1. Trang chủ
  2. » Tất cả

256585

71 1,8K 9
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 71
Dung lượng 1,35 MB

Nội dung

KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG PHỤC VỤ BUỒNG CỦA BỘ PHẬN HOUSEKEEPING TẠI KHÁCH SẠN NEW WORLD SÀI GÒN Ngành : Quản trị kinh doanh Chuyên ngành : Quản trị nhà hàng khách sạn Giảng viên hướng dẫn : Ths. NGUYỄN HOÀNG LONG Sinh viên thực hiện : YI KIM QUANG MSSV: 107405144 Lớp : 07DQKS02 TP. Hồ Chí Minh, 2011 BỘ GIÁO DỤC VÀ ðÀO TẠO TRƯỜNG ðẠI HỌC KỸ THUẬT CÔNG NGHỆ TP. HCM ii LỜI CAM ðOAN Tôi xin cam ñoan ñây là ñề tài nghiên cứu của riêng tôi và do chính tôi tự thực hiện. Thông tin trong ñề tài là chính xác và không có sao chép ñồ án và khóa luận tốt nghiệp khác dưới bất kỳ hình thức nào. Các số liệu ñược trích dẫn trong ñề tài này là trung thực và tôi sẽ hoàn toàn chịu trách nhiệm về lời cam ñoan này. TP. Hồ Chí Minh, ngày 2 tháng 10 năm 2011 Sinh viên thực hiện Yi Kim Quang iii LỜI CẢM ƠN Khoảng thời gian 4 năm học tập trên giảng ñường ñại học, là khoảng thời gian quý báu ñể tôi có thể trau dồi, học hỏi những kiến thức và kinh nghiệm thông qua những bài giảng của giảng viên. Với mục tiêu là mang những kiến thức học hỏi ñược áp dụng vào thực tiễn công việc, học ñi ñôi với hành, nên thời gian 3 tháng ñược làm việc tại khách sạn New World Sài Gòn là ñiều kiện ñể tiếp xúc thực tế, so sánh sự khác nhau giữa lý thuyết ñược học và thực tiễn công việc, ñược thực hành và học hỏi những kinh nghiệm làm việc tại khách sạn quốc tế 5 sao. Bằng chính sự yêu thích và ñam mê về ngành nhà hàng – khách sạn, tôi ñã có cơ hội ñược học tập và quan sát tại bộ phận Housekeeping của khách sạn New World Sài Gòn. ðiều ñó ñã giúp tôi rất nhiều trong việc lựa chọn ñề tài cho khóa luận tốt nghiệp này. ðề tài này giúp tôi hiểu hơn về công việc của bộ phận Housekeeping và cũng ñã ñể lại trong tôi nhiều kiến thức, kỹ năng và kinh nghiệm bổ ích, bổ sung vào hành trang của mình ñể bắt ñầu theo ñuổi niềm ñam mê nghề nghiệp. Xin gửi lời cảm ơn ñến Quý lãnh ñạo khách sạn New World Sài Gòn nói chung và bộ phận Housekeeping nói riêng lời cảm ơn chân thành vì ñã tạo ñiều kiện tốt nhất giúp tôi hoàn thành tốt ñề tài này. Cũng như ñã cho tôi có ñược một cái nhìn tổng thể về ngành, về công việc mà tôi ñang theo ñuổi. ðặc biệt tôi xin gửi lời cảm ơn sâu sắc ñến Thầy – Ths Nguyễn Hoàng Long ñã tận tình hướng dẫn cho tôi trong suốt quá trình thực hiện khóa luận tốt nghiệp. TP. Hồ Chí Minh, ngày 2 tháng 10 năm 2011 Sinh viên thực hiện Yi Kim Quang iv NHẬN XÉT CỦA GIẢNG VIÊN HƯỚNG DẪN Giảng viên hướng dẫn Ths. Nguyễn Hoàng Long v MỤC LỤC Trang Lời mở ñầu 1 Chương 1: Tổng quan về buồng phòng và sự cần thiết của việc nâng cao chất lượng phục vụ buồng phòng của bộ phận Housekeeping trong khách sạn . 1.1 Tổng quan về buồng phòng và bộ phận Housekeeping trong khách sạn 3 1.1.1 Khái niệm “buồng phòng” trong khách sạn . 3 a) Khái niệm . 3 b) Các loại và hạng buồng phòng trong khách sạn 3 1.1.2 Bộ phận Housekeeping trong khách sạn . 5 a) Khái niệm House-keeping 5 b) Cơ cấu tổ chức và các chức danh chính trong các tổ chuyên trách của bộ phận Housekeeping 5 c) Vai trò của bộ phận Housekeeping trong khách sạn 6 1.2 Quy trình phục vụ buồng phòng trong khách sạn . 7 1.2.1 Khái niệm 7 1.2.2 Quy trình phục vụ buồng . 8 1.3 Sự cần thiết của việc nâng cao chất lượng phục vụ buồng phòng của bộ phận Housekeeping trong khách sạn . 10 1.3.1 Khái niệm về chất lượng phục vụ 10 1.3.2 Những ñặc ñiểm của chất lượng phục vụ 11 1.3.3 Các nhân tố ảnh hưởng ñến chất lượng phục vụ 14 1.3.3.1 Nhóm nhân tố chủ quan . 14 - Số lượng và chủng loại các loại hình dịch vụ của bộ phận Housekeeping. 14 - Yếu tố hệ thống cơ sở vật chất kỹ thuật. 15 - Yếu tố con người . 16 1.3.3.2 Nhóm nhân tố khách quan 16 vi - Càm nhận của khách hàng về chất lượng phục vụ . 16 1.3.4 Sự cần thiết của việc nâng cao chất lượng phục vụ buồng phòng . 17 Chương 2 : Thực trạng chất lượng phục vụ buồng của bộ phận Housekeeping tại khách sạn New World Sài Gòn . 2.1 Giới thiệu chung về khách sạn New World Sài Gòn 20 2.1.1 Tổng quan về New World Saigon Hotel . 20 2.1.2 Triết lý và mục tiêu của khách sạn New World 21 2.1.3 Hình ảnh và logo thương hiệu . 21 2.1.4 Giải thưởng của New World Sài Gòn . 22 2.1.5 Cơ sở vật chất và tiện nghi dịch vụ trong khách sạn 22 2.1.5.1 Phòng . 22 2.1.5.2 Hệ thống phòng hội nghị , phòng họp, sảnh tiệc 24 2.1.5.3 Hệ thống nhà hàng, quầy bar 24 2.2 Giới thiệu về bộ phận Housekeeping của khách sạn New World Sài Gòn . 25 2.2.1 Cơ cấu tổ chức nhân sự của bộ phận Housekeeping 25 2.2.2 Chức năng và nhiệm vụ của bộ phận Housekeeping 25 2.2.3 Mối quan hệ giữa bộ phận Housekeeping với các bộ phận khác . 26 2.3 Quy trình phục vụ buồng của Bộ phận Housekeeping trong khách sạn New World Sài Gòn 26 2.3.1 Chuẩn bị phòng ñón khách . 27 2.3.2 Phục vụ khách trong thời gian lưu trú 27 a. Quy trình phục vụ khách vào buổi sáng của nhân viên buồng 27 b. Sự phục vụ khách vào buổi chiều ( Turn-Down Service ) 36 c. Quy trinh xử lý phòng DND ( Do not disturb ) . 37 2.3.3 Chuẩn bị cho khách trả phòng và rời khách sạn 38 2.3.4 Quy trình xử lý Lost and Found . 38 vii 2.4 Thực trạng chất lượng phục vụ buồng ở khách sạn New World Sài Gòn 39 2.4.1 Trình ñộ của ñội ngũ nhân viên . 39 2.4.2 Cơ sở vật chất . 40 2.4.3 Quy trình phục vụ . 41 2.4.4 Công tác quản lý chất lượng phục vụ phòng 41 2.4.5 ðánh giá chất lượng phục vụ phòng 43 2.4.6 Quản lý chất lượng buồng phòng theo tiêu chuẩn ISO 44 Chương 3 : Giải pháp nâng cao chất lượng phục vụ của bộ phận Housekeeping tại khách sạn New World Sài Gòn . 3.1 Mục tiêu và phương hướng của bộ phận Housekeeping . 48 3.1.1 Mục tiêu . 48 3.1.2 Phương hướng 48 3.2 Các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng phục vụ của bộ phận Housekeeping tại khách sạn New World Sài Gòn trong thời gian tới 49 3.2.1 Về cơ sở vật chất, sản phẩm phục vụ . 49 3.2.2 Về ñội ngũ nguồn nhân lực 50 3.2.3 Về công tác quản lý, ñào tạo huấn luyện nhân viên . 52 3.2.4 Về kỹ năng xử lý than phiền cho nhân viên và nhà quản trị 53 3.2.5 Về công tác quản lý chất lượng phục vụ 54 3.2.6 Về xây dựng tiêu chuẩn chất lượng phục vụ cho bộ phận Housekeeping . 56 3.3 Các kiến nghị . 59 Kết luận . 60 Tài liệu tham khảo . 61 Phụ lục . 62 viii DANH MỤC CÁC BẢNG, SƠ ðỒ VÀ HÌNH ẢNH - Sơ ñồ 1.1: Cơ cấu tổ chức bộ phận Housekeeping tại khách sạn 5 sao . 6 - Sơ ñồ 1.2: Quy trình phục vụ khách của bộ phận Housekeeping . 8 - Sơ ñồ 1.3: Quy trình làm vệ sinh buồng khách 9 - Hình 2.1: Logo khách sạn New World Sài Gòn 21 - Sơ ñồ 2.2: Cơ cấu tổ chức nhân sự bộ phận Housekeeping tại New World . 25 - Bảng 3.1: Dự báo số lượng nhân sự cần thiết theo công suất phòng 57 Khóa luận tốt nghiệp GVHD: Ths. Nguyễn Hoàng Long SVTH: Yi Kim Quang Lớp: 07DQKS02 1 LỜI MỞ ðẦU  1. Lý do chọn ñề tài Sản phẩm kinh doanh chủ yếu của một khách sạn chính là kinh doanh phòng, việc duy trì và nâng cao hơn nữa chất lượng phục vụ phòng là một trong những công việc rất quan trọng. Chất lượng buồng phòng là nhân tố mang tính quyết ñịnh, ảnh hưởng trực tiếp ñến sự thành công trong kinh doanh và tăng khả năng cạnh tranh so với các ñối thủ khác. Do có ñiều kiện thực tập tại khách sạn New World và luôn trăn trở với bài toán trên, tôi quyết ñịnh chọn ñề tài “GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG PHỤC VỤ BUỒNG CỦA BỘ PHẬN HOUSEKEEPING TẠI KHÁCH SẠN NEW WORLD SÀI GÒN ” làm ñề tài khóa luận tốt nghiệp với một niềm ao ước rằng kết quả nghiên cứu của mình sẽ góp một phần nhỏ vào chiến lược kinh doanh phòng của khách sạn New World và ñưa khách sạn New World trở thành một trong những khách sạn có chất lượng phục vụ phòng tốt nhất ở Việt Nam nói chung và Thành phố Hồ Chí Minh nói riêng. 2. Mục ñích nghiên cứu Nhằm trang bị những kiến thức cơ bản về quy trình nghiệp vụ phục vụ buồng cũng như về chất lượng dịch vụ hiện nay tại khách sạn New World Sài Gòn. Qua những kinh nghiệm thực tế tại khách sạn và vận dụng những kiến thức tích lũy ñược, ñưa ra giải pháp góp phần làm nâng cao chất lượng phục vụ buồng của bộ phận Housekeeping tại khách sạn. 3. Nhiệm vụ nghiên cứu Tiến hành phân tích quy trình nghiệp vụ phục vụ buồng phòng tại khách sạn. Nêu ra ñược những ñiểm mạnh và những hạn chế cần phải khắc phục nhằm nâng cao chất lượng phục vụ. Tìm hiểu những cảm nhận của khách hàng về chất lượng dịch vụ hiện tại và ñưa ra những giải pháp nhằm thỏa mãn nhu cầu như mong ñợi của họ. Qua ñó, cho thấy sự cần thiết và tầm quan trọng của việc nâng cao chất lượng phục vụ khách lưu trú tại khách sạn. Khóa luận tốt nghiệp GVHD: Ths. Nguyễn Hoàng Long SVTH: Yi Kim Quang Lớp: 07DQKS02 2 4. Phương pháp nghiên cứu - Vận dụng chính những kiến thức về ngành quản trị nhà hàng-khách sạn cùng với quan sát thực tế, ñánh giá và ñưa ra giải pháp. - Thu thập thông tin và tài liệu thực tế của bộ phận Housekeeping tại khách sạn New World Sài Gòn, so sánh giữa lý thuyết và thực tiễn công việc. - Phương pháp ñánh giá và phân tích tổng hợp. 5. Kết cấu của luận văn Cấu trúc của ñề tài này chia làm 3 chương : - Chương 1 : Tổng quan về buồng phòng và sự cần thiết của việc nâng cao chất lượng phục vụ buồng phòng của bộ phận House-keeping trong khách sạn. - Chương 2 : Thực trạng chất lượng phục vụ buồng của bộ phận Housekeeping tại khách sạn New World Sài Gòn. - Chương 3 : Giải pháp nâng cao chất lượng phục vụ của bộ phận Housekeeping tại khách sạn New World Sài Gòn.

Ngày đăng: 06/04/2013, 11:32

Xem thêm

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

2.1.3 Hình ảnh và logo thương hiệu - 256585
2.1.3 Hình ảnh và logo thương hiệu (Trang 29)
Hình 2.1 Logo khách sạn New World Saigon - 256585
Hình 2.1 Logo khách sạn New World Saigon (Trang 29)
Bảng giá phòng: - 256585
Bảng gi á phòng: (Trang 31)
Bảng 3.1 Dự báo số lượng nhân sự cần thiết theo công suất phòng - 256585
Bảng 3.1 Dự báo số lượng nhân sự cần thiết theo công suất phòng (Trang 65)
Bảng 3.1 Dự báo số lượng nhân sự cần thiết theo công suất phòng - 256585
Bảng 3.1 Dự báo số lượng nhân sự cần thiết theo công suất phòng (Trang 65)
w