LĐLĐ HUYỆN ĐAK PƠ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Số: 07/QĐ-CĐGD Đak Pơ, ngày 22 tháng 3 năm 2010 QUY ĐỊNH Về ban hành Quy chế hoạt động của Ủy ban kiểm tra công đoàn Giáo dục huyện khóa II, nhiệm kỳ 2009-2014 BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC HUYỆN ĐAK PƠ Căn cứ Điều lệ Công đoàn Việt Nam năm 2009; Căn cứ Quy chế làm việc của Ban chấp hành Công đoàn Giáo dục huyện Đak Pơ khóa II nhiệm kỳ 2009-2014, Căn cứ Nghị quyết Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn Giáo ducjhuyeenj lần thứ hai khóa II, nhiệm kỳ 2009-2014, QUYẾT ĐỊNH: Điều 1. Ban hành Quy chế hoạt động của Ủy ban kiểm tra Công đoàn Giáo dục huyện Đak Pơ khóa II (nhiệm kỳ 2009-2014). Điều 2. Ủy ban kiểm tra Công đoàn Giáo dục huyện, Công đoàn cơ sở thuộc thuộc CĐGD huyện Đak Pơ chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này. Quyết định có hiệu lực từ ngày ký./. TM. BCH CĐGD HUYỆN CHỦ TỊCH (đã ký) Lê Trọng Kỳ 1 LĐLĐ HUYỆN ĐAK PƠ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Đak Pơ, ngày 22 tháng 3 năm 2010 QUY CHẾ HOẠT ĐỘNG CỦA ỦY BAN KIỂM TRA CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC HUYỆN ĐAK PƠ Khóa II, nhiệm kỳ 2009-2014 Chương I TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN HẠN CỦA ỦY BAN KIỂM TRA Mục I TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN HẠN CỦA ỦY BAN KIỂM TRA Điều 1. Ủy ban kiểm tra(UBKT) CĐGD huyện là cơ quan kiểm tra của Ban chấp hành CĐGD huyện, thực hiện nhiệm vụ và quyền hạn theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam năm 2009, hướng dẫn của UBKT công đoàn cấp trên và Nghị quyết của Ban chấp hành CĐGD huyện Đak Pơ khóa II về công tác kiểm tra công đoàn. Điều 2. UBKT CĐGD huyện có trách nhiệm tổ chức thực hiện nhiệm vụ kiểm tra đồng cấp và cấp dưới; hướng dẫn, chỉ đạo UBKT công đoàn cấp dưới thực hiện nhiệm vụ kiểm tra theo quy định tại điều 37 Điều lệ Công đoàn Việt Nam năm 2009 và các quy định khác của Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ huyện và CĐGD huyện Đak Pơ. Điều 3. UBKT CĐGD huyện có quyền chủ động về nội dung, thời gian, đối tượng và hình thức kiểm tra, kết luận kiểm tra và kiến nghị các vấn đề liên quan đến cuộc kiểm tra(kể cả kiến nghị về hình thức xử lý kỉ luật nếu có) theo các quy định của pháp luật hiện hành và Điều lệ Công đoàn; thực hiện quyền hạn của UBKT theo điều 38 Điều lệ CĐVN năm 2009. Điều 4. Các tổ chức và cá nhân trong hệ thống CĐGD huyện khi được kiểm tra có trách nhiệm báo cáo và cung cấp thông tin, tài liệu có liên quan đến việc kiểm tra và trả lời những vấn đề do đoàn kiểm tra yêu cầu; thực hiện đầy đủ, kịp thời các quyết định, thông báo, kết luận, kiến nghị của UBKT về công tác kiểm tra. Điều 5. Trong quá trình hoạt động kiểm tra nếu phát hiện có những quyết định hoặc những hành vi trái với điều lệ, nghị quyết, các quy định của Tổng LĐLĐ Việt Nam; chủ trương đường lối của Đảng; chính sách, pháp luật của Nhà nước, đang hoặc sẽ gây hậu quả nghiêm trọng thì UBKT báo cáo ngay với Ban Thường vụ CĐGD huyện để có biện pháp giải quyết kịp thời. 2 Điều 6. Hội nghị UBKT CĐGD huyện có nhiệm vụ: a/ Thảo luận báo cáo, chương trình hoạt động của UBKT để trình BCH CĐGD huyện thông qua. b/ Thảo luận những vấn đề về tổ chức, nhân sự thuộc phạm vi thẩm quyền của UBKT; kiến nghị, đề xuất với BCH, Ban Thường vụ CĐGD huyện những vấn đề có liên quan đến công tác tổ chức, cán bộ, nhiệm vụ, quyền hạn, mối quan hệ của UBKT. c/ Thảo luận, quyết định những ý kiến khác nhau(nếu có)của kết luận kiểm tra. Điều 7. UBKT CĐGD huyện có quyền đề xuất việc thi đua khen thưởng, kỷ luật những tập thể, cá nhân trong hệ thổng kiểm tra công đoàn. Điều 8. UBKT CĐGD huyện được sử dụng con dấu của BCH CĐGD huyện. Mục II TRÁCH NHIỆM, QUYỀN HẠN CỦA CÁC THÀNH VIÊN UBKT CĐGD HUYỆN Điều 9. Chủ nhiệm UBKT là người đứng đầu UBKT có nhiệm vụ và quyền hạn: a/ Chịu trách nhiệm trước BCH, Ban Thường vụ và UBKT; tổ chức, chỉ đạo, hướng dẫn, điều hành, kiểm tra các hoạt động của UBKT. b/ Triệu tập, chủ trì các hội nghị UBKT và báo cáo hoạt động, đề xuất chương trình hoạt động kiểm tra với BCH, Ban Thường vụ CĐGD huyện. c/ Trực tiếp phụ trách một số công việc cụ thể của UBKT. d/ Ký các văn bản của UBKT CĐGD huyện. Điều 10. Phó chủ nhiệm UBKT CĐGD huyện giúp chủ nhiệm UBKT phụ trách một số mặt công tác của UBKT; giải quyết công việc thuộc thẩm quyền được giao và chịu trách nhiệm trước chủ nhiệm về những nội dung đã giải quyết và thay chủ nhiệm UBKT giải quyết công việc khi chủ nhiệm UBKT ủy quyền. Điều 11. Các thành viên UBKT CĐGD huyện a/ Có trách nhiệm tham gia các hoạt động của UBKT, thực hiện một số mặt công tác thep sự phân công của UBKT; thành viên UBKT(không phải là ủy viên BCH CĐGD huyện) đượcmời dự hội nghị BCH và đại hội, được hưởng chế độ hội nghị, đại hội như ủy viên BCH(trừ quyền được biểu quyết). b/ Được cử đến các cấp Công đoàn để thực hiện nhiệm vụ kiểm tra theo quy định của điều lệ, dự các cuộc họp bàn về công tác kiểm tra hoặc những công việc liên quan đến công tác kiểm tra. c/ Khi cần thiết, thành viên UBKT được điều động để tham gia vào các cuộc kiểm tra(sau khi đã thống nhất với cơ quan quản lý) hoặc được chủ nhiệm UBKT ủy quyền chủ trì tổ chức kiểm tra, ủy quyền giải quyết những công việc cụ thể của UBKT. 3 Chương II NGUYÊN TẮC, CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC VÀ MỐI QUAN HỆ CỦA UBKT CĐGD HUYỆN MỤC I: Nguyên tắc, chế độ làm việc của UBKT CĐGD huyện Điều 12: UBKT làm việc theo nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách: a/ Trong các kỳ họp của UBKT, mọi thành viên UBKT dân chủ thảo luận và quyết định các công việc thuộc thẩm quyền của UBKT. b/ Quyết định của UBKT thực hiện theo nguyên tắc đa số, những ý kiến khác được quyền bảo lưu và sẽ báo cáo với Ban Thường vụ, BCH CĐGD huyện, song khi thực hiện phải theo nghị quyết đã thông qua. c/ Trong tổ chức chỉ đạo, điều hành các nội dung công việc đã được tập thể UBKT thông qua thì thực hiện theo sự chỉ đạo của chủ nhiệm hoặc phó chủ nhiệm khi được ủy quyền. d/ Hội nghị thường kỳ của UBKT theo hội nghị thường kỳ của BCH CĐGD huyện và khi cần thiết có thể tổ chức hội nghị bất thường. Hội nghị UBKT được tiến hành khi có ít nhất 2/3 số thành viên UBKT có mặt; các kết luận, nghị quyêt của UBKT phải được trên 50% số thành viên có mặt tán thành. đ/ Trong thời gian giữa hai kỳ họp, UBKT giao cho chủ nhiệm, phó chủ nhiệm tổ chức triển khai thựchiện nhiệm vụ kiểm tra. e/ Mọi thành viên UBKT phải chịu trách nhiệm trước UBKT về những công việc được phân công phụ trách. Điều 13. Chế độ báo cáo a/ Chủ nhiệm hoặc người được chủ nhiệm ủy quyền có trách nhiệm thay mặt UBKT báo cáo hoạt động và đề xuất chương trình công tác của UBKT với BCH và báo cáo trước đại hội Công đoàn huyện. b/ Báo cáo và các văn bản có nội dung hướng dẫn, chỉ đạo của UBKT công đoàn cấp trên được gửi tới các thành viên UBKT và chủ tịch, PCT CĐGD huyện. c/ Kết luận kiểm tra đồng cấp và cấp dưới của UBKT CĐGD huyện được thông báo tại kỳ họp gần nhất của UBKT. d/ Các văn bản dự thảo thuộc nội dung hướng dẫn, chỉ đạo của UBKT được gửi tới các thành viên UBKT trước khi họp ít nhất là 3 ngày. Ngoài các quy định trên, tùy theo yêu cầu, chủ nhiệm UBKT quyết định gửi các văn bản, kết luận của UBKT cho các cá nhân hoặc tổ chức khác. 4 MỤC II : Mối quan hệ của UBKT CĐGD huyện Điều 14. Quan hệ giữa UBKT với BCH CĐGD huyện: a/ Ban Chấp hành CĐGD huyện quyết định nhân sự của UBKT, ra nghị quyết về công tác kiểm tra và cụ thể hóa những quy định về tổ chức, nhiệm vụ, quyền hạn của UBKT theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam năm 2009. b/ Thông qua báo cáo và chương trình hoạt động của UBKT trong các kỳ họp thường kỳ của BCH và thông qua báo cáo nhiệm kỳ của UBKT để trình đại hội Công đoàn huyện. c/ UBKT CĐGD huyện chịu sự chỉ đạo của BCH CĐGD huyện và sự chỉ đạo của UBKT CĐGD tỉnh Gia Lai, thực hiện các chỉ thị, nghị quyết và các quy định của Công đoàn cấp trên; nghị quyết của BCH CĐGD huyện về công tác tổ chức, cán bộ và chương trình hoạt động kiểm tra. BCH giao cho Ban Thường vụ CĐGD huyện chỉ đạo hoạt động của UBKT giữa hai kỳ họp BCH. Điều 15. Quan hệ giữa UBKT với Ban Thường vụ CĐGD huyện a/ UBKT CĐGD huyện tham mưu cho Ban Thường vụ CĐGD huyện xây dựng chương trình, kế hoạch và tổ chức thực hiện kiểm tra việc chấp hành Điều lệ công đoàn, các nghị quyết của BCH và Ban Thường vụ CĐGD huyện; giải quyết các khiếu nại, tố cáo thuộc thẩm quyền giải quyết của Công đoàn. Tham mưu cho BCH và Ban Thường vụ CĐGD huyện tham gia với các cơ quan chức năng Nhà nước giải quyết khiếu nại, tố cáo của đoàn viên-lao động, CNVC. b/ UBKT CĐGD huyện được quyền kiểm tra đối với Ban Thường vụ CĐ đồng cấp về vấn đề quản lý, sử dụng tài chính, tài sản, hoạt động kinh tế của công đoàn, về những dấu hiệu vi phạm Điều lệ Công đoàn và các quy định của Công đoàn. Ban Thường vụ CĐGD huyện tạo điều kiện để UBKT thực hiện nhiệm vụ. c/ Chủ nhiệm UBKT CĐGD huyện được mời dự các cuộc họp thường kỳ của Ban Thường vụ, Phó chủ nhiệm và một số ủy viên UBKT được mời dự các cuộc họp của ban Thường vụ có nội dung liên quan đến công tác kiểm tra. d/ Qúa trình thực hiện nhiệm vụ kiểm tra, những kiến nghị của UBKT với Thường vụ CĐGD mà không được giải quyết thì UBKT có quyền báo cáo với BCH CĐGD huyện trong kỳ họp gần nhất. Điều 16. Quan hệ giữa UBKT CĐGD huyện với công đoàn cấp dưới: a/ UBKT CĐGD huyện khi cần thiết tham gia với Ban Thường vụ CĐGD huyện trong việc kiện toàn tổ chức, chuẩn bị nhân sự UBKT, việc khen thưởng, kỷ luật đối với cán bộ kiểm tra công đoàn. b/ Công đoàn cấp dưới chịu sự kiểm tra của UBKT CĐGD huyện theo những nội dung quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam. 5 c/ Công đoàn cấp dưới có trách nhiệm phải thực hiện các kết luận của đoàn kiểm tra của UBKT CĐGD huyện. Trong quá trình thực hiện nếu có vấn đề gì vướng mắc thì báo cáo với Ban Thường vụ CĐGD huyện xem xét giải quyết. Điều 17. Quan hệ giữa UBKT CĐGD huyện với UBKT công đoàn cấp dưới a/ UBKT CĐGD huyện hướng dẫn, chỉ đạo, kiểm tra UBKT công đoàn cấp dưới thực hiện các nhiệm vụ của UBKT. Can thiệp, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ UBKT công đoàn cấp dưới khi bị xâm phạm. Đồng thời giải quyết các kiến nghị của UBKT công đoàn cấp dưới nếu thuộc thẩm quyền giải quyết. b/ UBKT công đoàn cấp dưới chịu sự kiểm tra của UBKT CĐGD huyện và thực hiện chế độ thông tin, báo cáo với UBKT CĐGD huyện đúng theo quy định. Điều 18. Quan hệ của UBKT CĐGD huyện với cơ quan nhà nước thực hiện theo sự ủy quyền của Ban Thường vụ CĐGD huyện. Chương III ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH Điều 19. Ban Thường vụ CĐGD huyện, UBKT CĐGD huyện, các ban, các đơn vị có liên quan, các CĐCS có trách nhiệm thực hiện Quy chế này. Điều 20. Quy chế này có hiệu lực sau khi được BCH CĐGD huyện Đak Pơ khóa II nhiệm kỳ 2009-2014 thông qua. TM. BCH CĐGD HUYỆN CHỦ TỊCH 6 . Chấp hành CĐGD huyện quy t định nhân sự của UBKT, ra nghị quy t về công tác kiểm tra và cụ thể hóa những quy định về tổ chức, nhiệm vụ, quy n hạn của UBKT theo quy định của Điều lệ Công đoàn. họp của UBKT, mọi thành viên UBKT dân chủ thảo luận và quy t định các công việc thuộc thẩm quy n của UBKT. b/ Quy t định của UBKT thực hiện theo nguyên tắc đa số, những ý kiến khác được quy n. và sự chỉ đạo của UBKT CĐGD tỉnh Gia Lai, thực hiện các chỉ thị, nghị quy t và các quy định của Công đoàn cấp trên; nghị quy t của BCH CĐGD huyện về công tác tổ chức, cán bộ và chương trình hoạt