I. MỞ ĐẦU: Xã hội luôn khoác lên mình những chiếc áo mới trong từng giờ, từng phút, từng giây. Bởi sự tiến bộ vượt bậc của khoa học, công nghệ, thông tin đã làm cho xã hội dần có xu hướng toàn cầu hóa. Tất cả những điều đó đã làm ảnh hưởng lớn mạnh đến chính trị, văn hóa, xã hội và ảnh hưởng rõ nhất là nền kinh tế thị trường thế giới nói chung và thị trường nền kinh tế Việt Nam nói riêng. Việt Nam là đất nước phát triển kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa với những đường lối, quan điểm, chính sách không ngừng đổi mới, Đảng ta biết áp dụng linh hoạt các thành tựu khoa học tiến bộ, học hỏi có chọn lọc các kinh nghiệm của các nước tư bản, kết tinh trí tuệ của nhân loại. Để rồi đưa Việt Nam từ một nước nghèo có thu nhập thấp trở thành một đất nước có thu nhập trung bình, hội nhập ngày càng sâu rộng hơn với kinh tế thế giới. Đảng và nhân dân ta mong muốn Việt Nam trong tương lai sẽ trở thành một cường quốc, mong muốn đó sẽ sớm trở thành hiện thực trong một tương lai gần. Mà đóng vai trò không thể thiếu trên con đường lớn mạnh của nước nhà đó là lực lượng lao động, một lực lượng lao động dồi dào kinh nghiệm, lực lượng lao động hùng mạnh... Để xây dựng lực lượng lao động đó ta cần phải đáp ứng nhu cầu của họ, mà nhu cầu họ quan tâm nhất đó chính là tiền lương, số giờ làm việc và số giờ nghỉ ngơi của họ. Vậy tiền lương là gì? Tiền lương (lương) là số tiền do người sử dụng lao động trả cho người lao động khi người lao động đã hoàn thành công việc theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động. Thế thì bạn chỉ cần bỏ công sức làm việc và thời gian lao động trên thị trường ra thì sẽ có được tiền lương bạn mong muốn hay sao? Điều gì sẽ xảy ra với số giờ làm việc khi tiền lương thay đổi? Đây cũng chính là chủ đề mà nhóm mình muốn cùng các bạn thảo luận trong ngày hôm nay.
Mục lục I MỞ ĐẦU II NỘI DUNG THAY ĐỔI TIỀN LƯƠNG SẼ ẢNH HƯỞNG NHƯ THẾ NÀO ĐẾN SỐ GIỜ LÀM VIỆC? TÁC ĐỘNG CỦA SỰ THAY ĐỔI TIỀN LƯƠNG ẢNH HƯỞNG ĐẾN HIỆU ỨNG THU NHẬP VÀ THAY THẾ ĐƯỜNG CUNG LAO ĐỘNG .8 III TỔNG KẾT 11 IV DANH SÁCH THÀNH VIÊN NHÓM VÀ MỨC ĐỘ THAM GIA CƠNG VIỆC I MỞ ĐẦU: Xã hội ln khốc lên áo giờ, phút, giây Bởi tiến vượt bậc khoa học, công nghệ, thông tin làm cho xã hội dần có xu hướng tồn cầu hóa Tất điều làm ảnh hưởng lớn mạnh đến trị, văn hóa, xã hội ảnh hưởng rõ kinh tế thị trường giới nói chung thị trường kinh tế Việt Nam nói riêng Việt Nam đất nước phát triển kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa với đường lối, quan điểm, sách khơng ngừng đổi mới, Đảng ta biết áp dụng linh hoạt thành tựu khoa học tiến bộ, học hỏi có chọn lọc kinh nghiệm nước tư bản, kết tinh trí tuệ nhân loại Để đưa Việt Nam từ nước nghèo có thu nhập thấp trở thành đất nước có thu nhập trung bình, hội nhập ngày sâu rộng với kinh tế giới Đảng nhân dân ta mong muốn Việt Nam tương lai trở thành cường quốc, mong muốn sớm trở thành thực tương lai gần Mà đóng vai trị khơng thể thiếu đường lớn mạnh nước nhà lực lượng lao động, lực lượng lao động dồi kinh nghiệm, lực lượng lao động hùng mạnh Để xây dựng lực lượng lao động ta cần phải đáp ứng nhu cầu họ, mà nhu cầu họ quan tâm tiền lương, số làm việc số nghỉ ngơi họ Vậy tiền lương gì? Tiền lương (lương) số tiền người sử dụng lao động trả cho người lao động người lao động hồn thành cơng việc theo thỏa thuận hợp đồng lao động Thế bạn cần bỏ công sức làm việc thời gian lao động thị trường có tiền lương bạn mong muốn hay sao? Điều xảy với số làm việc tiền lương thay đổi? Đây chủ đề mà nhóm muốn bạn thảo luận ngày hơm II NỘI DUNG: Thay đổi tiền lương ảnh hưởng đến số làm việc? Khi tiền lương người lao động thay đổi trước tiên ta phân tích xem tiền lương ảnh hưởng đến số làm việc người lao động Bây phân tích xảy với số làm việc tiền lương thay đổi Xem xét hình 2-10 mức tiền lương tăng từ 10$ đến 20$ giữ thu nhập phi lao động V không đổi Việc tăng tiền lương làm xoay đường ngân sách quanh điểm thụ hưởng E Đường ngân sách tăng đột biến làm thay đổi đường ngân sách chuyển hội đặt từ FE sang GE Qua hình ta thấy rằng, thay đổi tỷ lệ tiền lương làm xoay đường ngân sách quanh điểm thụ hưởng E Việc tăng lương dịch chuyển tiêu dùng tối ưu người lao động từ điểm P sang điểm R giảm tăng số làm việc Hai sơ đồ trình bày hình 2-10 minh họa tác động việc tăng lương số làm việc Trong hình (a), mức tiền lương tăng làm dịch chuyển mức tiền lương tối thiểu từ điểm P sang điểm R Tại điểm cân mới, người lao động có nhiều thời gian nghỉ ngơi (tăng từ 70 đến 75 số nghỉ ngơi) số làm việc giảm từ 40 đến 35 Tuy nhiên, hình (b) lại minh họa kết ngược lại Việc tăng lương lần đưa người lao động đến đường đằng dụng cao dịch chuyển mức tiêu dùng tối ưu từ điểm P sang điểm R Tuy nhiên, lần việc tăng tiền lương lại làm giảm số lao động (từ 70 xuống 65 giờ), thời gian làm việc tăng lên từ 40 đến 45 Cho thấy người lao động có thời gian nghỉ ngơi số làm việc tăng lên Cả hai sơ đồ hình 2-10 thể rằng: điều xảy với số làm việc, việc tăng lương mở rộng hội người lao động Nói cách khác, cơng nhân có thu nhập tiềm lớn kiếm 20$ so với cô kiếm 10$ Chúng ta biết thu nhập tăng làm tăng nhu cầu tất hàng hóa thơng thường, bao gồm nghỉ ngơi Do đó, việc tăng lương làm tăng nhu cầu nghỉ ngơi làm giảm số làm việc Nhưng khơng phải tất xảy tăng lương Việc tăng lương làm giá số nghỉ ngơi tăng Khi người lao động kiếm 20$ giờ, cô phải từ bỏ 20$ cô dành cho hoạt động nghỉ ngơi Do đó, thời gian nghỉ ngơi thứ hàng hóa đắt người lao động có lương cao mặt hàng tương đối rẻ người lao động lương thấp Vì thế, người lao động trả lương cao có động lực mạnh mẽ để cắt giảm tiêu dùng cho hoạt động nghỉ ngơi họ Do đó, trường hợp tăng lương làm giảm bớt nhu cầu nghỉ ngơi tăng số làm việc Những phân tích này, nêu lý không rõ ràng mối quan hệ số làm việc mức lương Một người làm công nhân lương cao muốn tận hưởng phần thưởng từ thu nhập cao cô ấy, muốn có nhiều thời gian nghỉ ngơi Tuy nhiên, công nhân họ nhận thấy nghỉ ngơi tốn cô đơn giản nghỉ làm Tác động thay đổi tiền lương ảnh hưởng đến hiệu ứng thu nhập hiệu ứng thay thế: Tỷ lệ tiền lương tăng lên tạo hiệu ứng thu nhập hiệu ứng thay Hiệu ứng thu nhập di chuyển từ điểm P đến điểm Q: làm giảm làm việc Hiệu ứng thay di chuyển từ Q sang R: làm tăng số làm việc Hai hiệu ứng minh họa hình 2-11 Như trước đây, mức lương ban đầu 10$ Người lao động tối đa hóa mức hữu dụng cách chọn mức tiêu dùng điểm P, họ tiêu dùng 70 nghỉ ngơi làm việc 40 tuần Ban đầu đường ngân sách FE, giả sử mức tiền lương tăng lên 20$ Như thấy, đường ngân sách GE xoay ngoài, tiếp xúc với đường bàng quan U1, tạo tiếp tuyến điểm R Người lao động tiêu dùng 75 nghỉ ngơi làm việc 35 Như vẽ, người lao động làm việc với mức lương cao Có thể coi việc di chuyển từ điểm P đến điểm R bước di chuyển hai giai đoạn Hai giai đoạn tương ứng xác với phân tích việc tăng lương tạo hai tác động: làm tăng thu nhập người lao động làm tăng giá số nghỉ ngơi Để tách hiệu ứng thu nhập, giả sử vẽ đường ngân sách song song với đường ngân sách cũ FE (sao cho độ dốc -10$, đường tiếp tuyến với đường bàng quan U1 Đường ngân sách DD minh họa hình 2-11(a) tạo điểm tiếp tuyến Q Di chuyển từ vị trí ban đầu P đến vị trí cuối R sau phân tích bước di chuyển thành bước từ P đến Q, bước thứ hai từ Q đến R Dễ dàng thấy rằng: giai đoạn số nghỉ ngơi thay đổi từ điểm P đến điểm Q, tương ứng với thời gian thực 70 đến 85 làm tăng số nghỉ ngơi, tăng lên 15 hay số làm việc giảm 15 giờ, hiệu ứng thu nhập Đặc biệt, dịch chuyển từ P sang Q phát sinh từ thay đổi thu nhập người lao động giữ tiền lương không đổi Hiệu ứng tách biệt thay đổi tiêu dùng gây thu nhập bổ sung việc tăng lương tạo Vì hàng hóa nghỉ ngơi hàng hóa liên quan hàng hóa thơng thường nên điểm Q phải nằm phía đơng bắc điểm P (để hàng hóa nghỉ ngơi hàng hóa tiêu thụ nhiều hơn) Do đó, hiệu ứng thu nhập làm tăng nhu cầu nghỉ ngơi (từ 70 lên 85 giờ) giảm 15 làm việc tuần Giai đoạn thứ hai, di chuyển từ Q đến R gọi hiệu ứng thay Nó minh họa điều xảy với tiêu dùng tối ưu tiền lương tăng lên, mức độ hữu dụng không đổi Bằng cách di chuyển dọc theo đường đẳng dụng người lao động, "thu nhập thực tế" người lao động giữ Do đó, hiệu ứng thay tách tác động việc tăng giá nghỉ ngơi làm việc, giữ thu nhập thực tế không đổi Việc di chuyển số nghỉ ngơi từ điểm Q sang điểm R tương ứng với thời gian thực 85 đến 75 làm giảm 10 nghỉ ngơi hay số làm việc giảm 10 giờ, tạo thay từ thời gian nghỉ ngơi hướng tới việc tiêu dùng hàng hóa khác Nói cách khác, tiền lương tăng lên, người lao động dành thời gian cho hoạt động nghỉ ngơi tương đối tốn (từ 85 đến 75 giờ) làm giảm khả tiêu thụ hàng hóa họ Do hiệu ứng thay thế, nên việc tăng lương làm giảm nhu cầu nghỉ ngơi tăng số làm việc thêm 10 Như vẽ hình 2-11(a), số làm việc giảm hiệu ứng thu nhập (15 giờ) vượt số làm việc liên quan đến hiệu ứng thay (10 giờ) Do đó, tác động thu nhập chủ đạo dẫn đến mối quan hệ số làm việc mức lương có xu hướng giảm Trong hình 2-11(b), hiệu ứng thu nhập (lại chuyển từ điểm P sang Q) làm giảm 10 làm việc, hiệu ứng thay (chuyển từ Q sang R) làm tăng 15 làm việc Do hiệu ứng thay chủ đạo, nên mối quan hệ làm việc mức lương có xu hướng tăng lên Lý cho không rõ ràng mối quan hệ làm việc tiền lương trở nên sáng tỏ Khi tiền lương tăng, người có hội lớn hiệu ứng thu nhập làm tăng nhu cầu giải trí giảm cung lao động Tuy nhiên, tiền lương tăng lên, hoạt động giải trí trở nên đắt đỏ hơn, hiệu ứng thay tạo động lực khuyến khích người lao động chuyển từ tiêu dùng giải trí sang hình thức tiêu dùng khác Sự thay đổi làm giải phóng giải trí tăng số làm việc lên Vì vậy, tóm tắt mối quan hệ làm việc mức lương sau: ∆h │ ˬ < 0, Nếu hiệu ứng thu nhập chủ đạo ∆w ∆h │ ˬ > 0, Nếu hiệu ứng thay chủ đạo ∆w Việc tạo nên tác động hiệu ứng thay tiền lương tăng, người lao động phân hai quan điểm bản: - Quan điểm thứ nhất, người lao động xem nghỉ ngơi đáng giá Cụ thể hình 2-11(a) hiệu ứng thu nhập chủ đạo Số làm việc giảm hiệu ứng thu nhập thay đổi từ điểm P sang Q (15 giờ) vượt số làm việc liên quan đến hiệu ứng thay thay đổi từ điểm Q sang R (10 giờ) Do tác động thu nhập mạnh tác động thay nói quan điểm tác động thu nhập làm chủ đạo người lao động nghỉ ngơi nhiều - Quan điểm thứ hai, người lao động xem nghỉ ngơi khơng đáng giá Cụ thể hình 2-11(b) hiệu ứng thay chủ đạo Hiệu ứng thu nhập thay đổi từ điểm P sang Q làm giảm 10 làm việc, hiệu ứng thay chuyển từ điểm Q sang R làm tăng 15 làm việc Do tác động thay chiếm ưu tác động thu nhập nói quan điểm này, tác động thay làm chủ đạo người lao động nghỉ ngơi Đường cung lao động: Đường cung lao động uốn ngược cho công nhân Đường cung lao động cho biết mối quan hệ tỷ lệ tiền lương làm việc Đoạn dốc lên đường cong ngụ ý hiệu ứng thay ban đầu chiếm ưu mạnh hơn, phần uốn cong ngược hàm ý hiệu ứng thu nhập chiếm ưu cuối Mối quan hệ dự đoán số làm việc tỷ lệ tiền lương gọi đường cung lao động Một nhiều đường cung lao động khả thi mà lý thuyết ngụ ý minh họa hình 2-12 Chúng ta thấy làm việc mức lương thấp mức lương trì w´ Con người tham gia vào thị trường lao động mức lương thị trường vượt mức lương trì, số làm việc có giá trị dương với mức lương đưa w´ Do đó, mức lương cao chút so với mức lương trì, đường cung lao động phải có độ dốc dương, để hiệu ứng thay chiếm ưu hiệu ứng thu nhập Nếu thời điểm đó, tình hình đảo ngược hiệu ứng thu nhập bắt đầu chiếm ưu thế, số làm việc giảm tiền lương tăng lên, tạo đoạn đường cung lao động có độ dốc âm Đường cung lao động minh họa hình minh họa 2-12 gọi đường cung lao động uốn ngược Vì người lao động cần lao động để có thu nhập sinh tồn lẫn số nghỉ ngơi Mà số ngày khơng đổi, số làm việc nhiều số nghỉ ngơi Nói theo kinh tế học, có đánh đổi số làm việc số nghỉ ngơi Khi mức thu nhập thấp, người ta phải làm việc giảm số nghỉ ngơi, thời điểm người lao động xem số nghỉ ngơi hàng hóa thứ cấp (hiệu ứng thu nhập < hiệu ứng thay thế) Vì tiền lương khoảng thấp định, đường cung dốc lên Tuy nhiên, thu nhập cao hơn, người ta lại thấy cần nghỉ ngơi nhiều hơn, họ lại nghĩ số nghỉ ngơi hàng hóa thông thường (hiệu ứng thu nhập > hiệu ứng thay thế) tiền nhiều chẳng để làm khơng có lúc tiêu dùng chúng Do vậy, tiền lương cao, lượng cầu lao động (đo số giờ) lại giảm Kết có đường cung lao động uốn ngược Điều quan trọng cần nhấn mạnh không rõ ràng số làm việc mức lương mà cơng việc đạt Sự cạnh tranh gây áp lực giảm lương Do đó, tiền lương cao mức cân bằng, cạnh tranh việc làm làm giảm tiền lương Lý thuyết nơi làm việc: Đô la giấc mơ Hàm ý nhu cầu thời gian nghỉ ngơi đáp ứng với mức giá khơng có đáng ngạc nhiên Khi mức lương cao, cố gắng tìm cách giảm thiểu việc sử dụng thời gian quý báu mình, chẳng hạn liên hệ với cơng ty môi giới bán vé trả giá cao cho vé xem hịa nhạc rạp hát, thay đứng xếp hàng hàng đồng hồ để mua vé theo mệnh giá Chúng ta thường thuê bảo mẫu gửi đến nhà trẻ, thay rút khỏi thị trường lao động Và tiêu thụ nhiều bữa ăn chuẩn bị trước gọi đồ ăn Trung Quốc mang đi, thay tham gia vào việc chuẩn bị bữa ăn kéo dài Nó việc phân bổ thời gian đáp ứng khuyến khích kinh tế khơng có sẵn sản phẩm thay dễ dàng, chẳng hạn định ngủ Ngủ chiếm phần lớn thời gian hoạt động khác, bao gồm công việc thị trường Người đàn ơng điển hình ngủ 56.0 tuần, phụ nữ điển hình ngủ 56.9 tuần Mặc dù hầu hết người nghĩ thời gian ngủ xác định mặt sinh học (và chí mặt văn hóa), nghiên cứu gần cho thấy rằng, mức độ đó, thời gian ngủ xem đơn giản hoạt động khác mà phân bổ nguồn lực khan Miễn đáp ứng số ngưỡng sinh học tối thiểu cho thời gian ngủ, nhu cầu thời gian ngủ dường đáp ứng với thay đổi môi trường kinh tế Đặc biệt, có mối tương quan nghịch khả thu nhập người số ngủ Ví dụ, người có học vấn cao hơn, ngủ Thêm năm học nữa, thời gian ngủ giảm khoảng tuần Tương tự, việc tăng lương 20 phần trăm làm giảm thời gian ngủ phần trăm, tức khoảng 34 phút tuần Do đó, mức lương cao, dường mơ ước trở nên đắt đỏ Nguồn: Jeff E, Biddle Daniel S Hamermesh, "Giấc ngủ phân bổ thời gian,"Journal Kinh tế Chính trị 98 (tháng 10 năm 1990): 922-943 III Tổng kết: Tóm lại, sau phần phân tích thấy người lao động tự có cho định đưa quan điểm thích hợp riêng họ Việc tăng lương dù tăng hay giảm số làm việc điều hội để mở rộng người lao động Khi thay đổi tiền lương xảy hai trường hợp đến số làm việc người lao động: Trường hợp một: Khi tiền lương tăng làm tăng nhu cầu tất hàng hóa thơng thường, bao gồm số nghỉ ngơi Việc tăng lương làm tăng nhu cầu nghỉ ngơi làm giảm số làm việc Trường hợp hai: Thời gian nghỉ ngơi thứ hàng hóa đắt người lao động có lương cao mặt hàng tương đối rẻ người lao động lương thấp Vì thế, người lao động có thu nhập cao thường cắt giảm tiêu dùng cho hoạt động nghỉ ngơi họ Khi tăng tiền lương người lao động có số làm việc tăng lên Bên cạnh đó, việc tăng tỷ lệ tiền lương cịn tạo ta hai hiệu ứng hiệu ứng thu nhập hiệu ứng thay Hiệu ứng thu nhập: người lao động tăng lương số nghỉ ngơi họ tăng lên hay số làm việc họ giảm (họ xem nghỉ ngơi đáng giá) lúc họ nghỉ ngơi hàng hóa thông thường nên họ nghỉ ngơi nhiều Hiệu ứng thay thế: người lao động tăng lương số làm việc tăng lên hay số nghỉ ngơi giảm (họ xem nghỉ ngơi không đáng giá) lúc họ nghỉ ngơi hàng hóa thứ cấp nên họ nghỉ ngơi Điều quan trọng mối quan hệ số làm việc tiền lương là: tiền lương tăng, người có hội lớn hiệu ứng thu nhập làm tăng 10 nhu cầu giải trí giảm cung lao động Tuy nhiên, tiền lương tăng lên, hoạt động giải trí trở nên đắt đỏ hơn, hiệu ứng thay tạo động lực khuyến khích người lao động chuyển từ tiêu dùng giải trí sang hình thức tiêu dùng khác Sự thay đổi làm giải phóng giải trí tăng số làm việc lên IV Danh sách thành viên nhóm mức độ tham gia công việc: STT Họ tên thành viên Lớp Mã số sinh viên Công việc Nguyễn Thảo Vy (Nhóm trưởng) DH20K T 20120347 Lê Minh Thư DH20K T 20120286 Trần Thị Hoài Thu DH20K T 20120285 Nguyễn Thị Thanh Thủy DH20K T 20120294 Trần Thị Kim Yến DH20K T 20120357 Dịch bài, viết báo cáo, tổng hợp báo cáo, làm powerponit, trả lời vấn đáp Dịch bài, viết báo cáo, sửa kiểm tra lỗi, trả lời vấn đáp Dịch bài, viết báo cáo, sửa kiểm tra lỗi, trả lời vấn đáp Dịch bài, viết báo cáo, sửa thuyết trình Dịch bài, viết báo cáo, sửa kiểm tra lỗi, làm powerpoint, trả lời vấn đáp 11 Mức độ tham gia 100% 100% 100% 100% 100%