Đang tải... (xem toàn văn)
Hiệu trưởng các đơn vị trường học phải báo cáo kế hoạch tổ chức hội nghị CB-CC của nhà trường về Phòng GD&ĐT trước 5 ngày (trực tiếp cho các đ/c chuyên môn từng bậc học) sau đó gửi d[r]
(1)UBND HUYỆN ĐAM RƠNG PHỊNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
CƠNG ĐỒN GIÁO DỤC
Số: 125/CVLT-PGD-CĐGD V/v: Hướng dẫn tổ chức Hội nghị
CBCC năm học 2011 - 2012
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc
_
Đam Rông, ngày 29 tháng năm 2011
Kính gửi: Hiệu trưởng, Chủ tịch cơng đồn trường trực thuộc
Căn Nghị định 71/1998/NĐ-CP ngày 8/9/1998 Chính phủ, ban hành Quy chế thực dân chủ hoạt động quan;
Căn Thông tư liên tịch số 09/1998/TTLT-TCCP-TLĐLĐ ngày 4/12/1988 liên tịch Ban tổ chức – Cán phủ Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam, việc Hướng dẫn tổ chức hội nghị cán – công chức quan; Thực Quyết định số 04/2000/QĐ-BGD&ĐT ngày 01/3/2000, Ban hành quy chế thực dân chủ hoạt động nhà trường;
Thực nhiệm vụ năm học 2011 – 2012 Ngành Giáo dục Đam Rông, Phịng GD&ĐT Cơng đồn Giáo dục hướng dẫn đơn vị trường học trực thuộc tổ chức hội nghị cán công chức năm học 2011 - 2012 sau
I/ Mục đích yêu cầu:
1. Phát huy dân chủ hoạt động trường học để đánh giá kết thực nhiệm vụ, mục tiêu – kế hoạch nghị hội nghị CB – CC đơn vị, trường học năm học qua, xây dựng kế hoạch, tiêu cụ thể, đoàn kết tâm sức thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học
2. Họp liên tịch phân công trách nhiệm chuẩn bị nội dung thật chu đáo, tổ chức hội nghị với tinh thần gọn nhẹ, nghiêm túc, cởi mở, thẳng thắn, dân chủ, đoàn kết, thiết thực
3 Nguyên tắc tổ chức hội nghị CB-CC phải tiến hành từ tổ chuyên môn, sau tổ chức hội nghị tồn đơn vị
II/ Nội dung hội nghị cán –công chức:
Bám sát thị nhiệm vụ năm học Bộ Giáo dục, Sở Giáo dục Đào tạo, hướng dẫn thực nhiệm vụ năm học Phòng Giáo dục Đào tạo, hội nghị tập trung thực nội dung chủ yếu sau:
1. Kiểm điểm việc thực nghị Đảng, pháp luật Nhà nước, Điều lệ nhà trường, quy chế chuyên môn Đánh giá việc thực kế hoạch kết thực nhiệm vụ năm học, nghị hội nghị cán công chức năm học qua, thảo luận bàn biện pháp thực kế hoạch công tác năm học
(2)3. Bàn biện pháp cải tiến điều kiện, lề lối làm việc, nâng cao chất lượng hiệu giáo dục, thực có hiệu vận động Đảng, Nhà nước Ngành, nâng cao đời sống vật chất tinh thần cán viên chức đơn vị
4. Ban tra nhân dân trường học báo cáo kết công tác năm học qua bầu ban tra nhân dân (nếu hết nhiệm kỳ)
5 Báo cáo kết xếp loại viên chức, kết chuẩn nghề nghiệp giáo viên, kết thi đua khen thưởng cá nhân, tập thể có thành tích năm học qua, phát động đăng ký thi đua năm học
III/ Quy trình tổ chức hội nghị cán cơng chức: 1 Trước lúc tổ chức hội nghị cán công chức:
1.1 Hiệu trưởng nhà trường triệu tập hội nghị liên tịch quan để thống
nhất mục đích u cầu, mục tiêu, kế hoạch, phân cơng trách nhiệm chuẩn bị nội dung hội nghị cán công chức
1.2 Hiệu trưởng nhà trường trực tiếp chuẩn bị dự thảo kiểm điểm, đánh giá kết thực nhiệm vụ đơn vị năm học qua Xây dựng kế hoạch, tiêu biện pháp thực nhiệm vụ năm học
Xây dựng dự thảo sửa đổi, bổ sung qui định – quy chế
đơn vị (quy chế dân chủ; quy định khen thưởng, sử dụng quỹ phúc lợi, quỹ tự có
của trường học …) cho phù hợp với tình hình thực tế quan Đồng thời cho in dự thảo, gửi cho cán liên tịch, tổ trưởng chun mơn góp ý
Bộ phận kế tốn có trách nhiệm giúp thủ trưởng quan chuẩn bị báo cáo việc thực ngân sách đơn vị, việc thu chi quĩ tự có, quỹ phúc lợi gửi dự thảo để phận thảo luận
1.3 Ban chấp hành cơng đồn sở chuẩn bị báo cáo tổng kết thi đua
trong năm học qua, nội dung thi đua năm học Chỉ đạo ban tra nhân
dân báo cáo hoạt động năm học qua (hoặc nhiệm kỳ qua), phương hướng
hoạt động ban tra nhân dân năm học (hoặc nhiệm kỳ mới).
Chuẩn bị dự kiến nhân bầu vào ban tra nhân dân hết nhiệm kỳ, bầu bổ sung thiếu
1.4 Hiệu trưởng tiếp thu hoàn thiện dự thảo báo cáo Hiệu trưởng Chủ
tịch cơng đồn định triệu tập hội nghị cán công chức trường học
Đồng thời gửi văn dự thảo (lần 2) xuống tổ chun mơn để tiếp tục
góp ý
2 Đại biểu dự hội nghị:
Toàn thể Cán – Giáo viên – Công nhân viên trường học
Đại biểu mời: đại diện Cấp Uỷ đảng quyền địa phương; đại diện hội cha mẹ học sinh; đại diện đơn vị trường lân cận (nếu có điều kiện)
(3)a Chủ trì hội nghị: Hiệu trưởng, chủ tịch cơng đồn 01 đại biểu đại diện cho cán GV – CNV (đối với trường có nhiều CB-GV-NV) Chủ trì hội nghị cử thư ký cho hội nghị từ 01 đến 02 người
b Tiến trình hội nghị bao gồm:
+ Hiệu trưởng nhà trường đọc báo cáo tình hình thực nhiệm vụ năm học qua; đồng thời báo cáo kế hoạch, tiêu, biện pháp thực nhiệm vụ năm học
+ Chủ tịch cơng đồn báo cáo kết triển khai hội nghị tổ tổng hợp ý kiến, kiến nghị cán công chức
+ Hiệu trưởng chủ tịch cơng đồn trả lời ý kiến kiến nghị
+ Hiệu trưởng (hoặc phân công cho kế toán) báo cáo việc thu chi sử dụng ngân sách đơn vị
+ Báo cáo ban tra nhân dân
+ Thông qua bổ sung quy định quy chế dân chủ, quy định khen thưởng, sử dụng quỹ phúc lợi, quỹ tự có trường học (nếu có )
+ Thông qua qui chế làm việc đơn vị + Phát biểu đại biểu cấp (nếu có) + Thảo luận hội nghị báo cáo
+ Hiệu trưởng tóm tắt nội dung kết hội nghị, thông qua số tiêu, biện pháp tiến hành biểu tiêu biện pháp
+ Bầu ban tra nhân dân (nếu hết nhiệm kỳ , bầu bổ sung)
+ Chủ tịch cơng đồn quan báo cáo phong trào thi đua, kết thi đua, tuyên dương khen thưởng năm học trước, phát động phong trào thi đua tổng hợp đăng ký thi đua tập thể, cá nhân nhà trường năm học
+ Thông qua nghị hội nghị cán công chức + Chủ tịch đoàn tổng kết hội nghị
+ Bế mạc hội nghị
IV/ Thời gian tổ chức hội nghị cán công chức:
Hội nghị cán cơng chức nhà trường ½ ngày (hội nghị thức) Tất đơn vị trường học hoàn thành hội nghị trước ngày 30/9/2011
V/ Sau hội nghị:
(4)Phòng Giáo dục 02 bản, 01 cho chuyên môn bậc học, 01 cho phận tổng hợp để theo dõi).
2 Ban chấp hành cơng đồn:
Cùng với hiệu trưởng đôn đốc giải vấn đề nảy sinh trình thực nghị hội nghị cán công chức
Ra định công nhận ban tra nhân dân theo qui định pháp lệnh tra nhà nước
Cùng với hiệu trưởng tổ chức đợt thi đua có sơ kết tổng kết đánh giá phong trào thi đua thực nhiệm vụ trị đơn vị mà nghị hội nghị cán công chức đề
3. Để giúp thủ thưởng quan ban chấp hành cơng đồn tổ chức thực nghị hội nghị cán công chức, hai bên bàn bạc cử cán theo dõi, tổng hợp đề xuất biện pháp để Hiệu trưởng Ban Chấp hành Cơng đồn xử lý kịp thời phát sinh trình thực Sau học kỳ cơng đồn quyền kiểm điểm đánh giá tình hình thực nghị hội nghị cán cơng chức phong trào thi đua, bổ sung giải pháp để hoàn thành kế hoạch đề thơng báo cho tồn thể CB-GV-CNV biết
VI/ Một số lưu ý:
Hiệu trưởng đơn vị trường học phải báo cáo kế hoạch tổ chức hội nghị CB-CC nhà trường Phòng GD&ĐT trước ngày (trực tiếp cho đ/c chuyên môn bậc học) sau gửi dự thảo phương hướng nhiệm vụ năm học nhà trường Chun mơn Phịng Giáo dục Đào tạo để góp ý (các đơn vị trường học hội nghị có ý kiến góp ý trực tiếp Chun mơn bậc học vào phương hướng trường).
Hội nghị cán cơng chức coi hợp lệ 2/3 tổng số cán bộ, công chức quan tham dự Nghị quyết, định hội nghị có giá trị có 50% số người dự hội nghị tán thành không trái với qui định pháp luật ngành Trong trình diễn Hội nghị phải ghi biên thật cụ thể lưu giữ cẩn thận
Trên sở hướng dẫn này, Phòng Giáo dục – Đào tạo Cơng đồn Giáo dục Huyện u cầu Hiệu trưởng Chủ tịch Cơng đồn sở phối hợp chặt chẽ để tổ chức tốt hội nghị cán công chức năm học 2011 - 2012 đơn vị Trong q trình thực có vấn đề vướng mắc xin liên hệ với đồng chí chuyên môn bậc học để giải đáp./
Nơi nhận:
- Như kính gửi (t/h); - LĐLĐ Huyện (thay b/c); - Lưu: VT, CĐ
TM.BCH CĐGD HUYỆN P.CHỦ TỊCH
Đã ký
Trương Văn Thanh
TRƯỞNG PHÒNG Đã ký