Đang tải... (xem toàn văn)
Luận án được nghiên cứu với mục tiêu nhằm đánh giá thực trạng đào tạo nghề và việc làm của lao động nông thôn (trong lĩnh vực nông nghiệp, làm thuê trong nông nghiệp và phi nông nghiệp) trên địa bàn thành phố Cần Thơ; Xác định và đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến nhu cầu việc làm của người lao động nông thôn (trong lĩnh vực nông nghiệp, làm thuê trong nông nghiệp và phi nông nghiệp) trên địa bàn thành phố Cần Thơ;
yên môn, X4 = Thất nghiệp, X6 = Số người phụ thuộc, F2= Nhóm khả F3= Nhóm sinh kế F4= Nhóm điều kiện kinh tế - xã hội, sách; có 02 giá trị âm: - X1= Tuổi: biến tuổi có giá trị âm, cho thấy tuổi người lao động phi nơng nghiệp khơng có nhu cầu việc làm, phản ánh tuổi lao động tuổi cao khả tìm kiếm việc làm thấp Kết nhu cầu việc làm người lao động phi nông nghiệp mong muốn tập trung lao động trẻ tạo nguồn thu nhập cao hơn; tuổi cao gặp cản trở sức khỏe, nên không đảm bảo công việc tốt, số công việc khác gián tiếp (nội trợ, giữ trẻ) giúp người lao động phi nông nghiệp gia đình giảm chi phí lúc khó khăn - F3= Nhóm sinh kế (có 03 nhân tố: số người phụ thuộc, lợi nhuận, thất nghiệp): biến nhóm sinh kế có giá trị âm, cho thấy số người phụ thuộc (hoặc khơng có), lợi nhuận thấp, khơng thất nghiệp người lao động phi nơng nghiệp ln cần có nhu cầu việc làm để đảm bảo sống họ, phần lớn người lao động phi nơng nghiệp khơng có đất sản xuất riêng Tóm lại, qua kết phân tích nhu cầu việc làm người lao động nông thôn khu vực nơng thơn có chiều hướng tăng, điều kiện kinh tế - xã hội khu vực nơng thơn có phát triển như: chuyển dịch giống trồng vật nuôi, tái cấu ngành nơng nghiệp, hình thành khu thị mới, trung tâm thương mại,… quy hoạch triển khai; đó, người lao động khu vực nơng thơn có nhiều hội tìm kiếm lựa chọn việc làm phù hợp với lực thân điều kiện gia đình người lao động, tạo nguồn thu nhập tốt Trên sở phân tích hồi quy, với kiểm định Chi bình phương (χ2- Chi-square) để kiểm định giả thuyết khơng có khác biệt nhu cầu việc làm nhóm đối tượng lao động nông nghiệp, lao động làm thuê nông nghiệp lao động phi nông nghiệp thành phố Cần Thơ Bảng 4.2: Kiểm định giả thuyết nhu cầu việc làm đối tượng lao động Đối tượng lao động Lao động nông nghiệp Lao động làm thuê nông nghiệp Lao động phi nơng nghiệp Tổng Có nhu cầu việc làm Quan (%) sát Khơng có nhu cầu việc làm Quan (%) sát Tổng 136 32,6 74 65,5 210 98 23,5 12 10,6 110 43,9 27 23,9 100,0 113 100,0 Nguồn: Tổng hợp, xử lý từ kết điều tra 530 quan sát TPCT, 2015-2016 210 530 183 417 Với kết kiểm định Chi bình phương χ2 = 40,31 mức khác biệt 1%, cho thấy có khác biệt nhu cầu việc làm lao động nông thôn lao động nông nghiệp, lao động làm thuê nông nghiệp lao động phi nông nghiệp thành 18 phố Cần Thơ, hay nói cách khác bác bỏ giải thuyết khơng có có khác biệt nhu cầu việc làm lao động nông thôn Đối với lao động nông nghiệp: lao động nơng nghiệp có nhu cầu việc làm,họ mong muốn có cơng việc thường xun (do sản xuất theo mùa vụ, có thời gian rảnh rỗi), nên họ tìm kiếm công việc phù hợp với lực kinh nghiệm sản xuất nơng nghiệp để tạo thêm thu nhập từ sản xuất nông nghiệp nguồn lực sẵn có đất đai sản xuất mình, hợp tác với doanh nghiệp tham gia tổ hợp tác, hợp tác xã sản xuất nông nghiệp Đối với lao động làm thuê nông nghiệp: kết quan sát cho thấy người lao động thuê nông nghiệp có trình độ thấp (có trường hợp khơng biết chữ), có độ tuổi lao động từ 45-60 tuổi, có trường hợp dù tuổi tuổi lao động theo quy định khả lao động tiếp tục tham gia làm thuê sản xuất nông nghiệp (do họ có kinh nghiệm việc làm thuê sản xuất nơng nghiệp) Bên cạnh đó, gia đình số người phụ thuộc có ảnh hưởng lớn người lao động làm thuê nông nghiệp (lao động gia đình), nên người lao động làm thuê nông nghiệp cần việc làm để tạo thêm nguồn thu nhập trang trải khoản chi tiêu gia đình, phản ánh người lao động thuê nơng nghiệp có nhu cầu việc làm cao Đối với lao động phi nơng nghiệp: với sách phát triển kinh tế - xã hội địa phương (chuyển dịch cấu kinh tế, chuyển dịch cấu lao động), người lao động nơng thơn có khuynh hướng chuyển sang lao động phi nơng nghiệp, góp phần tạo điều kiện cho lao động phi nông nghiệp có nhiều hội việc làm (như: chuyển đổi cấu trồng vật nuôi, kinh tế hộ gia đình theo mơ hình kết hợp; phát triển mạnh làng nghề truyền thống đôi với xây dựng làng nghề mới, phát triển tiểu thủ công nghiệp xã, chế biến nơng - thủy sản,…); bên cạnh đó, nhu cầu việc làm người lao động phi nông nghiệp tập trung lao động trẻ hơn, hội đào tạo nghề làm việc môi trường mang tính chun mơn cao thu nhập cao 4.5 Những giải pháp chủ yếu nhằm giải việc làm cho người lao động nông thôn thành phố Cần Thơ Giải pháp chủ yếu lao động nông nghiệp - Đẩy mạnh chuyển đổi cấu kinh tế nông nghiệp, nông thôn - Phát triển kinh tế hộ gia đình - Phát triển kinh tế tập thể, nòng cốt hợp tác xã - Đẩy mạnh công tác dạy nghề cho người lao động nông thôn Giải pháp chủ yếu lao động làm th nơng nghiệp có nhu cầu việc làm - Lao động làm thuê tham gia lớp đào tạo nghề sử dụng giới, máy móc sản xuất nơng nghiệp - Lãnh đạo địa phương khuyến khích phát triển mơ hình trang trại, mơ hình sản xuất nơng nghiệp có sử dụng nhiều lao động - Lao động làm thuê tham gia tổ hợp tác, hợp tác xã - Thực tốt chương trình hỗ trợ vay vốn cho người lao động 19 Giải pháp chủ yếu lao động lao động phi nông nghiệp - Chuyển dịch cấu ngành công nghiệp - Phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ - Tạo việc làm cho người lao động vùng nông thơn qua sách giải việc làm - Tạo việc làm cho người lao động nông thôn qua xuất lao động Tóm lại, sở giải pháp đề xuất cho đối tượng lao động nêu trên, luận án kiến nghị lãnh đạo thành phố, cấp, ngành địa phương có liên quan cần tập trung số giải pháp trọng tâm để góp phần thúc đẩy kinh tế nơng nghiệp phát triển giải tốt công tác lao động, việc làm góp phần thúc đẩy kinh tế - xã hội địa phương nói riêng thành phố nói chung phát triển đồng - Đẩy mạnh chuyển đổi cấu kinh tế (công nghiệp, nông nghiệp, nơng thơn), đó: Phát triển kinh tế tập thể, nòng cốt hợp tác xã - Đẩy mạnh cơng tác dạy nghề cho người lao động nông thôn, đó, trọng đào tạo nghề cho người xuất lao động - Phát triển kinh tế hộ gia đình, phát triển mơ hình trang trại, mơ hình sản xuất nơng nghiệp có sử dụng nhiều lao động - Thực giải pháp thu hút đầu tư, tập trung phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ - Giải tốt sách giải việc làm, tạo việc làm cho người lao động vùng nông thôn - Mở rộng đối tượng vay vốn tạo việc làm Chương KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 5.1 Kết luận Trên sở vấn trực tiếp 530 người độ tuổi lao động., sử dụng phân tích nhân tố khám phá (EFA - Exploratory Factor Analysis) mơ hình hồi quy (Binary Logistic) để phân tích nhân tố ảnh hưởng đến nhu cầu việc làm người lao động nông thôn huyện địa bàn thành phố Cần Thơ, rút kết luận sau: - Thực trạng cơng tác giải việc làm, góp phần cải thiện tình trạng thất nghiệp thơng qua sách việc làm, đầu tư sở vật chất cho trường đào tạo nghề công lập, cải thiện chế hỗ trợ thu hút đầu tư,… Tuy nhiên, thực trạng công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn chưa đạt hiệu cao, chưa thật đáp ứng nhu cầu địa phương, người lao động chưa tìm việc làm sau học nghề, sở đào tạo thiếu trang thiết bị thực hành, nặng lý thuyết, thời gian đào tạo nghề khơng phù hợp; đó, cơng tác đào tạo nghề cần có khảo sát, đánh giá nhu cầu đào tạo theo đối tượng lao động nông thôn, phù hợp với điền kiện địa phương,… để có sở góp phần vào việc giải tốt công tác giải việc làm cho người lao động sau đào tạo nghề địa bàn thành phố - Lao động động nông thôn đa phần có nhu cầu việc làm, với lý mong muốn có thu nhập để ổn định sống; nhiên, từ kết phân tích hồi quy có khác biệt nhu cầu việc làm nhóm đối tượng lao động nơng thơn, làm rõ giả thuyết nghiên cứu đặt Trong nhóm đối tượng lao 20 động có chung nhân tố ảnh hưởng đến nhu cầu việc làm lao động nông thôn gồm: tuổi, tích lũy, thất nghiệp, chuyển dịch cấu kinh tế, chuyển dịch cấu lao động, sách đầu tư cho giáo dục, sách đào tạo nghề, sách việc làm, sách vay vốn thơng tin việc làm Ngồi ra, lao động nơng nghiệp nhân tố: đất sản xuất, tình trạng sức khỏe, tuyển dụng lao động doanh nghiệp, mức lương trả cho người lao động, hiệu chương trình đào tạo nghề, nơi làm việc, an toàn lao động có ảnh hưởng đến nhu cầu việc làm lao động; đối tượng lao động làm thuê nông nghiệp đối tượng lao động phi nông nghiệp nhân tố: trình độ học vấn, trình chuyên môn, kinh nghiệm làm việc số người phụ thuộc có ảnh hưởng đến nhu cầu việc làm lao động - Trong thời gian tới giải pháp để thực tốt công tác giải việc làm, đào tạo nghề nhằm góp phần giúp người lao động nông thôn đáp ứng nhu cầu việc làm sau: (1) Đối với người lao động nông nghiệp: đẩy mạnh chuyển đổi cấu kinh tế nông nghiệp, nông thôn; phát triển kinh tế hộ gia đình; phát triển kinh tế tập thể, nòng cốt hợp tác xã; đẩy mạnh công tác dạy nghề cho người lao động nông thôn (2) Đối với lao động phi nông nghiệp: chuyển dịch cấu ngành công nghiệp; phát triển doanh nghiệp vừa nhỏ; tạo việc làm cho người lao động vùng nơng thơn qua sách giải việc làm; tạo việc làm cho người lao động nông thôn qua xuất lao động (3) đào tạo nghề sử dụng giới hóa sản xuất nông nghiệp (sử dụng máy kéo, máy gieo hạt, máy cấy, máy thu hoạch), lãnh đạo địa phương khuyến khích phát triển mơ hình trang trại, mơ hình sản xuất nơng nghiệp có sử dụng nhiều lao động, tích cực tham gia tổ hợp tác, hợp tác xã làm dịch vụ sản xuất nông nghiệp như: cấy, bón phân, thuốc, làm đất, thu hoạch (lúa, rau màu, mía, đậu,…) 5.2 Kiến nghị - Để có giải pháp toàn diện giải việc làm cho lao động thành phố khắc phục hạn chế mà đề tài nêu, cần có nghiên cứu thị trường cung cầu lao động cho kinh tế, khu vực kinh tế, địa phương, vùng; đó, cần xem xét đến q trình hội nhập quốc tế, trình độ người lao động, nhu cầu tuyển dụng lao động nhà đầu tư nước ngoài, tính thời vụ việc làm, tác động từ sách Trung ương địa phương ảnh hưởng đến người lao động - Lãnh đạo thành phố cấp, ngành địa phương, hàng năm cần có khảo sát, đánh giá công tác đào tạo nghề công tác giải việc làm để có sở bố trí nguồn kinh phí đối ứng nguồn lực thực chương trình, dự án hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động nơng thơn; đó, cần tập trung đầu tư, phát triển mạng lưới sở dạy nghề, xây dựng hoàn thiện điều kiện nâng cao chất lượng đào tạo nghề, huy động nhiều thành phần xã hội tham gia dạy nghề 21 .. .phố Cần Thơ, hay nói cách khác bác bỏ giải thuyết khơng có có khác biệt nhu cầu việc làm lao động nông thôn Đối với lao động nông nghiệp: lao động nông nghiệp có nhu cầu việc làm, họ... dụng lao động doanh nghiệp, mức lương trả cho người lao động, hiệu chương trình đào tạo nghề, nơi làm việc, an tồn lao động có ảnh hưởng đến nhu cầu việc làm lao động; đối tượng lao động làm thuê... làm nhóm đối tượng lao động nông thôn, làm rõ giả thuyết nghiên cứu đặt Trong nhóm đối tượng lao 20 động có chung nhân tố ảnh hưởng đến nhu cầu việc làm lao động nơng thơn gồm: tuổi, tích lũy,