- §iÒu hµnh ngêi ký hîp ®ång lµm viÖc lÇn ®Çu hoµn thµnh nhiÖm vô theo hîp ®ång. Ghi cô thÓ sè giê lµm viÖc trong ngµy hoÆc trong tuÇn, hoÆc lµm viÖc theo giê hµnh chÝnh;[r]
(1)Phòng Giáo dục ĐT Trờng
_
Céng hoµ x· héi chđ nghÜa việt nam
Độc lập - Tự - Hạnh phóc
_
Sè: /HĐLVLĐ , ngày tháng năm 2009
Hợp đồng làm việc lần đầu
Căn Nghị định số 116/2003/NĐ-CP ngày 10/10/2003 Nghị định số 121/2006/NĐ-CP ngày 23/10/2006 Chính Phủ tuyển dụng, sử dụng quản lý cán bộ, viên chức đơn vị nghiệp Nhà nớc;
Căn Quyết định số 251/QĐ-UBND ngày 30/9/2009 UBND huyện Quế Phong việc công nhận kết tuyển dụng viên chức
Chúng tơi, bên Ơng/Bà: Chức vụ: Đại diện cho (1): Điện thoại: Địa chỉ: Và bên Ông/Bà: Sinh ngày tháng năm tại: Nghề nghiệp: Địa thờng trú tại: Số CMND: Cấp ngày tháng năm tại: Thoả thuận ký kết hợp đồng làm việc lần đầu cam kết làm điều khoản sau đây:
Điều Thời hạn nhiệm vụ hợp đồng
- Thời gian thực hợp đồng (2) - Từ ngày 10 tháng 10 năm 2009 đến ngày tháng năm - Địa điểm làm việc (3): - Chức danh chuyên môn: - Nhiệm vụ (4): Điều Chế độ làm việc
- Thời gian làm việc (5): - Đợc trang bị phơng tiên làm việc gồm: Điều Nghĩa vụ quyền lợi ngời ký hợp đồng làm việc lần đầu
1 NghÜa vô:
- Hoàn thành nghĩa vụ cam kết hợp đồng
- Chấp hành nội quy, quy chế đơn vị, kỷ luật làm việc quy định Pháp lệnh cán bộ, công chức
- Chấp hành việc xử lý kỷ luật bồi thờng thiệt hại theo quy định pháp luật
2 QuyÒn lợi:
(2)- Phơng tiện làm việc (6): - Thư viƯc cđa ng¹ch (m· sè) (7): , BËc: HƯ sè l¬ng: - Phơ cÊp (nÕu cã) gåm (8):
đợc trả lần ngày ngày hàng tháng
- Khoản trả lơng: - Đợc trang bị bảo hộ làm việc (nếu có) gồm: - Số ngày nghỉ hàng năm đợc hởng lơng (nghỉ lễ, phép, việc riêng)
- B¶o hiĨm x· héi (9)
- Bảo hiểm y tế: - Đợc hởng phúc lợi: - Đợc khoản thởng, đào tạo, bồi dỡng chuyên môn, nghiệp vụ, thực nhiệm vụ hợp tác khoa học, công nghệ với đơn vị nớc theo quy định pháp luật (10): - Đợc hởng chế độ việc, trợ cấp việc, bồi thờng theo quy định Pháp lệnh cán bộ, công chức
- Có quyền đề xuất, khiếu nại, thay đổi, đề nghị chấm dứt hợp đồng theo quy định pháp luật
Những thoả thuận khác (11): Điều Nghĩa vụ quyền hạn ngời đứng đầu đơn vị nghiệp.
1 NghÜa vô:
- Bảo đảm việc làm thực đầy đủ điều kiện cam kết Hợp đồng lam việc lần đầu
- Thanh toán đầy đủ, thời hạn chế độ quyền lợi ngời thử việc cam kết Hợp đồng thử việc
(3)- Điều hành ngời ký hợp đồng làm việc lần đầu hoàn thành nhiệm vụ theo hợp đồng (Bố trí, điều động, tạm đình cơng tác )
- Chấm dứt hợp đồng thử việc, kỷ luật ngời thử việc theo quy định Pháp lnh cỏn b, cụng chc
Điều Điều khoản thi hµnh
Hợp đồng làm hai có giá trị nhau, bên giữ có hiệu lực kể từ ngày 10 tháng 10 năm 2009
Hợp đồng làm tại: Ngày tháng năm
Ngời ký hợp đồng làm việc lần đầu Ngời đứng đầu đơn vị nghiệp
(Ký tªn)
Ghi rõ họ tên (Ký tên, đóng dấu)Ghi rõ họ tên
Hớng dẫn ghi mẫu Hợp đồng
1 Ghi cụ thể tên đơn vị nghiệp;
2 Ghi rõ thời gian thử việc theo quy định ngạch viên chức (Đại học 12 tháng, Cao đẳng 06 tháng, Trung cấp 03 tháng);
3 Ghi thĨ sè nhà, phố, phờng (thôn bản, xÃ), quận, (huyện, thị xÃ), tỉnh (thành phố thuộc tỉnh trung ơng);
4 Ghi cụ thể nhiệm vụ phải đảm nhiệm;
5 Ghi cụ thể số làm việc ngày tuần, làm việc theo hành chính;
6 Phơng tiên làm việc đơn vị đảm nhiệm ngời ký hợp đồng tự lo;
(4)8 Ghi cụ thể tỷ lệ % phụ cấp (nếu có) nh: Khu vực, trợt giá, thu hút, độc hại, u đãi, thâm niên, trách nhiệm ;
9 Ghi cụ thể quyền lợi bảo hiểm trợ cấp khác mà ngời ký hợp đồng đợc h-ởng;