1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

Đặc trưng của chủ nghĩa khoa học hiện đại

27 1K 3
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 27
Dung lượng 299,07 KB

Nội dung

Đặc trưng của chủ nghĩa khoa học hiện đại

THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN ÁN KINH T CHÍNH TR tài: C TRƯNG C A CH NGHĨA TƯ B N HI N L IM T bư c vào th i kỳ I U lên ch nghĩa xã h i t i nay, ng ta nh n th c r ng phân ph i thu nh p m t n i dung quan tr ng sách kinh t -xã h i c a t nư c, liên quan tr c ti p n cu c s ng THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN c a hàng ch c tri u ngư i, n ng l c phát tri n kinh t , n n nh tr xã h i nâng cao hi u l c qu n lý c a nhà nư c Phân ph i thu nh p nh ng v n r ng l n liên quan n ho t ng kinh t , văn hoá, xã h i …c a nhà nư c nhân dân lao th i kỳ lên ch nghĩa xã h i ng, n oc ta Phân ph i thu nh p óng vai trị c c kỳ quan tr ng kinh t th trư ng Nó n i li n s n xu t v i s n xu t, n i li n s n xu t v i tiêu dùng, n i li n th trư ng n n kinh t Ch phân ph i úng trư ng kinh t , ng th i n góp ph n thúc yt c m b o c s bình phát tri n tăng ng xã h i Chính v y mà phân ph i thu nh p th i kỳ c quan tâm úng n m góp ph n tích c c thúc xã h i,nâng cao t o nên ch nghĩa xã h i, t o y s n xu t phát tri n, n ph i ln ng l c m nh nh tình hình kinh t i s ng nhân dân,th c hi n m c tiêu dân giàu nư c m nh xã h i công b ng dân ch văn minh N I DUNG I LÝ LUÂN CHUNG V PHÂN PH I THU NH P Phân ph i thu nh p th i kì q v n vơ quan tr ng t o lên ch nghĩa xã h i m t ng l c m nh m góp ph n tích c c THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN thúc y s n xu t phát tri n, n nh tình hình kinh t - xã h i, nâng cao i s ng nhân dân, th c hi n m c tiêu dân giàu , nư c m nh, xã h i công b ng,dân ch , văn minh Lý lu n c a ch nghĩa Mác- Lênin v phân ph i 1.1 B n ch t v trí c a phân ph i - Phân ph i m t khâu c a trình tái s n xu t xã h i Qúa trình tái s n xu t xã h i theo nghĩa r ng bao g m b n khâu: s n xu t, phân ph i, trao i, tiêu dùng Các khâu có quan h ch t ch v i nhau, ó s n xu t khâu b n óng vai trị quy t nh; khâu khác ph thu c vào s n xu t, chúng có quan h tr l i i v i s n xu t nh hư ng l n Trong trình táI s n xu t xã h i, phân ph i trao v thúc i khâu trung gian n i s n xu t tiêu dùng, v a ph c y s n xu t, v a ph c v tiêu dùng Phân ph i bao g m: Phân ph i cho tiêu dùng s n xu t ti n i u ki n m t y u t s n xu t, quy t , nh quy mô, c u t c phát tri n c a s n xu t Phân ph i thu nh p qu c dân hình thành thu nh p c a t ng l p dân cư xã h i Phân ph i thu nh p k t qu c a s n xu t, s n xu t quy t nh Tuy s n v t c a s n xu t, song s phân ph i có nh hư ng khơng nh i v i s n xu t; có th thúc y ho c kìm hãm s phát tri n c a s n xu t P.Ănghen vi t: “Phân ph i không ph I ch ơn thu n k t qu th ng tr l i ng c a s n xu t trao n s n xu t trao i: Nó có tác i” Nó có liên quan m t thi t v i vi c n inh tình hình kinh t - xã h i nâng cao i s ng nhân dân Như v y, phân phơí phân phơí t ng s n ph m xã h i phân ph i thu nh p qu c dân c th c hi n dư i hình thái; phân ph i hi n v t phân ph i dư i hình tháI giá tr (phân phơi qua quan h tài chính, tín dung…) - Phân ph i m t m t c a quan h s n xu t THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN C.Mac ã nhi u l n nêu rõ quan h phân phơí bao hàm ph m vi quan h s n xu t: “Quan h phân phơí v th c ch t ng nh t v i quan h s n xu t y, r ng chúng c u thành m t sau c a quan h s n xu t y” Xét v quan h gi a ngư i ngư i phân ph i quan h s n xu t quýêt nh Vì v y, m i phương th c s n xu t có quy lu t phân ph i c a v t ch t thích ng v i Quan h s n xu t th quan h phân ph i th y Cơ s c a quan h phân ph i quan h s h u v tư li u s n xu t quan h trao i ho t ng cho S bi n l ch s c a l c lư ng s n xu t quan h s n xu t kéo theo s bi n quan h phân ph i Quan h phân ph i có tác h u ó i ic a ng tr l i v i quan h s i v i s n xu t: Có th làm tăng ho c gi m quy mô s h u, ho c có th làm bi n d ng tính ch t c a quan h s h u Các quan h phân ph i v a có tính hi n ng nh t, v a có tính l ch s Tính ch b t c xã h i nào, s n ph m lao ng nh t th ng c phân chia thành: m t b phân cho tiêu dùng s n xu t, m t b ph n d tr m t b ph n cho tiêu dung chung c a xã h i cho tiêu dùng cá nhân Tính l ch s c a quan h phân ph i m i xã h i có quan h phân ph i riêng phù h p v i tính ch t c a quan h s n xu t xã h i ó, nghĩa quan h phân ph i m t m t c a quan h s n xu t, quan h s n xu t, quan h phân ph i có tính ch t l ch s C.Mác vi t: “Quan h phân ph i nh t bi u hi n c a m t quan h s n xu t l ch s nh t phân ph i nh ch nh” Do ó, m i hình thái u bi n i m t lúc v i phương th c s n xu t nh t nh tương ng v i hình thái phân ph i y Ch thay i c quan h phân ph i ã cách m ng hoá c quan h s n xu t quan h phân ph i y Phân ph i có tác ng r t l n i v i s n xu t nên nhà nư c cách m ng c n s d ng phân ph i m t công c xây d ng ch m i, phát tri n kinh t theo hư ng xã h i ch nghĩa 1.2 Các hình th c phân ph i thu nh p th i kì nghĩa xã h i lên ch THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN - Tính t t y u khách quan c a s t n t i nhi u hình th c phân ph i thu nh p th i kì lên ch nghiã xã h i Vi t Nam Xu t phát t yêu c u c a quy lu t kinh t khách quan t kinh t - xã h i nư c ta, th i kì lên ch nghĩa xã h i c i m Vi t Nam t n t i nhi u hình th c phân ph i thu nh p ó vì: Th nh t, n n kinh t nư c ta n n kinh t nhi u thành ph n, có nhi u hình th c s h u khác Th hai, n n kinh t nư c ta t n t i nhi u phương th c kinh doanh khác N n kinh té nư c ta n n kinh t th trư ng nh hư ng xã h i ch nghĩa Trong n n kinh t này, có nhi u ch th s n xu t, kinh doanh thuôc nhi u thành ph n kinh t tham gia M i thành ph n kinh t có phương th c t ch c s n xu t kinh doanh khác Ngay m i th i kì, k c thành ph n kinh t nhà nư c có phương th c kinh doanh khác nhau, ó k t qu thu nh p khác Hơn n a, i u ki n c a n n kinh t th trư ng, ch th s n xu t, kinh doanh tham gia vào n n kinh t c a c i, ti n v n, trình u có s khác v s h u chuyên môn, tay ngh , l c s trư ng, th m chí khác s may m n … ó, khác v thu nh p Vì v y khơng th có m t hình th c phân ph i thu nh p th ng nh t, trái l i có nhi u hình th c khác - Các hình th c phân ph i thu nh p th i kì qúa lên ch nghĩa xã h i M t là, phân ph i theo lao ng Phân ph i theo lao ng phân ph i ơn v kinh t d a s s h u công c ng v tư li u s n xu t( kinh t nhà nư c) ho c h p tác xã c ph n mà ph n góp v n c a thành viên b ng (kinh t h p tác) Các thành ph n kinh t d a ch công h u xã h i ch nghĩa v tư li u s n xu t khác Ngư i lao u trình ng làm ch nh ng tư li u s n xu t, nên t t y u THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN làm ch phân ph i thu nh p Vì v y phân ph i thu nh p ph I l i ích c a ngư i lao ng Phân ph i theo lao ơng hình th c phân ph i thu nh p c vào s lư ng ch t lư ng lao ng c a t ng ngư i ã óng góp cho xã h i Theo quy lu t này, ngư i làm nhi u hư ng nhi u, làm hư ng ít, ngư i có s c lao ng ng làm khơng làm khơng hư ng; lao nh ng ngành ngh ng có kĩ thu t cao, lao c h i, i u k ên khó khăn u c hư ng ph n thu nh p thích Phân ph i theo lao ng h p lý nh t, cơng b ng nh t so v i hình th c phân ph i khác l ch s Cơ s c a s công b ng xã h i c a s phân ph i ó s bình ng quan h s h u v tư li u s n xu t Tuy nhiên phân ph i theo lao ng cịn có nh ng h n ch nh ng h n ch không th tránh kh i giai o n u c a xã h i c ng s n ch nghĩa Ch v i s phát tri n toàn di n c a cá nhân, xu t c a h tăng lên t t c ngu n c a c i xã h i u tn d i ó ngư i ta m i có th vư t kh i gi i h n ch t h p c a pháp quy n tư s n xã h i m i có th th c hi n phân ph i theo nhu c u Ch ó m i có s bình ng th c s Hai là, hình th c phân ph i khác: nư c ta ang t n t i nhi u thành ph n kinh t v i s a d ng hình th c s h u hình th c t ch c s n xu t- kinh doanh Do ó ngồi hình th c phân ph i theo lao ng, th i kì qúa cịn t n t i hình th c phân ph i thu nh p khác ó là: Trong ơn v kinh t t p th b c th p có s k t h p phân ph i theo v n phân ph i theo lao ng Trong thành ph n kinh t , cá th , ti u ch thu nh p ph thu c vào s h u tư li u s n xu t, v n u tư s n xu t tàI s n xu t, kinh doanh c a nh ng ngư i lao ng THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN Trong kinh t tư b n tư nhân tư b n nhà nư c, vi c phân ph i s h u v n c ph n, s h u s c lao ây d a ng, s h u tư s n … Ba là, phân ph i thông qua phúc l i t p th , phúc l i xã h i cao m c s ng v v t ch t văn hoá c a nhân dân nhân dân lao nâng c bi t t ng l p ng, s phân ph i thu nh p c a m i thành viên xã h i c th c hi n thông qua qu phúc l i t p th x h i S phân ph i có ý nghĩa quan tr ng xây d ng ch m i, phát tri n kinh t theo hư ng xã h i ch nghĩa - T ng bư c th c hi n công b ng xã h i phân ph i thu nh p Trong th i kì lên ch nghĩa xã h i b qua ch t m t n n kinh t nông nghi p l c h u, tư b n ch nghĩa ng Nhà nư c ta ch trương th c hi n nh t quán lâu dàI sách phát tri n n n kinh t theo hư ng xã h i ch nghĩa, v n cịn s t n t i b t bình ph i thu nh p nh ng phân t m c tiêu t ng bư c thu h p xóa b s b t bình ng, t th c ti n nư c ta c n ph I th c hi n: Th nh t, phát tri n m nh m l c lư ng s n xu t, b i PH.Ăngghen, phương th c phân ph i v b n phu thu c vào s lư ng s n ph m c phân ph i Th hai, ti p t c hồn thi n sách ti n công, ti n lương, ch ng ch nghĩa bình quân thu nh p b t h p lý, b t G n ch t ti n công ti n lương v i xu t, ch t lư ng hi u qu s m b o quan h h p lý v thu nh p cá nhân gi a ngành ngh Nghiêm tr nh ng k có thu nh p b t chính, c n ph i ti n t hố ti n lương thu nh p, xoá b nh ng c quy n, c l i phân ph i Th ba, i u ti t thu nh p dân cư, h n ch s chênh l ch v m c thu nh p i u ti t thu nh p c th c hi n thông qua hình th c: i u ti t gi m thu nh p thơng qua hình th c thu thu nh p hình th c t nguy n óng góp c a nhân có thu nh p cao vào qu phúc l i xã h i, t thi n, … Trong ó thu thu nh p hình th c quan tr ng nh t, ch y u nh t THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN i u ti t làm tăng thu nh p c th c hi n thông qua ngân sách nhà nư c, ngân sách c a t ch c tr xã h i, qu b o hi m qua giá, tr c p, ph c p lo i, tín d ng tiêu dùng có th m t ph n hi n v t cho m t sô i tương nh t nh qua ho t ng t thi n c a t ch c, cá nhân Nh ng i u ó nh m tr giúp thư ng xuyên cho nh ng ngư i có thu nh p th p, ngư i th t nghi p, nh ng ngư i tham gia b o hi m g p r i ro, nh ng ngư i thu c di n sách xã h i, b xung thu nh p mang tính ch t bình quân t ch c, doanh nghi p vào d p l t t … Th tư, khuy n khích làm giàu h p pháp i v i xố ói gi m nghèo M i thành ph n kinh t , m i công dân, m i nhà nghành ngh , t o nhi u vi c làm cho ngư i lao u tư m mang ng M i công dân u c t hành ngh , thuê mư n nhân công theo pháp lu t, phát tri n d ch v vi c làm Phân b l i dân cư lao kinh t lao i ngo i, y m nh xu t kh u lao ng a bàn c nư c M r ng ng t o i u ki n cho m i ngư i ng t t o, tìm ki m vi c làm Th c hi n xố ói gi m nghèo, áp nghĩa, b o hi m xã h i ho t ng nhân o,t thi n n ơn t ng bư c t t i s ti n b công b ng xã h i phân ph i thu nh p, xu t phát t i u ki n c th , nhi m v trư c m t ph I th c hi n t t chương trình xố ói gi m nghèo, nh t i v i vùng cú cách m ng, vùng ng bào dân t c thi u s Quan i m c a ng ta c a Ch t ch H Chí Minh v phân ph i thu nh p a Quan i m c a Ch t ch H Chí Minh v phân ph i thu nh p Sau gi i phóng (năm 1954), mi n B c nư c ta bư c vào khôi ph c phát tri n kinh t Công cu c khôi ph c phát tri n kinh t không ch nh m t o s v t ch t kĩ thu t cho ch nghĩa xã h i mi n B c, mà nh m t o s lãnh u tranh th ng nh t nư c nhà o nhân dân th c hi n th ng l i công cu c cách m ng này, Ch t ch H Chí Minh ã có THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN nhi u vi t r t quan tr ng, ó Ngư i r t quan tâm nv n phân ph i thu nh p Phát tri n s n xu t i u ki n nâng cao i s ng nhân dân.Ph i s c s n xu t th c hành ti t ki m.Nhưng, ph i phân ph i cho công b ng, h p lí.Trong “Bài nói t i h i ngh rút kinh nghi m công tác qu n lí h p tác xã nơng nghi p tồn mi n B c”, Ch t ch H Chí Minh nh c nh : “ S n xu t c nhi u ng th i ph i y phân ph i cho công b ng.Mu n phân ph i cho cơng b ng, cán b ph i chí cơng vơ tư, th m chí có cán b l i ích chung mà ph i ch u thi t m t ph n ó.Ch nên t t giành cho mình, gi x u giành cho ngư i khác” Tư tư ng phân ph i ph i công b ng dư c Ch t ch H Chí Minh r t quan tâm nh c nh cán b d ng viên, nh ng ngư i có ch c có quy n ph i chăm lo th c hi n Ngư i vi t : “ H t s c chăm lo i s ng nhân dân Ph i s c phát triênt s n xu t th c hành ti t ki m, l i ph i phân ph i cho cơng b ng xã h i h p lí,t ng bư c c i thi n vi c ăn , m c,h c, ph c v s c kho gi i trí c a nhân dân c bi t tr ng vùng b chién tranh tàn phá, cháu m côi,cá c già yéu gia ình cac li t sĩ, thương binh, b i, niên xung phong” ây, tư tư ng phân ph i cơng b ng h p lí c ch t ch H Chí Minh c g n li n v i yêu caauf ph i làm t t sách b o m xã h i ng tư tư ng này,Ch t ch H Chí Minh phê bình vi c làm sai trái c a c p quy n c a cá nhân m t s cán b Trong bài: “ Nói chuy n v i ng chí lãnh ng viên o T ng cơng oàn Viêt Nam ”,Ch t ch H Chí Minh nh c nh : “ Qu n chúng r t thông c m v i hoàn c nh thi u hàng,qu n chúng ch phàn nàn v vi c phân ph i khơng cơng b ng.V n cịn m t s cán b l m d ng ch c quy n,quan liêu,xa r i quan chúng, thi u trách nhi mtư c qn chúng nhân dân.Ngay cơng ồn m c thi u sót trên, làm cho khăn”.Ngư i i s ng qu n chúng nhân dân thêm khó ngh làm t t cơng tác lưu thơng phân ph i Có v t THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN tư,hàng hố thi u, mà phân ph i khơng úng, gây căng th ng không c n thi t.Trong cơng tác lưu thơng phân ph i, có hai i u quan tr ng ph i luôn nh : “Không s thi u,ch s không công b ng Không s nghèo, ch s lịng dân khơng n.” Ch t ch H Chí Minh nêu nguyên t c phân ph i th i kì lên ch nghĩa xã h i nư c ta.Trong :”Thư g i s n xu t nông nghi p tiên ti n mi n B c”.Ngư i nguyên t c phân ph i theo lao i h i h p tác xã i ng.” Ngư i nêu rõ:”Phân ph i ph i theo m c lao c phân ph i nhi u, lao c nhi u,lao ngh ph i “làm úng ng.Lao ng nhi u ng c phân ph i ít.Lao ng khó ng d c phân ph i ít.Khơng nên có tình tr ng ngư i gi i, ngư i kém, vi c khó vi c d , cơng i m ó ch nghĩa bình qn Ph i tránh ch nghĩa bình quân B ng nh ng nói vi t xu t phát t nhu c u th c ti n, Ch t ch H Chí Minh ã l i cho nh ng quan i m, tư tư ng b n v phân ph i thu nh p th i kì tư tư ng ó mang mà su t cu c lên ch nghĩa xã h i Nh ng quan i m m tính nhân văn Nó c phát t m t ngư i i v i hoài bão cao c , cho m i ngư i có cơm ăn,áo m c, c h c hanh, ti n b b Quan i m c a D ng ta v phân ph i thu nh p T t nư c bư c vào th i kì lên ch nghĩa xã h i én nay, D ng ta nh n th c r ng phân ph i thu nh p m t n i ung quan tr ng hính sách kin t xã h i c a s ng c a hàng ch tri u ngư i, t nư c, liên qu n tr c ti p en cu c n ng l phát tri n kinh t , n nh tr xã h i nâng cao hi u l c qu n lí Nhà nư c Trên s i m i tư kinh t nh m tr l i v i tư tương ích th c c a ch nghĩa Mác-lênin tư tư ng H Chí Minh ph i thu nh p n n kinh t th trư ng ng ta xác nh phân nh hư ng xã h i ch nghĩa THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN b Nguyên t c su t gi i h n Năng su t gi i h n su t c a y u t s n xu t cu i c s d ng trình s n xu t Ch ng h n, su t c a ngư i công nhân cu i cùng, c a ơn v tư b n s d ng cu i cùng, c a ơn v cu i cùng.Năng su t ó nh nh t quy t t s d ng nh su t c a ơn v khác c a y u t s n xu t S dĩ ph i phân ph i theo su t c a y u t s n xu t c s d ng cu i ngư i ta tăng thêm u n ơn v c a y u t s n xu t ó vào trình t o s n ph m cịn y u t khác khơng thay i su t c a ơn v y u t s n xu t tăng thêm có xu hư ng gi m sút.Vì v y ơn v y u t s n xu t cu i c coi ơn v y u t s n xu t gi i h n Năng su t tr thành su t s n xu t quy t nh su t c a ơn v khác c a y u t s n xu t Gi a l i nhu n thu nh p c a y u t s n xu t khác ti n lương, l i t c a tơ có m i liên h t l ngh ch.Thu nh p y u t s n xu t l n ph n l i nhu n nh V xu hư ng v n ng tăng y u t s n xu t thu nh p c a ơn v y u t s n xu t gi m xu ng ngư c l i, l i nhu n tăng lên V ngu n g c c a l i nhu n, có th nêu lên quan i m b n sau: +L i nhu n thu nh p m c nhiên, ó có th thu nh p c a v n mà b n thân ngư i ch kinh doanh cung c p, nha kinh t g i ó ti n thuê hàm n, ti n cho thuê hàm n Ti n công ham n +L i nhu n ph n thư ng cho vi c ch u m o hi m, m t kho n thu dám ch u yêú t không ch c ch n, v n r i ro b t ng , thư ng cho s m nh d n i m i, sáng t o +Lơi nhu n thu nh p +L i nhu n lao c quy n ng t v n t o ra, kh ph i h p y u t s n xu t mang l i +L i nhu n ti t ki m mà có THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN +L i nhu n mua r bán t t o Phân bi t gi a thu nh p lao lương thu nh p lao ng thu nh p tài s n Ti n ng c a ngư i công nhân.Thu nh p ph thu c vào l c ngh nghi p, h c v n th i gian lao ki n làm vi c quy t tô ây, l i t c , ng, i u nh.Còn thu nh p tài s n mang l inhư l i t c a tô thu nh p c a ch sơ h u v n, a t ai.Còn l i nhu n thu nh p c a ch kinh doanh.Nó v a thu nh theo lao ng c a ch kinh doanh vùa thu nh p c a ch s h u tài s n.Nguyên nhân v danh nghĩa ch kinh doanh tách r i ch tài s n s h u.Nhưng th c t thư ng ch kinh doanh ph i nh ng ngư i có tài s n.Vì v y l i nhu n l i t c a tô la thu nh p c a ch s h u, thu nh p theo tài s n c.Công c th c hi n phân ph i thu nh p kinh t th trư ng cung c u giá c hàng hoá th trư ng Ti n lương, a tơ, lãi su t c hình thành d a phương tiên cung c uvà giá c c a y u t s n xu t th trư ng II TH C TR NG PHÂN PH I THU NH P TRONG TH I GIAN QUA VI T NAM Th c tr ng sách phân ph i thu nh p: Chính sách ti n lương, thu , b o hi m xã h i … 1.1 Th c tr ng c a sách ti n lương Cùng v i trình chuy n nư c ta i n n kinh t tư ch t p trung, quan liêu, bao c p sang n n kinh t hàng hoá v i c u kinh t nhi u thành ph n, t t y u ph i i m i sách kinh t - xã h i cũ trư c ây cho phù h p v i ch m i c a n n kinh t Trong ó sách ti n lương, ti n công lao ng c bi t quan tr ng th hi n quan i m c a ng Nhà nư c s hình thành phân ph i thu nh p i u ki n c a n n kinh t th trư ng nư c ta có s khoa h c cho s i m i ó, trư c h t c n ph i phân tích ánh giá úng th c tr ng c a sách ti n lương, ti n cơng hi n hành, s i m i có th ưa THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN nh ng phương hư ng, gi i pháp b n lương ti p t c gi i quy t v n ti n nư c ta th i gian t i Ch ti n lương n trư c tháng 9-1985 ch ô ti n lương c ban hành năm 1960 c b xung t năm 1963 b ng ch m t s m t hàng thi t y u nh lương theo tem phi u Nói cách khác ti n lương mang tính ch t lương hi n v t bán cung c p v nhà cung c p ng th i nhà nư c trì ch i n, nư c sinh ho t Hàng tháng cán b công nhân viên ch c ch ph I tr ti n nhà, ti n i n nư c sinh ho t b ng 1%-3%-5% tuỳ theo m c lương ch c v ; ch trang c p m t s i v i chuyên viên tr nên c hư ng dùng sinh ho t gia ình giư ng, t , bàn ghê… Do giá sinh ho t tăng lên, ti n lương danh nghĩa không tăng nên ti n lương th c t c a công nhân viên ch c (CNVC) ngày gi m sút gi m b t m t ph n khó khăn cho CNVC, nhà nư c th c h ên ph c p lương t m th i tr c p khó khăn vào th i i m; tháng 51981, 1-1983 9-1984, ng th i gi m d n nh lư ng cung c p nhà nư c không n m c hàng hố nên khơng có kh trì m c cung c p hàng hoá trư c năm 1980 Nhìn chung, ch lương th i kì này, v a b ng ti n hi n v t v i giá th p, v a ch p bình quân kéo dàI lâu nên ã gây nhi u tiêu c c t ch c, qu n lý lao ng, lĩnh v c phân ph i lưu thông, không th phát huy h t ti m sáng t o c a ngư i lao ng cung t p th s n xu t Sau có ngh nh 235/H BT, nhà nư c ti p t c có nh ng bi n pháp v ti n lương c th sau: năm 1986, hai l n i u ch nh ti n lương danh nghĩa b ng ch ph c p bán sáu m t hàng t 15% 40% NgoàI ra, ã t tr l i ch nh lư ng theo giá th p theo ba nhóm m c lương Năm 1987 tr c p thêm b ng 100% m c lương c p b p t tháng n tháng 9-1987 T tháng 10-1987 i u ch nh l i m c lương theo giá m t s THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN m t hàng tính lương ch nh b ng 13 ơí v i ơn v s n xu t kinh doanh h s n 15 l n, hành s nghi p b ng 10 lư ng vũ trang b ng 11 i u n 68 l n, l c n 51 l n Năm 1988 sau i u ch nh th ng nh t h s ti n lương c a CNVC hành s nghi p l c lư ng vũ trang lên 13-15 l n Nhà nư c ti p t c th c hiên ba l n ph c p v i m c 30%, 60%, 90% ti n lương ã tính l i theo h sô 13-15 l n ng th i ti p t c trì m t hàng khơng tính theo giá th p mà ch tính bù giá vào lương theo giá th trư ng Năm 1989, ti n lương, tr c p, sinh ho t phí c a ngư i hư ng lương i tư ng sách xã h i c tính l i s m c lương t i thi u 22500 ng/ tháng theo quy t s 202/H BT 203/ H BT ngày 28-12-1989 nh i v i ơn v s n xu t kinh doanh ti n lương tính l i ch làm thơng s tính ơn giá ti n lương theo s n ph m ho c d ch v tính n p b o hi m xã h i; qu lương c a ơn v , m c thu nh p th c t c a m i cán b công nhân viên nguyên t c phân ph i ho ch toán giá thành v n th c hi n v n th c hi n theo úng quy t nh 217/ H BT c a h i ng b trư ng Năm 1990 b giá nh ng m t hàng nhà nư c i u ch nh giá, b xung s a i m t s ch b t h p lý quy t xung m t s ch iv im ts nh t i ngh nh 235/H BT; b i tư ng sách xã h i T tháng 01/2001 doanh nghi p nhà nư c tuỳ vào l i nhu n su t lao t 210000 ng c quy n l a ch n m c lương t i thi u kho ng n 525000 ng /tháng Trư ng h p có m tăng l i nhu n cao s d ng nhi u lao ng có trình thi u c áp d ng n 630000 chun mơn, kĩ thu t m c lương t i ng/ tháng ng theo lu t Doanh nghi p: theo quy d ng lao i v i doanh nghi p ho t nh c a b lu t Lao ngkhông tr lương cho ngư i lao ng, ngư i s ng th p m c lương t i thi u Nhà nư c công b Năm2001 m c lương t i thi u không c tr th p 210000 ng/ tháng i v i doanh nghi p có v n àu tư nư c ngoài, quan, t ch c nư c ho c qu c t t i Vi t Nam:m c lương THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN t i thi u tính theo vùng, ngành có g c ngo i t 30-35-40-45USD/ tháng T ngày 01/01/1999 c quy nh b ng ng Vi t Nam v i m c lương khơng th p 117000-487000-556000-626000 Ngày 15-1-2003, ph ng/ tháng ã ban hành ngh nh s 03/2003/N - CP v vi c i u ch nh ti n lương tr c p xã h i qu n lý ti n lương Theo ngh m c tr c p sinh ho t i m i bư c ch nh k t ngày 01/2003 m c lương t i thi u, i v i i tư ng hư ng lương, ph c p, tr c p sinh ho t phí c i u ch nh sau: nâng m c lương t i thi u t 210000 / tháng lên 290000 / tháng V quan h ti n lương Nh ng m t c: quan h ti n lương c m r ng t 1-3,5 lên 1-10 ã kh c ph c m t bư c tính bình qn ch v i ch kinh t xã h i c a ti n lươngvà phù h p t nư c giai o n v a qua Vi c thi t k thang lương th ng nh t b ng h s m c lương ã th hi n rõ quan h ti n lương t ng h th ng thang, b ng lương quan h ti n lương chung Quan h ti n lương gi a khu v c hành s nghi p, l c lư ng vũ trang, s n xu t kinh doanh, b u c tương i phù h p c ch p nh n cu c s ng -Nh ng m t t n t i ch y u: Quan h ti n lương cách ti n lương th c t ã thay i không theo thi t k ban án c i u h th ng thang, b ng lương hi n hành Hơn n a quan h ti n lương 1,0 – 1,9 – 10.0 chưa th c hi n c ti n t hóa tri t , m t s ch lư ng v n th c hi n dư i d ng bao c p c bi t có tính ch t i v i khu v c b u c nên ã bóp méo quan h ti n lương theo thi t k th c t , làm thay i tương quan ti n lương v i khu v c khác H s ti n lương trung bình 1.9 so v i m c lương t i thi u th p, th p c ch ti n lương năm 1960 ( 2,5 l n so v i lương t i thi u), v y khơng khuy n khích ngư i lao ngnâng cao ch t lư ng hi u qu 1.2 Chính sách b o hi m xã h i THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYEÁN B o hi m xã h i nư c ta c th c hi n t c nhi u thành t u Các ch u nh ng năm 60 ã thu b o hi m xã h i ã góp ph n n nh i s ng công nhân viên ch c, l c lư ng vũ trang; góp ph n vào gi v ng n nh tr xã h i Cho c p hưu m t s c lao n ã có tri u ngư i hư ng tr ng(trong ó có 1.2 tri u ngư i hư ng tr c p hưu ) Tuy nhiên, trư c ây th c hi n ch bao c p nên m i ch th c hi n cho m t b ph n nh ngư i lao ng công nhân viên ch c l c lư ng vũ trang Hơn n a b o hi m xã h i b i c nh kinh t nư c ta c th c hi n t nư c cịn khó khăn có chi n tranh nên ã ph i an xen nhi u sách xã h i khác Các m i quan h b n m i b o hi m xã h i b xem nh Các chi phí b o hi m xã h i ch y u t ngân sách nhà nư c i u d n n s coi nh làm d ng trình th c hi n b o hi m xã h i gây b t bình ng xã h i ( ó hi n tư ng tăng tu i, tăng th i gian công tác, tăng lương trư c ngh hưu ho c gi m o h sơ gi y t …) n ch th trư ng ã có b o hi m xã h i c a nhi u ơn v khác tham gia Nhi u công ty b o hi m i AIA, B o Vi t, Nhân Th … ã áp ng c ph n c u c n b o hi m c a t ch c, cá nhân t ng l p nhân dân 1990 1.Công nhân viên 1991 1992 1993 1995 638288 785117 872000 900000 1030057 2.Quân nhân hưu trí 122441 141123 154000 175000 165000 3.M t s c lao 239271 339047 359000 366800 401081 3680 6175 ch c hưu trí ng 4.Tai n n giao thơng 1535 S ngư i hư ng ch Cùng v i v n xã h i m t b phân 2062 3100 b o hi m xã h i b o hi m xã h i, v n n cu i năm v c u tr xã h i ưu ãi c thù h th ng b o m xã h i nư c ta THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN V c u tr xã h i: i u ki n t nhiên kh c nhi t,l i ch u h u qu c a chi n tranh nên có m t b ph n dân cư ln ói, ịi h i nhà nư c ph i huy xuyên ho c c u tr ng nhi u ngu n l c c u tr thư ng t xu t Ch tính riêng năm 1995, t ng thi t h i bão l t gây ra, c tính ã 2100 t hàng nghàn t tình tr ng nghèo tr c p cho ng Hàng năm nhà nư c ã chi i tư ng c u tr xã h i Ch tính riêng năm 1995 kinh phí dành cho c u tr xã h i t xu t c a a phương v n ngư i nhân tr c p c u tr xã h i thư ng xuyên 20 v n ngư i c a phương t o i u ki n sinh s ng Nh ng ngư i th t s khơng cịn kh ni s ng b n thân c nhà nư c nuôi dư ng s xã h i Ngoài nhà nư c ã ti n hành tr c p c u tr xã h i t xu t cho vùng b thiên tai, bão l t Ngoài ho t nư c cịn có ho t ng c a nhà ng c u tr xã h i c a t ch c, doanh nghi p cá nhân h o tâm Tuy nhiên ho t sót như: n ng v giúp ng c u tr xã h i nhi u thi u trư c m t, chưa s lý t n g c v n ý úng m c t i vi c giúp nh cu c s ng hoà nh p v i c ng lâu dàI, t o i u kiên cho i tư ng n ng V ưu ãi xã h i: i u ki n l ch s , sách ưu ãi xã h i , chưa i tư ng c hư ng nư c ta cịn l n Hi n có kho ng tri u ngư i ang c hư ng tr c p ưư ãi xã h i thư ng xuyên v i m c khác 1.3 Chính sách vi c làm Chính sách vi c làm m t nh ng sách xã h i b n nh t c a m i qu c gia nh m góp ph n tri n xã h i m b o an toàn, n nh phát nư c ta, trình chuy n sang ch th trư ng, th t nghi p i u khó tránh V n t ph i gi i quy t tình tr ng th t nghi p th Dư i giác sách vi c làm, h n ch th t nghi p, m t m t ph i t o ch làm vi c m i; m t khác ph i tránh cho ngư i lao ng trư c nguy th t nghi p( t o tay ngh ) Ngồi THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN ph i có sách tr c p cho ngư i lao ng h b th t nghi p.Dân s nư c ta lo i dân s tr , s ngư i dư i 15 tu i chi m kho ng 45% T l tăng dân s t nhiên hàng năm v n m c cao(trên 2%).T ng ngu n lao ng ngày tăng hi n ang tăng m c 3,4-3,5%/ năm Như v y, m i năm có 1,1 triêu niên bư c vào ng.Vì v y t n năm 2010 nư c ta v n th a nhi u lao ng chua có vi c làm t p trung l n chưa có vi c làm c a c nư c 6% tu i lao ng.S lao vùng ô th N u t l khu v c thành th , t l lên t i 9-10%, th m chí có nơI lên t i 12%.Trong ngư i chưa có vi c làm 80% thu c lúa tu i niên,mà ph n l n nh ng ngư i chưa có tay ngh , thi u v n t ch c làm ăn, nông thôn nơi t p trung g n 80% dân s 70% lao ng c u kinh t c u lao ng lac h u ch y u kinh t t cung t c p thu n nơng, nên tình tr ng thi u vi c làm ph bi n 1.4 Chính sách thu V i sách thu c n th hi n úng, ánh thu cho ngư i tham gia lao ng có th i u ki nvà phát tri n xã h i ánh giá k t qu chung nh ng v n t i v i phân ph i thu nh p nư c ta nh ng năm qua ã có nhi u c g ng gi i quy t v n phân ph i thu nh p Tuy ã có bư c phát tri n v a qua: t l ói nghèo gi m cịn m t n a(t 60% xu ng 32% theo tiêu chu n qu c t ) C nư c ã t chu n qu c gia v xoá mù ch ph c p giáo d c ti u h c, t l ngư i l n bi t ch tăng t 88% lên 94% Cơng tác chăm sóc s c kho nhân dân có ti n b , tu i th trung bình tăng t 63 lên 68.Nhưng i m xu t phát th p nên hi n nư c ta b n v n m t nư c nông nghi p, v i 63% l c lư ng lao ng xã h i t p trung nghành nơng-lâm-ngư; cơng nghi p cịn nh bé, d nh v chưa phát tri n.Trong lĩnh v c phát tri n xã h i, nhi u sách ã ban hành chưa c th c hi n THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN t t, m t s sách cịn thi u ho c nhi u b t c p.Kho ng cách giàu nghèo gi a t ng l p dân cư, gi a thành th v i nông thôn, mi n xi v i mi n ngư c ang có xu hư ng dỗng ra.Theo s li u c a Tơng c c Th ng kê, h s chênh l ch v thu nh p gi a nhóm giàu nh t (20%) nghèo nh t (20%) t ng s dân cư c nư c 5,6 l n năm 1992 năm 1997 -1998 ã tăng lên 10,47 l n M y năm g n ây, vi c xố ói gi m nghèo có xu hư ng ch m l i, s h táI nghèo tăng lên T l lao nghi p thành th thi u vi c ng th t nơng thơn cịn cao(tương ng 6%và kho ng 29% hi n tai).Hi n tư ng làm giàu b t tham nhũng, bn l u, l a o, u v n chưa c nhăn ch n y lùi Do ó c n ph i h c ph c nh ng y u c a trình kinh t -xã h i, ti p t c thúc y tăng trư ng kinh t th c hi n công b ng xã h i n n kinh t th trư ng xã h i ch nghĩa m c tiêu dân giàu, nư c manh, xã h i công b ng, dân ch , văn minh?.Hi n nư c ta ang chuy n n n kinh t sang v n hành theo ch th trư ng có s qu n lý c a Nhà nư c N n kinh t nư c ta n n kinh t th trư ng theo XHCN v i nh ng c trưng riêng T nh hư ng ó phân ph i thu nh p n n kinh t th trư ng nư c ta c n tuân theo nguyên t c sau: Phân ph i thu nh p theo quy n s h u y u t s n xu t, t c ngư i lao c ti n lương, ngư i ch s h u t nh n c ng nh n a tô, ngư i s h u v n nh n c l i t c, nhà kinh doanh nh n c l i nhu n Ph i d a vào nguyên lý su t gi i h n ánh giá m c óng góp c a y u t s n xu t trình s n xu t làm c tính tốn thu nh p c a y u t s n xu t Phân ph i thu nh p ph i c th c hi n th trư ng, thông qua h th ng cung c u th trư ng giá c hàng hóa quy t thơng qua sách cơng c kinh t nh p b ng cách phân b ngu n l c nh Nhà nư c áp d ng vào phân ph i thu u vào i u ti t thu nh p cu i c a ch th tham gia vào kinh t th trư ng Ti p t c nghiên c u hoàn thi ncác nguyên t c, n i dung phân ph i thu nh p cho phù h p v i n n THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN kinh t th trư ng theo nh hư ng XHCN Vi t Nam Tăng cư ng nghiên c u xây d ng hồn thi n cơng c kinh t i u ti t phân ph i thu nh p n n kinh t th trư ng Nhà nư c ph i n m c thu nh p c a m i ngư i Hoàn thi n b máy t ch c qu n lý c a ho t ng ngân hàng Xây d ng h th ng lu t pháp nói chung h th ng lu t lĩnh v c phân ph i thu nh p phù h p v i n n kinh t th trư ng theo XHCN nh hư ng Vi t Nam.Trong ó phân ph ithu nh p v n nhi u m khuy t ã kìm hãm s phát tri n c a n n kinh t nư c ta V n c n phân ph i thu nh p ph i d a nguyên t c c a kinh t th trư ng m t cách tri t III QUAN t I M VÀ GI I PHÁP TH C HI N CÔNG B NG TRONG PHÂN PH I THU NH P TRONG TH I GIAN T I VI T NAM Trong n n kinh t th trư ng nh hư ng xã h i ch nghĩa, tăng trư ng kinh t công b ng xã h i có th c n ph i làm ti n Tăng trư ng kinh t t o i u ki n v t ch t i u ki n cho th c hi n công b ng xã h i, ngư c l i, th c hi n t t công b ng xã h i l i tr thành thúc ng l c y tăng trư ng kinh t Trư c h t, sách qu n lý vĩ mô c a nhà nư c c n c c i ti n nh m t o i u ki n thu n l i cho m i thành ph n kinh t , m i t ng l p dân cư công b ng t “ i v i y u t “ u có h i ti p c n m t cách u vào” c a s n xu t, kinh doanh Các y u u vào”bao g m c h u hình vơ thu t, môI trư ng kinh doanh, thông tin kinh t … trư ng kinh t trư ng i ôi v i b o t ai, tín d ng, kĩ th c hi n c tăng m công b ng xã h i n n kinh t th nh hư ng xã h i ch nghĩa, vai trò qu n lý i u ti t kinh t vĩ mô c a nhà nư c h t s c quan tr ng Do tác ng c a quy lu t giá tr , c nh tranh, cung c u, kinh t th trư ng có m t m nh b n ln kích thích c i ti n kĩ thu t, h p lý hóa quy trình s n xu t kinh doanh Nhưng THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN b chi ph i b i ng l i nhu n, kinh t th trư ng không tránh kh i nh ng y u t t phát vơ ph , d n kinh t chu kỳ nh t không th t n suy thoái ho c kh ng ho ng ng d n n công b ng xã h i Do ó nhà nư c xã h i ch nghĩa ph i bi t t n d ng m t m nh c a ch th trư ng gi i phóng phát tri n s n xu t, thúc y tăng trư ng kinh t , ph i k t h p s d ng công c pháp lu t, sách, quy ho ch, k ho ch s c m nh v t ch t c a khu v c kinh t nhà nư c nh ng th t b i c a ch th trư ng nh m thúc v ng; ng th i, ph i b o kh c ph c y kinh t tăng trư ng b n m công b ng xã h i, b o v l i ích c a m i t ng l p nhân dân Thi hành sách phân ph i l i thông qua s c thu t o ngu n thu cho ngân sách nhà nư c phân b h p lý kho n chi t ngân sách cho nh ng sách có liên quan không nên ch tv n u tư, phát tri n tiêu dùngTrong s n phân ph i l i t ng thu nh p qu c dân, phân ph i thông qua phúc l i xã h i B i l khái ni m ích l i xã h i ch gi i h n ph m vi nh ng l i ích chung mà m i ngư i dân u c hư ng Cịn hồn c nh c th c a nư c ta hi n nay, i tư ng c a sách xã h i r t a d ngTrong ó sách ti n lương, sách b o hi m, sách thu , b o d m xã h i nh ng sách quan tr ng phân ph i Chính sách b o hi m xã h i nh m huy nh p c a nh ng ngư i lao ng s tích góp m t ph n thu ng lúc bình thư ng dành chi tiêu cho nh ng lúc g p khó khăn( m au, b nh t t, tu i già, thiên tai,tai nan…)Ph i t o m t m ng lư i an toàn xã h i a d ng m xã h i c a nhóm xã h i khác nhau, nhóm dân cư y th xã h i.B o xã h i hoá Nhà nư c gi vai trò ch pháp lý cho ho t cá nhân xã h i, v n ngb o có th áp ng nhu càu b o c bi t b o v cho m xã h i ph i xây d ng theo hư ng o, nh hư ng t o môi trư ng m xã h i c a t ch c kinh t - xã h i ng th i Nhà ph i gi vai trò ch then ch t như: tr giúp, ki m tra ki m sốt… otrong nh ng THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN Vi c phân ph i theo hi u qu lao ch y u c t ng hi u qu kinh t c xem v trí hàng c a cơng b ng xã h i lao ng có su t, ch t lư ng hi u qu m i th c s ngu n g c quan tr ng nh t t o m i c a c i cho xã h i Nhưng phân ph i theo lao ng, vi c phân ph i theo m c óng góp v n ngu n l c khác vào s n xu t kinh doanh ph i c coi công b ng C n ph i có sách i u ti t thu nh p gi a nh ng ngư i tham gia vào trình s n xu t, kinh doanh cho ngư i lao ng không b nhà tư b n bóc l t m c mà có thu nh p xưng v i giá tr hao phí s c lao ng ã c xã h i th a nh n C n có quy ho chvà k ho ch c th cân cho vùng lãnh th khác Vi c dành m c vùng kinh t i h p lý m c u tư u tư cao cho ng l c r t c n thi t t o “ u tàu” tăng trư ng kéo toàn b ” oàn tàu” kinh t Vi t Nam i lên Song không th khơng ý u tư thích cho vùng kinh t khác, nh t vùng sâu, vùng xa, vùng ng bào dân t c thi u s , vùng c cách m ng kháng chi n trư c ây, nh m gi m d n v kho ng cách v trình phát tri n gi a vùng này, t ng bư c kh c ph c tình tr ng “b t cơng t nhiên” b t công l ch s l i, gi v ng n nh tr _ xã h i h tr cho nh ng vùng y u th hơn.Nâng cao trách nhi m, tính tích c c c a ngư i dân, phát huy m i ti m c a h , b n thân ng th i khuy n khích tính tích c c xã h i c a i tư ng K T LU N nư c ta nh ng năm qua ã có nhi u c g ng v n phân ph i thu nh p t th trư ng v n gi i quy t c bi t rõ nét t chuy n sang n n kinh n nay, hàng lo t sách c áp d ng ti n lương, l i nhu n, l i t c gi i quy t a tô, b o hi m, tr c p xã h i nh m THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN tháo g nh ng khó khăn phân ph i lưu thơng, “c i trói” cho lĩnh v c s n xu t Tuy nhiên v n phân ph i ang nhi u m khuy t ã kìm hãm s phát tri n kinh t nư c ta V n t ph i phân ph i thu nh p ph i d a nguyên t c c a kinh t th trư ng m t cách tri t Do ó c n ph I n m rã nguyên t c phân ph i có th v i sách c a lý i u ti t t ó ng, Nhà nư c th c hi n vai trò qu n i v i n n kinh t th trư ng nh hư ng xã h i ch nghĩa nh m th c hi n: “ Tăng trư ng kinh t g n li n v i công b ng xã h i t ng bư c phát tri n” m b o ti n b THÖ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN TÀI LI U THAM KH O Giáo trình kinh t tr Mác - Lênin _ Nhà xu t b n Chính tr Qu c gia – năm 2002 Văn ki n ih i i bi u toàn qu c l n th VIII _ Nhà xu t b n Chính tr Qu c gia Văn ki n ih i i bi u toàn qu c l n th IX _ Nhà xu t b n Chính tr Qu c gia Tăng trư ng kinh t phân ph i thu nh p _ Nhà XB Khoa h c – Xã h i Hà N i 1993 Tìm hi u ch ti n lương m i Th trư ng lao ng gi i quy t vi c làm _ B Lao ng - Thương binh Xã h i_ Hà N i 1994 T p chí C ng s n Phân ph i thu nh p n n kinh t th trư ng XHCN nh hư ng THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN L IM U N I DUNG I LÝ LUÂN CHUNG V PHÂN PH I THU NH P Lý lu n c a ch nghĩa Mác- Lênin v phân ph i 1.1 B n ch t v trí c a phân ph i 1.2 Các hình th c phân ph i thu nh p th i kì lên ch nghĩa xã h i Quan i m c a ng ta c a Ch t ch H Chí Minh v phân ph i thu nh p a Quan i m c a Ch t ch H Chí Minh v phân ph i thu nh p b Quan i m c a D ng ta v phân ph i thu nh p 10 Nguyên t c phân ph i kinh t th trư ng nh hư ng xã h i ch nghĩa 12 a Nguyên t c s h u phân ph i thu nh p 12 b Nguyên t c su t gi i h n 13 c.Công c th c hi n phân ph i thu nh p kinh t th trư ng cung c u giá c hàng hoá th trư ng 14 II TH C TR NG PHÂN PH I THU NH P TRONG TH I GIAN QUA VI T NAM 14 Th c tr ng sách phân ph i thu nh p: Chính sách ti n lương, thu , b o hi m xã h i … 14 1.1 Th c tr ng c a sách ti n lương nư c ta 14 1.2 Chính sách b o hi m xã h i 17 1.3 Chính sách vi c làm 19 1.4 Chính sách thu 20 ánh giá k t qu chung nh ng v n t i v i phân ph i thu nh p 20 III QUAN I M VÀ GI I PHÁP TH C HI N CÔNG B NG TRONG PHÂN PH I THU NH P TRONG TH I GIAN T I VI T NAM 22 K T LU N 24 ... S phân ph i có ý nghĩa quan tr ng xây d ng ch m i, phát tri n kinh t theo hư ng xã h i ch nghĩa - T ng bư c th c hi n công b ng xã h i phân ph i thu nh p Trong th i kì lên ch nghĩa xã h i b qua... d c trưng c a quan h phân ph i th i kì lên ch nghĩa xã h i, l y phát tri n n n kinh t th trư ng nhi u thành ph n kinh t làm phương ti n ây quan i m m i v phân ph i thu nh p th i kì lên ch nghĩa. .. văn minh Lý lu n c a ch nghĩa Mác- Lênin v phân ph i 1.1 B n ch t v trí c a phân ph i - Phân ph i m t khâu c a trình tái s n xu t xã h i Qúa trình tái s n xu t xã h i theo nghĩa r ng bao g m b n

Ngày đăng: 16/03/2013, 20:00

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w