Luận văn thạc sĩ đài phát thanh truyền hình đồng nai với đời sống văn hóa tinh thần của công nhân khu công nghiệp ở đồng nai

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN NGUYỄN THỊ HOÀNG THUẬN ĐÀI PHÁT THANH TRUYỀN HÌNH ĐỒNG NAI VỚI ĐỜI SỐNG VĂN HỐ TINH THẦN CỦA CƠNG NHÂN KHU CƠNG NGHIỆP Ở ĐỒNG NAI [Khảo sát chuyên mục Công nhân lao động, giai đoạn 2004-2006] LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC BÁO CHÍ HÀ NỘI, NĂM 2007 z ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN NGUYỄN THỊ HOÀNG THUẬN ĐÀI PHÁT THANH TRUYỀN HÌNH ĐỒNG NAI VỚI ĐỜI SỐNG VĂN HỐ TINH THẦN CỦA CÔNG NHÂN KHU CÔNG NGHIỆP Ở ĐỒNG NAI [Khảo sát chuyên mục Công nhân lao động, giai đoạn 2004-2006] Chuyên ngành: Báo chí học Mã số: 60.32.01 LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC BÁO CHÍ NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC PGS.TS ĐINH VĂN HƯỜNG HÀ NỘI, NĂM 2007 z LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan cơng trình cá nhân Những kết nghiên cứu, phân tích, đánh giá luận văn hồn tồn độc lập, chƣa đƣợc cơng bố tài liệu có liên quan đến đề tài Hà Nội, tháng 11 năm 2007 Tác giả luận văn Nguyễn Thị Hoàng Thuận z MỤC LỤC Trang Phần mở đầu 1 Tính cấp thiết lý chọn đề tài Lịch sử nghiên cứu vấn đề Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu Ý nghĩa lý luận thực tiễn đề tài: Cơ sở lý luận Phƣơng pháp nghiên cứu Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu 7 Bố cục luận văn Chương 1: VÀI NÉT VỀ CÔNG NHÂN CÁC KHU CÔNG NGHIỆP Ở ĐỒNG NAI VÀ ĐỜI SỐNG VĂN HỐ TINH THẦN CỦA CƠNG NHÂN 1.1 Tìm hiểu khái qt nhóm cơng chúng cơng nhân KCN 10 1.1.1 Vài nét công nhân khu công nghiệp Đồng Nai 10 1.1.2 Mức thu nhập công nhân khu công nghiệp 14 1.1.3.Những vấn đề liên quan đến công nhân nữ 15 1.1.4.Thời gian làm viêc công nhân 18 1.1.5.Sự khác biệt nhóm cơng nhân nữ nhóm công nhân nam 19 1.2 Mối quan hệ doanh nghiệp công nhân khu công nghiệp Đồng Nai 20 1.2.1 Ứng xử văn hoá doanh nghiệp ngƣời lao động 20 1.2.2 Mối quan hệ công đồn sở cơng nhân 21 1.3 Các thiết chế văn hố phục vụ cơng nhân KCN 22 1.3.1 Các thiết chế văn hoá địa phƣơng tổ chức 22 1.3.2 Các thiết chế văn hoá bên doanh nghiệp 23 z 1.4 Vai trị truyền hình cơng nhân khu công nghiệp Đồng Nai 24 Chương 2: CHƢƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH CƠNG NHÂN LAO ĐỘNG CỦA ĐÀI PTTH ĐỒNG NAI VỚI ĐỜI SỐNG VĂN HỐ TINH THẦN CƠNG NHÂN KHU CƠNG NGHIỆP Ở ĐỒNG NAI 33 2.1 Vài nét chương trình “Cơng nhân lao động” Đài Phát truyền hình Đồng Nai 34 2.1.1 Mục đích chƣơng trình 34 2.1.2 Kết cấu chuyên mục 37 2.1.3 Hình thức thể 38 2.1.4 Quy trình thực 40 2.2 Tác động chương trình “Cơng nhân lao động” đời sống văn hố tinh thần cơng nhân khu cơng nghiệp 43 2.2.1 Công nhân khu công nghiệp Đồng Nai đƣợc cung cấp cấp đầy đủ thơng tin sách 43 2.2.2 Phản ánh tình hình chấp hành Luật Lao động hoạt động doanh nghiệp 45 2.3 Hạn chế chương trình 46 2.3.1 Về Nội dung 46 2.3.2 Về bố trí thời gian phát sóng 48 2.3.3 Phong cách chƣơng trình 49 2.4 Thực trạng tác động chương trình truyền hình Cơng nhân lao động với đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN Đồng Nai 50 Chương 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG VÀ HIỆU QUẢ CHƢƠNG TRÌNH TRUYỀN HÌNH CƠNG NHÂN LAO ĐỘNG CỦA ĐÀI PHÁT THANH TRUYỀN HÌNH ĐỒNG NAI 54 3.1 Đổi tư sách làm truyền hình 56 z 3.1.1 Lãnh đạo tỉnh 56 3.1.2 Lãnh đạo đài 56 3.1.3 Đổi cán bộ, phóng viên, biên tập viện, kỹ thuật viên Đài 60 3.2 Cải tiến chương trình 61 3.2.1 Về nội dung 61 3.2.2 Về hình thức 62 3.2.3 Về công tác tổ chức sản xuất 63 3.2.4 Tăng cƣờng điều kiện sở vật chất, trang thiết bị kỹ thuật 64 3.3 Một dạng thức thể chương trình Công nhân lao động 65 KẾT LUẬN 83 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 86 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận PHN MỞ ĐẦU Tính cấp thiết lý chọn đề tài Sự nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố phát triển khu công nghiệp tập trung Đồng Nai gặt hái thành tựu định, mang lại cho địa phƣơng nhiều lợi ích kinh tế Tuy nhiên, q trình nảy sinh hệ làm hạn chế mục tiêu chiến lƣợc phát triển văn hoá - xã hội bền vững Hiện nay, hụt hẫng, nghèo nàn đời sống văn hố tinh thần lực lƣợng cơng nhân khu công nghiệp (KCN) thực vấn đề đáng quan tâm Phải thừa nhận nhiều năm chiến lƣợc phát triển văn hoá KCN Đồng Nai sau bƣớc so với chiến lƣợc phát triển kinh tế Một phận công nhân KCN tình trạng "đói" văn hố, thiếu thơng tin Trong đó, phát triển tràn lan sản phẩm văn hoá (đặc biệt văn hoá độc hại) với mặt trái chế thị trƣờng phần ảnh hƣởng đến chất lƣợng nguồn nhân lực Điều dẫn tới hậu tất yếu đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN ngày diễn biến theo chiều hƣớng phức tạp: hàng loạt phản ứng tập thể hiểu biết chƣa đầy đủ pháp luật lao động; tác phong công nghiệp yếu kém, thái độ thờ vấn đề trị - xã hội đất nƣớc; phận cơng nhân có lối sống bng thả bị tiêm nhiễm số tệ nạn xã hội… Theo tinh thần Nghị Trung ƣơng khoá VIII, Đảng ta ý thức sâu sắc văn hoá tảng tinh thần xã hội, đồng thời động lực thúc đẩy phát triển kinh tế Trên sở vào tình hình thực tế nội lực văn hố KCN Đồng Nai chƣa thể trở thành đòn bẩy phát huy sức mạnh lực lƣợng công nhân, đáp ứng yêu cầu nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố thời kỳ hội nhp kinh t quc t Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận Trong vi nm tr li đây, thực trạng đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN Đồng Nai trở thành đề tài thu hút ý đặc biệt cấp, ngành từ Trung ƣơng đến địa phƣơng Những khảo sát trực tiếp vén lên mà đằng sau khó khăn ngƣời cơng nhân phải đối mặt Có thể nói, áp lực công việc sống vật chất thiếu thốn khiến phận công nhân KCN tự triệt tiêu hoạt động văn hoá tinh thần cho dù họ ln có nhu cầu Những buổi nói chuyện chun đề, hoạt động thể dục thể thao, văn nghệ doanh nghiệp tổ chức dù không thƣờng xuyên nhƣng lại sinh hoạt văn hoá tinh thần chủ yếu cơng nhân Đài Phát - Truyền hình Đồng Nai có chặng đƣờng 30 năm nỗ lực vƣợt khó, phát huy nội lực Trên hành trình ấy, Đài Phát Truyền hình Đồng Nai đồng hành với chủ trƣơng cơng nghiệp hố, đại hố, phát triển KCN tập trung, chăm lo đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN Đồng Nai với chƣơng trình truyền hình Cơng nhân lao động phịng Chun mục thực Với thời lƣợng 20 phút, chƣơng trình truyền hình Cơng nhân lao động đƣợc phát sóng định kỳ tháng 02 số dƣới dạng chuyên đề thƣờng đƣợc kết cấu 02 đến 03 phóng sự, phóng chủ đề Qua 05 năm phát sóng, chƣơng trình cung cấp thơng tin sách liên quan trực tiếp đến nghĩa vụ quyền lợi ngƣời lao động, đồng thời phản ánh phần đời sống tƣ tƣởng, tình cảm cơng nhân đến cấp lãnh đạo địa phƣơng Qua khảo sát chúng tơi, có khoảng 70% chƣơng trình phát sóng tập trung vào vấn đề liên quan đến thơng tin sách Trong nhu cầu hƣởng thụ thơng tin đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN lại đa dạng Họ muốn tìm hiểu nét văn hoá vùng quốc gia, lãnh thổ, để có am hiểu định, tránh hiểu lầm Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận bất đồng ngơn ngữ, văn hố cơng nhân chủ doanh nghiệp Ngƣời lao động cần tìm hiểu văn hoá ứng xử, văn hoá giao tiếp xã hội, văn hố gia đình, chuẩn mực đạo đức, truyền thống tốt đẹp dân tộc để có hiểu biết toàn diện đời sống xã hội Trong trình thăm dị dƣ luận, chúng tơi thu đƣợc kết không khả quan: 90% số ngƣời đƣợc hỏi trả lời chƣa biết tới có mặt chƣơng trình này, số cịn lại theo dõi nhƣng khơng tìm thấy đồng cảm Nhƣ thế, vơ hình trung mục tiêu tốt đẹp chƣơng trình bị triệt tiêu Vì vậy, nhiệm vụ cấp thiết đặt cần phải nghiên cứu đối tƣợng chƣơng trình nhu cầu thực tế họ Trên sở đó, tìm đƣợc phƣơng pháp tối ƣu để điều chỉnh kết cấu, dung lƣợng thông tin, nội dung, cách thức thể nhằm tiến tới xây dựng format để chƣơng trình khơng dừng lại việc cung cấp thơng tin sách mà mở mở rộng đến vấn đề thuộc tâm tƣ, tình cảm, nguyện vọng cơng nhân Trƣớc thực trạng đời sống văn hóa tinh thần ngƣời công nhân KCN Đồng Nai cịn q nghèo nàn, nhƣng chƣơng trình Cơng nhân lao động (chƣơng trình dành cho đối tƣợng công nhân) Đài PTTH Đồng Nai lại chƣa đủ sức góp phần làm phong phú đời sống văn hố tinh thần họ việc cải tiến chƣơng trình việc làm cấp bách Đây lý khiến chọn đề tài “Đài Phát - Truyền hình Đồng Nai với đời sống văn hóa tinh thần công nhân khu công nghiệp Đồng Nai” làm luận văn Thạc sĩ chuyên ngành Báo chí Là ngƣời làm phóng viên mảng thời xã hội Đài PTTH Đồng Nai, đồng thời có thời gian hoạt động lĩnh lực Tuyên giáo tỉnh nhà, qua chuyến khảo sát thực tế nắm bắt tình hình tƣ tƣởng, tâm trạng dƣ luận xã hội công nhân, tác giả luận ó cú c Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận hi c tip xỳc, lng nghe thấu hiểu thiếu thốn văn hoá tinh thần đội ngũ cơng nhân KCN Đó động thơi thúc ngƣời viết phải làm điều góp phần đƣa giá trị tinh thần tích cực đến với ngƣời công nhân KCN Trên sở chƣơng trình dành riêng cho cơng nhân lao động có mặt sóng Đài PTTH Đồng Nai, tác giả luận văn mạnh dạn phân tích tồn tại, hạn chế chƣơng trình Đồng thời từ việc nắm bắt đặc điểm tâm lý xã hội nghề nghiệp, nhu cầu thẩm mỹ công nhân KCN, đề xuất cải tiến chƣơng trình nhằm mang lại hiệu thiết thực có khả tác động sâu rộng, làm thay đổi thực trạng nghèo nàn đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN Lịch sử nghiên cứu vấn đề Luận văn cơng trình khảo sát nhu cầu hƣởng thụ thông tin truyền hình cơng nhân KCN Đồng Nai Đây khâu quan trọng để khoanh vùng mảng đề tài nhằm thu hút quan tâm đối tƣợng Trên sở nghiên cứu mức độ khả thi để tạo nên hài hoà nhu cầu đối tƣợng mục tiêu bồi dƣỡng, nâng cao nhận thức công nhân KCN Đồng Nai thời kỳ hội nhập kinh tế quốc tế Nghiên cứu cơng chúng truyền hình đƣợc nhiều Đài truyền hình áp dụng để thăm dò dƣ luận hiệu chƣơng trình Song đến Đồng Nai chƣa có cơng trình khoa học vào nghiên cứu đối tƣợng công nhân lao động để đề xuất phƣơng án cải tiến chƣơng trình truyền hình theo hƣớng thực tế, bổ ích, thiết thực, lơi khán giả cơng nhân lao động góp phần nâng cao đời sống văn hoá tinh thần họ Đây đề tài mới, chƣa đƣợc nghiên cứu hệ thống, chƣa có tài liệu chuyên sâu, nên chắn tác giả luận văn khơng thể tránh khỏi khó khăn thiếu sót q trình nghiên cứu giải đề tài Kế thừa cơng trình Tình hình phõn hoỏ giu nghốo trờn a bn tnh Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận TP CH CÔNG NHÂN HÀNH TRANG CUỘC SỐNG (4’)  Cuộc sống xa nhà địi hỏi ngƣời cơng nhân phải trang bị cho kiến thức làm hành trang sống Đó kiến thức quan hệ ứng xử, tổ chức sống môi trƣờng đô thị công nghiệp với nhiều khác biệt so với vùng nơng thơn mà họ gắn bó  Chƣơng trình nhịp cầu mang đến thơng tin tình mà ngƣời cơng nhân KCN đối mặt: cách xử lý xảy cố cháy nổ, ngộ độc thực phẩm… Đó ý thức bảo vệ môi trƣờng sống, tham gia giao thơng  Với cơng nhân nữ, kiến thức giúp họ có hiểu biết đầy đủ giới tính, sức khoẻ sinh sản để tự chăm lo, bảo vệ điều kiện sống xa nh Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 74 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thn TẠP CHÍ CƠNG NHÂN CÙNG LẮNG NGHE, CÙNG CHIA SẺ (8’)  Chƣơng trình dành thời gian lắng nghe tâm tƣ, nguyện vọng, băn khoăn, trăn trở xúc công nhân vấn đề quan hệ lao động sống đời thƣờng Sau giải đáp khúc mắc họ Đội ngũ cố vấn cho chƣơng trình đa dạng, ngƣời có chun mơn lĩnh vực mà công nhân đặt câu hỏi  Hình thức lắng nghe chia sẻ đƣợc thực thông qua thƣ, điện thoại, email mà khán giả gửi cho chƣơng trình  Phần giải đáp thắc mắc khơng mời khách mời đến trƣờng quay mà thực nơi làm việc khách mời để thấy câu trả lời gần gũi với khán giả, giống nhƣ khán giả gặp trực tiếp ngƣời trả lời câu hỏi  Sẽ dành thời gian trả lời từ - câu hỏi khán giả xoay quanh chủ đề Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 75 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận TẠP CHÍ CƠNG NHÂN KHOẢNH KHẮC CUỐI TUẦN (3 - 4’)  Giới thiệu địa điểm du lịch cuối tuần, nơi vui chơi giải trí, thƣ giản để cơng nhân có giây phút thƣ giãn cuối tuần  Giới thiệu sân chơi cho công nhân, chƣơng trình văn hố - nghệ thuật có giá bình dân, giới thiệu hoạt động nhà văn hoá, điểm hẹn cuối tuần, quán ăn với ăn, địa điểm mua sắm… tất phải phù hợp với điều kiện kinh tế công nhân Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 76 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận TẠP CHÍ CƠNG NHÂN CÁCH THỂ HIỆN CHUNG  Theo hƣớng trẻ trung, sinh động, ý đến tính tƣơng tác với khán giả  Dùng MC trƣờng Có MC kết nối mục với Trong phần Hành trang sống sử dụng hình thức truyền hình thực tế với MC hồ vào hoạt động công nhân để hiểu đƣợc sống họ  Các chuyên mục nhỏ có cách thể hin riờng phự hp vi ni dung c chn Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 77 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận TP CHÍ CƠNG NHÂN ĐẶC ĐIỂM CỦA CHƢƠNG TRÌNH  Chƣơng trình thật gần gũi, thiết thực với ngƣời cơng nhân Những chủ đề bám sát với tâm tƣ, nguyện vọng, gắn với thực tế sống  Chƣơng trình có kết cấu mở để cơng nhân tham gia  Là chƣơng trình truyền hình thực tế, phản ánh thực trạng đời sống văn hố tinh thần cơng nhân, khúc mắc mà họ chƣa có nơi để gửi gắm Từ hƣớng đến tìm mơi trƣờng chung để chia sẻ, để đƣợc tƣ vấn, tự rút học để giáo dục kỹ sống ca cụng nhõn Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 78 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận CNG CHI TIT MT CHNG TRèNH TCCN (Đề cương thể đầy đủ mục nhỏ tạp chí )  MC dẫn đầu, giới thiệu chương trình  Gattin: Tin - Phóng Các tin ngắn về: + Sập cầu Cần Thơ, nƣớc đau Cần Thơ, kêu gọi chia sẻ ủng hộ phần nhỏ để xoa dịu đau + Thông tin giá mặt hàng tăng giá  MC dẫn giới thiệu vào Nhịp sống công nhân  Gattin: Nhịp sống công nhân Giới thiệu cơng nhân có ý chí vƣợt qua khó khăn sống, ngồi làm việc cịn dành thời gian học thêm ngoại ngữ kế toán để để nâng cao kiến thức với mong muốn đáp ứng nhu cầu công việc, yêu cầu công nghiệp hố, hội nhập kinh tế quốc tế  MC bình vài câu cho phần nhịp sống công nhân với nội dung: Là cơng nhân bối cảnh hội nhập việc học tập nâng cao tay nghề kiến thức thực cần thiết  MC dẫn vào phần Hành trang sống  Gattin Hành trang sống Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 79 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận Vì chƣơng trình có tính kết nối xoay quanh chủ đề, phần hành trang sống cung cấp cho công nhân địa học tập nâng cao kiến thức qua lớp: - Đó lớp học ngoại ngữ, tin học - Các lớp kế toán ngắn hạn - Các lớp đại học chức ban đêm - Các lớp học nghề khác: nấu ăn, trang điểm, làm móng tay, may thuê giúp cơng nhân có thêm nghề phụ - Thơng tin ttrong phần có tính dẫn phân tích + Chỉ dẫn địa cụ thể để cơng nhân theo học + Phân tích, đƣa lời khuyên để cơng nhân có lựa chọn phù hợp với Sẽ mời đại diện trƣờng, trung tâm dạy nghề tƣ vấn cho công nhân  Gatin; Cùng lắng nghe chia sẻ - Chia sẻ tâm bạn gái mặc cảm khó khăn nên chƣa dám lập gia đình, ngồi 30 mà độc thân Chuyên gia tƣ vấn đƣa lời khuyên cụ thể cho bạn công nhân đồng thời đƣa lời khuyên công nhân hoàn cảnh tƣơng tự - Chia sẻ tâm bạn gái nhiều lần bị cấp cơng ty có hành vi sàm sở nhƣng khơng dám phản kháng sợ bị sa thải Chuyên gia đƣa lời khuyên bạn công nhân sau đƣa lời khuyên chung cho bạn gỏi khỏc nu gp tỡnh tng t Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 80 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận Gatin; Khoảnh khắc cuối tuần Sẽ đoạn phim ngắn cảnh đẹp Khu du lịch Bửu Long thành phố Biên Hồ - Thơng tin giá vé vào cổng khu du lịch, tuyến xe buýt đến khu du lịch Bửu Long giá vé xe - Các cảnh đẹp hoạt động mà du khách tham gia - Hƣớng dẫn công nhân thực chuyến du lịch cuối tuần không 30.000 đồng Kết hợp với lời bình dùng box liệu với thông tin chuyến  MC cho ht Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 81 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoµng Thn *** Sau q trình nghiên cứu đời sống văn tinh thần nhu cầu tiếp nhận thông tin công nhân lao động KCN Đồng Nai, tác giả luận văn nhận thấy thực chƣơng trình Cơng nhân lao động Đài PTTH Đồng Nai đáp ứng khía cạnh nhu cầu thơng tin lực lƣợng (thơng tin sách) Trong đó, mảng thơng tin đời sống xã hội bị bỏ ngỏ Thực tế, ngƣời công nhân KCN sống xa nhà, bối cảnh điều kiện sống làm việc không tránh khỏi bở ngỡ va chạm Với chất lao động đến từ nông thôn, kiến thức vấn đề xã hội hạn chế, nên họ cần đƣợc định hƣớng mặt để yên tâm công tác Hy vọng format đáp ứng đƣợc phần nhu cầu thông tin lực lƣợng công nhân KCN Đồng Nai Một chƣơng trình truyền hình có hiệu hay đƣợc đánh giá qua tác động xã hội đón nhận khán giả truyền hình Format mà tác giả luận văn đƣa dựa trình tiếp xúc tìm hiểu tâm tƣ, nguyện vọng đáng cơng nhân KCN chƣơng trình truyền hình dành riêng cho họ Có thể format khơng tránh khỏi thiếu sót, nhiên tác giả luận văn hồn tồn hài lịng với đóng góp Bởi lẽ luận văn khơng dừng lại tính lý luận mà bám vào thực tế, đóng góp phần nghiên cứu mục đích xây dựng chƣơng trình truyền hình bám sát thực tế phản ánh thở sống, hƣớng đến ngƣời ngày đêm lao động cật lực, góp sức vào nghiệp cụng nghip hoỏ, hin i hoỏ tnh ng Nai Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 82 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận KT LUẬN Luận văn nguyên nhân khách quan chủ quan dẫn đến thực trạng nghèo nàn đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN Đồng Nai, đánh giá tầm quan trọng sinh hoạt văn hoá tinh thần đời sống ngƣời lao động Trên sở đó, dự báo diễn biến khơng lành mạnh đời sống văn hố tinh thần đội ngũ công nhân Con ngƣời trung tâm kế hoạch phát triển bền vững, cần phải quan tâm đến đời sống văn hóa tinh thần ngƣời công nhân, thúc đẩy tiến xã hội Từ thực trạng vấn đề thiếu sót ngành chức q trình quản lý nguồn lực ngƣời khu công nghiệp Đồng Nai Đồng thời, đề xuất giải pháp kêu gọi quan tâm, chăm lo cấp quyền đến thực trạng xúc Đồng Nai phấn đấu đến năm 2010 trở thành tỉnh công nghiệp phát triển Để đạt đƣợc mục tiêu đó, khơng q trọng đến giải pháp thu hút đầu tƣ mà phải song song triển khai chƣơng trình an sinh, xây dựng môi trƣờng sống làm việc lành mạnh cho đội ngũ lao động khu công nghiệp Lực lƣợng trực tiếp góp phần đƣa Đồng Nai đạt mục tiêu kinh tế đặt ra, nhƣng họ lại chƣa nhận đƣợc quan tâm mức Luận văn góp phần kiến nghị giải pháp nâng cao đời sống văn hoá tinh thần cho công nhân lao động Tuy nhiên, để đạt hiệu nhƣ mong muốn cần có góp sức quyền ngành chức Bằng cơng tác thăm dò dƣ luận, luận văn phát hiệu hạn chế chuyên mục văn hoá xã hội Đài PTTH Đồng Nai Kết giúp phóng viên, biên tập viên đài rút kinh nghiệm từ trình làm việc Trc tip lng nghe tõm t, nguyn vng, Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 83 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận xut từ đối tƣợng cơng nhân lao động để thấy đƣợc chƣơng trình nhà đài có thật phù hợp với nhu cầu thƣởng thức họ hay chƣa, thiết kế lại khung chƣơng cho phù hợp hơn, đề xuất giải pháp lựa chọn đề tài cho chu kỳ chuyên mục vấn đề mới, lồng ghép vào chuyên mục nội dung giáo dục cách ứng xử kiến thức chung kiến thức xã hội Luận văn góp phần hƣớng giải pháp giúp biên tập viên, phóng viên đài ứng dụng vào trình tác nghiệp nhƣ thiết kế chƣơng trình phù hợp với đối tƣợng công chúng công nhân lao động Đài PTTH Đồng Nai quan truyền thông tỉnh cơng nghiệp phát triển có lực lƣợng lao động KCN đông đảo, việc tạo chuyên mục phục vụ đời sống văn hoá tinh thần công nhân hƣớng cần phải đƣợc quan tâm nhiều Xây dựng chuyên mục lôi ý đối tƣợng công nhân lao động góp phần làm phong phú đời sống tinh thần ngƣời lao động, giảm thiểu tệ nạn xã hội, đảm bảo mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội tỉnh nhà Về mặt thực tiễn, luận văn muốn đóng góp phần nghiên cứu phiên hồn tồn chƣơng trình dành riêng cho cơng nhân lao động Cơng chúng truyền hình ngày chun biệt hố họ ln có nhu cầu thơng tin phù hợp với đặc điểm Cơng nhân lao động KCN Đồng Nai cần có chƣơng trình truyền hình gắn với thực tế lao động, sinh hoạt họ Ngƣời lao động KCN có đặc điểm riêng tâm lý, xã hội nghề nghiệp, văn hố chƣơng trình truyền hình dành riêng cho họ phải chƣơng trình hữu ích thiết thực, nói lên tâm tƣ, nguyện vọng đáng công nhân Hy vọng sở Ban biờn tp, nhng ngi thc Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 84 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận hin chuyờn mc Công nhân lao động tham khảo áp dụng vào thực tế cơng tác mình, để nội dung phát sóng góp phần nâng cao đời sống văn hố tinh thần cơng nhân KCN Đồng Nai Kiến thức xã hội làm tảng nâng cao hiểu biết, nhận thức để ngƣời công nhân giữ vững lập trƣờng, ý chí chất giai cấp công nhân thời kỳ mới, vƣợt qua trở ngại sống, gắn bó lâu dài với nghip cụng nghip hoỏ ca ng Nai Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 85 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận DANH MC TI LIỆU THAM KHẢO [1] Đào Duy Anh, Việt Nam Văn hố sử cương, NXB Văn hóa Thơng tin, 2000 [2] Hà Minh Đức, Báo chí - vấn đề lý luận thực tiễn, NXB Đại học Quốc gia Hà Nội, 1997 [3] Phạm Duy Đức, Những thách thức văn hố Việt Nam q trình hội nhập kinh tế quốc tế, NXB Văn hố thơng tin & Viện văn hố, 2006 [4] Vũ Quang Hào, Ngơn ngữ báo chí, NXB Đại học Quốc gia Hà Nội, 2001 [5] Vũ Quang Hào, Báo chí đào tạo Báo chí Thụy Điển, Bộ Văn hố Thơng tin Việt Nam & Cơ quan hợp tác phát triển quốc tế Thụy Điển (SIDA), 2004 [6] Đinh Văn Hƣờng, Các thể loại báo chí Thơng tấn, NXB ĐHQG Hà Nội, 2006 [7] Đinh Văn Hƣờng, Tổ chức hoạt động soạn, NXB ĐHQG Hà Nội, 2004 [8] Trƣờng Lƣu, Văn minh tinh thần từ chất lượng văn hố, NXB Văn hóa thơng tin & Viện văn hố, 2006 [9] Ủy ban Nhân dân tỉnh Đồng Nai, Đồng Nai 30 năm xây dựng phát triển, 2005 [10] Tỉnh ủy Đồng Nai, Nghị Đại hội Đảng tỉnh Đồng Nai lần thứ VII (nhiệm kỳ 2000-2005) [11] Tỉnh ủy Đồng Nai , Nghị Đại hội Đảng tỉnh Đồng Nai ln th VIII (nhim k 2006-2010) Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 86 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Luận văn Thạc sĩ Nguyễn Thị Hoàng Thuận [12] Tnh y ng Nai, Tình hình phân phối phân hố giàu nghèo địa bàn Đồng Nai, NXB Đồng Nai, 2004 [13] Tỉnh ủy Đồng Nai, Đồng Nai vùng đất nhiều hội, NXB Đồng Nai, 2004 [14] Tỉnh ủy - UBND tỉnh Đồng Nai, Tổng kết trình xây dựng phát triển khu công nghiệp thu hút đầu tư địa bàn Đồng Nai (19912004), NXB Tổng hợp Đồng Nai, 2004 [15] Kỷ yếu Đài PTTH Đồng Nai, 30 năm gương mặt phát truyền hình Đồng Nai, 2006 [16] Sở khoa học công nghệ tỉnh Đồng Nai - Viện quản lý kinh tế - Học viện CTQG TP.HCM, Việt Nam gia nhập WTO tác động đến kinh tế Đồng Nai giải pháp để thích ứng với q trình hội nhập, NXB Lý luận trị, 2005 [17] Sở Khoa học Cơng Nghệ tỉnh Đồng Nai & Viện Quản lý kinh tế Học Viện Chính trị quốc gia TP.HCM, Xây dựng lộ trình cơng nghiệp hóa, 2005 [18] Dƣơng Xuân Sơn - Đinh Văn Hƣờng - Trần Quang, Cơ sở lý luận báo chí truyền thông, NXB Đại học quốc gia Hà Nội, 2004 [19] Dƣơng Xuân Sơn, Các thể loại báo chí luận - nghệ thuật, NXB ĐHQG Hà Nội, 2004 [20] Nghị TW5 khoá VIII xây dựng văn hoá Việt Nam tiên tiến đậm đà sắc dân tộc [21] Nghị Hội nghị lần thứ VII Đảng vấn đề cơng nghiệp hố, đại hoỏ v xõy dng giai cp cụng nhõn Đài PT-TH Đồng Nai với đời sống văn hoá tinh thần công nhân KCN Đồng Nai 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 87 z 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99