Câu hỏi kiểm tra trắc nghiệm an toàn lao động

Câu hỏi kiểm tra trắc nghiệm an toàn lao động (Anh hay chị khoanh tròn tất câu trả lời đúng)1 Mục đích cơng tác bảo hộ lao động (cơng tác an tồn, vệ sinh lao động) a Bảo vệ tính mạng, vẹn tồn thân thể người lao động; tránh cho người lao động không bị tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp suốt trình lao động b Nhằm hạn chế tối đa mức thiệt hại tài sản, tiền cho quan, XN người lao động c Giảm thiểu hao sức khỏe bảo đảm ngày công, công lao động, giữ vững trì sức khỏe lâu dài để làm việc có suất cao, chất lượng tốt Phải đeo dây an toàn làm việc độ cao no: a Từ 1m trở ln b Từ 2m trở ln c Từ 3m trở ln d Ở phía cĩ vật sắc nhọn, nguy hiểm từ 1m trở ln Trong hai trường hợp nêu đây, trường hợp tai nạn lao động a Do yếu tố nguy hiểm sản xuất (điện dật, ngã cao, vật văng bắn, vật rơi, đổ…) tác động bất ngờ, đột ngột vào người lao động làm cho người lao động bị thiệt mạng khả lao động bị giảm b Do tác hại yếu tố (vi khí hậu, tiếng ồn, rung động, xạ, môi trường độc hại, bụi, nhiệt độ, độ ẩm, vi trùng…) tác động thường xuyên, từ từ lâu dài nên người lao động làm cho khả lao động người lao động bị suy giảm Các trường hợp sau trường hợp công nhận tai nạn lao động không lỗi người lao động a Sau hết làm việc, đường từ XN nhà công nhân A ghé vào thăm bạn cũ sau từ nhà bạn nhà cơng nhân A tai nạn giao thông gây chấn thương cột sống b Giữa ca làm việc công nhân B tiểu tiện đường đến tolel công nhân B bị trượt ngã gãy chân (vì có vơ ý làm đổ dầu nhớt đường không lau sạch) Nguyên nhân gây tai nạn lao động sản xuất a Người lao động chưa huấn luyện an toàn lao động huấn luyện chưa đầy đủ b Vi phạm quy trình vận hành, quy phạm, tiêu chuẩn Việt Nam c Điều kiện lao động khắc nghiệt không đảm bảo an tồn theo tiêu chuẩn d Khơng có trang bị bảo vệ cá nhân có khơng đạt yêu cầu e Do trạng thái tâm sinh lý ý thức người lao động Biện pháp PCCC a Đặt biển báo nơi có nguy cháy nổ b Cách ly chất cháy với nguồn nhiệt c Trang bị phương tiện PCCC d Huấn luyện ý thức PCCC phương pháp chữa cháy cho toàn thể người lao động Những nguyên nhân gây tai nạn lao động điện a Cách điện thiết bị hư hỏng truyền điện phần kim lọai bình thường khơng mang điện b Khơng bao che, rào chắn phận dẫn điện c Thiếu biện pháp an toàn điện: Thiết bị cắt tự động, nối đất, nối khơng d Vi phạm khoảng cách an tồn điện, điện áp cao e Thiếu trang bị bảo hộ lao động cá nhân f Người lao động chưa huấn luyện ATLĐ Khi xảy TNLĐ bạn có trách nhiệm ? a Kịp thời sơ cấp cứu người bị nạn b Thông báo nhanh (điện thọai, Fax …) tới quan (ATLĐ, CNSP hay đốc công …) c Giữ nguyên trường nơi xảy TNLĐ d Cung cấp tài liệu, vật chứng có liên quan đến TNLĐ theo yêu cầu người điều tra Các yếu tố nguy hiểm xuất trình lao động sản xuất a Các phận truyền động (hay chuyển động) máy b Các mảnh văng bắn vật liệu gia công dụng cụ c Các yếu tố gây bỏng nhiệt, bỏng hóa chất d Điện giật, chất phóng xạ e Chất nổ nguyên vật liệu, nổ thiết bị áp lực f Các vật rơi vào người, té ngã g Những nơi cheo leo, cao, hầm sâu 10 Các yếu tố có hại gây nên bệnh nghề nghiệp a Các yếu tố vật lý (như vi khí hậu, tiếng ồn, độ rung ánh áng,…) b Các yếu tố hóa học (xăng dầu, bụi chì, thuốc trừ sâu, benzene,…) c Các yếu tố bụi (bụi silic, bụi bong gai đay, bụi than,…) d Các yếu tố vi sinh vật (siêu vi B, lao,…) e Do tổ chức lao động không hợp lý, điều kiện vệ sinh (thời gian làm việc kéo dài, chỗ làm việc chật hẹp thiếu khơng khí, thiếu ánh sáng, mơi trường làm việc bị nhiễm,…) 11 Trình bày biện pháp đề phòng tai nạn điện a Cách điện thật tốt thiết bị điện dây dẫn b Nối đất thiết bị điện c Bảo vệ nối đất trung tính d Có thiết bị ngắt điện có dòng rò e Hạ thấp điện áp f Cân điện g Trang bị phương tiện bảo vệ thiết bị cá nhân, huấn luyện KTAT điện cho người vận hành h Tổ chức vận hành an toàn 12 Khi làm việc khơng gian kín có chất dễ gây cháy nổ, thiết bị điện phải sử dụng a Điện áp 24V b Điện áp 12V 13 Những đối tượng nêu đối tượng bắt buộc phải huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động trước nhận việc a Tất viên chức, người lao động b Những người học nghề, tập nghề c Những người thử việc HỘI THI “AN TOÀN - VỆ SINH VIÊN GIỎI” QUẬN - NĂM 2014 PHẦN : CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM “Mọi doanh nghiệp, quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến lao động, sản xuất phải tuân theo pháp luật an toàn lao động, vệ sinh lao động” quy định : a/ Điều 12 Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b/ Điều 13 Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c/ Điều 133 Bộ Luật Lao động năm 2012 Việc huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động người sử dụng lao động quy định văn : a/ Thông tư 08/LĐTB-XH ngày 11/4/1995 b/ Thông tư 21/LĐTB-XH ngày 11/9/1995 c/ Thông tư 23/LĐTB-XH ngày 19/9/1995 Việc biên soạn chương trình, nội dung huấn luyện an tồn lao động, vệ sinh lao động cho doanh nghiệp trách nhiệm : a/ Người sử dụng lao động b/ Sở Lao động & Thương binh xã hội c/ Bộ, ngành quản lý trực tiếp Người sử dụng lao động phải định kỳ kiểm tra, bảo dưỡng máy, thiết bị, nhà xưởng, kho tàng theo tiêu chuẩn an toàn lao động, vệ sinh lao động: a/ Điều 138 Bộ Luật Lao động năm 2012 b/ Điều 139 Bộ Luật Lao động năm 2012 c/ Điều 140 Bộ Luật Lao động năm 2012 “Người lao động có quyền từ chối làm cơng việc rời bỏ nơi làm việc mà trả đủ tiền lương không bị coi vi phạm kỷ luật lao động thấy rõ nguy xảy tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đe dọa nghiêm trọng tính mạng sức khỏe phải báo với người phụ trách trực tiếp Người sử dụng lao động không buộc người lao động tiếp tục làm cơng việc trở lại nơi làm việc nguy chưa khắc phục” quy định tại: a/ Khoản Điều 99 Bộ Luật Lao động năm 2012 b/ Khoản Điều 100 Bộ Luật Lao động năm 2012 c/ Khoản Điều 140 Bộ Luật Lao động năm 2012 Những cơng việc có yêu cầu nghiêm ngặt an toàn lao động, vệ sinh lao động cơng việc: a/ Có sử dụng máy, thiết bị dễ gây tai nạn lao động b/ Làm việc điều kiện độc hại, nguy hiểm như: làm việc cao … gần tiếp xúc với hoá chất dễ cháy nổ, chất độc … quy trình thao tác đảm bảo an toàn phức tạp c/ Cả câu a b Nhà nuớc quy định cán làm công tác Bảo hộ lao động đạo trực tiếp : a) Trưởng phòng kỹ thuật b) Trưởng phòng tổ chức lao động c/ Người sử dụng lao động Người sử dụng lao động có trách nhiệm tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động, thời gian khám sức khỏe định kỳ quy định sau : a/ Ít năm l lần b/ Ít năm lần c/ Ít năm lần “Nghiêm cấm sử dụng người lao động chưa huấn luyện chưa cấp thẻ an tồn làm cơng việc có u cầu nghiêm ngặt an toàn lao động, vệ sinh lao động” quy định tại: a/ Điều 7, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b/ Điều 8, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c/ Điều 9, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 10 “Khi xảy tai nạn lao động, người sử dụng lao động phải tổ chức điều tra, lập biên có tham gia đại diện Ban Chấp hành Cơng đồn sở Biên phải ghi đầy đủ diễn biến vụ tai nạn, thương tích nạn nhân, mức độ thiệt hại, nguyên nhân xảy ra, quy trách nhiệm để xảy tai nạn, có chữ ký Người sử dụng lao động đại diện Ban Chấp hành Công đoàn sở” quy định tại: a/ Điều 10, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b/ Điều 11, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c/ Điều 12, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 11 “Trước nhận việc, người lao động kể người học nghề, tập nghề phải hướng dẫn, huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động” quy định tại: a/ Khoản Điều 7, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b/ Khoản Điều 7, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c/ Khoản Điều 5, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 12 Người sử dụng lao động có nghĩa vụ “Cử người giám sát việc thực quy định, nội quy, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp; phối hợp với Cơng đồn sở xây dựng trì hoạt động mạng lưới an tồn-vệ sinh viên” quy định tại: a/ Khoản Điều 13, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b/ Khoản Điều 13, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c/ Khoản Điều 13, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 13 Trong cán bảo hộ lao động kiểm tra nơi sản xuất phát vi phạm, nguy xảy tai nạn lao động có quyền: a/ Ra lệnh tạm thời đình (nếu thấy khẩn cấp) b/ Yêu cầu người phụ trách phận sản xuất lệnh đình cơng việc để thi hành biện pháp cần thiết bảo đảm an toàn lao động, đồng thời báo cáo cho người sử dụng lao động c/ Cả câu a b 14 Mục đích việc khám sức khỏe định kỳ là: a/ Phát triệu chứng, dấu hiệu bệnh lý liên quan đến nghề nghiệp để phát sớm bệnh nghề nghiệp kịp thời điều trị, tổ chức dự phòng bệnh nghề nghiệp b/ Theo dõi người có bệnh mãn tính, có sức khỏe yếu để có kế hoạch đưa điều dưỡng, phục hồi chức c/ Cả câu a câu b 15 Quy định vị trí đặt hộp cấp cứu ban đầu : a/ Đặt phòng Y tế, có dấu chữ thập b/ Đặt nơi làm việc người lao động, nơi đễ thấy, dễ lấy, có ký hiệu dấu chữ thập c/ Đặt nơi làm việc người lao động, nơi dễ thấy, dễ lấy, có ký hiệu dấu chữ thập thơng báo cho người lao động biết vị trí, quy định cách sử dụng 16 Người lao động có nghĩa vụ “Phải sử dụng bảo quản phương tiện bảo vệ cá nhân trang cấp, thiết bị an toàn, vệ sinh nơi làm việc, làm hư hỏng phải bồi thường” quy định tại: a/ Khoản Điều 15, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b/ Khoản Điều 15, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c/ Khoản Điều 15, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 17 Nội dung huấn luyện quy định chung an toàn lao động, vệ sinh lao động người lao động gồm: a/ Mục đích, ý nghĩa cơng tác an tồn lao động, vệ sinh lao động; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động b/ Nội quy an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động c/ Mục đích, ý nghĩa cơng tác an tồn lao động, vệ sinh lao động; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động; nội quy an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp 18 Thông tư liên tịch số 01/2011/TTLT ngày 10/1/2011 BLĐTBXH-BYT quy định Hội đồng Bảo hộ lao động thành lập doanh nghiệp: a/ Có số lao động từ 50 người trở lên b/ Có số lao động từ 500 người trở lên c/ Có số lao động từ 1.000 người trở lên 19 Luật pháp Bảo hộ lao động quy định tự kiểm tra Bảo hộ lao động tổ sản xuất vào thời gian ? a/ Đầu việc hàng ngày trước bắt đầu vào công việc b/ Cuối làm việc hàng ngày làm l công việc c/ Kết thúc ngày làm việc trước bắt đầu vào công việc 20 Thông tư 08/LĐTBXH-TT ngày 11/4/1995 quy định: a/ Hàng năm người sử dụng lao động phải tổ chức huấn luyện lại an toàn lao động, vệ sinh lao động cho toàn người lao động đơn vị b/ Hàng năm người sử dụng lao động phải tổ chức kiểm tra bồi dưỡng thêm để người lao động nắm vững quy định an toàn lao động, vệ sinh lao động phạm vi chức trách giao c/ Hàng năm người sử dụng lao động phải tổ chức huấn luyện lại an toàn lao động, vệ sinh lao động cho người lao động làm cơng việc có u cầu nghiêm ngặt an toàn lao động, vệ sinh lao động 21 Luật pháp bảo hộ lao động quy định doanh nghiệp phải bố trí cán chuyên trách làm công tác Bảo hộ lao động quy mơ lao động: a/ Các doanh nghiệp có từ 300 đến 1.000 lao động b/ Các doanh nghiệp có từ 500 đến 1.000 lao động c/ Các doanh nghiệp có từ 400 đến 1.000 lao động 22 Việc đăng ký thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt an toàn lao động Sở Lao động-Thương binh-Xã hội quy định sau: a/ Đăng ký thực lần trước đưa thiết bị vào sử dụng b/ Khi cải tạo, sửa chữa, chuyển đổi chủ sở hữu phải đăng ký lại c/ Cả câu a b 23 Người bị tai nạn lao động khả lao động từ 5% đến 30% Bảo hiểm xã hội trợ cấp lần: a/ Từ đến 10 tháng tiền lương tối thiểu b/ Từ đến 12 tháng tiền lương tối thiểu c/ Từ đến 12 tháng tiền lương tối thiểu 24 Người bị tai nạn lao động khả lao động từ 31% trở lên Bảo hiểm xã hội trợ cấp hàng tháng (khơng tính mức trợ cấp tính theo số năm đóng BHXH) kể từ ngày viện với mức: a/ Từ 0,5 đến 1,6 tháng tiền lương tối thiểu b/ Từ 0,3 đến 1,68 tháng tiền lương tối thiểu c/ Từ 0,5 đến 1,68 tháng tiền lương tối thiểu 25 Điều 21 nghị định 47-NĐ/CP ngày 6/5/2010 quy định người sử dụng lao động khơng tốn khoản chi phí y tế từ sơ cứu, cấp cứu đến điều trị xong cho người bị tai nạn lao động bị phạt từ :: a/ 300.000 đồng đến 2.000.000 đồng b/ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng c/ 300.000 đồng đến 3.000.000 đồng 26 Điều 20 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 quy định Người sử dụng lao động không đăng ký lọai máy, thiết bị, vật tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt an toàn lao động, vệ sinh lao động bị phạt tiền từ : a/ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng b/ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng c/ 10.000.000 đồng đến 15.000.000đồng 27 Điều 19 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 quy định Người sử dụng lao động không tổ chức khám sức khoẻ định kỳ, chăm sóc sức khoẻ cho người lao động bị phạt tiền từ: a/ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng b/ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng c/ 5.000.000 đồng đến 10.000.000đồng 28 Điều 18 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 quy định Người sử dụng lao động không trang bị đầy đủ phương tiện Bảo hộ lao động cho người lao động bị phạt tiền từ: a/ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng b/ 1.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng c/ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng 29 Điều 19 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 quy định Người sử dụng lao động không tổ chức huấn luyện, hướng dẫn, thông báo cho người lao động quy định, biện pháp làm việc an toàn, khả tai nạn lao động cần đề phòng bị phạt tiền từ: a/ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng b/ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng c/ 5.000.000 đồng đến 10.000.000đồng 30 Đối tượng áp dụng Luật phòng cháy chữa cháy quy định Điều a/ Tất sở hoạt động, sản xuất, kinh doanh b/ Tất quan, tổ chức, hộ gia đình cá nhân hoạt động sinh sống lãnh thổ Việt Nam c/ Tất tổ chức, cá nhân hoạt động, sinh sống nước 31 Điều kiện để tham gia Đội dân phòng đội PCCC sở có u cầu? a/ Cơng dân từ 16 tuổi đến 50 tuổi b/ Công dân từ 18 tuổi trở lên, đủ sức khỏe c/ Công dân từ 19 tuổi trở lên, đủ sức khỏe 32 Luật PCCC quy định đối tượng phải thực Bảo hiểm cháy, nổ bắt buộc đối với tài sản sở ? a/ Cơ quan , tổ chức cá nhân có sở có nguy hiểm cháy nổ b/ Tất sở sản xuất, kinh doanh c/ Cơ quan , xí nghiệp có nguy hiểm cháy nổ 33 Khoản 1, Điều 18 Luật PCCC quy định phương tiện giao thông giới cần đảm bảo điều kiện quan quản lý nhà nước PCCC? a/ Phương tiện giao thông giới từ chỗ ngồi trở lên, phương tiện giao thông giới vận chuyển hàng hoá , chất nguy hiểm cháy b/ Phương tiện giao thông giới từ bánh trở lên phuơng tiện giao thông giới vận chuyển hàng hoá, chất nguy hiểm cháy nổ c/ Phương tiện giao thông giới từ bánh trở lên cá phuơng tiện giao thông giới vận chuyển hàng hoá, chất nguy hiểm cháy nổ 34 Khoản 4, Điều 18 Luật PCCC quy định Chủ sở hữu, người huy, người điều khiển phương tiện giao thông phải có trách nhiệm bảo đảm an tồn PCCC với phương tiện nào? a/ Đảm bảo an tồn PCCC tham gia giao thơng đường , sửa chữa b/ Đảm bảo an toàn PCCC tham gia giao thông đường , nơi dễ cháy nổ, sửa chữa c/ Đảm bảo an tồn PCCC suốt q trình hoạt động xe 35 Tại khoản điều 22 Luật PCCC quy định: Các hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ hàng hoá, vật tư nguy hiểm cháy, nổ cần có điều kiện an tồn PCCC gì? a/ Phải in thông số kỹ thuật, hướng dẫn an toàn PCCC, phải trang bị phương tiện chữa cháy b/ Phải in thông số kỹ thuật nhãn hàng hóa, hướng dẫn an tồn PCCC tiếng việt , phải có chứng nhận đủ điều kiện phòng cháy chữa cháy c/ Phải in thơng số kỹ thuật, bảng hướng dẫn an tồn PCCC tiếng việt 36 Khi nhận lệnh huy động tham gia cứu chữa đám cháy Bạn thực nào? a/ Nhanh chóng tiếp cận đám cháy, để cứu người b/ Nhanh chóng tiếp cận đám cháy, sử dụng dụng cụ tham gia chữa cháy c/ Nhanh chóng nhận lệnh, sử dụng dụng cụ chữa cháy thực theo dẫn lưc lượng chữa cháy chuyên nghiệp 37 Hãy nêu yếu tố nguy hiểm độc hại mà người lao động phải trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân tiếp xúc: a/ Tiếp xúc đồng thời với yếu tố vật lý tiếp xúc với hóa chất làm việc b/ Tiếp xúc với yếu tố sinh học chiếu sáng nơi làm việc không hợp lý c/ Làm việc với máy, thiết bị, công cụ lao động làm việc vị trí mà tư lao động nguy hiểm dễ gây TNLĐ 38 Hãy nêu điều kiện lao động không sử dụng lao động nữ có thai ni 12 tháng tuổi theo quy định Thông tư 40/TTLT-BLĐTBXH-BYT ngày 28/12/2012 Liên bộ: LĐ-TB-XH Y tế: a/ Tiếp xúc với điện từ trường mức giới hạn cho phép b/ Ngâm nước bẩn, dễ bị nhiễm trùng c/ Nơi làm việc có nhiệt độ khơng khí nhà xưởng từ 400C trở lên mùa đông từ 320C trở lên mùa hè chịu ảnh hưởng xạ nhiệt cao 39 Hãy nêu nguyên nhân gây TNLĐ quy định Thông tư liên tịch số 12/2012/TTLT-BLĐTBXH-BYT ngày 21/5/2012 Bộ LĐ-TB-XH Bộ Y tế: a/ Không có thiết bị an tồn thiết bị an tồn khơng đảm bảo ; khơng có Quy trình an tồn biện pháp làm việc an toàn b/ Chưa huấn luyện huấn luyện ATVSLĐ chưa đầy đủ c/ Cả a b 40 Trong trường hợp sau, trường hợp xét TNLĐ theo quy định Thông tư liên tịch số 12/2012/TTLT-BLĐTBXH-BYT ngày 21/5/2012 Bộ LĐ-TB-XH Bộ Y tế: a/ Người lao động gặp tai nạn nguyên nhân khách quan thiên tai, hỏa hoạn…khi thực cơng việc ngồi nhiệm vụ lao động phân công b/ Người lao động gặp tai nạn giao thông gần quan làm việc sau tham gia tiệc liên hoan tổng kết cuối năm đơn vị c/ Người lao động gặp tai nạn từ nơi đến nơi làm việc từ nơi làm việc nơi vào thời gian địa điểm hợp lý (trên tuyến đường thường xuyên hàng ngày PHẦN : CÂU HỎI BÀI VIẾT (Chọn câu hỏi để viết bài) 1/ Anh (chị) cho biết mạng lưới an tồn vệ sinh viên gì? Để mạng lưới an toàn vệ sinh viên sở hoạt động có hiệu theo anh (chị) cần điều kiện gì? Liên hệ thực tiễn đơn vị? 2/ Anh chị có nhận xét an tồn vệ sinh lao động – phòng cháy chữa cháy đơn vị mình? Theo anh (chị) phải làm để thực tốt cơng tác an tồn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ đơn vị? BÀI THI “AN TOÀN VỆ SINH VIÊN GIỎI” QUẬN NĂM 2014 Họ tên : …………………………………………… ……- ĐT : …….…………… Đơn vị : …………………………………………………………… 1/ Phần trắc nghiệm : 10 A A A A A A A A A A B B B B B B B B B B C C C C C C C C C C 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 A A A A A A A A A A B B B B B B B B B B C C C C C C C C C C 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 A A A A A A A A A A B B B B B B B B B B C C C C C C C C C C 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 A A A A A A A A A A B B B B B B B B B B C C C C C C C C C C 2/ Bài viết : I-CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM KIẾN THỨC : (Thí sinh trả lời 20 câu hỏi trắc nghiệm) Câu 1: “Mọi tổ chức cá nhân có liên quan đến lao động, sản xuất phải tuân theo pháp luật an toàn lao động, vệ sinh lao động bảo vệ môi trường” qui định a-Điều 95 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung b-Điều 12 Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c-Điều 13 Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 Câu 2: Việc huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động người sử dụng lao động qui định văn : a) Thông tư 08/LĐTB-XH ngày 11/4/1995 b) Thông tư 23/LĐTB-XH ngày 19/9/1995 c) Thông tư 21/LĐTB-XH ngày 11/9/1995 Câu 3: “Người sử dụng lao động phải chịu trách nhiệm việc để xảy tai nạn lao động theo qui định pháp luật” qui định tại: a-Điều 103 Bộ luật Lao động sửa đổi, bổ sung b-Điều 104 Bộ luật Lao động sửa đổi, bổ sung c-Điều 105 Bộ luật Lao động sửa đổi, bổ sung Câu 4: Điều 102 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung qui định tuyển dụng xếp lao động, người sử dụng lao động phải: a-Tổ chức huấn luyện cho người lao động biện pháp làm việc an tồn-vệ sinh b-Tổ chức huấn luyện, hướng dẫn, thơng báo cho người lao động qui định, biện pháp làm việc an toàn, vệ sinh khả tai nạn cần đề phòng cơng việc người lao động c- Căn vào tiêu chuẩn sức khỏe qui định cho loại công việc, tổ chức huấn luyện, hướng dẫn, thông báo cho người lao động qui định, biện pháp làm việc an toàn, vệ sinh khả tai nạn cần đề phòng cơng việc người lao động Cu 5: Việc biên soạn chương trình, nội dung huấn luyện an tồn lao động, vệ sinh lao động cho doanh nghiệp trách nhiệm : a) Người sử dụng lao động b) Sở Lao động & Thương binh xã hội c) Bộ, ngành quản lý trực tiếp Câu 6: Người sử dụng lao động phải định kỳ kiểm tra tu sửa máy móc, thiết bị, nhà xưởng, kho tàng theo tiêu chuẩn an toàn lao động, vệ sinh lao động: a- Điều 98 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung b-Điều 99 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung c-Điều 100 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung Câu 7: “Người lao động có quyền từ chối làm cơng việc rời bỏ nơi làm việc thấy rõ nguy xảy tai nạn lao động đe dọa nghiêm trọng tính mạng sức khỏe phải báo với người phụ trách trực tiếp Người sử dụng lao động không buộc người lao động tiếp tục làm công việc trở lại nơi làm việc nguy chưa khắc phục” qui định tại: a-Khoản Điều 99 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung b- Khoản Điều 99 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung c-Khoản Điều 100 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung Câu 8: Những cơng việc có u cầu nghiêm ngặt an tồn lao động, vệ sinh lao động công việc: a-Có sử dụng máy, thiết bị dễ gây tai nạn lao động b-Làm việc điều kiện độc hại, nguy hiểm như: làm việc cao … gần tiếp xúc với hoá chất dễ cháy nổ, chất độc … qui trình thao tác đảm bảo an toàn phức tạp c- Cả câu a b Câu 9: Nhà nuớc qui định cán làm công tác Bảo hộ lao động đạo trực tiếp : a) Người sử dụng lao động b) Trưởng phòng kỹ thuật c) Trưởng phòng tổ chức lao động Câu 10: Người sử dụng lao động có trách nhiệm tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động, thời gian khám sức khỏe định kỳ qui định sau : a- Ít năm l lần b- Ít năm lần c- Ít năm lần Câu 11: “Nghiêm cấm sử dụng người lao động chưa huấn luyện chưa cấp thẻ an tồn làm cơng việc có yêu cầu nghiêm ngặt an toàn lao động, vệ sinh lao động” qui định tại: a- Điều 7, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b-Điều 8, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c-Điều 9, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 Câu 12 : Điều 102 Bộ Luật Lao động sửa đổi, bổ sung qui định tuyển dụng xếp lao động, người sử dụng lao động phải: a-Tổ chức huấn luyện cho người lao động biện pháp làm việc an toàn-vệ sinh b-Tổ chức huấn luyện, hướng dẫn, thông báo cho người lao động qui định, biện pháp làm việc an toàn, vệ sinh khả tai nạn cần đề phòng cơng việc người lao động c- Căn vào tiêu chuẩn sức khỏe qui định cho loại công việc, tổ chức huấn luyện, hướng dẫn, thông báo cho người lao động qui định, biện pháp làm việc an toàn, vệ sinh khả tai nạn cần đề phòng cơng việc người lao động (trùng câu ) Câu 13: “Khi xảy tai nạn lao động, người sử dụng lao động phải tổ chức điều tra, lập biên có tham gia đại diện Ban Chấp hành Cơng đồn sở Biên phải ghi đầy đủ diễn biến vụ tai nạn, thương tích nạn nhân, mức độ thiệt hại, nguyên nhân xảy ra, quy trách nhiệm để xảy tai nạn, có chữ ký Người sử dụng lao động đại diện Ban Chấp hành Cơng đồn sở” quy định tại: a-Điều 10, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b-Điều 11, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c- Điều 12, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 Câu 14: “Trước nhận việc, người lao động kể người học nghề, tập nghề phải hướng dẫn, huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động” qui định tại: a-Khoản Điều 7, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b-Khoản Điều 7, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c-Khoản Điều 5, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 Câu 15: Người sử dụng lao động có nghĩa vụ “Cử người giám sát việc thực quy định, nội quy, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp; phối hợp với Cơng đồn sở xây dựng trì hoạt động mạng lưới an toàn-vệ sinh viên” qui định tại: a-Khoản Điều 13, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b-Khoản Điều 13, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c- Khoản Điều 13, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 Câu 16: Trong cán bảo hộ lao động kiểm tra nơi sản xuất phát vi phạm, nguy xảy tai nạn lao động có quyền: a-Ra lệnh tạm thời đình (nếu thấy khẩn cấp) b-Yêu cầu người phụ trách phận sản xuất lệnh đình cơng việc để thi hành biện pháp cần thiết bảo đảm an toàn lao động, đồng thời báo cáo cho người sử dụng lao động c-Cả câu a b Câu 17: Mục đích việc khám sức khỏe định kỳ là: a-Phát triệu chứng, dấu hiệu bệnh lý liên quan đến nghề nghiệp để phát sớm bệnh nghề nghiệp kịp thời điều trị, tổ chức dự phòng bệnh nghề nghiệp b-Theo dõi người có bệnh mãn tính, có sức khỏe yếu để có kế hoạch đưa điều dưỡng, phục hồi chức c-Cả câu a câu b Câu 18: Qui định vị trí đặt hộp cấp cứu ban đầu : a) Đặt phòng Y tế, có dấu chữ thập b) Đặt nơi làm việc người lao động, nơi đễ thấy, dễ lấy, có ký hiệu dấu chữ thập c) Đặt nơi làm việc người lao động, nơi dễ thấy, dễ lấy, có ký hiệu dấu chữ thập thơng báo cho người lao động biết vị trí, qui định cách sử dụng Câu 19: Người lao động có nghĩa vụ “Phải sử dụng bảo quản phương tiện bảo vệ cá nhân trang cấp, thiết bị an toàn, vệ sinh nơi làm việc, làm hư hỏng phải bồi thường” qui định tại: a-Khoản Điều 15, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 b- Khoản Điều 15, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 c-Khoản Điều 15, Nghị định 06/CP ngày 20/1/1995 Câu 20: Nội dung huấn luyện qui định chung an toàn lao động, vệ sinh lao động người lao động gồm: a-Mục đích, ý nghĩa cơng tác an tồn lao động, vệ sinh lao động; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động b-Nội qui an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động c- Mục đích, ý nghĩa cơng tác an tồn lao động, vệ sinh lao động; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động; nội qui an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp Câu 21: Thông tư liên tịch số 01/2011/TTLT ngày 10/1/2011 BLĐTBXH-BYT qui định Hội đồng Bảo hộ lao động thành lập doanh nghiệp: a- Có số lao động từ 50 người trở lên b- Có số lao động từ 500 người trở lên c- Có số lao động từ 1.000 người trở lên Câu 22: Luật pháp Bảo hộ lao động qui định tự kiểm tra Bảo hộ lao động tổ sản xuất vào thời gian ? a) Đầu việc hàng ngày trước bắt đầu vào công việc b) Cuối làm việc hàng ngày làm l công việc c) Kết thúc ngày làm việc trước bắt đầu vào công việc Câu 23: Trong cán bảo hộ lao động kiểm tra nơi sản xuất phát vi phạm, nguy xảy tai nạn lao động có quyền: a-Ra lệnh tạm thời đình (nếu thấy khẩn cấp) b-Yêu cầu người phụ trách phận sản xuất lệnh đình cơng việc để thi hành biện pháp cần thiết bảo đảm an toàn lao động, đồng thời báo cáo cho người sử dụng lao động c- Cả câu a b (trùng câu 16 ) Câu 24: Thông tư 08/LĐTBXH-TT ngày 11/4/1995 qui định: a- Hàng năm người sử dụng lao động phải tổ chức kiểm tra bồi dưỡng thêm để người lao động ln nắm vững quy định an tồn lao động, vệ sinh lao động phạm vi chức trách giao b-Hàng năm người sử dụng lao động phải tổ chức huấn luyện lại an toàn lao động, vệ sinh lao động cho toàn người lao động đơn vị c-Hàng năm người sử dụng lao động phải tổ chức huấn luyện lại an toàn lao động, vệ sinh lao động cho người lao động làm công việc có u cầu nghiêm ngặt an tồn lao động, vệ sinh lao động Câu 25: Luật pháp bảo hộ lao động qui định doanh nghiệp phải bố trí cán chun trách làm cơng tác Bảo hộ lao động quy mô lao động: a-Các doanh nghiệp có từ 500 đến 1.000 lao động b-Các doanh nghiệp có từ 400 đến 1.000 lao động c- Các doanh nghiệp có từ 300 đến 1.000 lao động Câu 26: Việc đăng ký thiết bị có u cầu nghiêm ngặt an tồn lao động Sở Lao động-Thương binh-Xã hội qui định sau: a-Đăng ký thực lần trước đưa thiết bị vào sử dụng b-Khi cải tạo, sửa chữa, chuyển đổi chủ sở hữu phải đăng ký lại c-Cả câu a b Câu 27: Người bị tai nạn lao động khả lao động từ 5% đến 30% Bảo hiểm xã hội trợ cấp lần: a-Từ đến 10 tháng tiền lương tối thiểu b-Từ đến 12 tháng tiền lương tối thiểu c-Từ đến 12 tháng tiền lương tối thiểu Câu 28: Người bị tai nạn lao động khả lao động từ 31% trở lên Bảo hiểm xã hội trợ cấp hàng tháng (khơng tính mức trợ cấp tính theo số năm đóng BHXH) kể từ ngày viện với mức: a) Từ 0,5 đến 1,6 tháng tiền lương tối thiểu b) Từ 0,3 đến 1,68 tháng tiền lương tối thiểu c) Từ 0,5 đến 1,68 tháng tiền lương tối thiểu Câu 29: Điều 21 nghị định 47-NĐ/CP ngy 6/5/2010 qui định người sử dụng lao động không tốn khoản chi phí y tế từ sơ cứu, cấp cứu đến điều trị xong cho người bị tai nạn lao động bị phạt từ :: a- 300.000 đồng đến 2.000.000 đồng b- 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng c- 300.000 đồng đến 3.000.000 đồng Câu 30: Điều 20 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 qui định Người sử dụng lao động không đăng ký lọai máy, thiết bị, vật tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt an toàn lao động, vệ sinh lao động bị phạt tiền từ : a) 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng b) 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng c) 10.000.000 đồng đến 15.000.000đồng Câu 31: Điều 19 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 qui định Người sử dụng lao động không tổ chức khám sức khoẻ định kỳ, chăm sóc sức khoẻ cho người lao động bị phạt tiền từ: a ) 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng b ) 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng c ) 5.000.000 đồng đến 10.000.000đồng Câu 32: Điều 18 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 qui định Người sử dụng lao động không trang bị đầy đủ phương tiện Bảo hộ lao động cho người lao động bị phạt tiền từ: a ) 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng b ) 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng c ) 1.000.000 đồng đến 5.000.000đồng Câu 33: Điều 19 Nghị định 47/CP ngày 6/5/2010 qui định Người sử dụng lao động không tổ chức huấn luyện, hướng dẫn, thông báo cho người lao động qui định, biện pháp làm việc an toàn, khả tai nạn lao động cần đề phòng bị phạt tiền từ: a ) 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng b ) 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng c ) 5.000.000 đồng đến 10.000.000đồng Câu 34: Đối tượng áp dụng Luật phòng cháy chữa cháy qui định Điều a) Tất sở hoạt động, sản xuất, kinh doanh b) Tất quan, tổ chức c) Tất quan, tổ chức, hộ gia đình cá nhân hoạt động sinh sống lãnh thổ Việt Nam d) Tất tổ chức, cá nhân hoạt động, sinh sống nước Câu 35: Điều kiện để tham gia Đội dân phòng đội PCCC sở có u cầu? a) Công dân từ 16 tuổi đến 50 tuổi b) Công dân từ 18 tuổi trở lên, đủ sức khỏe c) Công dân từ 19 tuổi trở lên, đủ sức khỏe d) Công dân từ 20 tuổi đến 50 tuổi, đủ sức khỏe Câu 36: Luật PCCC quy định đối tượng phải thực Bảo hiểm cháy, nổ bắt buộc đối với tài sản sở ? a) Tất sở sản xuất, kinh doanh b) Cơ quan , tổ chức cá nhân có sở có nguy hiểm cháy nổ c) Cơ quan , xí nghiệp có nguy hiểm cháy nổ d) Tổ chức cá nhân có sở có nguy hiểm cháy nổ Câu 37: Khoản 1, Điều 18 Luật PCCC qui định phương tiện giao thông giới cần đảm bảo điều kiện quan quản lý nhà nước PCCC? a) Phương tiện giao thông giới từ chỗ ngồi trở lên , phương tiện giao thơng giới vận chuyển hàng hố , chất nguy hiểm cháy b) Phương tiện giao thông giới từ bánh trở lên phuơng tiện giao thơng giới vận chuyển hàng hố, chất nguy hiểm cháy nổ c) Phương tiện giao thông giới từ bánh trở lên cá phuơng tiện giao thơng giới vận chuyển hàng hố, chất nguy hiểm cháy nổ d) Phương tiện giao thông giới từ 16 chỗ ngồi trở lên phuơng tiện giao thơng giới vận chuyển hàng hố, chất nguy hiểm cháy nổ Câu 38: Khoản 4, Điều 18 Luật PCCC quy định Chủ sở hữu, người huy, người điều khiển phương tiện giao thơng phải có trách nhiệm bảo đảm an tồn PCCC với phương tiện nào? a) Đảm bảo an toàn PCCC tham gia giao thông đường , sửa chữa b) Đảm bảo an toàn PCCC tham gia giao thông đường , nơi dễ cháy nổ, sửa chữa c) Đảm bảo an toàn PCCC suốt trình hoạt động xe d) Đảm bảo an tồn PCCC tham gia giao thơng đường Câu 39: Tại khoản điều 22 Luật PCCC quy định: Các hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ hàng hoá, vật tư nguy hiểm cháy, nổ cần có điều kiện an tồn PCCC gì? a) Phải in thông số kỹ thuật, hướng dẫn an toàn PCCC, phải trang bị phương tiện chữa cháy b) Phải in thông số kỹ thuật nhãn hàng hóa, hướng dẫn an tồn PCCC tiếng việt , phải có chứng nhận đủ điều kiện phòng cháy chữa cháy c) Phải in thơng số kỹ thuật, bảng hướng dẫn an tồn PCCC tiếng việt d) Cả A B Câu 40: Khi nhận lệnh huy động tham gia cứu chữa đám cháy Bạn thực nào? a) Nhanh chóng tiếp cận đám cháy, để cứu người b) Nhanh chóng tiếp cận đám cháy, sử dụng dụng cụ tham gia chữa cháy c) Nhanh chóng nhận lệnh, sử dụng dụng cụ chữa cháy thực theo dẫn lưc lượng chữa cháy chuyên nghiệp II: CÂU HỎI XỬ LÝ TÌNH HUỐNG: (Thí sinh trả lời câu hỏi tình Ban tổ chức đề ra) Câu 1: Một số công nhân sửa chữa máy thường cắt điện, đóng điện tùy ý mà không báo cho biết Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Từ bắt đầu sửa máy đến sửa chữa xong phải cắt điện Trong khoảng thời gian đóng điện gây tai nạn cho thợ sửa chữa Việc không quản lý tốt khâu cắt điện đóng điện sửa chữa vi phạm qui trình, quy phạm KTAT dể dẫn đến sai lầm nghiêm trọng Biện pháp xử lý: - Phải báo cho người biết việc cắt điện để sửa chữa máy cách treo vào cầu dao bảng” Đang sửa chữa Cấm đóng điện”, cho người canh cầu dao khóa hộp cầu dao cầu dao kín Trong giải pháp giải pháp khóa hộp cầu dao đảm bảo an tồn - Chỉ giao người cắt điện đóng điện Cấm nhờ vả người thứ hai làm cơng việc -Chỉ đóng điện sau xác định người tham gia sửa chữa khỏi máy thu dọn đồ nghề đầy đủ Câu 2: Một người thợ trước thành viên tổ sản xuất giám đốc xí nghiệp điều sang công tác phân xưởng khác Hôm ghé thăm tổ, thấy người làm việc tự động đứng vào dây chuyền vừa làm việc nói chuyện vui vẻ Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Người thợ khơng cơng nhân tổ nên không đứng vào dây chuyền sản xuất làm việc Hơn người thợ khơng PTBVCN trước Để trò chuyện kéo dài làm việc sai Biện pháp xử lý: Tổ trưởng sản xuất không để người thợ không cơng nhân tổ vào làm việc dây chuyền sản xuất quen công việc Tìm cách tiếp người thợ vị trí khơng ảnh hưởng đến sản xuất tổ khéo léo từ chối, hẹn gặp lại vào dịp khác Câu 3: Một thợ làm việc gầm xe dùng kích để nâng phía sau xe tới độ cao cần thiết để sửa chữa Một thợ khác để trèo lên thùng xe dùng búa đóng đinh Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: -Dùng kích nâng phía sau xe lên mà khơng dùng vật kê đỡ để làm việc gầm xe khơng đảm bảo an tồn -Dùng kích đóng vai trò kê đỡ dể ổn định Đánh búa phía nguyên nhân làm cho nguy ổn định tăng lên khơng đảm bảo an tồn -Khi kích xe mà khơng kết hợp kê chèn bánh xe nguyên nhân làm ổn định xe trạng thái kích nâng lên Biện pháp xử lý: Phải dùng vật để kê đỡ, khơng dùng kích làm vật kê Phải kê chèn bánh xe kết hợp vời kích nâng xe Chỉ cho phép dùng búa gõ phía thùng xe kê đỡ chắn, đảm bảo an toàn cho người làm việc gầm xe Câu 4: Anh thợ hàn định khiêng bình oxy đến chỗ làm việc cách 15m Gần có người thợ sửa máy lau tay giẻ Họ khiêng bình oxy cách người nâng đầu bình Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên?Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Theo qui định bảo đảm an toàn loại vật tư, thiết bị… thuộc loại dể gây nguy hiểm bình oxy khoảng cách 10m, di chuyển bình phải dùng xe chuyên dùng có giảm xóc để vận chuyển trường hợp người thợ hàn thợ sửa chữa máy vi phạm qui định bảo đảm ATLĐ Người thợ sửa chữa máy lau tay giẻ, nghĩa tay chưa dầu mỡ mà chạm khiêng bình oxy dể bị trơn trượt, gây nổ, không bảo đảm ATLĐ Biện pháp xử lý: Ở khoảng cách 10m phải dùng xe có giảm xóc để chuyển bình oxy Khi chuyển bình phải chằng buộc cẩn thận cấm khiêng, vác bình oxy hai cơng nhân làm Tuy nhiên, phạm vi 10m, phẳng vần bình oxy cách nhẹ nhàng Khơng làm công việc không liên quan đến phận khơng người sử dụng lao động giao nhiệm vụ Câu 5: Một công nhân đứng điều khiển máy bào, công nhân đứng máy khoan cách chừng mét Công nhân đứng máy khoan hỏi mượn công nhân đứng máy bào “ cờ lê” Họ tung cho mượn trả lúc hai máy chạy Sau đó, công nhân đứng máy bào trông hộ máy để công nhân đứng máy khoan vệ sinh Công việc diễn suôn sẻ Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Việc tung hứng dụng cụ cho hai diễn viên xiếc hai diễn viên xiếc sản xuất sai, máy chạy Chế độ trách nhiệm lao động sản xuất, vận hành máy không phép trông hộ cho nhau, hai loại máy khác Biện pháp xử lý: Phải đưa tận tay dụng cụ, đồ nghề cho mượn Khi cần vệ sinh, công nhân điều khiển máy phải cho ngừng máy Đây chế độ trách nhiệm quy trình làm việc an tồn cơng nhân xưởng thợ Câu 6: Một số thợ thường quen bỏ dụng cụ, đồ nghề vào túi quần làm việc xưởng lúc phải lên làm việc sàn cao Có người nói làm là sai, có người cho làm thuận tiện Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Bỏ dụng cụ, đồ nghề vào túi quần có tiện khơng an tồn làm tạo nguy cơ: Bị dụng cụ sắc nhọn chọc vào người ngồi xuống - Khi co chân leo bậc thang lên sàn cao làm việc, dụng cụ bị rơi khỏi túi quần vào người đứng mà trước hết người giữ chân thang: - Khi làm việc cao, gần ria mép sàn dụng cụ dễ bị rơi xuống gây nguy hiểm cho người khác Biện pháp xử lý: Dụng cụ, đồ nghề người thợ phải có túi đựng để chống thất lạc, đánh rơi, đâm chọc vào người leo trèo, làm việc cao Khi có túi đựng thói quen cho dụng cụ, đồ nghề vào túi quần, túi áo khơng còn, khắc phục có hiệu nguy làm rơi từ cao gây nguy hiểm cho người khác Câu 7: Một thợ hàn điện rãi vài chục mét dây xưởng để chuẩn bị nối vào lưới điện cho máy hàn công nhân, xe vận chuyển thô sơ … qua lại nhộn nhịp rãi dây xong người thợ đấu nối điện để hàn Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Thợ hàn điện tự ý đấu nối điện sai Dây điện rãi xưởng q dài khơng có biện pháp bảo vệ, chống phá hỏng, làm dập cáp điện xảy người, xe vận chuyển thô sơ … sai Biện pháp xử lý: Chỉ có thợ điện đấu nối điện cho máy hàn( kể cắt điện hàn xong) Phải cho dây điện rãi xưởng ngắn tốt( không vượt 10m) Điều làm có nhiều ổ lấy điện Phải có biện pháp bảo vệ dây điện nơi có người, phương tiện … qua lại Câu 8: Cơng việc tiến triển điện, người nghỉ làm việc Một người thợ cho trước ngừng việc phải thực số động tác để đưa máy tình trạng ngừng hẳn, ngắt cầu dao điện nghỉ phải làm thêm biện pháp để bảo đảm an tồn cho người nhiên có điện Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Suy nghĩ cách làm người thợ cho hai trường hợp: có điện trở lại chưa hết ca SX có điện trở lại người nghỉ ca Việc làm người thợ vừa bảo vệ an toàn cho người vừa bảo vệ máy, thiết bị hư hỏng Biện pháp xử lý: Thực nội dung có ghi q trình vận hành máy, thiết bị Phải dự tính hậu xấu gây có điện trở lại vào lúc cơng nhân nghỉ ca SX tan ca mà ca sau chưa làm việc Trong trường hợp người kiểm tra cuối cần đề cao tinh thần trách nhiệm thực SX phải an toàn, an toàn để SX Câu 9: Một số nữ công nhân ý làm đẹp thời gian SX Vì họ tự sửa quần áo BHLĐ theo ý thích thân đơi giày cao gót lúc làm việc Có người cho điều khơng có sai phụ nữ phái đẹp nên họ ý làm đẹp.(?!) Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Điều kiện làm việc nơi SX có đặc điểm khác hẳn sống nhà chơi có nhiều yếu tố có hại nguy hiểm Vì làm đẹp trái với yêu cầu bảo đảm ATLĐ sai Ví dụ: áo quần chật q khó thao tác trình làm việc, sử dụng giầy dép cao gót dễ bị trượt ngã… Biện pháp xử lý -Khơng giầy cao gót bước vào khu vực SX; -Không tự sửa chữa kiểu cách loại PTBVCN; -Phải thường xuyên kiểm tra ngăn chặn tượng thiếu ý thức kỷ luật lao động Câu 10: Một nữ cơng nhân có mái tóc dài đẹp, làm việc không đội mũ vải Khi điều khiển máy, chị cúi đầu sát vào phận truyền động dây cua – roa Phía sau lưng có luồng gió thổi tới Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Người nữ cơng nhân khơng sử dụng mũ vải bao tóc làm việc ( mái tóc dài) sai; Sự chuyển động dây cua – roa luồng gió thổi phía sau lưng nguy gây TNLĐ người nữ cơng nhân có mái tóc dài, đẹp khơng đội mũ vải lại cúi sát vào phận truyền động Biện pháp xử lý: Đội mũ vải cho mũ ơm gọn mái tóc người nữ công nhân biện pháp đảm bảo ATLĐ; Các phận truyền động máy có nguy an toàn gây cố phải bao che kín Khơng nên lại gần phận truyền động chưa bao che Nếu phải đến gần để làm việc phải tắt máy đợi cho máy ngừng hẳn Câu 11: Người thợ hàn định chuyển bình oxy đến chỗ làm việc cách chừng 15 mét Cùng làm việc có ngừơi thợ sửa máy lau tay dính dầu mỡ dẻ Người thợ hàn nhờ người thợ sửa máy giúp tay khiêng bình oxy Hai người bắt đầu thực cơng việc ATVSV xuất Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Trước hết yêu cầu hai người tạm dừng công việc chuyển bình oxy họ vi phạm qui trình ATLĐ Cụ thể là: Trong trường hợp không đựơc khiêng, vác bình oxy Theo qui trình khoảng cách 10 mét phải dùng xe có giảm xốc để chuyển bình oxy Khi chuyển, bình oxy phải chằng buộc cẩn thận Với người thợ sửa máy vi phạm chế độ trách nhiệm không làm cơng việc khơng có liên quan khơng phân công người quản lý Người thợ quên điều tay dính dầu mỡ mà khiêng bình oxy dễ gây nổ Câu 12: Khi dùng khoan chạy điện khoan tường cao, người thợ chọn hai thang sẵn có (một thang tre, thang kim loại) để trèo lên làm việc Người thợ chọn thang thang kim loại cho chắn Người thợ phụ phản đối đề nghị sử dụng thang tre Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Chọn thang kim loại có bền song đứng để dùng khoan chạy điện khoan tường, dây điện bị hở truyền điện vào thang người sử dụng bị điện giật Biện pháp xử lý: Để phòng ngừa TNLĐ, dùng thang vật liệu phi kim loại làm việc sử dụng dụng cụ điện Câu 13: Một số công nhân di chuyển phân xưởng thường chui qua chui lại băng tải, gầm máy hay leo trèo cách đu bám vào kết cấu máy hay cơng trình Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Sai sót: Sự di chuyển cơng nhân cách leo trèo đu bám vào kết cấu che chắn, chui qua gầm máy, nhảy qua máy sai, vi phạm nội quy an toàn sản xuất; Biện pháp xử lý: Phân tích sai cơng nhân u cầu họ chấp hành nội quy nơi sản xuất, không chui, leo trèo, đu bám….; Đề nghị: che chắn khoảng trống gầm máy, làm cầu vượt qua máy có nhu cầu lại vận hành Treo biển báo cấm vi phạm khu vực máy hoạt động hướng dẫn lối Câu 14: Hàng ngày công nhân phân xưởng phải dành thời gian cuối ca để làm vệ sinh máy, vài người muốn xe đưa rước sớm nên làm vệ sinh chưa tắt máy ngắt điện Hỏi: Là ATVSV anh (chị) nhận xét nêu sai sót tình trên? Biện pháp xử lý anh (chị)? Đáp: Sai sót: Chưa tắt máy ngắt điện, máy chưa ngừng hẳn mà làm vệ sinh vi phạm quy định an toàn- vệ sinh lao động; Người sử dụng lao động tạo điều kiện tốt việc đưa đón để công nhân yên tâm thực công việc; Biện pháp xử lí: Nhắc nhở, hướng dẫn cho cơng nhân thực yêu cầu tắt máy, ngắt điện, máy dừng hẳn làm vệ sinh Đề nghị lãnh đạo bố trí đủ xe đưa đón cơng nhân để tránh tình trạng III CÂU HỎI THI VIẾT: (Chọn câu để trả lời, thí sinh tự chuẩn bị để trả lời) Câu 1: Anh chị cho biết mạng lưới an toàn vệ sinh viên gì? Để mạng lưới AT-VSV sở hoạt động hiệu theo anh, chị cần phải có điều kiện gì? Liên hệ việc thực đơn vị Câu 2: Theo Anh (chị) để thực tốt công tác an tồn- vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ đơn vị, doanh nghiệp cần có biện pháp nào? Liên hệ việc thực đơn vị Câu 3: Anh (chị ) cho biết nguy cháy quan, doanh nghiệp biện pháp đề phòng Liên hệ việc thực đơn vị BAN TỔ CHỨC HỘI THI ... lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động b-Nội qui an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động c- Mục đích,... nghĩa cơng tác an toàn lao động, vệ sinh lao động; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động; nội qui an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp Câu 21: Thông tư... chung an toàn lao động, vệ sinh lao động người lao động gồm: a/ Mục đích, ý nghĩa cơng tác an tồn lao động, vệ sinh lao động; nghĩa vụ quyền lợi người lao động an toàn lao động, vệ sinh lao động