NHỮNG ĐIỀU CẦN LƯU Ý KHI ĐI PHỎNG VẤN Việc chuẩn bị kỹ lưỡng cho trước bước vào vấn giúp bạn cảm thấy bình tĩnh tự tin Sau số điều bạn nên lưu ý vấn • Không đến trễ - việc giúp bạn giảm bớt căng thẳng, tốt bạn nên đến sớm khoảng – 10 phút • Nhìn thẳng – Khi nói chuyện hay trả lời câu hỏi người vấn, bạn nên nhìn thẳng vào mắt họ, chí cũng nên nhìn thẳng với người khác phòng • Lắng nghe – Không nên ngắt lời nhà tuyển dụng bạn không hiểu rõ câu hỏi, yêu cầu nhà tuyển dụng nhắc lại • Hãy thân thiện nở nụ cười – Không phải lúc bạn cười với người người thấy bạn người thân thiện biết cư xử lịch thiệp • Trả lời ngắn gọn - Chỉ trả lời vào điểm cần nhấn mạnh không nên nói chuyện dông dài Nhưng nghĩa bạn trả lời “có” “không” câu hỏi nhà tyển dụng • Trả lời câu hỏi tiêu cực cách tích cực – Bạn nên nhớ không nói xấu hay nói điều không tốt người chủ cũ Nhà tuyển dụng quan tâm đến điều gì? Thông trường nhà tuyển dụng hay tìm kiếm ứng viên sau đây: • Trung thực liêm – Bạn không nên nói dối (thường tô vẻ thêm) kinh nghiệm hay thành tích • Khả truyền đạt tốt – Trả lời câu hỏi thật rõ ràng, thể câu trả lời bạn cho thật khéo • Một ứng viên thích hợp – Nhà tuyển dụng muốn tìm kiếm người làm việc phù hợp với văn hóa họ Nhà tuyển dụng hay hỏi câu gì? Bạn nhận loạt câu hỏi, câu trả lời bạn cho câu hỏi cho thấy mức độ thích hợp bạn với công ty công việc tới Đó thường câu hỏi sau đây? • • • • • • • • Tại bạn muốn làm việc đây? Tại bạn rời bỏ công việc tại? Mục tiêu lâu dài bạn? Bạn có nghĩ phù hợp với vị trí này? Thế mạnh bạn gì? Điểm yếu bạn? Có thể cho biết khó khăn mà bạn gặp phải? Những lúc rãnh rỗi bạn hay làm gì? Và bạn nên hỏi câu gì? Thông thường vấn, bạn có hội để đặt câu hỏi cho người vấn Đây lúc nhà tuyển dụng “đo” giá trị mà bạn có mức Bạn nên đặt câu hỏi dạng như: • • • • Anh (chị) cho biết văn hóa công ty không? Làm việc lâu dài cho cho nghề nghiệp nào? Sẽ có thách thức đảm nhiệm vai trò này? Vui lòng cho biết sách đào tạo, huấn luyện công ty mình? Phỏng vấn lần hai Nếu bạn nhận thông báo chuẩn bị cho lần vấn tiếp theo, nghĩa bạn có hội lớn Hãy làm tốt bạn làm lần vấn Một số người yêu cầu đến vấn lần thứ hai (thậm chí vấn thứ ba) nhà tuyển dụng thấy họ thêm số thông tin bạn, trao đổi thêm với bạn số điều để xem khả đáp ứng bạn với công việc – trước họ đưa định cuối Những câu hỏi tương tự người câu mà lần họ (hoặc người khác) hỏi, thường câu hỏi lần thứ hai, hay thứ trọng đến vấn đề cụ thể vai trò, trách nhiệm bạn Nói chung vấn đề cụ thể công việc bạn tới