Đang tải... (xem toàn văn)
Khóa luận tốt nghiệp Khoa Tài chính ngân hàng LỜI CẢM ƠN Để hoàn thành bài khóa luận của mình em chân thành cảm ơn Cô Đặng Thu Trang đã luôn tận tình hướng dẫn, nhắc nhở, giúp đỡ em trong suốt quá trì[.]
i Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng LỜI CẢM ƠN Để hồn thành khóa luận em chân thành cảm ơn Cơ Đặng Thu Trang ln tận tình hướng dẫn, nhắc nhở, giúp đỡ em suốt q trình em thực khóa luận tốt nghiệp Em chân thành cảm ơn Thầy, Cơ khoa Tài ngân hàng thầy cô trường đại học Thương mại tận tình truyền đạt cho em kiến thức suốt năm học tập trường Với vốn kiến thức mà em tiếp nhận từ Thầy Cô suốt q trình học tập cho em tảng thời gian nghiên cứu thực khóa luận hành trang cho thân em sau trường, tiếp xúc với môi trường mới, với công việc cách vững tự tin Em xin gửi lởi cảm ơn chân thành tới Cô, Chú, Anh, Chị công ty TNHH UpViet ln nhiệt tình giúp đỡ, bảo em suốt q trình em thực tập cơng ty Cuối em xin kính chúc Thầy, Cơ ln dồi sức khỏe, có thật nhiều hạnh phúc thành công sống nghiệp trồng người Chúc Cơ, Chú, Anh, Các Chị công ty TNHH UpViet dồi sức khỏe hạnh phúc Chúc cho công ty phát đạt đạt nhiều thành công lĩnh vực kinh doanh Em xin chân thành cảm ơn! Sinh viên: Phạm Thị kiếu Nhi Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van ii Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN i MỤC LỤC ii DANH MỤC BẢNG BIỂU iv DANH MỤC SƠ ĐỒ, HÌNH VẼ v DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT .vi LỜI NÓI ĐẦU .1 Lý chọn đề tài .1 Mục đích nghiên cứu Đối tượng, phạm vi nghiên cứu Phương pháp nghiên cứu Kết cấu khóa luận CHƯƠNG 1: MỘT SỐ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ KHOẢN PHẢI THU 1.1 Khái niệm, nội dung khoản phải thu .3 1.1.1 Khái niệm .3 1.1.2 Các thuật ngữ liên quan 1.1.3 Nội dung khoản phải thu .4 1.2 Khái niệm quản trị khoản phải thu .5 1.3 Nội dung công tác quản trị khoản phải thu 1.3.1 Chính sách tín dụng nhân tố ảnh hưởng tới sách tín dụng 1.3.2 Phân tích, đánh giá khoản phải thu .9 1.3.3 Phòng ngừa rủi ro xử lí khoản phải thu khó địi 11 1.4 Các nhân tố ảnh hưởng tới hiệu khoản phải thu 14 1.4.1 Các nhân tố khách quan ảnh hưởng tới hiệu quản lý khoản phải thu 14 1.4.2 Các nhân tố chủ quan 16 CHƯƠNG THỰC TRẠNG HOẢN PHẢI THU TẠI CÔNG TY UPVIET .17 2.1 Tổng quan công ty UpViet 17 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển cơng ty TNHH UpViet 17 Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van iii Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng 2.1.2 Chức năng, nhiệm vụ công ty TNHH UpViet 18 2.1.3 Mơ hình tổ chức quản lý cơng ty TNHH UpViet 19 2.1.4 Tình hình tài sản – vốn .20 Bảng 2.1 Bảng cân đối kế toán (rút gọn) Công ty TNHH UPVIET năm 2012, 2013, 2014 20 2.2.3 Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh 24 2.2 Phương pháp thu thập liệu 25 2.2.1 Phương pháp thu thập liệu sơ cấp 25 2.2.2 Phương pháp thu thập liệu thứ cấp .27 2.3 Phân tích đánh giá thực trạng khoản phải thu cơng ty TNHH UpViet 27 2.3.1 Phân tích liệu sơ cấp 27 2.3.2 Phân tích liệu thứ cấp 31 CHƯƠNG III CÁC KẾT LUẬN VÀ ĐỀ XUẤT ĐỐI VỚI QUẢN TRỊ KHOẢN PHẢI THU TẠI CÔNG TY TNHH UPVIET 40 3.1 Các kết luận phát qua nghiên cứu 40 3.2 Các giải pháp kiến nghị vấn đề phát 43 3.2.1 Các giải pháp nhằm hồn thiện cơng tác quản trị khoản phải thu Công ty…… 43 3.2.2 Một số kiến nghị đề xuất nhằm hồn thiện cơng tác quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet .47 KẾT LUẬN 49 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van iv Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng DANH MỤC BẢNG BIỂU Bảng 2.1 Bảng cân đối kế toán (rút gọn) Công ty TNHH UPVIET năm 2012, 2013, 2014 Bảng 2.2 Kết hoạt động kinh doanh (rút gọn) Công ty TNHH UPVIET năm 2012, 2013, 2014 Bảng 2.3 Các khoản phải thu công ty UpViet năm 2012, 2013, 2014 Bảng 2.4 Tính chi tiêu vịng quay khoản phải thu năm 2012, 2013, 2014 Bảng 2.5 Phân loại khoản phải thu khách hàng theo nhóm khách hang năm 2012, 2013, 2014 Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van v Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng DANH MỤC SƠ ĐỒ, HÌNH VẼ Sơ đồ 2.1 Cơ cấu tổ chức Công ty TNHH UPVIET Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van vi Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT STT Từ viết tắt Diễn giải BH & DV Bán hàng Dịch vụ BQ Bình quân CSH Chủ sở hữu DNTM Doanh nghiệp Thương mại DT Doanh thu HĐTC Hoạt động Tài KD Kinh Doanh QLDN Quản lý Doanh nghiệp TNHH Trách nhiệm hữu hạn TSNH Tài sản ngắn hạn Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng LỜI NĨI ĐẦU Lý chọn đề tài Trong điều kiện hội nhập kinh tế, bên cạnh thuận lợi doanh nghiệp thương mại phải đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức đặc biệt thời gian gần tình hình chung kinh tế gặp nhiều khó khăn Trong tình để đứng vững phát triển thị trường, đáp ứng nhu cầu khách hàng, doanh nghiệp cần có quan tâm có hiệu đến thành phần quan trọng trình sản xuất kinh doanh Hầu hết doanh nghiệp tiến hành hoạt động sản xuất kinh doanh phát sinh khoản phải thu Đây loại tài sản doanh nghiệp, tài sản mà doanh nghiệp bị chiếm dụng Mỗi doanh nghiệp khác lại có giá trị khoản phải thu khác nhau, từ mức không đáng kể tới mức kiểm sốt được, ảnh hưởng khơng nhỏ tới kết hoạt động sản xuất kinh doanh Đặc biệt nay, khoản phải thu yếu tố quan trọng để tạo nên uy tín doanh nghiệp đối tác trở thành sức mạnh cạnh tranh cho doanh nghiệp Chính vậy, quản lý khoản phải thu mối quan tâm lớn doanh nghiệp đặc biệt nhà hoạch định tài Do tầm quan trọng vấn đề q trình tìm hiểu tình hình thực tế cơng ty TNHH Upviet giúp đỡ nhiệt tình Cô giáo hướng dẫn công nhân viên cơng ty em chọn đề tài: “Hồn thiện cơng tác quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet” cho khóa luận Mục đích nghiên cứu 2.1Về thực tiễn Hệ thống hóa tồn lý thuyết khoản phải thu hiệu việc quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet Từ thơng tin có qua việc tìm hiểu, phân tích, đánh giá, nhận xét để đưa kết luận, hướng giải quyết, kiện nghị nhằm hồn thiên cơng tác quản trị khoản thu cơng ty TNHH UpViet Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng 2.2 Về lý luận Nghiên cứu với mục đích tìm hiểu vấn đề xoay quanh việc quản trị hoản phải thu công ty TNHH UpViet Tìm thuận lợi, đặc biệt khó khăn hạn chế việc hồn thiện cơng tác quản trị hoản phải thu công ty Đối tượng, phạm vi nghiên cứu 3.1 Đối tượng nghiên cứu: Khoản phải thu công ty TNHH UpViet 3.2 Phạm vi nghiên cứu: Quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet năm 2012, 2013, 2014 Phương pháp nghiên cứu Để phân tích, đánh giá, nhận xét tình hình quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet em sử dụng phương pháp thu thập, phân tích xử lý liệu sơ cấp thứ cấp Công ty Kết cấu khóa luận Ngồi phần mở đầu kết luận khóa luận gồm có chương: Chương I Những vấn đề lý luận khoản phải thu Chương II Thực trạng quản trị hoản phải thu công ty TNHH UpViet Chương III Kết luận đề xuất giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng CHƯƠNG 1: MỘT SỐ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ KHOẢN PHẢI THU 1.1 Khái niệm, nội dung khoản phải thu 1.1.1 Khái niệm Khoản phải thu phận tài sản doanh nghiệp bị đơn vị cá nhân khác chiếm dụng mà doanh nghiệp có trách nhiệm thu hồi Khoản phải thu có liên quan đến đối tác có quan hệ kinh tế doanh nghiệp bao gồm khoản: Khoản phải thu từ khách hàng Khoản ứng trước cho người bán Khoản phải thu nội Khoản tạm ứng cho công nhân viên Các khoản chấp, ký cược, ký quỹ Các khoản phải thu khác 1.1.2 Các thuật ngữ liên quan Khoản phải thu từ khách hàng Là khoản cần phải thu doanh nghiệp bán chịu hàng hoá, thành phẩm cung cấp dịch vụ cho khách hàng Trong điều kiện kinh tế thị trường, việc chiếm dụng vốn lẫn hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp nét đặc trưng thương mại Thậm chí cịn coi “sách lược” kinh doanh hữu hiệu doanh nghiệp ngang nhiên hoạt động thương trường mà tay khơng có đồng vốn Do vậy, vấn đề quản lý khoản phải thu đặc biệt trở nên quan trọng doanh nghiệp bị chiếm dụng vốn với tỷ lệ cao so với vốn kinh doanh Khoản ứng trước cho người bán Là khoản tiền doanh nghiệp phải thu từ người bán, người cung cấp doanh nghiệp trả trước tiền hàng cho người bán để mua hàng hoá, thành phẩm dịch vụ mà doanh nghiệp chưa giao Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van Khóa luận tốt nghiệp Khoa: Tài ngân hàng Khoản phải thu nội Là khoản phải thu phát sinh đơn vị, doanh nghiệp hạch toán kinh tế độc lập với đơn vị trực thuộc có tổ chức kế tốn riêng đơn vị trực thuộc với Khoản tạm ứng cho công nhân viên Là khoản tiền vật tư doanh nghiệp giao cho cán công nhân viên để thực nhiệm vụ giao giải số công việc mua hàng hố, trả chi phí cơng tác… Khoản chấp, ký cược, ký quỹ Khoản chấp: thường phát sinh quan hệ vay vốn Khi vay vốn chấp, người vay phải mang tài sản giao cho người cho vay thời gian vay vốn Khoản ký cược: số tiền doanh nghiệp dùng vào việc đặt cược thuê mướn tài sản theo yêu cầu người cho thuê nhằm mục đích ràng buộc trách nhiệm vật chất nâng cao trách nhiệm cho người thuê việc quản lý sử dụng tài sản thuê sử dụng hạn Số tiền ký cược bên cho thuê quy định lớn giá trị tài sản cho thuê Ký quỹ: số tiền, hay tài sản gửi trước để làm tin quan hệ mua bán, nhận đại lý bán hàng, tham gia đấu thầu 1.1.3 Nội dung khoản phải thu Khoản phải thu từ khách hàng khoản cần phải thu doanh nghiệp bán chịu hàng hóa, thành phẩm cung cấp dịch vụ cho khách hàng Khoản ứng trước cho người bán khoản tiền doanh nghiệp phải thu từ người bán, người cung cấp doanh nghiệp trả trước tiền hàng cho người bán để mua hàng hóa, thành phẩm dịch vụ mà doanh nghiệp chưa giao Khoản phải thu nội khoản thu phát sinh đơn vị, doanh nghiệp hạch toán kinh tế độc lập với đơn vị trực thuộc có tổ chức kế tốn riêng đơn vị trực thuộc với Sinh viên: Phạm Thị Kiều Nhi Lớp: K47H5 Luan van ... đề lý luận khoản phải thu Chương II Thực trạng quản trị hoản phải thu công ty TNHH UpViet Chương III Kết luận đề xuất giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet Sinh... nhằm hồn thiện cơng tác quản trị khoản phải thu Công ty? ??… 43 3.2.2 Một số kiến nghị đề xuất nhằm hoàn thiện công tác quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet .47 KẾT... Khoản phải thu công ty TNHH UpViet 3.2 Phạm vi nghiên cứu: Quản trị khoản phải thu công ty TNHH UpViet năm 2012, 2013, 2014 Phương pháp nghiên cứu Để phân tích, đánh giá, nhận xét tình hình quản