1. Trang chủ
  2. » Ngoại Ngữ

Bao cao thanh tich TT LDXS de nghi Thu tuong tangbang khen

10 10 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Cán bộ giáo viên của trường còn là lực lượng nòng cốt của địa phương trong các phong trào, giúp địa phương tổ chức thành công tất cả các kỳ bầu cử… Trường phối hợp chặt chẽ với Ban đại d[r]

(1)

PHÒNG GD & ĐT PHÚ VANG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc

Thừa Thiên Huế, ngày tháng năm 2012

BÁO CÁO THÀNH TÍCH

Đề nghị tặng thưởng: Bằng khen Thủ tướng Chính phủ I SƠ LƯỢC ĐẶC ĐIỂM, TÌNH HÌNH

1 Đặc điểm tình hình:

- Tên đơn vị: Trường Trung học sở An Bằng Vinh An

-Trang điện tử: Website: http://thcs-anbang-vinhan-thuathienhue.violet.vn/

- Địa điểm trụ sở chính: xã Vinh An, huyện Phú Vang, tỉnh Thừa Thiên Huế - Quá trình thành lập: Trường tách từ trường Cấp 2,3 Vinh Thanh hoạt động độc lập từ ngày 14 tháng 10 năm 2002, với đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên: 21 người, đạt gần 50% tổng số cần có (đội ngũ giáo viên vừa thiếu vừa yếu) Có 840 học sinh 20 lớp

- Tóm tắt cấu tổ chức: Trường có tổ chun mơn chia làm nhóm mơn, tổ văn phịng, chi có 10 đảng viên Cơng đồn sở có 42 đồn viên, Chi đồn có 41 đồn viên (trong 14 học sinh), Ban nữ cơng, Chi hội chữ thập đỏ Liên đội TN TPHCM Tổng số cán giáo viên, nhân viên năm học 47 người (trong có giáo viên nhân viên hợp đồng) Tất giáo viên có trình độ đạt chuẩn, có 70,7% giáo viên trình độ chuẩn

(2)

với xã huyện Phú Vang Tình hình kinh tế xã hội địa phương phát triển mạnh từ năm 1995, nhiên tỉ lệ hộ dân nghèo cao

Hiện trường có 10 phịng học cho 19 lớp học ca, phịng học thí nghiệm thực hành, phòng học đa năng, phòng học nghe nhìn, phịng tin học, phịng thư viện cơng nhận chuẩn quốc gia, phịng thiết bị dạy học, phòng y tế, phòng truyền thống Nhà hiệu có đầy đủ phịng phương tiện cho tất phận làm việc Có đầy đủ nhà vệ sinh giáo viên học sinh Khn viên trường có diện tích lớn, bình qn 21 m2 / học sinh, có đủ sân chơi, bãi tập, sân bóng chuyền, bóng đá, vũ cầu, nhà xe giáo viên, nhà xe học sinh, hệ thống đường vào trường, đường nội hoàn chỉnh, khang trang, cảnh quan sân trường xanh đẹp công viên

2 Chức nhiệm vụ: Là trường THCS thực chức năng, nhiệm vụ theo điều lệ trường THCS địa bàn xã Vinh An

II THÀNH TÍCH ĐẠT ĐƯỢC

Mặc dù thành lập chưa đầy 10 năm, xuất phát điểm thấp mặt, giáo viên dạy xa (nhiều giáo viên dạy 80 km ngày), mức lương giáo viên trường thấp, đời sống gặp nhiều khó khăn, với đồn kết, động, sáng tạo đổi mới, tập thể Hội đồng sư phạm nỗ lực phấn đấu đưa nhà trường phát triển vượt bậc, vươn lên đạt Tập thể lao động tiên tiến năm liền từ năm học 2003-2004 đến năm học 2005-2006 đạt Tập thể lao động xuất sắc năm liền từ năm học 2006-2007 đến năm học 2009-2010 Năm học 2010-2011, trường đạt chuẩn quốc gia, sở giáo dục phổ thông huyện Phú Vang vinh dự Bộ trưởng Bộ Giáo dục & Đào tạo Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng thưởng Bằng khen “ Đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học 2010-2011”

(3)

* Cụ thể:

1.Thành tích đạt

Tiêu chuẩn 1. Đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ phát triển nâng cao chất lượng giáo dục theo mục tiêu, kế hoạch đào tạo cách bền vững:

- Về quy mô số lớp năm ổn định 19 lớp, năm học 2011-2012 tồn trường có 583 học sinh Tỷ lệ huy động học sinh vào lớp đạt 99,6 %, tỉ lệ học sinh bỏ học giảm dần, năm học 2011-2012 học sinh bỏ học 0,83%, so với năm học 2008-2009 (1,28%), giảm 0,45%, học sinh bỏ học năm 1% ( 0,93%; 0,94% 0,83%; bình quân 0,90%), trì tốt công tác phổ cập THCS, phấn đấu năm 2012, trẻ em từ 15-18 tuổi tốt nghiệp THCS đạt tỉ lệ từ 89 đến 90%

.- Chất lượng(tỉ lệ trước thi lại):

Năm học Học lực: % Hạnh kiểm: %

Giỏi Khá TB Yếu Kém Tốt Khá TB

2008-2009 12,4 32,1 46,3 9,0 0,1 78,2 19,4 1,7

2009-2010 14,9 31,6 45,9 7,3 0,3 78 20,6 1,4

2010-2011 18,0 33,8 42,0 6,2 0,0 87,7 12,3 0,0

2011-2012 16,1 34,5 45,6 3,8 0,0 90,1 9,8 0,2

So với năm học 2008-2009, tỉ lệ học lực giỏi tăng 6,1%, học lực yếu giảm 5,2 %, tỉ lệ hạnh kiểm tốt tăng 11,9 %, hạnh kiểm trung bình giảm 1,5 %

Tổng số học sinh giỏi năm: cấp huyện 45 em, cấp tỉnh 34 em, cấp quốc gia em (1 giải mơn giải tốn MTBT HCĐ giải tốn Violimpic cấp quốc gia) Tỉ lệ học sinh tốt nghiệp lớp đạt bình quân 99 % (98,4%; 98,8% 100%) Trường tham gia tất hội thi đạt kết cao, thi văn nghệ cấp huyện đạt giải B, hai đội bóng đá học sinh nữ học sinh nam đoạt cúp vô địch tồn huyện… Trường trì tốt cơng tác phổ cập THCS, phấn đấu năm 2012, trẻ em từ 15-18 tuổi tốt nghiệp THCS đạt tỉ lệ từ 89 đến 90%

(4)

thiện, tăng cường phương tiện dạy học tiên tiến, cảnh quan sân trường xanh đẹp cơng viên Là đơn vị điển hình huyện Sở GD&ĐT tặng thưởng Hội nghị sơ kết năm “ Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” Năm học 2011-2012 đạt mức xuất sắc, với tổng 95,5 điểm (tăng điểm so với năm học trước)

- Công tác xây dựng trường chuẩn quốc gia: nhà trường thực thành công lộ trình xây dựng trường đạt chuẩn quốc gia năm (từ năm 2006 đến 2010) Tháng năm 2010 trường kiểm tra công nhận đạt chuẩn quốc gia

Năm học 2011-2012, trường Sở GD&ĐT kiểm định chất lượng giáo dục đạt cấp độ (với tỉ lệ cao đơn vị kiểm định huyện: đạt 37/47 tiêu chí chiếm tỉ lệ 78,7%)

Tiêu chuẩn Công tác xây dựng bồi dưỡng đội ngũ cán giáo viên, nhân viên:

Thực tốt công tác xây dựng, bồi dưỡng đội ngũ giáo viên đồn kết, có ý thức trách nhiệm cao, có trình độ chun mơn vững vàng Tập thể giáo viên đoàn kết thương yêu giúp đỡ tâm xây dựng nhà trường đạt chuẩn quốc gia ngày phát triển vững mạnh Trong năm học, tất CB-GV-NV có tối thiểu sáng kiến cải tiến kỷ thuật, đổi cơng tác giảng dạy (có Sáng kiến cải tiến kỷ thuật có tầm ảnh hưởng rộng khắp nghành giáo dục tỉnh tỉnh bạn: “ Đẩy mạnh cơng tác Xã hội hóa giáo dục góp phần xây dựng trường học sớm đạt chuẩn quốc gia”; “Xây dựng cảnh quan trường học xanh đẹp đất cát trắng bạch sa” “ Flash trắc nghiệm”), 10 năm kể từ ngày thành lập trường đến khơng có giáo viên bị kỷ luật từ khiển trách trở lên

(5)

ngoại ngữ tin học Bình qn năm có 20% trở lên số giáo viên đạt trình độ dạy giỏi cấp huyện, có giáo viên đạt trình độ GVDG cấp tỉnh Có 95% giáo viên áp dụng thành thạo phầm mềm tin học vào công tác soạn thường xuyên UDCNTT vào giảng dạy

Tiêu chuẩn Công tác xây dựng sở vật chất Xã hội hóa giáo dục

Hồn thành xuất sắc cơng tác xậy dựng CSVC, môi trường giáo dục, cảnh quan sư phạm: vòng 10 năm kể từ ngày thành lập, với nhạy bén, sáng tạo, phát huy nội lực, đến nhà trường có đủ hệ thống phòng học, phòng chức năng, sân chơi bãi tập, cảnh quan sư phạm xanh đẹp Bảo quản sử dụng tốt CSVC, giáo viên làm thêm ĐDDH( hội thi thiết bị dạy học tự làm cấp huyện đạt giải nhì cá nhân giải nhì đồng đội, hội thi cấp tỉnh đạt giải cá nhân) Thực đề án trang bị phương tiện dạy học tiên tiến, năm học lắp đặt thêm hình LCD 43in cho phịng học phục vụ ứng dụng CNTT vào dạy

học Tổng kinh phí đầu tư năm học 654.587.000 đồng, ngân sách

huyện đầu tư: 488.070.000 đồng, ngân sách nhà trường: 99.867.000 đồng, kinh

phí từ Xã hội hóa: 66.650.000 đồng Cơng tác Xã hội hóa giáo dục tiếp tục phát

triển mạnh mẽ, góp phần quan trọng việc nâng cao chất lượng giáo dục tăng cường CSVC cho nhà trường cơng tác Xã hội hóa giáo dục vận động 256.895.000 đồng, cán bộ, nhân dân tích cực chăm lo cho giáo dục

Tiêu chuẩn

- Năm học 2009-2010: có 39/39 người Hồn thành nhiệm vụ, đạt Lao động tiên tiến 71,8%, đạt Chiến sĩ thi đua cấp sở Chiến sĩ thi đua cấp tỉnh 20,5 %

- Năm học 2010-2011: có 41/41 người Hồn thành nhiệm vụ, Lao động tiên tiến chiếm tỉ lệ 75,6%, Chiến sĩ thi đua sở Chiến sĩ thi đua cấp tỉnh 15 % Một cán Bộ Giáo dục & Đào tạo tặng Bằng khen

(6)

Tiêu chuẩn Thực chủ trương, đường lối Đảng, sách pháp luật Nhà nước; chăm lo đời sống cán bộ, nhân viên; hoạt động xã hội, từ thiện…

100% cán giáo viên nhân viên thực nghiêm túc chủ trương, đường lối Đảng, sách pháp luật Nhà nước Cán giáo viên trường lực lượng nòng cốt địa phương phong trào, giúp địa phương tổ chức thành công tất kỳ bầu cử… Trường phối hợp chặt chẽ với Ban đại diện CMHS Hội khuyến học hoạt động đạt hiệu cao, thực tốt qui chế dân chủ sở, UBND huyện tặng thưởng: “Đạt thành tích xuất sắc công tác thực Qui chế dân chủ sở năm 2010” Nhà trường Cơng đồn thực tốt công tác vận động nhà hảo tâm, tổ chức xã hội hỗ trợ, tạo nguồn kinh phí để chăm lo có hiệu đời sống cán giáo viên tinh thần lẫn vật chất, tặng quà cho giáo viên dịp lễ 20/11, 20/10, 08/3, tết ngun đán, trợ giúp giáo viên có hồn cảnh khó khăn, giáo viên ốm đau, bị tai nạn, hỗ trợ giáo viên tham quan, hỗ trợ giáo viên phụ đạo học sinh yếu, bồi dưỡng học sinh giỏi, khen thưởng phong trào thi đua với tổng kinh phí 127 triệu đồng (gồm nhiều nguồn kinh phí) Chi hội chữ thập đỏ ln đảm bảo cho học sinh “3 đủ”, trợ giúp cho học sinh giáo viên khó khăn (cả trường trường bạn) năm học với tổng kinh phí 89.020.000 đồng Liên đội thường xuyên chăm sóc, thăm viếng gia đình thương binh, liệt sĩ xã Tuyệt đối khơng có giáo viên vi phạm pháp luật đạo đức nhà giáo

2 Những biện pháp nguyên nhân đạt thành tích; phong trào thi đua áp dụng thực tiễn sản xuất, công tác:

(7)

hỗ trợ giáo viên khó khăn hoạn nạn Tất giáo viên kí cam kết thực tốt vận động Đồng thời tuyên truyền sâu rộng phụ huynh học sinh ý nghĩa việc thực vận động Phát động thi đua có nhiều học sinh vươn lên đat học sinh giỏi cấp huyện cấp tỉnh Nhà trường cụ thể hóa Chương trình hành động Sở GD&ĐT Phòng GD&ĐT thành Chương trình hành động trường nhằm thực thành cơng Chiến lược phát triển nhà trường giai đoạn 2011-2015 tầm nhìn đến năm 2020

2.2 Thực nghiêm túc công tác đánh giá chuẩn nghề nghiệp giáo viên chuẩn hiệu trưởng, thường xuyên rà soát theo Bộ tiêu chuẩn kiểm định chất lượng

2.3 Chú trọng công tác đổi phương pháp dạy học, thường xuyên tổ chức tập huấn phần mềm giúp giáo viên soạn giảng điện tử, triển khai chuyên đề đổi phương pháp giảng dạy, đổi công tác tổ trưởng, công tác chủ nhiệm, đổi công tác kiểm tra, đánh giá học sinh theo chuẩn kiến thức, kỷ năng, thực chương trình giảm tải Ưu tiên bồi dưỡng khả ứng dụng CNTT thường xuyên vào dạy học cho giáo viên

2.4 Chỉ đạo sâu sát từ trường, tổ chuyên môn, đến giáo viên tích cực phụ đạo, kèm cặp giúp đỡ học sinh yếu trường nhà, có phối hợp tích cực phụ huynh; tăng thời lượng ôn tập thêm cho học sinh Mỗi giáo viên có kế họach cải tiến, đổi phương pháp dạy học, có biện pháp cụ thể giảng dạy để giảm tỉ lệ học sinh yếu kém, nâng cao tỉ lệ học sinh giỏi

(8)

2.6 Kết hợp lực lượng đảng viên, đoàn viên, Ban đại diện CMHS lớp, giáo viên môn giúp đỡ giáo viên chủ nhiệm trì tốt số lượng giảm thiểu tỉ lệ học sinh bỏ học, tuyệt đối không để xảy tượng học sinh bỏ học kinh tế khó khăn

2.7 Thực tốt qui chế dân chủ sở, tăng cường khối đoàn kết tập thể, quan hệ chặt chẽ với Ban ĐDCMHS Hội khuyến học, tranh thủ lãnh đạo địa phương, giúp đỡ tổ chức xã hội nhà hảo tâm, phát huy sức mạnh đồng tổ chức, đoàn thể nhà trường

2.8 Tiếp tục đẩy mạnh xã hội hố giáo dục, nhằm góp phần nâng cao chất lượng giáo dục tăng cường CSVC cho trường học; hoàn thiện, củng cố phát triển tiêu chuẩn trường đạt chuẩn quốc gia

2.9 Thường xuyên đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, tổ chức sơ, tổng kết, kịp thời biểu dương khen thưởng người tốt việc tốt Công tác thi đua khen thưởng trọng tinh thần lẫn vật chất, có tác dụng tích cực động viên cá nhân, tập thể thi đua sáng tạo vươn lên đạt kết cao

3 Chấp hành chủ trương, sách Đảng pháp luật Nhà nước: (đã báo cáo đầy đủ tiêu chuẩn 5)

4 Hoạt động tổ chức đảng, đoàn thể

(9)

Cơng đồn: năm học 2008-2009 Liên đoàn Lao động tỉnh tặng Bằng khen, năm học 2009-2010 Cơng đồn Giáo dục Việt Nam tặng Bằng khen, năm học 2010-2011 Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen Năm học 2011-2012, đề nghị Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng thưởng Bằng khen lần

Chi đoàn hoạt động mạnh, năm Đoàn xã Huyện đồn khen thưởng, năm qua có đoàn viên ưu tú kết nạp vào Đảng

Liên đội TNTP liên tục đạt danh hiệu Liên đội mạnh cấp tỉnh lần đạt Liên đội mạnh cấp Trung ương, năm học đề nghị tặng thưởng danh hiệu Liên đội mạnh cấp Trung ương

Chi hội Chữ thập đỏ đạt thành tích xuất sắc, liên tục Hội Chữ thập đỏ huyện khen thưởng, năm học 2011-2012 đề nghị Hội CTĐ tỉnh tặng Bằng khen

III CÁC HÌNH THỨC ĐÃ ĐƯỢC KHEN THƯỞNG

1 Danh hiệu thi đua:

Năm Danh hiệu

thi đua

Số, ngày, tháng, năm định công nhận danh hiệu thi đua; quan ban hành định 2009 Tập thể LĐXS Số 2302, ngày 26/10/2009; UBND tỉnh 2010 Tập thể LĐXS Số 2028, ngày 27/10/2010; UBND tỉnh 2011 Tập thể LĐTT Số 5041, ngày 22/7/2011; UBND huyện

2 Hình thức khen thưởng:

Năm Hình thức

khen thưởng

Số, ngày, tháng, năm định khen thưởng; quan ban hành định

2009 Bằng khen Số 77, ngày 04/8/2009; Liên đoàn Lao động tỉnh 2010

2010

Bằng khen

Kỷ yếu tặng phẩm

Số 399, ngày 20/7/2010; Cơng đồn Giáo dục VN UBND tỉnh khen thưởng Đại hội thi đua yêu nước tỉnh TTH lần thứ III

2011 Bằng khen Số 998, ngày 17/8/2011; Tổng Liên đoàn LĐVN 2011 Bằng khen Số 3249 ngày 8/8/2011; Bộ Giáo dục & Đào tạo

(10)

trong phong trào Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa (giai đoạn 2001-2010)”, “Đạt thành tích xuất sắc cơng tác thực Qui chế dân chủ sở năm 2010”.v.v

Năm học 2011-2012: đề nghị khen thưởng Tập thể Lao động xuất sắc Bằng khen Thủ tướng Chính phủ

Ghi chú: trường làm báo cáo thành tích chung đề nghị danh hiệu Tập thể LĐXS Bằng khen Bộ GD&ĐT, nên hồ sơ chuyển Bộ Giáo dục, khơng cịn báo cáo thành tích để xét danh hiệu Tập thể LĐXS, năm học 2010-2011 đạt danh hiệu Tập thể LĐTT

THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ CẤP TRÊN THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ TRỰC TIẾP NHẬN XÉT, XÁC NHẬN

http://thcs-anbang-vinhan-thuathienhue.violet.vn/

Ngày đăng: 22/05/2021, 06:36

Xem thêm:

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

w