Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 215 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
215
Dung lượng
1,02 MB
Nội dung
chơng trình khoa học công nghệ cấp nhà nớc kx.01 kinhtếthị trờng định hớng xãhộichủnghĩa đề tài kx.01.08 nguồnlựcvàđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng xãhộichủnghĩaởViệtNam . chủ nhiệm đề tài: GS. TSKH. Lê Du Phong 6550 21/9/2007 Hà nội, năm 2004 2 mục lục Trang Lời nói đầu 2 Phần thứ nhất: Những vấn đề lý luận và thực tiễn về nguồnlựcvàđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng. 10 I- Cácnguồnlựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng 10 1- Quan điểm về pháttriểnkinhtế 10 2- Khái niệm và vai trò của cácnguồnlựcpháttriểnkinhtế 11 3- Cácnguồnlựcpháttriểnkinhtế của một quốc gia 12 II- Độnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng 21 1- Khái niệm, vai trò của độnglựcpháttriểnkinhtế 21 2- Cácđộnglựcpháttriểnkinhtế trong nềnkinhtếthị trờng 22 III- Yêu cầu phân bổ, sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy cácđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 39 1- Vai trò của các yếu tố nguồnlựcvàđộnglực trong pháttriểnnềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 39 2- Những yêu cầu về phân bổ và sử dụng cácnguồnlực 44 3- Những yêu cầu về phát huy cácđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 49 IV- Kinh nghiệm về phân bổ, sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy độnglựcpháttriển của một số nớc trên thế giới. 53 1- Trung Quốc 53 2- Hàn Quốc 62 3- Nhật Bản 68 Phần thứ hai: Thực trạng sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy cácđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếViệtNam từ đổi mới đến nay. 75 I- Thực trạng cácnguồnlựcpháttriểnkinhtếởViệtNam trong những năm đổi mới. 75 1- Thực trạng nguồnlực đất đai và tài nguyên thiên nhiên. 75 3 2- Thực trạng nguồn nhân lực 77 3- Thực trạng nguồnlực vốn 79 4- Thực trạng nguồnlực khoa học-công nghệ 81 5- Thực trạng nguồnlực văn hoá vật thể và phi vật thể 83 II- Thực trạng sử dụng cácnguồnlựcpháttriểnởViệtNam trong những năm đổi mới. 84 1- Thực trạng sử dụng nguồnlực đất đai và tài nguyên thiên nhiên. 84 2- Thực trạng phân bổ và sử dụng nguồn nhân lực 94 3- Thực trạng huy động, phân bổ và sử dụng nguồnlực vốn 108 4- Thực trạng sử dụng nguồnlực khoa học - công nghệ 118 5- Thực trạng sử dụng nguồnlực phi vật thể 127 III- Thực trạng phát huy cácđộnglựcpháttriển 128 1- Xây dựng cơ chế thị trờng 129 2- Xây dựng, pháttriển cơ cấu kinhtế nhiều thành phần và tác động của cơ cấu kinhtế nhiều thành phần tới khai thác cácnguồnlựcphát triển. 135 3- Tạo lập, cơ chế kích thích lợi ích kinhtếvà tác động kích thích lợi ích kinhtế tới khai thác cácnguồnlựcphát triển. 140 4- Tạo lập cơ chế cạnh tranh và tác động của cơ chế cạnh tranh tới khai thác cácnguồnlựcphát triển. 145 5- Phát huy độnglực truyền thống văn hoá nhằm khai thác cácnguồnlựcphát triển. 150 IV- Đánh giá chung 151 1- Ưu điểm 151 2- Nhợc điểm 153 Phần thứ ba: Chính sách và giải pháp nhằm nâng cao chất lợng cácnguồn lực, sử dụng hợp lý cácnguồn lực, phát huy đầy đủ cácđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 154 I- Bối cảnh pháttriểnkinhtếViệtNam trong giai đoạn mới 154 1- Bối cảnh pháttriển 154 2- Cơ hộipháttriển 159 4 3- Về thách thức phải vợt qua 160 II- Những quan điểm cơ bản đối với việc huy động, sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy cácđộnglựcpháttriểnkinhtếởViệtNam trong giai đoạn mới. 162 1- Việc huy động, phân bố và sử dụng cácđộnglực phải bảo đảm cho nềnkinhtếpháttriển nhanh, mạnh mẽ, bền vững và theo định hớng XHCN. 162 2- Phải gắn việc sử dụng với việc nâng cao chất lợng cácnguồnlựcvà tăng cờng sức mạnh cácđộnglực 163 3- Phải lấy hiệu quả làm thớc đo cơ bản để đánh giá việc phân bố và sử dụng các nguồn, cũng nh phát huy cácđộnglựcphát triển. 166 4- Nhà nớc phải là ngời giữ vai trò quyết định trong việc phân bổ và sử dụng hiệu quả cácnguồnlực cũng nh tạo ra vàphát huy cácđộnglựcphát triển. 168 III- Phơng hớng huy động, phân bổ và sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy cácđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệtNam những năm sắp tới. 170 1- Phơng hớng pháttriểnkinhtế - xãhội nớc ta đến năm 2010 và 2020. 170 2- Phơng hớng huy động, phân bổ, sử dụng cácnguồn lực. 171 3- Phơng hớng phát huy cácđộnglựcpháttriển 176 IV- Chính sách và giải pháp nhằm nâng cao chất lợng cácnguồn lực, sử dụng hợp lý cácnguồnlựcvàphát huy đầy đủ cácđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 177 1- Chính sách và giải pháp nhằm nâng cao chất lợng cácnguồnlựcphát triển. 177 2- Chính sách và giải pháp nhằm phân bổ, sử dụng hợp lý, hiệu quả cácnguồnlựcphát triển. 184 3- Chính sách và giải pháp nhằm phát huy đầy đủ cácđộnglựcphát triển. 202 Kết luận 210 Danh mục các tài liệu tham khảo 212 5 lời nói đầu I- sự cần thiết phải nghiên cứu đề tài. Trong hơn mời năm đổi mới vừa qua, nhờ đờng lối đúng đắn của Đảng và Nhà nớc, nềnkinhtế nớc ta đã pháttriển khá mạnh mẽ, liên tục và ổn định. Nớc ta từ một nớc đói nghèo, dân thiếu ăn, thiếu mặc, thiếu các vật dụng sinh hoạt cần thiết đã trở thành một nớc sản xuất cung cấp đủ cho mọi nhu cầu ở trong nớc và còn d thừa để xuất khẩu ra thế giới với số lợng mỗi năm một tăng. Một số mặt hàng xuất khẩu ViệtNam đã giữ vị trí khá cao nh: xuất khẩu hạt tiêu đứng thứ nhất thế giới, gạo đứng thứ hai, cà phê, hạt điều đứng thứ ba. Tuy nhiên, nhìn toàn cục, ViệtNam vẫn là nớc có nềnkinhtế chậm pháttriển so với nhiều nớc trong khu vực và thế giới. Bởi vậy, nhiệm vụ hàng đầu của ViệtNam trong 10-15 năm tới là phải tập trung mọi nỗ lực đẩy mạnh việc thực hiện công nghiệp hoá, hiện đại hoá, để đến năm 2020 biến ViệtNam về cơ bản thành một nớc công nghiệp, nh Nghị quyết Đại hội toàn quốc lần thứ IX Đảng Cộng sản ViệtNam đã đề ra. Để làm đợc điều đó đòi hỏi Đảng và Chính phủ ViệtNam phải giải quyết nhiều vấn đề, trong đó việc huy động tối đa cácnguồn lực, phân bổ hợp lý và sử dụng có hiệu quả cácnguồnlực đó, cũng nh tạo ra đợc cácđộnglực mạnh mẽ để thúc đẩy kinhtế - xãhội nớc nhà phát triển, là những giải pháp giữ vị trí đặc biệt quan trọng. Đề tài khoa học cấp Nhà nớc KX.01.08 đợc giao nhiệm vụ nghiên cứu, giải quyết những vấn đề quan trọng đó. II- Tên đề tài. Nguồnlựcvàđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 6 III- Mã số: KX.01.08 IV- Mục tiêu nghiên cứu của đề tài. Việc nghiên cứu đề tài nhằm vào hai mục tiêu chính: 1- Làm rõ lý luận về nguồn lực, độnglựcvàcác quan điểm phân bổ, sử dụng vàphát huy chúng trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 2- Xuất phát từ thực trạng nguồn lực, phân bổ nguồnlựcvàphát huy độnglực của nớc ta hiện nay để kiến nghị các quan điểm, chính sách và giải pháp phát triển, phân bổ, sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy độnglực trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. V- Phạm vi nghiên cứu của đề tài. Đề tài tập trung nghiên cứu cácnguồnlựcvàcácđộnglựcchủ yếu của nềnkinhtếở tầm vĩ mô và trên phạm vi cả nớc là chính, có liên quan đến một số ngành, lĩnh vực và địa phơng đại diện. VI- Phơng pháp nghiên cứu của đề tài. Để giải quyết thành công mục tiêu nghiên cứu đã đề ra, ngoài các phơng pháp nghiên cứu truyền thống nh: duy vật biện chứng, duy vật lịch sử, phân tích, tổng hợp, thống kê và so sánh, đề tài đặc biệt chú trọng sử dụng phơng pháp điều tra, khảo sát thực tếvà phơng pháp chuyên gia. Đề tài đã tiến hành điều tra tình hình huy động, sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy cácđộnglựcpháttriển tại 7 địa phơng đại diện cho 7 vùng kinhtế của cả nớc: tỉnh Phú Thọ, tỉnh Hải Dơng, tỉnh Thanh Hoá, thành phố Đà Nẵng, tỉnh Đak Lak, thành phố Hồ Chí Minh và tỉnh An Giang - đã tham gia cùng Ban chủ nhiệm chơng trình KX01 đi khảo sát, tìm hiểu thêm tình hình tại tỉnh Quảng Nam, tỉnh Cần Thơ, tỉnh Điện Biên cũng nh học hỏikinh nghiệm của các nớc Hungary, Singapo, Malaixia và Trung Quốc. Để tham khảo ý kiến của các nhà khoa học, nhà quản lý chung quanh những vấn đề mà đề tài quan tâm, ngoài việc tham gia cáchội thảo do Ban Chủ nhiệm chơng trình KX.01, cũng nh các đề tài trong chơng trình tổ chức, đề tài cũng đã tổ chức hai cuộc hội thảo chuyên đề tại Hà Nội và Thành phố Đà Nẵng. Mặt khác đề tài 7 cũng đã cố gắng thu thập các tài liệu có liên quan từ các bộ, ban ngành ở Trung ơng, từ các Trờng đại học vàcác Viện nghiên cứu trong cả nớc để phục vụ cho việc nghiên cứu. Trên cơ sở đó, đề tài đã mời các nhà khoa học am hiểu tơng đối sâu sắc vấn đề nguồnlựcvàđộnglựcphát triển, đi sâu nghiên cứu giải quyết từng nội dung cơ bản của đề tài, cụ thể: a- CN Nguyễn Ngô Hạo, chuyên viên cao cấp của Bộ Nông nghiệp vàPháttriển nông thôn - Chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.01. Thực trạng và giải pháp phát triển, phân bố hợp lý và sử dụng hiệu quả nguồnlực đất đai trong pháttriểnnềnkinhtếthị trờng định hớng xãhộichủnghĩaởViệt Nam. b- Tiến sĩ Nguyễn Hữu Dũng - Viện trởng Viện Khoa học lao độngvàxãhội Bộ Lao động thơng binh vàxã hội, chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.02: Thực trạng và giải pháp phát triển, phân bổ hợp lý và sử dụng hiệu quả nguồnlực con ngời trong pháttriểnnềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. c- TS Võ Minh Điều - giảng viên chính, Học viện Tài chính, chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.03 - Thực trạng phát triển, phân bố hợp lý và sử dụng hiệu quả nguồnlực vốn trong pháttriểnnềnkinhtếthị trờng định hớng xãhộichủnghĩaởViệt Nam. d- PGS.TS Đặng Bá Lãm, Viện trởng Viện Nghiên cứu pháttriển giáo dục - Chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.04 - Thực trạng và giải pháp, phân bố hợp lý và sử dụng hiệu quả nguồnlực khoa học - công nghệ trong pháttriểnnềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN. đ- GS.TS Hoàng Vinh, giảng viên cao cấp Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.05. Bảng giá trị văn hóa dân tộc - nguồnlực phi vật thể của sự pháttriểnkinhtế - xãhộiở nớc ta, thực trạng và giải pháp. e- GS.TSKH Lê Du Phong, Đại học Kinhtế quốc dân, Chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.07. Thực trạng và giải pháp phát huy độnglực cơ cấu kinhtế 8 nhiều thành phần nhằm huy độngvà sử dụng hiệu quả cácnguồnlựcpháttriểnkinhtếởViệtNam tới năm 2010. f- TS Nguyễn Hữu Đạt - Phó Tổng biên tập Tạp chí nghiên cứu kinhtế - Trung tâm khoa học xãhộivà nhân văn quốc gia - Chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.08 - Thực trạng và giải pháp phát huy độnglực lợi ích kinhtế nhằm huy độngvà sử dụng hiệu quả cácnguồnlựcpháttriểnkinhtếởViệtNam tới năm 2010. h- TS Phạm Văn Sinh - Phó chủ nhiệm khoa Mác - LêNin - Đại học Kinhtế quốc dân, Chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.10 - Thực trạng và giải pháp phát huy độnglực tinh thần nhằm huy độngvà sử dụng cácnguồnlựcpháttriểnkinhtếởViệt Nam. g- TS Phạm Huy Vinh - Giảng viên chính Đại học Kinhtế quốc dân - Chủ nhiệm đề tài nhánh KX.01.08.09 - Thực trạng và giải pháp phát huy độnglực cạnh tranh nhằm huy độngvà sử dụng hiệu quả cácnguồnlựcpháttriểnkinhtếởViệtNam đến năm 2010. Báo cáo tổng hợp của đề tài là công trình khoa học chắt lọc những ý tởng tinh tuý nhất của các đề tài nhánh, của các cuộc khảo sát vàhội thảo, đặc biệt là những suy nghĩ đã đợc Ban chủ nhiệm đề tài nung nấu từ nhiều năm nay - Báo cáo do GS.TSKH Lê Du Phong chủ nhiệm đề tài thực hiện. VIII- Nội dung nghiên cứu của đề tài. Ngoài lời nói đầu, kết luận, danh mục các tài liệu tham khảo và phụ lục, nội dung của đề tài gồm 3 phần: - Phần thứ nhất: Những vấn đề lý luận và thực tiễn về nguồnlựcvàđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng. - Phần thứ hai: Thực trạng sử dụng cácnguồnlựcvàphát huy cácđộnglực trong nềnkinhtếViệtNam từ đổi mới đến nay. - Phần thứ ba: Chính sách và giải pháp nhằm nâng cao chất lợng, cácnguồn lực, sử dụng hợp lý cácnguồn lực, phát huy đầy đủ cácđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng định hớng XHCN ởViệt Nam. 9 VIII- Các thành viên tham gia nghiên cứu đề tài. 1- GS.TSKH Lê Du Phong - Đại học KTQD - Chủ nhiệm đề tài. 2- GS.TS Hoàng Việt - Đại học KTQD, Phó Chủ nhiệm đề tài. 3- TS Nguyễn Thanh Hà - Đại học KTQD, Th ký 4- GS. Hoàng Vinh - Học viện Chính trị quốc gia HCM - Uỷ viên. 5- PGS.TS Đặng Bá Lãm - Viện trởng Viện Nghiên cứu pháttriển Giáo dục - Uỷ viên. 6- TS Nguyễn Hữu Dũng - Viện trởng Viện KH Lao độngvàXãhội Bộ LĐTB - XH - Uỷ viên. 7- TS Võ Minh Điều - Học viện Tài chính - Uỷ viên. 8- TS Nguyễn Hữu Đạt - Phó Tổng biên tập TC NCKT - TTKHXH và Nhân văn quốc gia - Uỷ viên. 9- TS Phạm Văn Sinh - Đại học KTQD - Uỷ viên. 10- TS. Phạm Huy Vinh - Đại học KTQD - Uỷ viên. 11- PGS.TS Phạm Văn Khôi - Đại học KTQD - Uỷ viên. 12- PGS.TS Nguyễn Văn áng - Đại học KTQD - Uỷ viên. 13- PGS.TS Vũ Thắng - Đại học KTQD - Uỷ viên. 14- TS. Hoàng Văn Cờng - Đại học KTQD - Uỷ viên. 15- PGS.TS Trần Quốc Khánh - Đại học KTQD - Uỷ viên. 16- TS. Nguyễn Quang Hồng - Đại học KTQD - Uỷ viên. 17- CN- Nguyễn Ngô Hạo - Bộ Nông nghiệp và PTNT - Uỷ viên. 18- CN- Nguyễn Minh Hà - Đại học KTQD - Uỷ viên. 19- Th.s Trần Ngọc Thìn - Đại học KTQD - Uỷ viên. Ngoài ra còn có nhiều nhà khoa học thuộc các cơ quan khác nhau tham gia nghiên cứu trong các đề tài nhánh nữa. 10 Phần thứ nhất Những vấn đề lý luận và thực tiễn về nguồnlựcvàđộnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng. I- Cácnguồnlựcpháttriểnkinhtế trong nềnkinhtếthị trờng. 1- Quan điểm về pháttriểnkinh tế. Hiện tại ngời ta đang có nhiều địnhnghĩa khác nhau về pháttriểnkinh tế, tuy nhiên, Đại học KTQD cho rằng: Pháttriểnkinhtế có thể hiểu là một quá trình lớn lên (hay tăng tiến) về mọi mặt của nềnkinhtế trong một thời kỳ nhất định. Trong đó bao gồm cả sự tăng thêm về qui mô sản xuất (tăng trởng) và sự tiến bộ về cơ cấu kinhtế - xã hội. Từ địnhnghĩa trên ta thấy pháttriểnkinhtế có những đặc trng cơ bản sau đây: - Một là, sự pháttriển bao gồm cả sự tăng thêm về khối lợng của cải vật chất, dịch vụ và sự biến đổi theo hớng tiến bộ về cơ cấu kinhtếvà đời sống xã hội. - Hai là, cần phải thấy rằng sự tăng thêm về qui mô sản lợng và sự tiến bộ về cơ cấu kinhtế - xãhội là hai mặt có mối quan hệ vừa phụ thuộc vừa độc lập tơng đối của lợng và chất. - Ba là, pháttriển là một quá trình tiến hoá theo thời gian do những nhân tố nội tại của bản thân nềnkinhtế quyết định (tất nhiên trong điều kiện hội nhập kinhtế quốc tế đang diễn ra ngày càng mạnh mẽ, sự hỗ trợ của bên ngoài cũng giữ vị trí rất quan trọng đối với sự pháttriển của một quốc gia). - Bốn là, kết quả của sự pháttriểnkinhtế - xãhội là kết quả của một quá trình vận động khách quan của nềnkinh tế. [...]... trên, mỗi nguồnlực có một vị trí, vai trò nhất định đối với sự pháttriển của nềnkinhtếthị trờng Tuy nhiên, muốn cho nền kinhtếpháttriển bền vững và đạt hiệu quả cao, cần phải sử dụng hài hoà cả 5 nguồnlực đó II- Độnglựcpháttriển trong nềnkinhtếthị trờng 1- Khái niệm, vai trò của độnglựcpháttriểnkinhtếĐộnglựcpháttriểnkinhtế có thể hiểu đó là tổng thể các yếu tố vật chất và tinh... nguồnlực để thúc đẩy nền kinhtếpháttriển với tốc độ cao, pháttriển bền vững và hiệu quả Địnhnghĩa trên cho chúng ta thấy độnglựcpháttriểnkinhtế cũng có hai loại, độnglực vật chất vàđộnglực tinh thần - cả hai loại độnglực đều có vai trò to lớn đối với pháttriểnkinhtế - Tuy nhiên, cần phải thấy rằng trong nềnkinhtếthị trờng, độnglực vật chất giữ vai trò quyết định Tạo độnglực phát. .. kinhtế đó là hệ quả trực tiếp của hệ t tởng xãhộichủnghĩa cổ điển của các Đảng cộng sản với t cách là nhân tố trung tâm của hệ thống chính trị các nớc xãhộichủnghĩa Ngợc lại, trong nềnkinhtế chuyển đổi ởViệtNam hiện nay vàở một số nớc xãhộichủnghĩa khác, thể chế kinhtếthị trờng xãhộichủnghĩa hay định hớng xãhộichủnghĩa đang từng bớc xác lập và hoàn thiện Thể chế đó là kết quả trực... những quan hệ kinhtế cũng của chủ thể đó Các quan hệ kinhtế tạo ra và hình thành nên những lợi ích kinh tế, còn các lợi ích kinhtế biểu hiện và thúc đẩy các quan hệ đó Lợi ích kinhtế thúc đẩy các quan hệ kinh tế, nhng các quan hệ kinhtế lại quyết định lợi ích kinhtế - đây chính là mối quan hệ biện chứng giữa quan hệ kinhtếvà lợi ích kinhtế - Lợi ích kinhtế mang tính xác định về chất và về lợng...Tóm lại, pháttriểnkinhtế là một khái niệm chỉ sự chuyển biến của nềnkinhtế từ trạng thái này sang trạng thái khác Hiện tại thế giới đang chia cácnềnkinhtế thành 3 trạng thái: kém phát triển, đang pháttriểnvàpháttriển Bởi vậy, có nền kinhtếpháttriển ngày càng cao là ớc vọng của mọi quốc gia 2- Khái niệm và vai trò của cácnguồnlựcpháttriểnkinhtế Khái niệm nguồnlực chúng tôi... nhuần t tởng của Lênin về phát triểnnềnkinhtế trong thời kỳ quá độ tiến lên chủnghĩaxã hội, chúng ta cũng đã chủ trơng phát triểnnềnkinhtế nhiều thành phần và theo cơ chế thị trờng Thời kỳ đầu chúng ta xác địnhnềnkinhtế nớc ta có 5 thành phần, đó là: - Kinhtế quốc doanh - Kinhtế tập thể - Kinhtế cá thể, tiểu chủ - Kinhtế t bản t nhân - Kinhtế t bản nhà nớc Đến Đại hội Đảng toàn quốc lần... quan hệ kinhtế đó Các quan hệ kinhtế tạo nêncácchủ thể kinhtế cùng với các lợi ích kinhtế của chủ thể đó chứ không phải là ngợc lại Các lợi ích kinhtế là sản phẩm của hệ thống các quan hệ kinh tế, đồng thời là hình thức vốn có bên trong của các quan hệ kinhtế của sự tồn tại các quan hệ kinhtế đó và là hình thức biểu hiện ban đầu của các quan hệ kinh 29 tế Không có lợi ích kinhtế ngoài các quan... ích và của mối liên hệ lẫn nhau của các lợi ích biểu hiện một tỷ lệ kinhtế nhất địnhvà mặt lợng của lợi ích kinhtế đợc qui định bởi mặt chất của chúng Nội dung của mặt chất của lợi ích kinhtế lại đợc quyết định bởi hệ thống các quan hệ kinh tế, và bởi vị trí của mỗi chủ thể kinhtế trong hệ thống các quan hệ sản xuất Vị trí của cácchủ thể kinhtế trong hệ thống các quan hệ kinhtế là cái quyết định. .. ngoài các quan hệ kinh tế, cũng nh không có các quan hệ kinhtế ngoài các lợi ích kinhtếCác lợi ích kinhtế vừa là sản phẩm vừa là một khâu của các quan hệ kinhtế Sự thực hiện các quan hệ kinhtếvàcác lợi ích kinhtế không bao giờ tách rời nhau Quan hệ kinhtế là sự kết hợp, là mối liên hệ lẫn nhau giữa các lợi ích kinhtế của cácchủ thể khác nhau; còn lợi ích kinhtế là sự kết hợp và là mối liên... quyết định địa vị kinhtế của chủ thể phần lớn lại phụ thuộc vào quan hệ sở hữu mà mỗi chủ thể kinhtế chi phối trong hệ thống quan hệ sản xuất nhất định - Trong mỗi phơng thức sản xuất nhất định, các lợi ích kinhtế cũng nh các quan hệ kinhtế đều có tính đa dạng và đặc thù Các lợi ích kinhtế đợc hình thành trên cơ sở hệ thống các quan hệ kinhtếvàcác phạm trù kinhtế vốn có của hệ thống các quan . động lực phát triển kinh tế 21 2- Các động lực phát triển kinh tế trong nền kinh tế thị trờng 22 III- Yêu cầu phân bổ, sử dụng các nguồn lực và phát huy các động lực phát triển trong nền kinh tế. kx.01 kinh tế thị trờng định hớng xã hội chủ nghĩa đề tài kx.01.08 nguồn lực và động lực phát triển trong nền kinh tế thị trờng định hớng xã hội chủ nghĩa ở Việt Nam . chủ nhiệm. lợng các nguồn lực, sử dụng hợp lý các nguồn lực, phát huy đầy đủ các động lực phát triển trong nền kinh tế thị trờng định hớng XHCN ở Việt Nam. 154 I- Bối cảnh phát triển kinh tế Việt Nam