Trờng Đại học Kinh tế quốc dân Lời mở đầu Kinh tế thị trờng với những quy luật khắc nghiệt của nó đã ảnh hởng rất lớn tới sự tồn tại và phát triển của các doanh nghiệp. Do đó, một doanh nghiệp muốn đứng vững và khẳng định đợc vị trí của mình trên thơng trờng thì doanh nghiệp đó phải hoạt động đạt hiệu quả cao. Muốn đạt hiệu quả cao thì Doanh nghiệp phải tổ chức tốt các khâu trong quá trình hoạt động sản xuất kinh doanh, từ khâu mua hàng, khâu sản xuất đến khâu tiêu thụ sản phẩm hàng hoá một cách khoa học và hợp lý phù hợp với điều kiện của từng Doanh nghiệp. Việc xác định đúng phơng hớng và giải pháp phát triển thị trờng sao cho phù hợp với tốc phát triển chung của nền kinh tế đó là một vấn đề cấp thiết đặt ra trớc mắt cho các doanh nghiệp hiện nay. Công ty vật t và dich vụ kỹ thuật Hà nội là một doanh nghiệp nhà nớc với hình thức kinh doanh chủ yếu là mua bán xuất nhập khẩu, trong những năm qua cũng đang ra sức hoạt động để tự khẳng định vai trò của mình trong nền kinh tế . Nhằm củng cố và bổ sung kiến thức về trình độ lý luận nói chung và trình độ kế toán nói riêng của chuyên ngành kế toán trong thời gian thực tập theo ch- ơng trình đào tạo của nhà trờng, em đã thực tập tại Công ty vật t và dịch vụ kỹ thuật Hà nội, qua thời gian thực tập với những tài liệu đợc tiếp cận và sự hiểu biết của mình em xin trình bày trong bản báo cáo thực tập tổng hợp của mình d- ới đây: Báo cáo thực tập tổng hợp bao gồm: 1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty vật t và dịch vụ kỹ thuật Hà Nội 1.1. Quá trình hình thành và phát triển 1.2. Một số chỉ tiêu phản ánh quá trình hình thành và phát triển 2. Chức năng,nhiệm vụ và quyền hạn của Công ty . 2.1. Chức năng 2.2. Nhiệm vụ SV: Mai Việt Hùng - Kiểm toán 43A 1
Trờng Đại học Kinh tế quốc dân 2.3.Quyền hạn . 3. Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý của Công ty 4. Tổ chức hoạt động kinh doanh 4.1. Môi trờng kinh doanh của Công ty 4.1.1. Môi trờng kinh doanh bên ngoài 4.1.2. Môi trờng kinh doanh bên trong . 4.2. Hạch toán các nghiệp vụ kinh doanh mua bán hàng . 4.2.1. Kế toán nghiệp vụ mua hàng 4.2.2. Kế toán nghiệp vụ bán hàng . 5. Tổ chức công tác kế toán 5.1. Tổ chức bộ máy kế toán . 5.2. Hệ thống chứng từ sử dụng trong doanh nghiệp . 5.3. Hệ thống tài khoản trong doanh nghiệp CÔNG TY CỔ PHẦN NHỰA CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM VÀ MÔI TRƯỜNG XANH AN PHÁT Độc lập - Tự - Hạnh phúc -o0o - -Số: 01/2014/BC-HĐQT Hải Dương, ngày tháng năm 2014 BÁO CÁO VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ CỦA HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ NĂM 2014 VÀ KẾ HOẠCH NĂM 2014 Kính thưa Quý vị cổ đông! Thực Nghị Đại hội đồng cổ đông thường niên 2013 công ty Cổ phần Nhựa Môi trường Xanh An Phát thông qua ngày 20/5/2013 Nghị khác ĐHĐCĐ Hội đồng Quản trị xin trân trọng báo cáo với Đại hội công tác quản trị năm 2013 định hướng hoạt động năm 2014 sau: I Hoạt động Hội đồng quản trị năm 2013 Về kết thực Nghị Đại hội đồng cổ đông thường niên 2013 Kết thúc năm tài 2013, với nỗ lực toàn thể cán bộ, công nhân viên Công ty nỗ lực thực Nghị Đại hội đồng cổ đông đạt kết sau : a Các tiêu hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2013 Stt Chỉ tiêu Kế hoạch năm 2013 Doanh thu (đồng) Lợi nhuận trước thuế TNDN (đồng) Thực năm 2013 1.100.000.000.000 1.167.323.929.038 55.000.000.000 55.490.300.897 Tỷ lệ (%) 106,1 100,8 (Nguồn: Báo cáo tài công ty mẹ AAA) b Hoạt động đầu tư Công ty Cổ phần Nhựa Thakhek: Công ty Cổ phần nhựa Thakhek dự án xây dựng nhà máy sản xuất bao bì nhựa Cộng hoà dân chủ nhân dân Lào có vốn Điều lệ 110.000.000.000 đồng, Công ty Cổ phần Nhựa Môi trường xanh An Phát đơn vị góp 99% vốn Điều lệ Hiện Công ty trình hoàn thiện thủ tục xin phép đầu tư thu xếp nguồn vốn Xây dựng nhà máy số 5: Trong năm 2013, Công ty thực xây dựng Nhà máy số từ nguồn vốn phát hành 9.900.000 cổ phiếu tăng vốn Điều lệ lên Trang: 1/4 198.000.000.000 đồng Nhà máy máy số 5, chuyên cung cấp sản phẩm xuất sang thị trường Nhật bản, nhà máy hoàn thành việc xây dựng giai đoạn hoạt động thử nghiệm c Công bố thông tin: Trong năm 2013, Hội đồng quản trị thực việc công bố thông tin Báo cáo tài Quý, Báo cáo quản trị, đặc biệt thông tin đầu tư, đính thông tin không xác cổ phiếu AAA thông tin quan trọng khác theo quy định Ủy ban chứng khoán Nhà nước, Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội Các thông tin hoạt động công ty liên tục cập nhật website www.anphatplastic.com để cổ đông nhà đầu tư quan tâm tiện theo dõi Về kết thực nội dung Nghị họp HĐQT thường kỳ Trong năm 2013, Hội đồng quản trị tiến hành nhiều phiên họp để thông qua vấn đề quan trọng công tác điều hành phát triển Công ty, có nhiều vấn đề quan trọng triển khai đạt kết tốt như: - Tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông thường niên 2013 Công ty thông qua nhiều sách quan trọng chiến lược phát triển - Chi trả cổ tức năm 2012 cho cổ đông, ký hợp đồng kiểm toán, Ban Tổng giám đốc đạo, đôn đốc việc xây dựng nhà máy sản xuất số - Hoàn thành kế hoạch mua cổ phần Công ty Cổ phần Nhựa, Bao bì Vinh theo Nghị Hội đồng quản trị tuân thủ quy định pháp luật - Chuyển trụ sở văn phòng đại diện hoạt động quan trọng khác Các hoạt động xã hội khác Trong năm qua, Hội đồng quản trị Ban điều hành Công ty đạo phòng chức thực nhiều hoạt động xã hội có ý nghĩa, tạo sân chơi lành mạnh cho người lao động sau làm việc, tiêu biểu hoạt động: thể thao, văn nghệ, thành lập Đảng công ty… II Kế hoạch hoạt động Hội đồng quản trị năm 2014 Trong bối cảnh chung kinh tế - xã hội tình hình sản xuất kinh doanh Công ty, Hội đồng quản trị xem xét thận trọng đưa kế hoạch hoạt động năm 2014 sau: Các tiêu kinh doanh Trang: 2/4 STT Chỉ tiêu Sản lượng sản xuất (tấn/năm) 33.000 Tổng doanh thu (đồng) 1.300.000.000.000 Lợi nhuận trước thuế (đồng) 62.000.000.000 Dự kiến mức cổ tức chi trả cho cổ đông 10% -15%/ cổ phần Kế hoạch năm 2014 Công tác khác: - Tăng cường công tác quản trị, giám sát chặt chẽ việc điều hành sản xuất nhằm nâng cao tinh thần trách nhiệm vị trí công việc với mục tiêu đảm bảo an - toàn, chất lượng tiết kiệm toàn Công ty Thực kế hoạch phát hành cổ phiếu tăng vốn Điều lệ theo Nghị - phê duyệt Đại hội đồng cổ đông Phối hợp tốt với Ban tổng giám đốc, Ban kiểm soát công tác quản trị - công ty Hoàn thành công tác khác kế hoạch phát triển công ty III Kết luận Với kết đạt năm 2013, Hội đồng quản trị đánh giá cao nỗ lực toàn thể cán công nhân viên năm qua tinh thần vượt khó, đoàn kết phát triển Công ty Hội đồng quản trị đặc biệt cảm ơn Quý vị cổ đông hỗ trợ tài chia sẻ hợp tác mà Quý vị dành cho Hội đồng quản trị Công ty Để vượt qua khó khăn nhằm hoàn thành tốt Nghị Đại hội đồng cổ đông năm 2014, Hội đồng quản trị xin hứa tiếp tục nỗ lực việc thực định hướng chiến lược phát triển tăng cường công tác quản trị doanh nghiệp Hội đồng quản trị Công ty mong muốn nhận ủng hộ, tin tưởng, gắn bó lâu dài Quý vị cổ đông, đối tác Cán công nhân viên công ty Cổ phần Nhựa Môi trường Xanh An Phát Thay mặt Hội đồng quản trị xin gửi đến Quý vị cổ đông gia đình lời chúc sức khỏe, hạnh phúc thành đạt Trang: 3/4 Chúc Đại hội thành công tốt đẹp! Nơi nhận : T/M HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ - Như đề gửi ; CHỦ TỊCH - Lưu VP./ PHẠM ÁNH DƯƠNG Trang: 4/4 [...]... khi đó, tại Công ty Cổ phần Kiểm toán và Định giá Việt Nam cha có quy định chuẩn hoá cho hoạt động này Vì vậy, trong thời gian tới, Công ty cần quan tâm hơn nữa, đặc biệt là công việc kiểm soát nên đợc thực hiện độc lập bởi một bộ phận chuyên trách trực thuộc Ban Giám đốc Có nh vậy hoạt động kiểm soát sẽ thực sự hiệu quả, từ đó chất lợng kiểm toán của Công ty nói riêng và mặt bằng chất lợng kiểm toán. .. thành và phát triển Công ty 3 1.2 Các lĩnh vực hoạt động của Công ty 6 Phần thứ hai: Đặc đIểm tổ chức quản lý và quy trình hoạt động của Công ty 10 2.1 Đặc điểm tổ chức quản lý của Công ty 10 2.2 Đặc điểm quy trình hoạt động của Công ty 15 Phần thứ ba: Tổ chức kiểm soát nội bộ tạI Công ty Cổ phần kiểm toán và định giá Việt nam 17 3.1 Môi trờng kiểm soát ... hàng đầu trong phơng châm hoạt động của mình Công tác kiểm soát chất lợng hoạt động kiểm toán của Công ty có thể đợc khái quát qua ba giai đoạn: kiểm soát trớc kiểm toán, kiểm soát trong quá tình thực hiện kiểm toán và kiểm soát sau kiểm toán Kiểm soát trớc kiểm toán: Sau khi nhận đợc th mời kiểm toán của khách hàng, Ban Giám đốc Công ty hoặc ngời đợc Ban Giám đốc lựa chọn sẽ tiến hành tìm hiểu sơ bộ... một số hạn chế nhất định cần đợc khắc phục và hoàn thiện Một lần nữa, em xin chân thành cảm ơn sự hớng dẫn tận tình của THS Phan Trung Kiên và toàn thể cán bộ công nhân viên Công ty Cổ phần Kiểm toán và Định giá Việt Nam đã tạo điều kiện thuận lợi cho em trong quá trình thực tập Mục lục Lời mở đầu 1 Phần thứ nhất: Khái quát về Công ty Cổ phần Kiểm toán và Định giá Việt NaM 3 1.1... lập một bản báo cáo dự thảo trình Phó Tổng Giám đốc phụ trách soát xét Tổng Giám đốc thờng là ngời soát xét cuối cùng trong mỗi cuộc kiểm toán Khi tất cả các cấp kiểm soát trong Công ty đã thống nhất, trởng nhóm kiểm toán sẽ gửi bản báo cáo cho khách hàng Nếu khách hàng chấp nhận với ý kiến của kiểm toán viên đa ra trong Báo cáo kiểm toán thì Công ty sẽ tiến hành phát hành Báo cáo kiểm toán chính thức... đồng kiểm toán, Ban giám đốc Công ty sẽ thành lập một nhóm kiểm toán để thực hiện kiểm toán Trong mỗi nhóm kiểm toán, Công ty sẽ chỉ thị một ngời có kinh nghiệm, chuyên môn dày dạn và bắt buộc phải có chứng chỉ Kiểm toán viên làm trởng nhóm kiểm Mẫu số 6: Báo cáo thành tích đề nghị tặng thưởng Huân chương, Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, Bằng khen cấp Bộ, ban, ngành, đoàn thể Trung ương, tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (cho tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc đột xuất). ĐƠN VỊ CẤP TRÊN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Tỉnh (thành phố), ngày … tháng … năm … BÁO CÁO THÀNH TÍCH ĐỀ NGHỊ TẶNG THƯỞNG (TRUY TẶNG) … (1) (Về thành tích xuất sắc đột xuất trong …) Tên đơn vị hoặc cá nhân, chức vụ và đơn vị đề nghị khen thưởng (ghi rõ đầy đủ không viết tắt) I- Sơ lược đặc điểm, tình hình: - Đối với đơn vị ghi sơ lược năm thành lập, cơ cấu tổ chức, tổng số cán bộ, công chức và viên chức. Chức năng, nhiệm vụ được giao. - Đối với cá nhân ghi rõ: họ và tên (bí danh), ngày tháng, năm sinh; quê quán; nơi thường trú; nghề nghiệp; chức vụ, đơn vị công tác … II- Thành tích đạt được: Báo cáo nêu ngắn, gọn nội dung thành tích xuất sắc đột xuất đã đạt được (trong chiến đấu, phục vụ chiến đấu; phòng, chống tội phạm; phòng, chống bão lụt; phòng chống cháy, nổ; bảo vệ tài sản của nhà nước; bảo vệ tài sản, tính mạng của nhân dân …) Thủ trưởng đơn vị cấp trên trực tiếp nhận xét, xác nhận (ký, đóng dấu) Thủ trưởng đơn vị (2) (ký, đóng dấu) Ghi chú: - (1): Ghi hình thức đề nghị khen thưởng. - (2): Đối với cá nhân: ký và ghi rõ họ, tên. Mẫu số 6: Báo cáo thành tích đề nghị phong tặng danh hiệu Anh hùng cho tập thể có thành tích đặc biệt xuất sắc trong thời kỳ đổi mới (1). ĐƠN VỊ CẤP TRÊN ĐƠN VỊ ĐỀ NGHỊ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do - Hạnh phúc Tỉnh (thành phố), ngày… tháng….năm… BÁO CÁO THÀNH TÍCH ĐỀ NGHỊ PHONG TẶNG DANH HIỆU ANH HÙNG … (2) Tên đơn vị đề nghị: (ghi rõ đầy đủ không viết tắt) I. SƠ LƯỢC ĐẶC ĐIỂM, TÌNH HÌNH 1. Đặc điểm, tình hình: - Quá trình thành lập - Địa điểm trụ sở chính: - Cơ cấu tổ chức: phòng, ban, đơn vị trực thuộc; tổng số cán bộ, công chức, viên chức và chất lượng đội ngũ cán bộ, nhân viên (trình độ chuyên môn, nghiệp vụ …); tổ chức đảng, đoàn thể; những đặc điểm chính của đơn vị, địa phương (về điều kiện tự nhiên, xã hội); những thuận lợi, khó khăn trong thực hiện nhiệm vụ. - Cơ sở vật chất (3): - Tổ chức Đảng, đoàn thể: - Những đặc điểm chính của đơn vị; những thuận lợi, khó khăn trong thực hiện nhiệm vụ: 2. Chức năng nhiệm vụ: Chức năng, nhiệm vụ được giao. II. THÀNH TÍCH ĐÃ ĐẠT ĐƯỢC 1. Nêu rõ những thành tích đặc biệt xuất sắc trong lao động sáng tạo (về năng suất, chất lượng, hiệu quả hoặc lập thành tích đặc biệt trong chiến đấu, phục vụ chiến đấu, giữ gìn an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội…) (4) 2. Các giải pháp, biện pháp để đạt thành tích đặc biệt xuất sắc trong lao động, chiến đấu, phục vụ chiến dấu. (5) 3. Thực hiện các nhiệm vụ khác: (6) III. CÁC HÌNH THỨC KHEN THƯỞNG ĐÃ ĐƯỢC GHI NHẬN. (7) Thủ trưởng đơn vị cấp trên trực tiếp Thủ trưởng đơn vị (ký, đóng dấu) (ký, đóng dấu) Xác nhận của cấp trình khen (ký, đóng dấu) Ghi chú: - (1): Báo cáo thành tích 10 năm trước thời điểm đề nghị (trừ báo cáo thành tích đặc biệt xuất sắc, đột xuất hoặc thành tích đặc biệt khác). - (2): Ghi danh hiệu đề nghị (Anh hùng Lao động, Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân). - (3): Đối với đơn vị sản xuất kinh doanh nêu rõ tình hình tài chính: Tổng số vốn cố định, lưu động; nguồn vốn (ngân sách, tự có, vay ngân hàng). - (4): Nêu rõ nội dung thành tích đạt được theo quy định tại khoản 2, Điều 43 (đối với danh hiệu Anh hùng lực lượng vũ trang nhân dân); khoản 2, Điều 44 (đối với Anh hùng Lao động) của Nghị định số 42/2010/NĐ-CP ngày 15/4/2010 của Chính phủ. Thống kê việc thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ cơ bản trong 10 năm gần đây (có Biểu mẫu quyết định số 17/QĐ-KSTT ngày 18 tháng 07 năm 2011 ban hành quy trình thẩm tra tại cục kiểm soát thủ tục hành chính Mẫu số 6. BÁO CÁO THẨM TRA VĂN PHÒNG CHÍNH PHỦ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Hà Nội, ngày … tháng … năm 201… BÁO CÁO THẨM TRA về ……… Kinh gửi: - Thủ tướng …., - Các Phó Thủ tướng Chính phủ. Dự án/Dự thảo …… đã được Chính phủ giao cho Bộ … chủ trì soạn thảo. Đến nay, Dự án/Dự thảo đã được hoàn chỉnh và trình Chính phủ. Để chuẩn bị cho phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng … năm 201…, Văn phòng Chính phủ đã tiến hành thẩm tra Dự án/Dự thảo…. này. Sau đây là ý kiến thẩm tra của Văn phòng Chính phủ: I. VỀ MỘT SỐ NỘI DUNG CỦA DỰ ÁN/DỰ THẢO/ĐỀ ÁN/BÁO CÁO… 1. Về … Khoản Điều … Dự thảo … quy định: Biểu mẫu quyết định số 17/QĐ-KSTT ngày 18 tháng 07 năm 2011 ban hành quy trình thẩm tra tại cục kiểm soát thủ tục hành chính Về vấn đề này, Văn phòng Chính phủ có ý kiến như sau: 2. Về … Khoản Điều … Dự thảo … quy định: Về vấn đề này, Văn phòng Chính phủ có ý kiến như sau: 3. Về … Khoản Điều … Dự thảo … quy định: Về vấn đề này, Văn phòng Chính phủ có ý kiến như sau: II. VỀ CÁC VẤN ĐỀ KHÁC (Nếu có) 1. Về căn cứ pháp lý để ban hành …. 2. Về…. Trên đây là ý kiến thẩm tra của Văn phòng Chính phủ đề nghị Chính phủ xem xét, quyết định./. Nơi nhận: - Như trên; - BTCN (để b/cáo); - PCN …. (để b/cáo); - Cục trưởng, các Phó Cục trưởng; - Lưu: KSTT (3), VT. VĂN PHÒNG CHÍNH PHỦ ... Công tác khác: - Tăng cường công tác quản trị, giám sát chặt chẽ việc điều hành sản xuất nhằm nâng cao tinh thần trách nhiệm vị trí công việc với mục tiêu đảm bảo an - toàn, chất lượng tiết kiệm... khác kế hoạch phát triển công ty III Kết luận Với kết đạt năm 2013, Hội đồng quản trị đánh giá cao nỗ lực toàn thể cán công nhân viên năm qua tinh thần vượt khó, đoàn kết phát triển Công ty Hội