Đang tải... (xem toàn văn)
- Trường hợp người sử dụng lao động đã thỏa thuận với người lao động làm thêm giờ vào ngày lễ và ngày lễ này trùng với ngày nghỉ hàng tuần thì người lao động được trả lương ít nhất bằng [r]
(1)BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc
-Số: 1339/LĐTBXH-LĐTL
V/v tiền lương làm thêm vào ngày nghỉ lễ, ngày nghỉ bù
Hà Nội, ngày 02 tháng 05 năm 2012
Kính gửi: Cơng ty Bachy Soletanche Việt Nam
(Lô A2, Đường số 1, Khu Công nghiệp Bình Chiểu, Thủ Đức, TP Hồ Chí Minh)
Trả lời công văn số L/TTL-12-006 ngày 04/1/2012 Công ty Bachy Soletanche Việt Nam việc trả lương làm thêm ngày nghỉ lễ, ngày nghỉ bù; sau xem xét Bộ Lao động - Thương binh Xã hội có ý kiến sau:
1 Điều 72 Bộ luật Lao động quy định tuần người lao động nghỉ ngày (24 liên tục) người sử dụng lao động xếp ngày nghỉ hàng tuần vào chủ nhật vào ngày cố định khác tuần Điều 73 Bộ luật Lao động quy định ngày nghỉ lễ ngày nghỉ cố định mà người lao động hưởng nguyên lương trường hợp ngày nghỉ lễ trùng với ngày nghỉ hàng tuần người lao động nghỉ bù vào ngày
Tại Khoản Điều 61 Bộ luật Lao động quy định người lao động làm thêm vào ngày nghỉ hàng tuần trả lương 200% đơn giá tiền lương tiền lương công việc làm; người lao động làm thêm vào ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương 300% đơn giá tiền lương tiền lương công việc làm
Theo đó:
- Trường hợp người sử dụng lao động thỏa thuận với người lao động làm thêm vào ngày lễ ngày lễ trùng với ngày nghỉ hàng tuần người lao động trả lương 300% đơn giá tiền lương tiền lương công việc làm (trong có 100% tiền lương cho thời gian nghỉ lễ hưởng nguyên lương 200% tiền lương làm thêm giờ)
- Trường hợp người sử dụng lao động thỏa thuận với người lao động làm thêm vào ngày nghỉ bù theo quy định Điều 73 Bộ luật Lao động người lao động trả lương 200% đơn giá tiền lương tiền lương công việc làm
2 Các công văn trước Bộ Lao động - Thương binh Xã hội hướng dẫn số trường hợp cụ thể Vì vậy, trình thực hiện, có cách hiểu khác việc trả lương làm thêm ngày nghỉ lễ ngày nghỉ bù đề nghị thực thống theo Điểm nêu
Bộ Lao động - Thương binh Xã hội trả lời để Công ty Bachy Soletanche Việt Nam biết thực theo quy định pháp luật
Nơi nhận: - Như trên;
TL BỘ TRƯỞNG
(2)- Sở LĐTBXH TP Hồ Chí Minh; - Ban quản lý KCX CN TP HCM; - TT Phạm Minh Huân (để b/c);