Công văn 1187 BHXH-CĐBHXH - Hướng dẫn thực hiện chế độ thai sản theo quy định Bộ Luật lao động

2 196 0
Công văn 1187 BHXH-CĐBHXH - Hướng dẫn thực hiện chế độ thai sản theo quy định Bộ Luật lao động

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

BẢO HIỂM XÃ HỘI VIỆT NAM BẢO HIỂM XÃ HỘI TP.HỒ CHÍ MINH CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Số: 1187/BHXH-CĐBHXH Tp Hồ Chí Minh, ngày 25 tháng 04 năm 2013 V/v hướng dẫn thực chế độ thai sản theo quy định Bộ Luật lao động Kính gửi: Bảo hiểm xã hội quận, huyện Từ ngày 01/5/2013, việc giải chế độ thai sản sinh thực theo quy định Bộ Luật Lao động số 10/2012/QH13 Ngày 23/4/2013, BHXH Việt Nam có văn số 1477/BHXH-CSXH hướng dẫn số nội dung liên quan đến chế độ thai sản theo quy định Bộ Luật Lao động Nay BHXH/TP hướng dẫn thêm sau: Yêu cầu Giám đốc BHXH quận huyện nội dung hướng dẫn văn 1477/BHXHCSXH nêu để triển khai thực (văn gửi kèm) Một số lưu ý: 2.1 Nội dung văn áp dụng cho đối tượng lao động nữ sinh mà đủ điều kiện hưởng trợ cấp thai sản theo quy định Luật BHXH, không áp dụng cho trường hợp nhận nuôi nuôi 2.2 Đối với trường hợp lao động nữ sinh trước ngày 01/5/2013 phải vào ngày nghỉ việc trước sinh để xác định có thuộc đối tượng giải thai sản theo quy định Bộ Luật lao động không Cần đọc kỹ ví dụ 1, 2, nêu mục 3.2 văn 1477/BHXH-CSXH 2.3 Hồ sơ đề nghị quan BHXH cấp bổ sung tiền chênh lệch gồm: 2.3.1 Trường hợp làm việc mà sinh con: + Trách nhiệm người sử dụng lao động - Danh sách người đề nghị truy lĩnh theo mẫu C67a-HD (03 bản) đó: cột ghi số tháng đề nghị duyệt bổ sung; cột ghi tổng số tháng hưởng thai sản (kể thời gian duyệt bổ sung); cột ghi số tiền đề nghị cấp thêm; cột D (ghi chú) ghi thời điểm nghỉ việc trước sinh - 01 photo danh sách người lao động hưởng chế độ thai sản (mẫu C67a-HD) quan BHXH giải trước có tên người lao động lưu đơn vị; + Trách nhiệm quan BHXH: - Căn hồ sơ đơn vị chuyển đến, hồ sơ lưu trữ quy định văn 1477/BHXH-CSXH nêu xác định trường hợp truy lĩnh, lập 03 danh sách theo mẫu C67b-HD (01 trả đơn vị, 01 lưu 01 chuyển P.KHTC phận kế toán để cấp tiền bổ sung sở 2% đơn vị giữ) 2.3.2 Trường hợp sinh sau nghỉ việc: + Trách nhiệm người lao động - Nộp đơn đề nghị có xác nhận quyền địa phương nơi cư trú; + Trách nhiệm quan BHXH - Căn hồ sơ lưu trữ để xem xét giải Những trường hợp thuộc đối tượng cấp thêm tiền trợ cấp lập 03 Quyết định truy lĩnh (01 trả người lao động có đóng dấu chi trả; 01 lưu hồ sơ gốc; 01 kế toán lưu) Lưu ý: Số tháng đề nghị truy số tháng hưởng theo Bộ Luật Lao động trừ số tháng giải Ví dụ: Chị M nghỉ việc trước sinh từ ngày 8/01/2013, sinh 01 ngày 01/2/2013, làm việc môi trường lao động yếu tố nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm Chị M BHXH quận giải thai sản tháng Nay chị M nhận thêm tương ứng tháng trợ cấp thai sản Đề nghị Giám đốc BHXH quận, huyện triển khai nội dung hướng dẫn đến cán sách để thực Trong q trình thực có vướng mắc, đề nghị phản ánh BHXH/TP để hướng dẫn./ Nơi nhận: KT GIÁM ĐỐC PHÓ GIÁM ĐỐC - Như trên; - Ban giám đốc; - Các phòng chức năng; - Website BHXH/TP; - Lưu VT Nguyễn Đăng Tiến ... trợ cấp lập 03 Quy t định truy lĩnh (01 trả người lao động có đóng dấu chi trả; 01 lưu hồ sơ gốc; 01 kế toán lưu) Lưu ý: Số tháng đề nghị truy số tháng hưởng theo Bộ Luật Lao động trừ số tháng giải... hướng dẫn đến cán sách để thực Trong q trình thực có vướng mắc, đề nghị phản ánh BHXH/TP để hướng dẫn. / Nơi nhận: KT GIÁM ĐỐC PHÓ GIÁM ĐỐC - Như trên; - Ban giám đốc; - Các phòng chức năng; -. .. 01/2/2013, làm việc môi trường lao động khơng có yếu tố nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm Chị M BHXH quận giải thai sản tháng Nay chị M nhận thêm tương ứng tháng trợ cấp thai sản Đề nghị Giám đốc BHXH

Ngày đăng: 24/11/2017, 05:25

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan