1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Chất lượng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh ở phú thọ hiện nay

101 3 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 101
Dung lượng 1,24 MB

Nội dung

NGUYỄN TH CHẤ LƯỢ LÃ ƯƠ Ũ O, QUẢN LÝ CẤP TỈNH Ở PHÚ TH LUẬ Ă HI N NAY C SỸ CHÍNH TR H C HÀ N I – 2016 NGUYỄN TH CHẤ LƯỢ LÃ ƯƠ Ũ O, QUẢN LÝ CẤP TỈNH Ở PHÚ TH HI N NAY Chuyên ngành: Chính trị học phát triển Mã số: 60 31 02 01 LUẬ Ă C SỸ CHÍNH TR H C NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS Phùng Thị Hiển HÀ N I - 2016 Luận văn sửa chữa theo khuyến nghị Hội đồng chấm luận văn thạc sĩ Hà Nội, ngày …… tháng năm 2016 CHỦ T CH H NG PGS, TS Nguyễn Xuân Phong DANH M C BẢNG BIỂU Bảng 2.1: Số lượng chức danh cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh (20102015) 37 Bảng 2.2: Tỷ lệ cán nữ, cán trẻ tuổi trong đội ngũ cán bộ, quản lý cấp tỉnh (2010 – 2015) 38 Bảng 2.3: Tỷ lệ cán cấp tỉnh theo trình độ chun mơn, trình độ lý luận trị nhiệm kỳ 2010 - 2015 40 Bảng 2.4: Tỷ lệ tuổi Đảng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh (2010-2015) 42 Bảng 2.5: Kết đánh giá cán lãnh đạo lý cấp tỉnh từ năm 2010 đến năm 2015 45 M CL C MỞ ẦU ƯƠ 1: Ấ LƯỢ CẤP TỈNH – M T S VẤ Ũ LÃ O, QUẢN LÝ LÝ LUẬN 1.1 Khái niệm “cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh” 1.2 Quan niệm chất lượng cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh 19 1.3 Tiêu chí đánh giá chất lượng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh 21 ƯƠ 2: Ấ LƯỢ Ũ LÃ LÝ CẤP TỈNH – THỰC TR NG VÀ NHỮNG VẤ O, QUẢN ẶT RA 27 2.1 Khái quát tình hình yếu tố tác động đến chất lượng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh tỉnh Phú Thọ 27 2.2 Thực trạng chất lượng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh Phú Thọ 35 2.3 Những đánh giá vấn đề đặt chất lượng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh Phú Thọ 46 ƯƠ LƯỢ 3: T S Ũ PHÚ TH GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO CHẤT LÃ O, QUẢN LÝ CẤP TỈNH Ở HI N NAY 54 3.1 Nhóm giải pháp nhận thức 54 3.2 Nhóm giải pháp chế sách 59 3.3 Nhóm giải pháp tổ chức máy 69 KẾT LUẬN 80 DANH M C TÀI LI U THAM KHẢO 82 PH L C DANH M C CÁC CHỮ VIẾT TẮT BCH Ban Chấp hành BTV Ban Thường vụ CBCC Cán bộ, cơng chức CNH Cơng nghiệp hóa HĐND Hội đồng nhân dân HĐH Hiện đại hóa HTCT Hệ thống trị LĐQL Lãnh đạo quảng lý MTTQ Mặt trận Tổ quốc QHCB Quy hoạch cán TCCB Tổ chức cán TW Trung ương UBND Ủy ban nhân dân XHCN Xã hội chủ nghĩa C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an MỞ ẦU 1- Lý chọn đề tài Sinh thời, Chủ tịch Hồ Chí Minh khẳng định: “Cán gốc công việc Công việc thành công hay thất bại cán tốt hay kém, có cán tốt việc xong” Thấm nhuần tư tưởng Người, từ ngày đầu giành quyền qua thời kỳ cách mạng, Đảng Nhà nước ta chăm lo, trọng đến công tác cán bộ, coi cơng tác quan trọng hàng đầu có ý nghĩa định đến thành bại cách mạng Những năm gần đây, công đổi đất nước ta vào chiều sâu với thành tựu to lớn, song đặt khơng địi hỏi thách thức nhiều lĩnh vực, lên vấn đề cơng tác cán thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Đảng Nhà nước ta đặc biệt trọng vấn đề chất lượng nâng cao chất lượng đội ngũ cán hệ thống trị Nghị Hội nghị lần thứ Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa VIII Chiến lược cán thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước khẳng định: “Cán nhân tố định thành bại cách mạng, gắn liền với vận mệnh Đảng, đất nước chế độ, khâu then chốt xây dựng Đảng” Chương trình tổng thể cải cách hành nhà nước Chính phủ giai đoạn 2001 - 2010 xác định mục tiêu “xây dựng đội ngũ cán bộ, cơng chức có phẩm chất lực đáp ứng yêu cầu công xây dựng phát triển đất nước” Trên thực tế, tình hình đội ngũ cán bộ, công chức nước ta nay, theo Kết luận số 64-KL/TW Hội nghị lần thứ bảy BCHTW Đảng (khóa XI) “một số vấn đề tiếp tục đổi mới, hồn thiện hệ thống trị từ Trung ương đến sở” đánh giá: “Số lượng cán bộ, công chức, viên chức Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an đơn vị nghiệp công lập cán công chức cấp xã, phường, thị trấn tăng nhanh Một phận cán bộ, công chức chưa đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ” Nguyên nhân tình trạng xác định việc chuyển cán cấp xã thành công chức với diện rộng Cơ chế, sách tiền lương, nhà cịn bất cập, chưa tạo cho cán bộ, cơng chức có động lực, tồn tâm tồn ý với cơng việc thu hút người giỏi công tác quan hệ thống trị; chưa có chế kịp thời thay cán bộ, công chức không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ Những năm qua, Tỉnh ủy Phú Thọ thực nghiêm nguyên tắc tập trung dân chủ, công khai, minh bạch, khách quan, tồn diện, cơng tâm cơng tác cán bộ, lấy chất lượng, hiệu hoàn thành nhiệm vụ làm thước đo đánh giá bổ nhiệm cán Qua đó, chất lượng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý nâng lên, sau nhiệm kỳ có tiến cấu chất lượng; đội ngũ cán trẻ, cán nữ, cán người dân tộc thiểu số, cán xuất thân từ công nhân, cán khoa học - kỹ thuật, chuyên gia đầu ngành bước củng cố, tăng cường Tuy nhiên, để đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa hội nhập quốc tế cơng tác cịn bộc lộ số hạn chế Ðánh giá cán khâu yếu, cịn tình trạng chủ quan, cảm tính, thiếu tính tồn diện, chưa phản ánh thực chất; tình trạng thiếu tự giác nhận khuyết điểm, đổ lỗi cho khách quan xảy Công tác quy hoạch cán chưa có tầm nhìn xa; số ngành, cấp ủy địa phương lúng túng xác định nguồn cán bộ, lẫn lộn quy hoạch với công tác nhân sự, tiêu chuẩn cán bổ nhiệm với tiêu chuẩn cán đưa vào quy hoạch; việc bố trí, sử dụng cán có lúc, có nơi thiếu hợp lý, sai quy trình, thủ tục Chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán thấp, có trường hợp cử đào tạo không vào quy hoạch, đào tạo tràn lan, chạy theo cấp, có học dẫn đến tình trạng thiếu Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an chuyên gia đầu ngành, lĩnh vực mũi nhọn Căn nguyên hạn chế nêu trên, trước hết Ban Thường vụ Tỉnh ủy số cấp ủy, tổ chức đảng có lúc chưa quan tâm mức đến lãnh đạo công tác cán bộ, chậm đổi tư duy, thiếu chủ động tạo nguồn, cán nữ, cán trẻ chưa mạnh dạn thay cán lực yếu, "giữ nguyên trạng" chờ hưu Hệ khơng quan có tình trạng "vừa thừa, vừa thiếu", thiếu cán có lực, thừa cán yếu Công tác kiểm tra, giám sát cán công tác cán số nơi thiếu chặt chẽ, đồng thời xuất tình trạng "chảy máu chất xám" quan nhà nước Trong mục tiêu xây dựng, phát triển tỉnh Phú Thọ khai thác sử dụng có hiệu tiềm năng, lợi tỉnh để phát triển; xác định ba khâu đột phá quan trọng đầu tư kết cấu hạ tầng then chốt, đào tạo nguồn nhân lực phát triển du lịch để kinh tế phát triển nhanh, bền vững, sớm khỏi tỉnh nghèo, tạo tảng đến năm 2020 trở thành tỉnh công nghiệp Trước yêu cầu thiết phát triển thực tế địa phương cần phải có đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh vững mạnh, có phẩm chất, lực, trình độ, phương pháp, phong cách, kỹ công tác tốt, nhạy bén, động, đáp ứng yêu cầu ngày cao thời kỳ Em lựa chọn đề tài: “ Chất lượng đội ngũ cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh Phú Thọ nay” làm luận văn tốt nghiệp nhằm góp phần vào việc thực mục tiêu Tình hình nghiên cứu Do tầm quan trọng vấn đề cán bộ, công chức, nay, có nhiều đề tài khoa học nghiên cứu chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức Cụ thể như: Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 2.1 ác đề tài nghiên cứu công bố dạng sách: Hà Quang Ngọc (2000),“Góp phần xây dựng phát triển đội ngũ cán bộ, công chức nhà nước nay”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Nghiên cứu khái niệm cán bộ, công chức; giải pháp góp phần xây dựng phát triển đội ngũ cán bộ, công chức nhà nước PGS.TS Nguyễn Phú Trọng PGS.TS Trần Xuân Sầm (2000):“Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Các tác giả cơng trình nghiên cứu nghiên cứu lịch sử phát triển khái niệm cán bộ, cơng chức, viên chức; góp phần lý giải hệ thống khoa học việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức nói chung Từ đưa kiến nghị phương hướng, giải pháp nhằm củng cố, phát triển đội ngũ chất lượng, số lượng cấu TS Thang Văn Phúc TS Nguyễn Minh Phương (2007), “Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức đáp ứng đòi hỏi Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa dân, dân, dân”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Trên sở nghiên cứu quan điểm chủ nghĩa Mác – Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh Đảng Cộng sản Việt Nam vai trị, vị trí người cán cách mạng, yêu cầu đào tạo, xây dựng đội ngũ cán bộ, cơng chức; tìm hiểu học kinh nghiệm việc tuyển chọn sử dụng nhân tài suốt trình lịch sử dựng nước giữ nước dân tộc ta, kinh nghiệm xây dựng cơng vụ quy đại nước khu vực giới Từ xác định hệ thống yêu cầu, tiêu chuẩn cán bộ, cơng chức đáp ứng địi hỏi Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa dân, dân, dân Trần Đình Hoan (2009).“Đánh giá, quy hoạch, luân chuyển cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước”, Nxb Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 81 Nhận thức ý nghĩa tầm quan trọng đó, với mục đích xây dựng đội ngũ cán cấp tỉnh thực vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển tỉnh thười đại mới, tác giả phân tích, đánh giá thực trạng cán cấp tỉnh công tác cán bộ, rút nguyên nhân để từ đưa giải pháp nhằm xây dựng đội ngũ cán cấp tỉnh Phú Thọ vừa có cấu khoa học, đảm bảo số lượng, chất lượng, phù hợp với đặc điểm tỉnh, góp phần thực thành công mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội tỉnh Các giải pháp cần thực đồng từ quan có liên quan đến công tác cán Trung ương đến cấp ủy đảng, quan quản lý Nhà nước, quan trực tiếp làm công tác cán sở, ban, nghành địa phương đồng thời trách nhiệm ý thức cán nhân dân chung tay, chung sức nghiệp cơng nghiệp hóa, đại háo đất nước Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 82 DANH M C TÀI LI U THAM KHẢO Ban Chấp hành Trung ương (khóa X) (2009), Kết luận số 37-KL/TW ngày 02-02-2009 Hội nghị lần thứ chín “về tiếp tục đẩy mạnh thực chiến lược cán từ đến năm 2020" Nguồn http://www.xaydungdang.org.vn Ban Tổ chức Tỉnh ủy Phú Thọ (20010-2015), Báo cáo thống kê số lượng, chất lượng cán bộ, cơng chức quan đảng, đồn thể cấp tỉnh, cấp huyện năm 2010, 2011, 2012, 201 , 2014,2015, Phú Thọ Tần Xuân Bảo (2012), “Đào tạo cán lãnh đạo quản lý Kinh nghiệm từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Cao Khoa Bảng (2008),“Xây dựng đội ngũ cán lãnh đạo chủ chốt hệ thống trị cấp tỉnh, thành phố (Qua kinh nghiệm Hà Nội)” Bộ Chính trị (2004), Nghị số 42-NQ/TW “về quy hoạch cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH” Bộ Nội vụ (2007), Thông tư 07/2007/TT-BNV “về hướng dẫn thực Nghị định số: 09/2007/NĐ-CP Nghị định số: 117/200 /NĐ-CP Chính phủ” Cục thống kê tỉnh Phú Thọ (2014), Niên giám thống kê tỉnh Phú Thọ năm 2013 Cục Thống kê tỉnh Phú Thọ (2015), Niên giám thống kê tỉnh Phú Thọ năm 2014 C Mác - Ph Ăngghen (1995), Tồn tập, tập 1, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 83 10 Lê Anh Cường, Nguyễn Thị Lệ Huyền, Nguyễn Thị Mai (2004), Giáo trình Phương pháp kỹ Quản lý nhân sự, Nhà xuất lao động xã hội, Hà Nội 11 Mai Quốc Chánh (1999), Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng u cầu cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Nhà xuất trị quốc gia 12 Chính phủ nước Cộng hịa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (2003), (2007), Nghị định số: 117/2003/NĐ-CP 09/2007/NĐ-CP “về tuyển dụng, sử dụng quản lý cán bộ, công chức quan nhà nước” 13 Trần Ánh Dương (2006),“Nâng cao lực quản lý nhà nước cán bộ, cơng chức quyền cấp xã Hà Tĩnh nay” 14 Đại Từ điển bách khoa Liên Xô (cũ) T14 15 Đảng Cộng sản Việt Nam (1992), Văn kiện Hội nghị lần thứ ba (khóa VII), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 16 Đảng Cộng sản Việt Nam (1997), Văn kiện Hội nghị lần thứ ba Ban Chấp hành Trung ương (khóa VIII), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 17 Đảng Cộng sản Việt Nam (2002),Văn kiện Hội nghị lần thứ sáu, (khóa IX), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 18 Đảng Cộng sản Việt Nam (2007), Văn kiện Hội nghị lần thứ tư, (khóa X), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 19 Đảng Cộng sản Việt Nam (2007), Văn kiện Hội nghị lần thứ năm, (khóa X), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 20 Đảng Cộng sản Việt Nam (2009), Văn kiện Hội nghị lần thứ chín, (khóa X), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 21 Đảng Cộng sản Việt Nam (2006), Văn kiện Đại hội đại biểu tồn quốc lần thứ X, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 84 22 Đảng Cộng sản Việt Nam (2011), Văn kiện Đại hội đại biểu tồn quốc lần thứ XI, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 23 Đảng Cộng sản Việt Nam (2016), Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 24 Nguyễn Minh Đường (1996), Bồi dư ng đào tạo lại đội ngũ nhân lực điều kiện mới, Nhà xuất Chính trị quốc gia, Hà Nội 25 Tô Tử Hạ (1998), Công chức vấn đề xây dựng đội ngũ cán công chức nay, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 26 Bùi Hồng Hạnh (2010), “Nhân cách người cán lãnh đạo, quản lý ngành văn hóa tỉnh Phú Thọ giai đoạn nay” 27 Nguyễn Đức Hạt (2007), “Tiếp tục đổi cơng tác cán bộ”, Tạp chí Cộng sản số 1, (122) 28 Nguyễn Thị Hậu, “Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, cơng chức quyền sở Phú Thọ”, Luận văn Thạc sĩ Luật, Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh (2003) 29 Học viện hành quốc gia (2005), Quản lý phát triển nguồn nhân lực quan hành Nhà nước, Tài liệu bồi dưỡng nghiệp vụ 30 Học viện hành quốc gia (2002), Tổ chức nhân hành Nhà nước, Nhà xuất Đại học Quốc gia, Hà Nội 31 Trần Đình Hoan (2009), Đánh giá, quy hoạch, luân chuyển cán lãnh đạo quản lý thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa, Nhà xuất Chính trị Quốc gia, Hà Nội 32 Nguyễn Đắc Hưng (2007), Phát triển nhân tài chấn hưng đất nước, Nhà xuất trị quốc gia, Hà Nội 33 Nguyễn Hương (2008), Tổ chức điều hành nguồn nhân lực, Nhà xuất Lao động - Xã hội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 85 34 Nguyễn Doãn Khánh (2012), Khắc phục yếu công tác cán bộ, Phú Thọ online, http://baophutho.vn 35 Hồ Chí Minh (1995), Tồn tập, tập 5, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 36 Hồ Chí Minh (1974), Về vấn đề cán bộ, Nxb Sự thật, Hà Nội 37 Phạm Quang Nghị (2009), “Tạo đột phá luân chuyển cán bộ”, http://caicachhanhchinh.gov.vn 38 Hà Quang Ngọc (2000),“Góp phần xây dựng phát triển đội ngũ cán bộ, cơng chức nhà nước nay”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 39 Phan Khắc Nhưỡng (2009), Luật cán công chức quy định cán bộ, công chức áp dụng quan Nhà nước, đơn vị nghiệp cấp xã, phường, thị trấn, Nhà xuất Lao động - Xã hội 40 TS Thang Văn Phúc TS Nguyễn Minh Phương (2007), “Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức đáp ứng đòi hỏi Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa dân, dân, dân”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 41 Quốc hội (2008), Luật cán bộ, công chức, Hà Nội 42 Quốc hội (2003), Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân Ủy ban nhân dân, Hà Nội 43 Quốc hội nước Cộng hịa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XII, kỳ họp thứ (ngày 13-11-2008), Luật cán bộ, công chức 44 Sở Nội vụ, Báo cáo kết triển khai thực đề án thí điểm thi tuyển chức danh trưởng phòng thủ trưởng đơn vị nghiệp trực thuộc sở, nghành, UBND cấp huyện năm 2009, năm 2010 (Số 97/BCSNV) 45 Tâm lý học (1988), Nxb Giáo dục, Hà nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 86 46 Nguyễn Quang Thanh (2008), “Suy nghĩ sách cán bộ”, Tạp chí Cộng sản điện tử Nguồn http://www.tapchicongsan.org.vn 47 Chu Thái Thành, (2007) “Công tác cán Đảng thời kỳ mới”, Tạp chí Cộng sản điện tử http://www.tapchicongsan.org.vn 48 Lại Tiến Thịnh (2013), Đào tạo lý luận trị Phú Thọ, Tạp chí xây dựng Đảng http://www.xaydungdang.org.vn 49 PGS.TS Nguyễn Phú Trọng PGS.TS Trần Xuân Sầm (2000): “Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 50 Lê Duy Truy (2006), Chủ tịch Hồ Chí Minh với xây dựng Nhà nước công tác cán bộ, Nxb Tư pháp, Hà Nội 51 Tỉnh ủy Phú Thọ (2010), Văn kiện Đại hội Đảng tỉnh Phú Thọ lần thứ XVII nhiệm kỳ 2010-2015 52 Tỉnh ủy Phú Thọ (2015), Văn kiện Đại hội Đảng tỉnh Phú Thọ lần thứ XVIII nhiệm kỳ 2015-2020 53 Từ điển Tiếng Việt (1998), Nxb Đà Nẵng, Đà Nẵng 54 Từ điển Bách khoa Việt Nam online 55 Ủy ban Thường vụ Quốc hội (2003), Pháp lệnh cán bộ, công chức sửa đổi, bổ sung 56 UBND tỉnh, Quyết định số2639/2009/QĐ-UBND, ngày 10/9/2009 việc ban hành Quy định tiêu chuẩn, nghành đào tạo, chế độ quy chế quản lý CBCC cử đào tạo thạc sĩ, tiến sĩ đến năm 2020 57 V.I Lênin (1978), Toàn tập, tập 45, Nxb Tiến bộ, Mátxcơva 58 V.I Lênin (1974), Toàn tập, tập 4, Nxb Tiến bộ, Mátxcơva 59 V.I Lênin (1974), Toàn tập, tập 44, Nxb Tiến bộ, Mátxcơva Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 87 PH L C Ảnh số cán lãnh đạo, quản lý cấp tỉnh Phú Thọ ồng chí: Â Sinh ngày: 18/11/1958 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Thạch Đồng, H.Thanh Thuỷ Chức vụ: Phó Bí thư Tỉnh ủy (từ 12/2010 – 4/2013) Bí thư Tỉnh uỷ, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh (từ 4/2013 đến nay) Ngày vào Đảng: 02/05/1986 Ngày thức: 16/05/1987 Trình độ CM: ĐHNN, Thạc sỹ QL Kinh tế Trình độ LLCT: Cao cấp ồng chí: BÙI MINH CHÂU Sinh ngày: 25/10/1961 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: P.Thanh Miếu, TP.Việt Trì Chức vụ: Ủy viên Ban chấp hành Trung ương Đảng, Phó Bí thư Tỉnh uỷ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Ngày vào Đảng: 24/12/1993 Ngày thức: 24/12/1994 Trình độ CM: CNKT, Thạc sỹ QTKD Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: HỒNG VI T ANH Sinh ngày: 15/7/1958 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Sơn Nga, H Cẩm Khê Chức vụ: Uỷ viên BTV Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tuyên giáo Tỉnh uỷ Ngày vào Đảng: 15/9/1980 Ngày thức: 15/3/1982 Trình độ CM: Cử nhân Luật Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 88 ồng chí: KẾ S Sinh ngày: 01/9/1958 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Tử Đà, H Phù Ninh Chức vụ: Uỷ viên BTV Tỉnh uỷ, Phó Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh Ngày vào Đảng: 06/08/1982 Ngày thức: 06/02/1984 Trình độ CM: CN Luật, Thạc sỹ CT học Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: Ầ P Ù Sinh ngày: 26/8/1958 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Tứ Mỹ, H Tam Nông Chức vụ: Uỷ viên BTV Tỉnh uỷ, Chủ tịch Uỷ ban Mặt trận Tổ quốc tỉnh Ngày vào Đảng: 12/4/1984 Ngày thức: 12/4/1985 Trình độ CM: Thạc sỹ kinh tế Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: LỄ Sinh ngày: 20/7/1959 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Đồng Lương, H Cẩm Khê Chức vụ: Uỷ viên BTV Tỉnh uỷ, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh Ngày vào Đảng: 28/09/1980 Ngày thức: 28/03/1982 Trình độ CM: CN Luật, CN hành Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 89 ồng chí: Ù Ă Sinh ngày: 05/6/1967 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Tam Sơn, H Cẩm Khê Chức vụ: Uỷ viên BTV Tỉnh uỷ, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Ngày vào Đảng: 22/6/1994 Ngày thức: 22/6/1995 Trình độ CM: CNKT, Thạc sỹ QTKD Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: Ễ Ă K Ẻ Sinh ngày: 01/01/1962 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Minh Cơi, H Hạ Hồ Chức vụ: Ủy viên BTV Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh uỷ Ngày vào Đảng: 20/6/1991 Ngày thức: 20/6/1992 Trình độ CM: CN KHSP, CN hành Trình độ LLCT: Cao cấp ồng chí: Ơ Ự Sinh ngày: 03/12/1968 Dân tộc: Mường Tơn giáo: Khơng Q qn: X Thạch Khốn, H Thanh Sơn Chức vụ: Ủy viên BTV Tỉnh ủy, Chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra Tỉnh uỷ Ngày vào Đảng: 05/07/1994 Ngày thức: 05/07/1995 Trình độ CM: Đại học KTQD Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 90 ồng chí: Ễ Sinh ngày: 03/10/1971 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Hương Nộn, H Tam Nông Chức vụ: Ủy viên BTV Tỉnh ủy, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy Ngày vào Đảng: 07/10/1997 Ngày thức: 07/10/1998 Trình độ CM: Cử nhân KH sư phạm Trình độ LLCT: Cao cấp ồng chí: Ơ Ủ Sinh ngày: 28/8/1966 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: TT Hạ Hịa, H Hạ Hịa Chức vụ: Phó Chủ tịch Uỷ ban Nhân dân tỉnh Ngày vào Đảng: 23/12/1994 Ngày thức: 23/12/1995 Trình độ CM: CNKT, Thạc sỹ kinh tế Trình độ LLCT: Cao cấp ồng chí: ƯƠ Ỷ Sinh ngày: 16/6/1963 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: P.Yên Phụ, Tây Hồ, Hà Nội Chức vụ: Bí thư Đảng uỷ Khối Doanh nghiệp tỉnh Ngày vào Đảng: 11/11/1994 Ngày thức: 11/11/1995 Trình độ CM: Cử nhân Luật Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 91 ồng chí: Ễ ƯỜ Ứ Sinh ngày: 02/02/1964 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Đoan Hạ, H Thanh Thuỷ Chức vụ: Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tổ chức Tỉnh ủy Ngày vào Đảng: 19/07/1987 Ngày thức: 19/07/1988 Trình độ CM: CNHC, Thạc sỹ QLHCC Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: ƯƠ Sinh ngày: 29/5/1965 Dân tộc: Mường Tôn giáo: Không Quê quán: X Văn Miếu, H Thanh Sơn Chức vụ: Chủ tịch Hội Nông dân tỉnh Ngày vào Đảng: 06/9/1996 Ngày thức: 06/9/1997 Trình độ CM: Đại học Nơng nghiệp Trình độ LLCT: Cao cấp ồng chí: Ầ Ă Sinh ngày: 14/9/1963 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Chí Tiên, H Thanh Ba Chức vụ: Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh Ngày vào Đảng: 29/09/1989 Ngày thức: 29/09/1990 Trình độ CM: Cử nhân Luật Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 92 ồng chí: Ầ ƯỜ Sinh ngày: 19/5/1958 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Trung Đồng, H Tiền Hải, T Thái Bình Chức vụ: Giám đốc Sở Tài Ngày vào Đảng: 14/9/1980 Ngày thức: 14/3/1982 Trình độ CM: ĐH TCKT, Thạc sỹ KT Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: Ễ Â Sinh ngày: 19/3/1958 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: Phổ Thạch, Đức Phổ, Quảng Ngãi Chức vụ: Giám đốc Sở Văn hóa Thể thao Du lịch Ngày vào Đảng: 23/10/1979 Ngày thức: 23/04/1981 Trình độ CM: CNKT, Thạc sỹ QTKD Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: Ứ Ả Sinh ngày: 20/3/1959 Dân tộc: Mường Tôn giáo: Không Quê quán: X Mỹ Lung, H Yên Lập Chức vụ: Giám đốc Sở Y tế Ngày vào Đảng: 22/02/1994 Ngày thức: 22/02/1995 Trình độ CM: Bác sỹ chun khoa I Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 93 ồng chí: P ƯỜ Sinh ngày: 01/9/1963 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: Minh Hồ, Hưng Hà, Thái Bình Chức vụ: Giám đốc Sở Nội vụ Ngày vào Đảng: 13/08/1988 Ngày thức: 13/08/1989 Trình độ CM: Cử nhân KH sư phạm Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: Ễ Ả Sinh ngày: 01/9/1965 Dân tộc: Kinh Tơn giáo: Khơng Q qn: X.Chu Hố, TP.Việt Trì Chức vụ: Giám đốc Sở Nơng nghiệp PTNT Ngày vào Đảng: 24/8/1992 Ngày thức: 24/8/1993 Trình độ CM: ĐHNN,Th sỹ HC, Tiến sỹ KT Trình độ LLCT: Cao cấp ồng chí: Ơ Sinh ngày: 26/5/1959 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Đan Thượng, H Hạ Hoà Chức vụ: Chánh án Toà án Nhân dân tỉnh Ngày vào Đảng: 23/05/1980 Ngày thức: 23/11/1981 Trình độ CM: Cử nhân Luật Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 94 ồng chí: Ễ Ă Ư Sinh ngày: 25/8/1958 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Khơng Q qn: P Dữu Lâu, TP Việt Trì Chức vụ: Bí thư Đảng uỷ Khối Cơ quan tỉnh UV BCH Đảng tỉnh Ngày vào Đảng: 24/02/1987 Ngày thức: 24/02/1988 Trình độ CM: CNKHSP, Thạc sỹ QLGD Trình độ LLCT: Cử nhân ồng chí: Sinh ngày: 29/7/1964 Dân tộc: Kinh Tôn giáo: Không Quê quán: X Cát Trù, H Cẩm Khê Chức vụ: Chánh Thanh tra tỉnh Ngày vào Đảng: 19/11/1990 Ngày thức: 19/11/1991 Trình độ CM: CNKT, CNL, Thạc sỹ KT Trình độ LLCT: Cử nhân Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn

Ngày đăng: 22/08/2023, 01:38

w