1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

Tìm hiểu lý thuyết cấp bậc nhu cầu của abraham maslowvà lý thuyết erg của claytoo alderfer, từ đó rút ra các biện phápđộng viên nhân viên trong 1 doanh nghiệp dựa vào 2 lý thuyếtnày

59 1 0
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 59
Dung lượng 12,02 MB

Nội dung

NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH KHOA HỆ THỐNG THÔNG TIN QUẢN LÝ   TIỂU LUẬN MÔN: QUẢN TRỊ HỌC Đề tài: Tìm hiểu lý thuyết cấp bậc nhu cầu của Abraham Maslow và lý thuyết ERG của Claytoo Alderfer, từ đó rút ra các biện pháp động viên nhân viên trong 1 doanh nghiệp dựa vào 2 lý thuyết này GVHD: ThS Dương Văn Bôn Lớp: D08 TP Hồ Chí Minh, ngày 06 tháng 12 năm 2022 BÁO CÁO KẾT QUẢ LÀM VIỆC NHÓM Môn:QUẢN TRỊ HỌC Nhóm/Lớp: D08 Tên nhóm: 6 STT Họ và tên Mã số sinh viên Nhiệm vụ Mức 030238220084 hoàn thàn 1 Nguyễn Thu Hương 2 Nguyễn Thúy Kiều 030238220097 3 Phạm Quốc Khánh 030238220092 4 Nguyễn Thị Nhật Liên 030238220105 5 Bùi Mai Phương 030238220195 6 Nguyễn Đăng Tấn 030238220228 7 Lê Thị Mỹ Uyên 030238220297 8 Nguyễn Thị Hồng Vân 030238220299 Họ và tên nhóm trưởng:Bùi Mai Phương Số ĐT: 0362563617 Email:030238220195@st.buh.edu.vn Nhận xét của GV: 4 G VIÊN NHÓM TRƯỞNG ghi rõ họ, tên) (Ký và ghi rõ họ, tên) ương Văn Bôn Bùi Mai Phương NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH KHOA HỆ THỐNG THÔNG TIN QUẢN LÝ   TIỂU LUẬN MÔN: NGUYÊN LÝ MARKETINGQUẢN TRỊ HỌC 4 Đề tài: TRÌNH BÀY VỀ HOẠT ĐỘNG MARKETING CỦA 1 SẢN PHẨM CỤ THỂ THUỘC VỀ 1 DOANH NGHIỆP TRÊN THỊ TRƯỜNG.Tìm hiểu lý thuyết cấp bậc nhu cầu của Abraham Maslow và lý thuyết ERG của Claytoo Alderfer, từ đó rút ra các biện pháp động viên nhân viên trong 1 doanh nghiệp dựa vào 2 lý thuyết này GVHD: Nguyễn Thị Thanh Nhàn ThS Dương Văn Bôn Lớp: D0D048 TP Hồ Chí Minh, ngày 06 tháng 12 năm 2022 4 BÁO CÁO KẾT QUẢ LÀM VIỆC NHÓM Môn: NGUYÊN LÝ MARKETINGQUẢN TRỊ HỌC Nhóm/Lớp: D0D04 8 Tên nhóm: 36 Mức độ STT Họ và tên Mã số sinh viên Nhiệm vụ hoàn K thành 1 Bùi Mai PhươngNguyễn 030238220030238220195084 Thu Hương 2 Nguyễn Nhân Việt 030238220030238220280097 TrânNguyễn Thúy Kiều 3 Phạm Quốc Khánh 030238220092 4 Nguyễn Thị Nhật Liên 030238220105 5 Bùi Mai Phương 030238220195 6 Nguyễn Đăng Tấn 030238220228 7 Lê Thị Mỹ Uyên 030238220297 8 Nguyễn Thị Hồng Vân 030238220299 Họ và tên nhóm trưởng:Bùi Mai Phương Số ĐT: 0362563617 Email:030238220195@st.buh.edu.vn Nhận xét của GV: GIẢNG VIÊN NHÓM TRƯỞNG (Ký và ghi rõ họ, tên) (Ký và ghi rõ họ, tên) Nguyễn Thị Thanh NhànThS Dương Văn Bôn Bùi Mai Phương Document contin Discover more from: Nguyên Lí Marketing BLAW2000 Trường Đại học Ngân hàng Thàn… 449 documents Go to course Thiển cận Marketing 8 TIỂU LUẬN - marketing nư lifebuoy 17 Measuring cost of living an 2 Introduction to Civil Engineering Consumer Satisfaction Tow Honda TWO Wheeler 25 Business law 301852781 chapter 1 mcq s marketing management 13 12 Media Management & Marketing 476378714 Research G12 F by ruth docxtttt 47 Calculus Based Physics MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦ UBÁO CÁO K \l "_Toc121228395" Môn:QUn:RLINK \l Nhóm/LIN: D08 Tên nhóm: 6 1 LÝ THUTHUYẾT CẤP BẬC NHU CẦU CỦA MASLOWYNK \l "_Toc121228398" 1.1 Nguồn gốc: 1.2 Ý tưởng: 1.3 Khái niệm: 1.3.1 Nhu cầu sinh lý (Physiological needs): 1.3.2 Nhu cầu an toàn (Safety needs): 1.3.3 Nhu cầu giao tiếp (Love/ Belonging needs): 1.3.4 Nhu cầu tôn trọng (Esteem needs): .10 1.3.5 Nhu cầu tự thể hiện (Self - Actualization needs): .11 1.4 Ưu, nhược điểm của học thuyết 11 1.4.1 Ưu điểm: .11 1.4.2 Nhược điểm: .12 1.5 Đặc điểm của tháp nhu cầu Maslow: 12 1.6 Ý nghĩa của tháp nhu cầu đối với nhà quản trị: 12 1.7 Đánh giá chung ứng dụng thực tiễn 12 1.7.1 Thuyết nhu cầu chỉ ra rằng: 12 1.7.2 Áp dụng thuyết nhu cầu: .13 2 LÝ THUYTHUYẾT ERG CỦA ALDERFER "_Toc121228415" tiễ 2.1 Khái niệm lý thuyết ERG: 13 2.2 Nội dung lý thuyết ERG: 14 2.2.1 Nhu cầu tồn tại (Existence needs): .14 2.2.2 Nhu cầu quan hệ (Relatedness needs): .14 2.2.3 Nhu cầu phát triển (Growth needs): 14 2.3 Những mối quan hệ trong thuyết ERG của Alderfer 14 2.3.1 Sự hài lòng – tiến bộ 14 2.3.2 Thất vọng – Hồi quy 15 2.3.3 Tăng cường sự hài lòng 15 2.4 Đặc điểm lý thuyết ERG: 15 2.5 Ưu điểm và nhược điểm của lý thuyết ERG của Alderfer 15 2.5.1 Ưu điểm: .15 2.5.2 Nhược điểm: .15 2.6 Biện pháp động viên nhân viên trong doanh nghiệp 16 2.6.1 Nhu cầu về sinh lý (Physiological): 16 2.6.2 Nhu cầu về sự an toàn an ninh (Safety): .16 2.6.3 Nhu cầu xã hội (Belongingness): 16 2.6.4 Nhu cầu được tôn trọng (Esteem): 17 2.6.5 Nhu cầu được thể hiện bản thân (Self - actualization): 17 2.7 Ý nghĩa đối với nhà quản trị: 17 2.8 Áp dụng lý thuyết ERG của Alderfer: 18 3 BIBIỆN PHÁP ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN CỦA DOANH NGHIỆPPERLINK \l "_Toc121228442"derfer: doanh nghiệp 3.1 Áp dụng nhu cầu được thể hiện bản thân 19 3.2 Các ví dụ thực tiễn về áp dụng biện pháp động viên nhân viên .19 3.2.1 Samsung 19 3.2.2 VNG 20 4 TÀI LIỆU THAM KHẢOLIINK \l "_Toc 22 4 LỜI MỞ ĐẦU Mỗi phụ nữ là một bông hoa đẹp, chăm sóc phụ nữ (Feminine care) là một ngành hàng được ưa chuộng và phát triển mạnh mẽ tại Việt Nam, đặc biệt là ngành hàng băng vệ sinh vươn lên đáng kể khi mà càng ngày càng nhiều phụ nữ quan tâm đến chăm sóc bản thân Những năm gần đây, thị trường băng vệ sinh Việt Nam khá ổn định và tập trung tác động chính đến phát triển chất lượng để đáp ứng thị hiếu lựa chọn các mặt hàng chăm sóc phụ nữ trong nước Các ngành hàng băng vệ sinh đã và đang tạo dựng bị trí nhất định trong lòng người tiêu dùng Vậy cần làm gì để tiếp tục phát triển và giữ vững chỗ đứng nhất định trong lòng người tiêu dùng? Sở dĩ những sản phẩm trở nên phổ biến là do đẩy mạnh những chiến dịch marketing Để tìm hiểu sâu về chiến dịch Marketing mà nhãn hàng mang đến, em quyết định chọn sản phẩm “Băng vệ sinh Diana” của công ty Diana Unicharm – thành viên của tập đoàn Unicharm Thấu hiểu và đồng hành cùng phụ nữ Việt Nam, Diana luôn bền bỉ với sứ mệnh lan tỏa thông điệp "Là con gái thật tuyệt!” trong suốt 25 năm qua Giữa guồng quay của thời đại mới, củng cố thêm tinh thần “Là con gái thật tuyệt”, Diana với thông điệp “Yêu Tin Hành động” mong muốn tiếp tục truyền cảm hứng và cổ vũ để các bạn gái luôn tự tin làm chủ cuộc sống, dám làm điều mình yêu, đương đầu với những thử thách khó khăn để đạt được ước mơ của mình Cùng với chất lượng tốt, liệu chiến lược Marketing của sản phẩm có thực sự đáng như mong đợi, sau đây chúng ta cùng tìm hiểu những chiến lược Marketing mà Diana Unicharm đã áp dụng với sản phẩm “Băng vệ sinh Diana” 4

Ngày đăng: 14/03/2024, 10:07

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

  • Đang cập nhật ...

TÀI LIỆU LIÊN QUAN