Slide 1 CHƯƠNG II VỆ SINH LAO ĐỘNG * * * * I Đối tượng và nhiệm vụ nghiên cứu của khoa học vệ sinh lao động Quá trình lao động và sản xuất có ảnh hưởng đến sức khoẻ con người 1 2 3 4 a Đối tượng Ngu[.]
CHƯƠNG II: VỆ SINH LAO ĐỘNG I.Đối tượng nhiệm vụ nghiên cứu khoa học vệ sinh lao động: a.Đối tượng Quá trình lao động sản xuất có ảnh hưởng đến sức khoẻ người Nguyên liệu, vật liệu, bán thành phẩm vật thải có ảnh hưởng đến sức khoẻ người Quá trình sinh lý người thời gian lao động Hồn cảnh, mơi trường lao động người Tình hình sản xuất khơng hợp lý ảnh hưởng đến sức khoẻ người b.nhiệm vụ :dùng biện pháp cải tiến lao động, trình thao tác, sáng tạo điều kiện sản xuất hoàn thiện để nâng cao trạng thái sức khoẻ khả lao động cho người lao động II.Những nhân tố ảnh hưởng biện pháp phòng ngừa: 1.Những nhân tố ảnh hưởng đến sức khoẻ công nhân lao động sản xuất NHÂN TỐ VẬT LÝ HỌC NHÂN TỐ HÓA HỌC NHÂN TỐ SINH VẬT SỨC KHỎE NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG QUÁ TRÌNH LAO ĐỢNG 2.Các biện pháp phịng ngừa chung: Cải thiện chung tình trạng chỗ làm việc vùng làm việc Cải thiện mơi trường khơng khí Thực chế độ vệ sinh sản xuất biện pháp vệ sinh an toàn cá nhân BÀI 2: ẢNH HƯỞNG CỦA TÌNH TRẠNG MỆT MỎI VÀ TƯ THẾ LAO ĐỘNG IMệt mỏi lao động: NĂNG SUẤT LAO ĐỘNG GIẢM SỐ LƯỢNG PHẾ PHẨM TĂNG LÊN MỆT MỎI (Trạng thái tạm thời sau thời gian lao động nhất định) DỄ XẢY RA TAI NẠN LAO ĐỘNG Khi mệt mỏi, người lao động cảm giác khó chịu, buồn chán cơng việc Nếu nghỉ ngơi, biểu dần, khả lao động phục hồi 2.Nguyên nhân gây mệt mỏi lao động: Lao động thủ cơng nặng nhọc kéo dài cơng việc có tính chất đơn điệu, kích thích đều gây buồn chán Thời gian làm việc dài Nơi làm việc có nhiều yếu tố độc hại Làm việc tư gị bó Ăn uống khơng đảm bảo phần Những người tập lao động Bố trí cơng việc q khả sức khoẻ Do căng thẳng mức quan phân tích thị giác, thính giác Tổ chức lao động thiếu khoa học Những nguyên nhân gia đình , xã hội 3.Biện pháp đề phịng mệt mỏi lao động: Cơ giới hoá tự động hố q trình sản xuất Tổ chức lao động khoa học Cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động Bố trí giấc lao động nghỉ ngơi hợp lý Coi trọng phần ăn người lao động Rèn luyện thể dục thể thao Xây dựng tinh thần yêu lao động, yêu ngành nghề, lao động tự giác Tổ chức tốt khâu gia đình, xã hội nhằm tạo sống vui tươi lành mạnh