Hướng dẫn thực hiện Phụ cấp thâm niên cho giáo viên theo thông tư 54 của Bộ GD&ĐT

Áp dụng các q uy định về chế độ tập sự theo các văn bản đã được Chính phủ ban hành theo nguyên tắc : Lấy thời điểm được tiếp nhận công tác đầu tiên (theo sổ BHXH) làm mốc thời gian [r]

1 UBND HUYỆN HẢI LĂNG CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM PHÒNG GD & ĐT Độc lập - tự - Hạnh phúc Số: 66/HD-GDĐT Hải lăng, ngày 03 tháng năm 2012

HƯỚNG DẪN

Triển khai thực chế độ phụ cấp thâm niên

đối với nhà giáo trường mầm non, tiểu học, trung học sở

Căn Nghị định số 54/2011/NĐ-CP ngày 04 tháng năm 2011 Chính phủ chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo;

Căn Thông tư liên tịch số 68/2011/TTLT-BGDĐT-BNV- BTC-BLĐTBXH ngày 30 tháng 12 năm 2011 Bộ Giáo dục Đào tạo, Bộ Nội vụ, Bộ Tài Bộ Lao động - Thương binh Xã hội hướng dẫn thực số điều Nghị định số 54/2011/NĐ-CP ngày 04 tháng năm 2011 Chính phủ chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo;

Phòng GD&ĐT hướng dẫn triển khai thực chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo sau:

I Mục đích, yêu cầu:

1 Triển khai quán triệt Nghị định số 54/2011/NĐ-CP ngày 04/7/2011 Chính phủ Thông tư liên tịch số 68/2011/TTLT-BGDĐT-BNV- BTC-BLĐTBXH ngày 30/12/2011 Bộ Giáo dục Đào tạo, Bộ Nội vụ, Bộ Tài Bộ Lao động - Thương binh Xã hội đến tất cán bộ, công chức viên chức ngành giáo dục - đào tạo

2 Cụ thể hóa nội dung, hình thức tổ chức, tiến độ triển khai nhằm thực kịp thời, đầy đủ, công khai, minh bạch đối tượng hưởng chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo

II Kế hoạch, nội dung, tiến độ triển khai thực hiện:

1 Kế hoạch triển khai:

- Hiệu trưởng trường mầm non, tiểu học, THCS triển khai đến tất viên chức thuộc phạm vi đơn vị quản lý

2 Nội dung triển khai:

2.1 Triển khai toàn văn Nghị định số 54/2011/NĐ-CP ngày 04 tháng năm 2011 Chính phủ chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo

2.2 Triển khai tồn văn Thơng tư liên tịch số 68/2011/TTLT-BGDĐT-BNV- BTC-BLĐTBXH ngày 30 tháng 12 năm 2011 Bộ Giáo dục Đào tạo, Bộ Nội vụ, Bộ Tài Bộ Lao động - Thương binh Xã hội hướng dẫn thực số điều Nghị định số 54/2011/NĐ-CP Chính phủ

2

Cách 1:

+ Trực tiếp xác định mốc hết thời gian tập (thử việc) vào Quyết định hết thời gian tập (thử việc)

+ Căn mốc thời gian hưởng 100% lương khởi điểm ghi giấy tờ mang tính pháp lý như: Hồ sơ cán bộ, Lý lịch Đảng viên, sổ BHXH có xác nhận, đóng dấu quan có thẩm quyền thiết lập trước năm 1996 Ngoại trừ số trường hợp đặc biệt ưu tiên hưởng 100% lương tập

Cách 2:

Gián tiếp xác định thông qua chứng lý xác nhận giáo viên khác có trình độ, tương đồng thời gian điều kiện công tác

Cách 3:

Áp dụng quy định chế độ tập theo văn Chính phủ ban hành theo nguyên tắc: Lấy thời điểm tiếp nhận công tác (theo sổ BHXH) làm mốc thời gian tập tương ứng với trình độ chuyên mơn khi tuyển dụng thức

Lưu ý mốc thời gian:

- Từ ngày 02/12/1998 trở trước: (giai đoạn Quyết định số 256/TTg ngày 15/7/1975 Thủ tướng Chính phủ Thơng tư số 01/TT ngày 13/01/1977 Bộ Giáo dục quy định chế độ tập có hiệu lực)

+ Giáo viên có trình độ sơ cấp (có trình độ văn hố chưa tốt nghiệp lớp 12 phổ thơng, đào tạo năm học) tập tháng;

+ Giáo viên có trình độ trung học chuyên nghiệp, tập 18 tháng; + Giáo viên có trình độ cao đẳng, đại học, tập 24 tháng

Trường hợp đào tạo cấp tốc sau giải phóng: áp dụng thêm Thơng tư số 01/TT ngày 13 tháng 01 năm 1977 giáo dục hướng dẫn chế độ tập tuyển vào biên chế cho giáo viên đào tạo sau ngày miền nam hồn tồn giải phóng để xác định trình độ đào tạo

Đối với người trong thời gian tập phân công công tác miền núi, vùng kinh tế mới, rút ngắn 1/3 thời gian tập (theo Quyết định số 292-CP ngày 31/12/1974 Hội đồng Chính phủ)

- Từ ngày 03/12/1998 đến ngày 25/10/2003: (giai đoạn Nghị định số 95/1998/NĐ-CP ngày 17/11/1998 Chính phủ tuyển dụng, sử dụng quản lý cơng chức có hiệu lực)

+ Giáo viên có trình độ sơ cấp, tập 03 tháng;

+ Giáo viên có trình độ trung học chuyên nghiệp cao đẳng, tập 06 tháng;

3 - Từ ngày 26/10/2003 đến nay: (giai đoạn Nghị định số 116/2003/NĐ-CP ngày 10/10/2003 Chính phủ việc tuyển dụng, sử dụng quản lý cán bộ, công chức đơn vị nghiệp Nhà nước có hiệu lực)

+ Giáo viên có trình độ sơ cấp, tập 03 tháng;

+ Giáo viên có trình độ trung học chuyên nghiệp, tập 06 tháng; + Giáo viên có trình độ cao đẳng, đại học, tập 12 tháng

* Đối với trường hợp đặc biệt miễn giảm thời gian tập sự: Yêu cầu Trường đối chiếu với văn Phòng gửi cho trường (qua email) để đối chiếu, rà soát kỹ trường hợp cụ thể

* Một số ví dụ xác định thời gian tập theo văn Chính phủ:

Ví dụ 1: Giáo viên D, có trình độ chun mơn học trung học sư phạm, sau trường phân công giảng dạy trường miền núi (có đóng BHXH) từ 01/9/1988 Thời gian tập giáo viên D tính từ 01/9/1988 với trình độ trung cấp chuyên nghiệp, thời gian tập 12 tháng (khung thời hạn Quyết định số 256/TTg ngày 15/7/1975 Thông tư số 01/TT ngày 13/01/1977 có hiệu lực quy định thời gian tập 18 tháng rút ngắn bớt 1/3 thời gian, 12 tháng)

Lưu ý trường hợp tập miền núi giáo viên D: theo Quyết định 256-TTg Thủ tướng Chỉnh phủ ngày 15/07/1975 thời gian tập hưởng 100% bậc lương khởi điểm, thời gian tập rút ngắn không miễn

Ví dụ 2: Giáo viên E, có trình độ chuyên môn cao đẳng sư phạm, hợp đồng giảng dạy (chưa qua xét tuyển) ngày 01/10/2001 (có đóng BHXH), 01/9/2007 tuyển dụng thức (được xếp lương tương ứng với trình độ chun mơn cao đẳng) tiếp tục giảng dạy Thời gian tập giáo viên E tính từ 01/10/2001 với trình độ cao đẳng, thời gian tập tháng (khung thời hạn Nghị định số 95/1998/NĐ-CP ngày 17/11/1998 có hiệu lực)

Ví dụ 3: Giáo viên H, có trình độ chun mơn trung học chun nghiệp, hợp đồng giảng dạy (chưa qua xét tuyển) ngày 01/9/2002 (có đóng BHXH), giáo viên H vừa học, vừa làm, tốt nghiệp đại học, 01/9/2009 tuyển dụng thức (được xếp lương tương ứng với trình độ chun mơn đại học) tiếp tục giảng dạy Thời gian tập giáo viên H tính từ 01/9/2002 với trình độ đại học, thời gian tập 12 tháng (khung thời hạn Nghị định số 95/1998/NĐ-CP ngày 17/11/1998 có hiệu lực)

2.4 Hướng dẫn thực hiện:

4 Công tác kê khai, xét duyệt lần dành cho đối tượng đủ điều kiện hưởng chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo tính đến 30/4/2012 Trong lần thực công tác xét nâng lương thường xuyên

3 Tiến độ triển khai thực hiện:

- Các trường mầm non, tiểu học, THCS hoàn thành trước ngày 25/5/2012 (bao gồm thời gian thực công khai kết thẩm định sở)

- Trường gửi kết thẩm định phòng GD&ĐT trước 30/5/2012 - Hội đồng cấp huyện tiến hành thẩm định 6/2012

Nhận công văn yêu cầu đơn vị nghiêm túc triển khai thực duyệt phụ cấp thâm niên đơn vị thời gian quy định./ Nơi nhận:

- Các trường MN, TH, THCS; - Trưởng phịng GD&ĐT; - Cơng đồn GD huyện; - Lưu: VT, TCCB

TRƯỞNG PHÒNG

(Đã ký)