Báo cáo hoạt động Công đoàn năm 2020 KH hoạt động năm 2021

15 10 1
Báo cáo hoạt động Công đoàn năm 2020  KH hoạt động năm 2021

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Hàng năm, ban chấp hành công đoàn sẽ tiến hành báo cáo hoạt động của Công đoàn trong 1 năm và đánh giá kết quả hoạt động, nêu lên những tồn tại yếu kéem, nguyên nhân của những tồn tại để từ đó đưa ra kế hoạch hoạt động cho năm tiếp theo.Bản báo cáo và kế hoạch đã được trình bày đầy đủ, chi tiết, cụ thể các vấn đề của Công đoàn.

LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG HUYỆN CĐCS THCS Số: 09 /BC-CĐCS CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập-Tự -Hạnh phúc , ngày 30 tháng 10 năm 2020 BÁO CÁO TỔNG KẾT CÔNG TÁC HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN NĂM 2020 Thực nhiệm vụ năm học Ngành giáo dục hướng dẫn hoạt động Liên Đoàn Lao Động huyện Căn vào kết hoạt động, Cơng đồn Trường THCS báo cáo kết hoạt động năm 2020 sau: I Đặc điểm, tình hình: Năm 2020 năm tiếp tục thực Nghị Đại hội Đảng tồn quốc lần thứ XII, Nghị Đại hội cơng đoàn tỉnh Đăk Lăk lần thứ X, Nghị Đại hội cơng đồn Việt Nam lần thứ XII, Nghị Đại hội Liên đoàn lao động huyện EaSup lần thứ IX Kỷ niệm 90 năm ngày thành lập Cơng đồn Việt Nam va năm Hiệp định thương mại tự hệ CPTPP có hiệu lực; năm tiếp tục thực “Mỗi Cơng đồn sở - lợi ích đồn viên”… Sự quan tâm ban giám hiệu, lãnh đạo đạo trực tiếp Cơng đồn giáo dục Liên đồn lao động Huyện, Chi phối hợp với Đoàn thể, tổ khối thực nghiêm túc, Cơng đồn từ tổ, phận đến Cơng đồn nhà trường khơng ngừng nổ lực phấn đấu vươn lên Tư tưởng đội ngũ cán quản lý, giáo viên, công nhân viên tin tưởng tuyệt đối vào lãnh đạo Đảng Trong năm 2020, Cơng đồn sở trường THCS tiếp tục kiện tồn máy cơng đồn Cụ thể bầu bổ sung ban Thanh tra nhân dân, xây dựng Quy chế hoạt động phân công nhiệm vụ cho thành viên BCH, UBKT, Ban nư công, Ban TTND Tiếp tục đổi công tác quản lý cơng đồn cập nhật thơng tin đồn viên vào phần mềm Quản lý đồn viên Cơng đồn; sổ thực Nghị BCH CĐ ; sổ kế hoạch cơng tác cơng đồn năm học - học kì - tháng; sổ ghi biên họp tất ĐVCĐ; sổ lưu công văn đi, công văn đến, hồ sơ tài (sổ quỹ, loại chứng từ thu chi); sổ lưu loại văn khác Quy chế dân chủ quan, Quy chế phối hợp cơng tác giưa Nhà trường Cơng đồn, Quy chế hoạt đông UBKT… Tham gia đầy đủ đợt tập huấn Bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cơng tác Cơng đồn năm 2020 cho tất đồng chí ủy viên BCH Đã tuyên truyền đến ĐVCĐ văn bản, vấn đề đổi hoạt động Cơng đồn Đồn viên chấp hành tốt quy định tích cực tham gia hoạt động việc phòng chống dịch bệnh Co-vid 19 gây UBKT CĐ xây dựng chương trình công tác năm 2020 CĐ hướng dẫn Ban TTND lập mẫu sổ giám sát hoạt động nhà trường xây dựng chương trình cơng tác năm Tiến hành cho GV viết đơn xin gia nhập Cơng đồn, họp xét định kết nạp ĐV mới, tiếp nhận ĐVCĐ chuyển từ Cơng đồn khác qua Cơng đồn hướng dẫn đạo có hiệu hoạt động Ban nư công Tổ chức CĐCS gồm: 01 BCH, 01 Ban nư công, 01 UBKTCĐ, 01 Ban TTND Tổng số ĐVCĐ: 51 Trong nư: 31, dân tộc thiểu số: 08, Đại học: 01; Đại học: 39, cao đẳng: 06; trung cấp: 04; LĐ phổ thông: 01 Thuận lợi - BCH CĐ trường đạo kịp thời LĐLĐ Huyện, Chi phối hợp có hiệu BGH nhà trường - Đa số CB-GV-CNV có ý thức cao thực nhiệm vụ trị trọng tâm ngành thực đổi giáo dục - CĐV tích cực tham gia phong trào trường ngành đề - Dù giá thị trường có nhiều biến động đa số CB-GV-CNV có sống ổn định, an tâm công tác giáo viên xa Khó khăn - Sự biến động nhân thuyên chuyển, nghỉ phép, nghỉ chế độ…làm sáo trộn nhiều đến công tác phân công lao động - Một số giáo viên hợp đồng nhân viên có hệ số lương thấp cịn gặp khó khăn sống - Hoạt động uỷ viên BCH CĐ bị chi phối công tác chuyên môn, số kế hoạch công đồn bị gián đoạn - BCH CĐ trường cịn chưa có nhiều kinh nghiệm điều hành hoạt động cơng đồn II KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC: Về cơng tác tuyên truyền, vận động đoàn viên người lao động thực đường lối, chủ trương Đảng, sách, pháp luật Nhà nước; tích cực học tập, rèn luyện nâng cao trình độ trị, văn hóa, pháp luật, khoa học kỹ thuật, chuyên môn, nghiệp vụ: - Cơng đồn triển khai nghiêm túc việc tun truyền giáo dục pháp luật, quán triệt Nghị Đảng, Nhà nước ngành; Nghị Cơng đồn cấp quy định có liên quan đến quyền lợi ích hợp pháp, đáng CNVCLĐ; vai trị, vị trí, chức nhiệm vụ tổ chức Cơng đồn Tiếp tục tun truyền sâu rộng Nghị Đại hội cơng đồn cấp, phong trào thi đua “Dạy tốt, học tốt”, "Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”; đẩy mạnh việc “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, gắn với thực có hiệu vận động “Hai khơng”, “Dân chủ-kỷ cương- tình thương- trách nhiệm”, “Mỗi thầy, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo” Tiếp tục triển khai thực chương trình hành động Cơng đồn cấp thực Nghị số 20/NQ-TW “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh CNH-HĐH đất nước” - Cơng đồn phối hợp với nhà trường tuyên truyền ngày môi trường giới, năm an tồn giao thơng; phịng chống ma tuý, mại dâm, HIV/AIDS tệ nạn xã hội ; tổ chức tập huấn việc thực quy chế dân chủ sở, Luật CBCC, Luật BHXH, BHYT, Luật phòng chống ma tuý, mại dâm, pháp luật an tồn giao thơng Tun truyền triển khai thực Chương trình mục tiêu Quốc gia xây dựng nơng thơn mới; vận động CBGV- NLĐ tích cực hưởng ứng vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá khu dân cư” gắn với xây dựng nơng thơn - Tiếp tục thực có hiệu Chỉ thị số 40/CT-TW Ban Bí thư Quyết định 09/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ “Xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo cán quản lý giáo dục”, Cơng đồn vận động nhà giáo cán quản lý tích cực tham gia bồi dưỡng, đào tạo để nâng cao trình độ như: tổ chức chuyên đề, hội thảo chuyên môn, đổi phương pháp giảng dạy, tổ chức tham gia hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm giỏi Bản thân cán giáo viên tự giác học tập bồi dưỡng, tích cực sử dụng áp dụng công nghệ thông tin vào giảng dạy, sử dụng đồ dùng dạy học, áp dụng đúc rút sáng kiến kinh nghiệm, nghiên cứu đề tài khoa học Trong năm học 2019- 2020, có 100% đoàn viên tham gia đào tạo, bồi dưỡng, dự lớp tập huấn chuyên môn, nghiệp vụ - Cơng đồn thường xun phổ biến văn bản, sách liên quan đến đồn viên thơng qua buổi sinh hoạt định kỳ, kỳ họp hội đồng nhà trường để CB, GV, CNV biết thực Về công tác phối hợp với thủ trưởng đơn vị tổ chức thực quy chế dân chủ, tổ chức Hội nghị cán công chức, viên chức người lao động Cùng với thủ trưởng đơn vị cải thiện điều kiện làm việc, chăm lo đời sống đồn viên người lao động, tở chức hoạt động văn hóa, thể thao, hoạt động xã hội đồn viên người lao động - Cơng đồn tham gia với Chính quyền thực q trình dân chủ hố, cơng khai hố hoạt động Nhà trường như: Quản lý tài chính, nguồn thu phúc lợi, tuyển dụng cán bộ, chọn, cử, bầu, bổ nhiệm, quy hoạch cán quản lý cấp theo quy định Đảng, quy trình Phịng GD&ĐT - Hiệu trưởng Chủ tịch Cơng đồn trường có trách nhiệm chuẩn bị nội dung tổ chức Hội nghị công chức, viên chức việc theo dõi, kiểm tra việc thực Nghị hội nghị công chức, viên chức Ban chấp hành Cơng đồn quan thường trực Hội nghị công chức, viên chức nhà trường - Khi xét thấy cần thiết, Cơng đồn tổ chức đối thoại giưa tập thể người lao động (giáo viên, công nhân viên) với Hiệu trưởng để giải vấn đề liên quan đến quyền, nghĩa vụ lợi ích hợp pháp đáng người lao động - Các chương trình, kế hoạch cơng tác Nhà trường thảo luận bàn bạc giưa Hiệu trưởng với Cơng đồn trường - Cơng đồn ln tham mưu phối hợp với quyền để chăm lo đời sống cho cán đoàn viên lao động, hỗ trợ đồn viên vào dịp lễ tết Tích cực xây dựng nguồn quỹ, tổ chức thăm hỏi, động viên đồn viên gặp khó khăn, đau ốm - Cơng đoàn thường xuyên tổ chức hoạt động VHVN, TDTT cho đoàn viên lao động vào ngày lễ như: 20/10; 20/11; 8/3; 26/3… - Tổ chức giao lưu bóng đá, cầu lơng với cơng đồn bạn Tham gia hoạt động văn hóa, văn nghệ xã nhà tổ chức - Vận động cán đoàn viên lao động tham gia đầy đủ loại quỹ từ thiện: quỹ tình nghĩa huyện, đền ơn đáp nghĩa, quỹ hỗ trợ đồn viên gặp hồn cảnh khó khăn, quỹ mái ấm cơng đồn chương trình ủng hộ, hỗ trợ khác… - Tổ chức Trung thu, tặng quà cho em CĐV vào dịp trung thu ngày Quốc tế thiếu nhi năm thiết thực có ý nghĩa - Cơng tác an tồn vệ sinh lao động, phịng chống cháy nổ, an tồn vệ sinh thực phẩm ln cơng đồn nhà trường quan tâm thực Tham gia tốt việc xây dựng phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp”.tạo môi trường thuận lợi để đồn viên người lao động an tâm cơng tác - Tham gia hội đồng xét nâng lương, lâu năm vùng khó, thâm niên nhà giáo vào đợt tháng đầu năm tháng cuối năm hàng năm Đảm bảo đầy đủ quyền lợi hợp pháp người lao động - Cơng đồn nhà trường ln tạo điều kiện để đoàn viên người lao động vay vốn Ngân hàng huyện tỉnh để phát triển kinh tế, giúp đoàn viên người lao động giải tạm thời toán thiếu hụt nguồn kinh tế để phục vụ việc sản xuất gia đình Về cơng tác kiểm tra giám sát việc thi hành chế độ, sách, pháp luật, bảo đàm việc thực quyền lợi đoàn viên người lao động Đấu tranh ngăn chặn tiêu cực, tham nhũng tệ nạn xã hội, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí Phát tham gia giải khiếu nại, tố cáo, giải tranh chấp lao động thực quyền cơng đồn sở theo quy định pháp luật - Cơng đồn thường xun triển khai giám sát việc thực chế độ sách đồn viên Cơng đồn, đạo Ban tra nhân dân làm việc có hiệu quả, chế độ sách đồn viên giải kịp thời Ln bảo vệ danh dự, nhân phẩm thân thể cho cán đồn viên lao động - Cơng đồn ln chủ động phối hợp với quyền giải thắc mắc cá nhân cách rõ ràng, đầy đủ nên năm học vừa qua trường khơng có đơn thư khiếu nại vượt cấp - Cơng đồn ln phối hợp với nhà trường tạo điều kiện thuận lợi cho đoàn viên giảng dạy đoàn viên xa đồn viên có nhỏ Tạo điều kiện thuận lợi cho đoàn viên tham gia học tập lớp nâng chuẩn, xây dựng đội ngũ ngày có chất lượng - Thực tốt Quy chế dân chủ sở, với nhà trường tổ chức tốt Hội nghị CNVC đầu năm, xây dựng qui chế tiêu chuẩn thi đua đơn vị - Cơng đồn thực cầu nối giưa quyền cán đoàn viên lao động quan đơn vị Cơng đồn thật trung tâm đồn kết giưa cán đoàn viên lao động đoàn thể, quyền - Cơng đồn với nhà trường đạo, vận động cán đoàn viên lao động trường thực tốt chế độ sách Đảng, pháp luật Nhà nước, Ngành để xây dựng quan, đơn vị có đời sống văn hố tốt Về cơng tác tập hợp, giải tâm tư, nguyện vọng hợp pháp, đáng đồn viên người lao động Ln động viên đồn viên người lao động thi đua yêu nước, thực đầy đủ nghĩa vụ người viên chức lao động Tham gia quản lý quan, đơn vị, cải tiến lề lối làm việc thủ tục hành nhằm nâng cao chất lượng, hiệu công việc đơn vị: - Nhà trường Cơng đồn có trách nhiệm phổ biến đầy đủ, kịp thời chế độ sách Đảng, Nhà nước ngành đến người lao động Trước định vấn đề liên quan trực tiếp đến quyền, nghĩa vụ, lợi ích người lao động, Hiệu trưởng cần có thảo luận với Cơng đồn Nếu vấn đề có liên quan đến giới có đại diện giới tham gia - Cơng đồn thành viên tham gia Hội đồng: tuyển dụng, khen thưởng, kỷ luật với tư cách đại diện cho người lao động Trước Hiệu trưởng định, cần thảo luận với Cơng đồn, trường hợp khơng trí bên báo cáo với cấp để nghiên cứu giải Nếu không thống Hiệu trưởng định tự chịu trách nhiệm - Cơng đồn có quyền tổ chức phối hợp với tổ chức có liên quan để kiểm tra việc chấp hành pháp luật hợp đồng lao động, việc, tiền lương, tiền thưởng, bảo hộ, bảo hiểm lao động, bảo hiểm xã hội, sử dụng quỹ phúc lợi chế độ, sách khác có liên quan đến nghĩa vụ, quyền, lợi ích người lao động Hiệu trưởng có trách nhiệm đáp ứng yêu cầu việc kiểm tra xem xét, giải kiến nghị - Ban tra nhân dân Hội nghị công chức, viên chức bầu Ban chấp hành Cơng đồn có trách nhiệm đạo ban tra nhân dân hoạt động theo luật tra Nghị định 99/2005/NĐ - CP, ngày 28 tháng năm 2005 Chính phủ - Cơng đồn ln tham gia ý kiến với Hiệu trưởng phòng ban chức việc bổ sung, sửa đổi sách nội liên quan đến nghề nghiệp, quyền lợi đời sống cán giáo viên - Cơng đồn thảo luận với Hiệu trưởng tổ chức lập kế hoạch xây dựng sử dụng quỹ phúc lợi lao động công chức, viên chức đơn vị làm Chịu trách nhiệm trước cán công chức việc quản lý, sử dụng cho mục đích - Lấy việc nâng cao chất lượng giáo dục đào tạo làm mục tiêu chính, Cơng đồn có trách nhiệm động viên cán cơng chức tích cực tham gia hoạt động chuyên môn nghiệp vụ, nghiên cứu khoa học, lao động sản xuất hoạt động dịch vụ khác phù hợp với đặc trưng nghề nghiệp không trái pháp luật - Phối hợp với Chính quyền việc giám sát việc thực nghiêm túc quy chế chuyên môn trường - Chủ động đề xuất nội dung hoạt động chuyên môn, thường xun tìm tịi biện pháp để cải tiến nội dung, hình thức tổ chức hoạt động chuyên mơn góp phần nâng cao chất lượng chun mơn VC, xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức giỏi chuyên môn, tinh thông nghiệp vụ - Việc trao đổi, bàn bạc, thảo luận giưa Chính quyền Cơng đồn việc làm thường xun - Cơng đồn tham dự giao ban định kỳ Hội nghị sơ kết, tổng kết, phổ biến công tác Chính quyền để đóng góp ý kiến quán triệt nhiệm vụ Công tác - Hiệu trưởng lãnh đạo quyền mời tham dự Hội nghị định kỳ Ban chấp hành Cơng đồn để thông báo phối hợp chủ trương, kế hoạch cơng tác Chính quyền đóng góp ý kiến cho hoạt động Cơng đồn - Hội nghị liên tịch giưa Chính quyền thường vụ Cơng đồn tổ chức định kỳ 01 quý/ lần sau báo cáo với Chi - Các văn có liên quan đến quyền lợi lợi ích trực tiếp người lao động trước ban hành, Chính quyền cần thơng báo để có ý kiến tham gia Cơng đồn 5 Về cơng tác phát triển đồn viên, quản lý đồn viên, xây dựng cơng đồn sở vững mạnh; tham gia xây dựng bảo vệ Đảng, xây dựng máy Nhà nước sạch, vững mạnh: - Ban Chấp hành CĐCS xác định xây dựng cơng đồn sở vưng mạnh mục tiêu phấn đấu tập thể cá nhân đoàn viên Đổi nội dung phương thức hoạt động, nâng cao chất lượng hoạt động cơng đồn nội dung quan tâm hàng đầu CĐCS Ngay sau đại hội, Ban Chấp hành Cơng đồn tổ chức Hội nghị lần thứ nhất, tiến hành bầu Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra; phân công công việc cụ thể cho uỷ viên để uỷ viên phát huy khả Ban Chấp hành thực sinh hoạt thường kỳ đột xuất theo nguyên tắc tập trung dân chủ Quan tâm, thực tốt công tác đào tạo, bồi dưỡng cán cơng đồn; cử cán cơng đồn tham gia đầy đủ lớp tập huấn công đoàn cấp tổ chức - Phát triển đoàn viên Điều lệ cơng đồn Việt Nam, 100% CBGVCNV gia nhập tổ chức cơng đồn Cơng tác phát triển đồn viên ln trọng, thường xun vận động người lao động hợp đồng tuyển dụng vào tổ chức Cơng đồn, từ năm 2015 đến kết nạp thêm 08 đoàn viên mới, nâng tổng số đồn viên lên 51 đồng chí, đảm bảo 100% CBCCLĐ đủ điều kiện kết nạp vào tổ chức cơng đồn Kết phân loại năm có 70% đồn viên cơng đồn đạt xuất sắc; đề nghị cấp khen thưởng 10% - Hàng năm Cơng đồn giới thiệu cho Chi từ đến ĐVCĐ ưu tú để cử học lớp cảm nhận Đảng kết nạp từ đến đ/c vào Hàng ngũ Đảng Về công tác quản lý sử dụng tài chính, tài sản Cơng đồn: - Cơng đồn quản lý tài cơng đồn bảo đảm theo chế độ, sử dụng quỹ cơng đồn mục đích, đáp ứng cho nhu cầu thu chi CĐCS - Đôn đốc thu – nộp đồn phí kinh phí cơng đồn quy định, tạo công nghĩa vụ quyền lợi đồn viên đồng thời có kinh phí hoạt động Định kỳ hàng tháng có kiểm tra, báo cáo cơng khai trước tồn thể đồn viên nhà trường Về cơng tác nữ cơng: - Hoạt động tích cực hiệu Thực tốt phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” việc vận động nư đoàn viên thực tốt phong trào thi đua: Giỏi việc Trường - đảm việc nhà” nư đoàn viên - lao động Phong trào tiến phụ nư - Làm tốt công tác vận động nư đoàn viên - lao động thực tốt nhiệm vụ chun mơn đồng thời xây dựng gia đình văn hóa, ông bà cha mẹ mẫu mực, cháu hiếu thảo - Tích cực tun truyền phịng chống bạo lực gia đình bình đẳng giới; bạo lực gia đình; vận động cho đoàn viên – lao động đồn viên nư sinh đẻ có kế hoạch nhằm đảm bảo sức khỏe khả phát triển nghề nghiệp người phụ nư - Hàng năm Tổ chức hoạt động kỷ niệm ngày thành lập Hội phụ nư Việt Nam - 20/10 ngày Quốc tế phụ nư - 8/3 nhu tọa đàm, giao lưu gặp mặt… - Hàng năm tổ chức tuyên dương khen thưởng người lao động học giỏi năm học Các nhiệm vụ khác Cơng đồn cấp cấp triển khai: Các nhiệm vụ thực theo kế hoạch đưa cách nhanh chóng, khẩn trương có hiệu rõ rệt III Những hạn chế, nguyên nhân: Những tồn tại, khuyết điểm - BCH CĐ chưa phối hợp chặt chẽ với BGH để tổ chức hoạt động Cơng đồn chun mơn, phát động thi đua thiếu kiểm tra, đôn đốc, thiếu cụ thể - BCH chưa đôn đốc nhắc nhở kiểm tra thường xuyên ủy viên BCH chức năng, nhiệm vụ mà BCH phân công, phụ trách Các Tổ công đồn chưa chủ động đề xuất hoạt động cơng đồn - Một số UV BCH Cơng đồn chưa tập huấn cơng tác cơng đồn nên cịn gặp nhiều khó khăn thực nhiệm vụ - Một số ĐVCĐ chưa nhiệt tình hoạt động - Công tác thanh, kiểm tra ban TTND UBKTCĐ đơi cịn chậm trễ - Chức vị Cơng đồn cịn chưa ngang tầm với u cầu nay, có lúc, có tiếng nói Cơng đồn cịn bị coi nhẹ, việc tham gia quản lý Nhà nước - Kinh phí hoạt động Cơng đoàn hạn hẹp nên ảnh hưởng nhiều đến hoạt động phong trào Cơng đồn Ngun nhân: - Cán cơng đồn hoạt động kiêm nhiệm, cơng việc chuyên môn nặng nề, chưa dành đủ thời gian cần thiết cho cơng tác cơng đồn - Các Tổ cơng đồn chưa trọng đến hoạt động sinh hoạt cơng đồn Một số cán cơng đồn cịn hạn chế lực, kỹ hoạt động Cơng đồn, chưa thể rõ nét vai trò đại diện bảo vệ quyền lợi đáng người lao động, đôi lúc chưa nắm diễn biến tư tưởng, búc xúc quần chúng để phản ảnh, đề xuất hướng giải kịp thời - Chế độ thông tin báo cáo số Tổ cơng đồn trực thuộc cịn chậm, dẫn đến việc tổng hợp thông tin số liệu, xây dựng báo cáo cấp thông tin nội gặp khó khăn - Kinh phí cịn hạn hẹp, Cơng đồn cịn phụ thuộc vào hỗ trợ kinh phí từ phía quyền nên hạn chế việc chủ động hoạt động phong trào IV Phương hướng, nhiệm vụ năm 2021: Mục tiêu tổng quát: Tiếp tục giư vưng phát huy thành tích đạt cơng đồn thời gian vừa qua Tập trung đổi hoạt động cơng đồn theo hướng thiết thực hiệu quả; Chú trọng nhiệm vụ đại diện chăm lo bảo vệ quyền lơi người lao động Tăng cường thực chương trình lợi ích đoàn viên Tổ chức thực phong trào thi đua yêu nước, “Phong trào lao động sáng tạo”, “Phong trào phụ nữ đoàn viên người lao động” Tích cực xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ; Nâng cao chất lượng đội ngũ cán cơng đồn; Tích cực tham gia xây dựng Đảng quyền vưng mạnh Nhiệm vụ tổng quát Tạo lực việc giư vưng phát huy tốt vai trò trung tâm tổ chức phát động, thực phong trào thi đua u nước Huy đơng sức mạnh tồn diện việc đại diện bảo quyền, lợi hợp pháp hính đáng cho đoàn viên người lao động Đổi tổ chức, nội dung, hình thức, tổ chức phong trào thi đua theo hướng thiết thực, hiệu quả, có trọng tâm, trọng điểm đổi công tác tuyên truyền vận động tổ chức cơng đồn; trọng hoạt động nâng cao lĩnh trị, trình độ học vấn, kỹ nghề nghiệp, tác phong công nghiệp, kỷ luật lao động cho đồn viên cơng đồn Tham gia quản lý trường học, tham gia tra, kiểm tra, giám sát hoạt động nhà trường Phối hợp hài hòa với lãnh đạo nhà trường, xây dựng tốt mối quan hệ giưa cơng đồn với đồn viên 100% Đồn viên cơng đồn tham gia đầy đủ hoạt động cấp phát động; Tham gia tốt hoạt động xã hội; Tiếp tục trì phát triển thêm quỹ phụ nư nghèo quan đơn vị Tiếp tục đổi nâng cao hiệu công tác nư công Hoạt động ủy ban kiểm tra Kiên đấu tranh với biểu hiên hành v tham nhũng, lãng phí, biểu bè phái Gây đoàn kết nội nhà trường Chỉ tiêu phấn đấu: Xác định số tiêu phấn đấu - 100% CBCCLĐ tham gia nghiên cứu, học tập nghị quyết, thị Đảng, sách, pháp luật Nhà nước - 100% số CB- GV- CNV quan có đủ điều kiện theo quy định tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp - 100% có chứng tin học, ngoại ngư đạt chuẩn theo quy định - 100% đạt chuẩn trình độ theo quy định - 50% ĐVCĐ trở lên đăng ký thi GVDG cấp trường/năm - 50% ĐVCĐ trở lên làm thi ĐDDH cấp trường/năm; ĐDDH đạt cấp huyện/năm - SKKN trở lên đạt cấp huyện/năm; ĐVCĐ trở lên đạt chiến sỹ thi đua cấp sở/năm; GV trở lên đạt GVDG cấp huyện/lần thi, GV đạt GVDG cấp Tỉnh/lần thi - 100% đồn viên cơng đồn hồn thành nhiệm vụ chun mơn, 70% hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên - 50 % ĐVCĐ trở lên đạt Lao động tiên tiến cấp huyện/năm - 100% GV- CNV- NLĐ đủ điều kiện theo quy định Điều lệ Cơng đồn Việt Nam kết nạp vào tổ chức Cơng đồn - Hàng năm, Cơng đoàn sở đạt vưng mạnh trở lên - 100% uỷ viên Ban Chấp hành CĐCS đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ cơng tác cơng đồn - Giới thiệu từ đến quần chúng ưu tú cho Chi xem xét cử học đối tượng Đảng/năm; có từ quần chúng ưu tú trở lên kết nạp vào Đảng/năm - 100% nư CB- GV- CNV đăng ký thực phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" "Phụ nư tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc"; năm phấn đấu 70% nư CB- GV-CNV đạt danh hiệu "Giỏi việc nước, đảm việc nhà" cấp sở trở lên - 100% đoàn viên tham gia hoạt động nhân đạo, từ thiện quan cơng đồn phát động Hằng năm, phấn đấu quan đạt quan văn hoá, quan an tồn; 100% gia đình CB- GV- CNV đạt gia đình văn hố - Học sinh: + Học sinh lên lớp : 96% trở lên/năm + Có học sinh trở lên đạt học sinh giỏi cấp huyện văn hóa, em trở lên đạt học sinh giỏi lĩnh vực khác, em trở lên đạt học sinh giỏi cấp Tỉnh + Duy trì sĩ số học sinh 98 % trở lên/năm + Huy động 97 % trở lên học sinh hồn thành chương trình tiểu học vào lớp 6/năm + 100% học sinh lớp có đủ điều kiện xét tốt nghiệp, 100% học sinh lớp đậu tốt nghiệp/năm - Có đề tài KHKT trở lên đạt cấp huyện/năm; đề tài KHKT đạt cấp tỉnh/năm Giải pháp cụ thể : a Phát huy chức cơng đồn: Đại điện, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp đáng CNVCLĐ Thường xuyên kiểm tra, giám sát việc thực chế độ, sách có liên quan trực tiếp đến quyền lợi đáng, hợp pháp CBCCLĐ như: Chế độ tiền lương, tiền thưởng, BHXH, BHYT, BHTN, chế độ làm thêm Chủ động chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, ngăn ngừa tai nạn lao động tham gia bảo vệ mơi trường; tích cực tham gia Chương trình Quốc gia vệ sinh an tồn lao động Động viên tạo điều kiện để CBCCLĐ tham gia chương trình đào tạo, bồi dưỡng tự bồi dưỡng nâng cao trình độ nghiệp vụ chuyên mơn, nhận thức lý luận trị, kiến thức ngoại ngư, tin học Rà soát, bổ sung, sửa đổi Quy chế phối hợp hoạt động giưa Ban Chấp hành Cơng đồn với lãnh đạo quan, Quy chế thăm hỏi đồn viên cơng đồn cho phù hợp với thực tiễn Thực tốt quy chế dân chủ hoạt động quan, năm tổ chức hội nghị cán bộ, công chức đảm bảo dân chủ, đầy đủ nội dung theo quy định Vận động đoàn viên cơng đồn tích cực tham gia xây dựng nghiêm túc thực nội quy, quy chế quan, đơn vị Đẩy mạnh hoạt động xã hội từ thiện CBCCLĐ b Tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh Tăng cường tuyên truyền, phổ biến chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước; ý thức chấp hành pháp luật, tuyên truyền chủ nghĩa Mác Lê Nin, Tư tưởng Hồ Chí Minh Nội quy, quy chế quan cho CBCCLĐ Đa dạng hóa hình thức, biện pháp tuyên truyền, giáo dục; trọng hình thức tuyên truyền kỳ sinh hoạt cơng đồn Tiếp tục tun truyền, vận động đồn viên CBCCLĐ thực Nghị Hội nghị lần thứ Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X " Về tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước" gắn với việc " Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh"; Nghị Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XI "Một số vấn đề cấp bách xây dựng Đảng nay" Và nghị dại hội cơng đồn tỉnh Đăk Lăk Nhiệm kỳ 2018-2023, Nghị đại hội Liên Đoàn lao động huyện Nhiệm kỳ 2017- 2022 Đẩy mạnh công tác giáo dục truyền thống; thực tốt nhiệm vụ vận động CBCCLĐ tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước hệ thống trị sạch, vưng mạnh Thực trách nhiệm Cơng đồn sở cơng tác giới thiệu đồn viên ưu tú để chi xem xét, bồi dưỡng kết nạp Vận động CBCCLĐ cải tiến lề lối làm việc; đề cao trách nhiệm cá nhân công việc giao; tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin phục vụ công việc chuyên môn, thực tốt công tác cải cách hành c Tở chức phong trào thi đua u nước đồn viên cơng đồn người lao động Hằng năm xây dựng kế hoạch, phát động, tổ chức đạo thực phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo; “ Học tập nâng cao trình độ kỹ nghề nghiệp” “ Thực hành tiết kiệm, chống tham lãng phí” phong trào “Xanh- Sạch- Đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động”; xây dựng người cán bộ, công chức "Trung thành, sáng tạo, tận tuỵ, gương mẫu" gắn với việc học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh Đẩy mạnh phong trào học tập nâng cao trình độ lý luận, chun mơn, nghiệp vụ, tin học, ngoại ngư CBCCLĐ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ tình hình Đổi cơng tác thi đua khen thưởng CĐCS theo hướng thiết thực, hiệu quả, khắc phục bệnh thành tích hình thức thi đua Tăng cường phối hợp giưa CĐCS với lãnh đạo quan việc đạo phong trào thi đua d Phát triển đoàn viên, xây dựng CĐCS vững mạnh Đẩy mạnh công tác phát triển nâng cao chất lượng đoàn viên; xây dựng CĐCS vưng mạnh Chú trọng công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao hiểu biết, trình độ cho đội ngũ cán CĐCS Động viên tinh thần tự học tập nhằm bổ sung kiến thức, kỹ nghiệp vụ công tác công đồn thơng qua hoạt động thực tiễn, trao đổi kinh nghiệm phương tiện thông tin đại chúng Thường xun kiện tồn tổ chức cơng đồn sở Tập trung đổi nôi dung, nâng cao chất lượng hoạt động cơng đồn sở Duy trì chế độ sinh hoạt cơng dồn sở Đảm bảo thực chất phân loại tổ chức cơng đồn Tham gia đầy đủ lớp tập huấn cơng đồn cấp phát động e Công tác tuyên truyền vận động nữ CCVCLĐ Đa dạng hóa hình thức tun truyền, học tập, quán triệt triển khai thực nghị Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, góp phần rèn luyện phẩm chất đạo đức, nâng cao trình độ nhận thức đồn viên nư CBCCLĐ Tiếp tục thực phong trào học tập nâng cao trình độ học vấn, chun mơn, nghiệp vụ nư CBCCLĐ; Nâng cao chất lượng hiệu phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” gắn với phong trào “Phụ nư tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”; triển khai thực Đề án "Giáo dục triệu bà mẹ nuôi, dạy tốt"; Đề án "Tuyên truyền, giáo dục phẩm chất, đạo đức phụ nư Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước"; vận động “Xây dựng gia đình khơng, sạch” Hội Liên hiệp phụ nư Việt Nam phát động Tăng cường bồi dưỡng, đào tạo, nâng cao chất lượng đội ngũ cán nư công CĐCS Đẩy mạnh kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật, sách nhằm đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, đáng nư CBCCLĐ Tuyên truyền vận động nư CBCCLĐ tích cực tham gia hoạt động xã hội nhân đạo, từ thiện f Động viên đồn viên Cơng đồn thực nhiệm vụ ngành: - Đề chuẩn để đánh giá, kiểm tra, xếp công việc theo thời gian quy định, xây dựng quy chế hoạt động quan Thực theo Nghị định số 04/2015/NĐ-CP, ngày 09/01/2015 Chính phủ thực dân chủ hoạt động quan hành nhà nước đơn vị nghiệp cơng lập; - Hồn thành tốt kế hoạch năm học, xây dựng thực tốt kế hoạch hoạt động nhà trường đến hết nhiệm kỳ - Chú trọng “ Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” để sớm đạt tới mục tiêu xây dựng thành trường chuẩn quốc gia - Khai thác CSVC, trang thiết bị dạy học có tăng cường đầu tư để đáp ứng nhu cầu phục vụ tốt cho việc đổi chương trình giáo dục phổ thơng Ngành GD, quyền địa phương - Phát huy vai trò, chức nhiệm vụ tổ trưởng, tổ phó Cơng đồn việc triển khai thực kế hoạch công tác công đồn nhà trường - Có chủ trương biện pháp phù hợp khuyến khích ĐVCĐ việc học tập để nâng cao trình độ kiến thức chun mơn, nghiệp vụ tay nghề Chú trọng nâng cao chất lượng đào tạo uy tín Cơng đồn - Song song với việc đảm bảo chất lượng số lượng học sinh TNTHCS, học sinh lên lớp, phải đặc biệt trọng đầu tư nâng số lượng chất lượng học sinh vào trường THPT, học sinh giỏi cấp huyện, phấn đấu có nhiều học sinh giỏi cấp Tỉnh - Phát động phong trào thi đua dạy tốt, học tốt Mở rộng hình thức giáo dục lên lớp, phối hợp với hội cha mẹ học sinh nhằm giáo dục học sinh theo mục tiêu đào tạo, tăng cường cơng tác xã hội hóa giáo dục - Thực công tác tuyển sinh, nhằm tạo điều kiện để học sinh hoàn thành chương trình Tiểu học học lớp hàng năm đạt 98% - Đẩy mạnh việc viết SKKN, nghiên cứu khoa học ĐVCĐ thuộc mảng đề tài môn giảng dạy, công tác quản lý, công tác chủ nhiệm, phương pháp dạy học,…từng bước tạo cho đội ngũ nhà giáo trường có biến đổi tích cực chất lượng chun mơn, nghiệp vụ tay nghề - Các ĐVCĐ phải người đầu phong trào, việc thực nề nếp kỷ cương, qui chế qui định ngành nhà trường - Vui vẻ, tận tâm thực nhiệm vụ Có tác phong nhanh nhẹn giải thực nhiệm vụ, tránh gây phiền hà Trong thực nhiệm vụ đảm bảo tính xác, hiệu bảo mật số công việc quan trọng theo quy định - Đẩy mạnh cơng tác giáo dục ATGT, ANTT, phịng chống vi phạm pháp luật TNXH - Duy trì nâng cao tỷ lệ phổ cập giáo dục THCS g Tăng cường công tác kiểm tra giám sát việc thực chế độ sách, pháp luật lao động Tăng cường vai trò hoạt động kiểm tra, giám sát Uỷ ban Kiểm tra cơng đồn Ban tra nhân dân để thực tốt điều lệ, quy chế công đoàn, quy chế dân chủ sở hoạt động quan Làm tốt công tác kiểm tra, giám sát việc thực chủ trương, sách Đảng, pháp luật Nhà nước quan; việc sử dụng kinh phí hoạt động từ nguồn ngân sách Nhà nước nguồn thu khác, chấp hành chế độ quản lý tài chính, tài sản; việc thực nội quy, quy chế quan; việc thực chế độ sách CBCCLĐ theo quy định pháp luật Chỉ đạo Ban Thanh tra nhân dân giám sát việc triển khai thực nghị hội nghị cán bộ, công chức năm; đặc biệt giám sát việc thực chế độ, sách liên quan đến quyền lợi đáng, hợp pháp CBCCLĐ tiền lương, tiền công, tiền thưởng, BHYT, BHXH, BHTN, chế độ nghỉ phép, ốm đau thai sản ; giám sát việc thực nhiệm vụ đồn viên cơng đồn Cơng tác tài Chủ động khai thác nguồn thu đồng thời tranh thủ hỗ trợ cua quyền cấp nhằm tăng nguồn knh phí cơng đồn Phấn đấu ổn dịnh tài bước vươn lên Đáp ứng nhu cầu chi cho hoạt động cơng đồn Việc chi tiêu kinh phí cơng đồn ục đích Hiệu Tiết kiệm, quản lý khoa hoc Quyết toán kịp thời quy định V Kiến nghị, đề xuất: - Tạo điều kiện đồng chí BCH học hỏi, tập huấn, trao đổi kinh nghiệm công tác Công đoàn nhiều - Thời gian tham gia học hỏi, tập huấn nên tổ chức vào cuối tháng hàng năm Nơi nhận: T.M BAN CHẤP HÀNH CĐ - LĐLĐ huyện; Chủ tịch - Lưu CĐCS ... thực đổi giáo dục - CĐV tích cực tham gia phong trào trường ngành đề - Dù giá thị trường có nhiều biến động đa số CB-GV-CNV có sống ổn định, an tâm công tác giáo viên xa Kh? ? kh? ?n - Sự biến động... 01; Đại học: 39, cao đẳng: 06; trung cấp: 04; LĐ phổ thông: 01 Thuận lợi - BCH CĐ trường đạo kịp thời LĐLĐ Huyện, Chi phối hợp có hiệu BGH nhà trường - Đa số CB-GV-CNV có ý thức cao thực nhiệm... “Hai kh? ?ng”, “Dân chủ-kỷ cương- tình thương- trách nhiệm”, “Mỗi thầy, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo” Tiếp tục triển khai thực chương trình hành động Cơng đồn cấp thực Nghị số 20/NQ-TW

Ngày đăng: 18/05/2021, 05:41

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan