Ngày nay, cùng với sự phát triển của khoa học công nghệ, mỗi lĩnh vực đều được hiện đại hoá, nền hành chính nhà nước cũng có sự phát triển để phù hợp. Công tác Văn thư- Lưu trữ cũng không nằm ngoài sự phát triển đó bởi lẽ Văn thư – Lưu trữ là công tác có ý nghĩa hết sức quan trọng và là công tác thường xuyên của mỗi cơ quan trong lĩnh vực quản lý Hành chính Nhà nước. Trong các cơ quan đơn vị công tác Văn thư- Lưu trữ luôn được quan tâm, bởi đó là công tác đảm bảo hoạt động quản lý Hành chính thông qua các văn bản- Tài liệu. Làm tốt công tác công văn, giấy tờ sẽ đảm bảo cung cấp thông tin giải quyết công việc nhanh chóng, chính xác, đảm bảo bí mật cho mỗi cơ quan.
Trang 1LỜI NÓI ĐẦU
Văn hóa công sở là một vấn đề được Nhà nước ta hết sức quan tâm trong công cuộc cải cách hành chính hiện nay Trong tất cả các mối quan hệ trong cơ quan hành chính Nhà nước đều phải văn hóa giao tiếp, ứng xử với nhau Để tạo nên một mối quan hệ tốt chúng ta cần phải có văn hóa ứng xử phù hợp Cách ứng biến tốt văn hóa công sở sẽ là một trong những nhân tố tạo nên sự thành công trong hoạt động công vụ nơi công sở Chính vì vậy mà vấn đề văn hóa công sở càng vô cùng quan trọng Tuy nhiên, hiện nay văn hóa công sở trong môi trường công sở đang bị lơ là và xem nhẹ, nhất là trong các cơ quan hành chính Nhà nước Trong môi trường tiếp xúc với nhiều mối quan hệ xã hội, việc ứng xử, giao tiếp của các công chức, của những người làm công vụ cần phải được nâng cao, phải được quan tâm và chú trọng hơn nữa Vậy tìm hiểu về việc ứng xử trong công sở là rất cấp
thiết và cần thiết Do đó, đề tài “ văn hóa công sở” có tính cấp thiết cao, cấn được
nghiên cứu, tìm hiểu nhằm phục vụ cho các công việc, công vụ ở công sở Giải quyết tốt các mối quan hệ thông qua các văn hóa nơi công sở sẽ tạo nên những nét văn hóa riêng của công sở và các nét đẹp trong giao tiếp, ứng xử đó sẽ cá tác dụng làm nhân tố định hướng tốtđối với các công việc nơi công sở