10 điêu nên không nên làm với đông nghiệp Mối quan hệ tốt đẹp với đồng nghiệp lạo cho môi trường làm việc thuận lợi đạt hiệu quà cao Nhưng cư xử cho tốt đẹp lại việc không đơn giản chút Mối quan hệ tốt đẹp với đồng nghiệp tạo cho môi trường làm việc thuận lợi đạt hiệu cao (Anh minh hoạ) Những điều nên làm Hiếu đồng nghiệp cách chân thật Không nỡ đối xử tồi với người đồng nghiệp chân thành với tất người Hãy mạnh dạn trò chuyện, tâm sự, lẳng nghe chia sẻ để kéo người đến gần Cố ghi nhớ Sau gặp gỡ ai, bạn cố gắng ghi lại vài điều nối bật người trị chuyện vào phía sau danh thiếp họ qun sổ nhỏ Khơng có tệ việc gọi nhầm tên đong nghiệp tên sếp Chú V đến thải độ đồng nghiệp Đừng “xâm chiếm” khoảng không gian riêng tư ai, íà họ bận muốn yên tĩnh Neu lúc bạn tới buôn đủ thứ chuyện, họ cảm thấy bực bị làm phiền Họ chẳng thích đơng nghiệp ln tị mị sờ mó đạc họ Khi người đồng nghiệp giúp đỡ bạn chun mơn cho bạn lời khun bổ ích bạn đừng bao g iờ bỏ lờ hội để cảm ơn họ (Anh minh hoạ) Biết nói lời cám ơn chân thành Khi người đồng nghiệp giúp đỡ bạn chuyên môn cho bạn lời khun bổ ích bạn đừng bỏ lỡ hội đế cảm ơn họ Một tờ thiệp viết tay mail bày tỏ cảm kích hành động giúp đỡ họ không thừa Điều cho thấy bạn quý trọng moi quan hệ Những điều không nên làm “Xâm nhập ” người khác Một nhóm đồng nghiệp chuyện trị bạn rtr đâu “xơng” tới, cắt ngang câu chuyện họ Tất nhiên họ thấy bạn thật vơ dun, có thê họ nói bí mật riêng họ Neu khơng phải nhóm đồng nghiệp thân bạn, tất nhiên bạn “người lạ” “Độc đoản ” Thay nói chuyện với người, bạn cố hòa đồng người khác Với bạn, đồng nghiệp, có thê chuyện trị thân thiện Tất nhiên trước quay sang người khác, bạn phai biết khéo léo lịch đê kết thúc câu chuyện với người Nhớ đừng buông câu kiêu như: “Xin lỗi, có người khác muốn nói chuyện với tơi” Đừng tiết kiệm lời khen đừng tỏ nịnh bợ, giá tạo Lạm dụng đồng nghiệp Trong quan, đồng nghiệp thường không ngại giúp đỡ qua lại lẫn cơng việc chuyện ngồi Nhưng bạn đừng mà lợi dụng lịng tốt họ Đừng tiếp cận đồng nghiệp lợi ích cá nhân sau đạt mục đích lại tỏ vé xa cách, làm lơ Lập “phe phái, bè lù ” Chia bè phái, tụ tập thường đến kết phân biệt đối xử đồng nghiệp, đặc biệt nhân viên nữ Bạn đừng kéo bè kéo cánh đê nói xấu Đừng tiếp cận đồng nghiệp chi lợi ích cá nhân sau đạt mục đích lại tó vẻ xa cách, làm lơ (Anh minh hoạ) Không chịu làm quen với đồng nghiệp Nhà tâm lý học tiếng Thacker nói rằng: Thiếu theo đuồi nguyên nhân quan trọng dẫn đến bỏ lỡ cư hội nghề nghiệp Sự theo đuổi khơng gói gọn đối tượng đồng nghiệp quan, hiểu rộng việc phát triên quan hệ nghê nghiệp Bạn có thê “bám đi” họ băng cách gửi mail, gọi điện Việc giữ liên lạc với nhiều người giúp bạn nhiều nghiệp Tất nhiên, điều quan trọng việc bạn làm phải xuất phát từ trái tim chân thành 10 Hạn chế thân Neu bạn chi giới hạn giới nhỏ bé, bạn giới rộng lớn có nhiều người tốt, đáng đê bạn kết thân Nở nụ cười với người, chắn bạn nhận lại hàng trăm nụ cười khác Sau cùng, bạn nên hiểu rằng, đồng nghiệp tốt nụ cười xã giao mà phải xây dựng từ chân thành, cởi mở, quan tâm chia sẻ ... bè kéo cánh đê nói xấu Đừng tiếp cận đồng nghiệp chi lợi ích cá nhân sau đạt mục đích lại tó vẻ xa cách, làm lơ (Anh minh hoạ) Không chịu làm quen với đồng nghiệp Nhà tâm lý học tiếng Thacker... mật riêng họ Neu khơng phải nhóm đồng nghiệp thân bạn, tất nhiên bạn “người lạ” “Độc đoản ” Thay nói chuyện với người, bạn cố hòa đồng người khác Với bạn, đồng nghiệp, có thê chuyện trị thân thiện... chuyện với người Nhớ đừng buông câu kiêu như: “Xin lỗi, có người khác muốn nói chuyện với tơi” Đừng tiết kiệm lời khen đừng tỏ nịnh bợ, giá tạo Lạm dụng đồng nghiệp Trong quan, đồng nghiệp thường không