=1&_page=2&mode=detail&document_id=28955 Link
2. Trần Quang Hùng và Mạc Văn Tiến (1998). Đổi mới chính sách BHXH đối với người lao động. NXB Chính trị Quốc gia Khác
8. Hoàng Ngọc Nhậm và ctg (2008). Giáo trình Kinh tế lượng. NXB Lao động – Xã hội.Tài liệu tiếng Anh Khác
9. Ajzen & Fishbein (1975), Belief, Attitude, Intention, and Behavior: An Introduction to Theory and Research, Addison-Wesley, United States Khác
11. CastelP. (2005), Voluntary Defined Benefit Pension System Willingnessto Paticipate the Case of Vietnam Khác
13. Maslow A. H. (1943) A Theory of Human Motivation Originally Published in Psychological Review, 50, 370-396 Khác

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

Hình 2.1. Tháp nhu cầu của Maslow (1943) - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
Hình 2.1. Tháp nhu cầu của Maslow (1943) (Trang 15)
Mô hình của Thuyết hành động hợp lý của Ajzen và Fishbein (1975) - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
h ình của Thuyết hành động hợp lý của Ajzen và Fishbein (1975) (Trang 17)
Thuyết hành vi dự định –TPB của Ajzen (1991) được khái quát qua hình sau: - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
huy ết hành vi dự định –TPB của Ajzen (1991) được khái quát qua hình sau: (Trang 19)
Bảng 2.1 Tổng hợp các kết quả những nghiên cứu liên quan đến đề tài Nghiên cứu Yếu Tố Castel P - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
Bảng 2.1 Tổng hợp các kết quả những nghiên cứu liên quan đến đề tài Nghiên cứu Yếu Tố Castel P (Trang 25)
Hình 2.4. Mô hình các yếu tố ảnh hƣởng đến việc tham gia BHXH tự nguyện của ngƣời lao động - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
Hình 2.4. Mô hình các yếu tố ảnh hƣởng đến việc tham gia BHXH tự nguyện của ngƣời lao động (Trang 26)
Nghiên cứu được thực hiện theo quy trình được trình bày ở hình 3.1. Từ vấn đề nghiên cứu, tác giả tổng quan các nghiên cứu trong và ngoài nước để đưa ra cơ sở lý thuyết cho đề tài - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
ghi ên cứu được thực hiện theo quy trình được trình bày ở hình 3.1. Từ vấn đề nghiên cứu, tác giả tổng quan các nghiên cứu trong và ngoài nước để đưa ra cơ sở lý thuyết cho đề tài (Trang 29)
3.4. Thông tin dữ liệu thứ cấp - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
3.4. Thông tin dữ liệu thứ cấp (Trang 34)
Bảng: Đặc điểm mẫu nghiên cứu - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
ng Đặc điểm mẫu nghiên cứu (Trang 34)
Hình 3.2. Thông tin về giới tính của ngƣời khảo sát - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
Hình 3.2. Thông tin về giới tính của ngƣời khảo sát (Trang 35)
Tình hình việc làm Có việc làm 277 73,7 Không có việc làm 99 26,3 - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
nh hình việc làm Có việc làm 277 73,7 Không có việc làm 99 26,3 (Trang 35)
Hình 3.3. Thông tin về độ tuổi của ngƣời khảo sát - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
Hình 3.3. Thông tin về độ tuổi của ngƣời khảo sát (Trang 36)
3.4.3 Về tình hình việc làm - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
3.4.3 Về tình hình việc làm (Trang 36)
Hình 3.5. Thông tin về thu nhập của ngƣời khảo sát - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
Hình 3.5. Thông tin về thu nhập của ngƣời khảo sát (Trang 37)
Vì những lí do nêu trên, thì mô hình Probit và Logistic thường được sử dụng cho các tình huống mà biến phụ thuộc là các biến nhị ph n - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
nh ững lí do nêu trên, thì mô hình Probit và Logistic thường được sử dụng cho các tình huống mà biến phụ thuộc là các biến nhị ph n (Trang 46)
Với mô hình logistic, chỉ tiêu R2 - Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện của người lao động
i mô hình logistic, chỉ tiêu R2 (Trang 49)

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN