Hướng dẫn rõ thời gian nghỉ hè, nghỉ phép năm giáo viên Bộ GD&ĐT ban hành Thông tư 15/2017/TT-BGDĐT sửa đổi Quy định chế độ làm việc giáo viên phổ thông kèm theo Thông tư 28/2009/TT-BGDĐT Theo đó: Trước đây, Điểm a Khoản Điều Thông tư 28 quy định: “Thời gian nghỉ hè giáo viên thay cho nghỉ phép năm 02 tháng, hưởng nguyên lương phụ cấp (nếu có)”; Nay, Thơng tư 15 sửa đổi nội dung sau: “Thời gian nghỉ hè năm giáo viên 02 tháng (bao gồm nghỉ năm theo quy định Bộ Luật lao động), hưởng nguyên lương phụ cấp (nếu có)” Như vậy, quy định làm rõ thêm rằng, khoảng thời gian tháng bao gồm thời gian nghỉ phép hàng năm, nhằm phù hợp với quy định Bộ luật lao động 2012, đồng thời đảm bảo sách đặc thù giáo viên Ngồi ra, Thơng tư 15/2017/TT-BGDĐT (có hiệu lực từ ngày 01/8/2017) bổ sung quy định thời gian làm việc 42 tuần đối tượng giáo viên trường dự bị đại học sau: - 28 tuần dành cho việc giảng dạy hoạt động giáo dục theo quy định kế hoạch năm học; - 12 tuần dành cho học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ, xây dựng tài liệu, nghiên cứu khoa học số hoạt động khác theo kế hoạch năm học; - 01 tuần dành cho việc chuẩn bị năm học mới; - 01 tuần dành cho việc tổng kết năm học Bổ sung khoản 2a, 5a, 5b, Điều sau: “2a Giáo viên chủ nhiệm lớp trường dự bị đại học giảm tiết/tuần” “5a Tổ phó chuyên môn giảm tiết/tuần” “5b Giáo viên kiêm trưởng phòng chức trường dự bị đại học giảm tiết/tuần; Giáo viên kiêm phó trưởng phòng chức trường dự bị đại học giảm tiết/tuần” ...khoa học số hoạt động khác theo kế hoạch năm học; - 01 tuần dành cho việc chuẩn bị năm học mới; - 01 tuần dành cho việc tổng