1. Trang chủ
  2. » Tất cả

PHÒNG GD&ĐT TP BẮC GIANG

10 15 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 10
Dung lượng 77,5 KB

Nội dung

PHÒNG GD&ĐT TP BẮC GIANG PHÒNG GD&ĐT TP BẮC GIANG TRƯỜNG TIỂU HỌC DĨNH KẾ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc Số 82/QĐ THDK Dĩnh Kế, ngày 26 tháng 8 năm 2020 QUYẾT ĐỊNH Về việc[.]

PHÒNG GD&ĐT TP BẮC GIANG TRƯỜNG TIỂU HỌC DĨNH KẾ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Số: 82/QĐ-THDK Dĩnh Kế, ngày 26 tháng năm 2020 Độc lập - Tự - Hạnh phúc QUYẾT ĐỊNH Về việc ban hành Quy chế tổ chức hoạt động năm học 2020 - 2021 Trường TH Dĩnh Kế HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG TIỂU HỌC DĨNH KẾ Căn Điều lệ trường Tiểu học ban hành theo Quyết định số 41/2010/QĐ-BGDĐT ngày 30 tháng 12 năm 2010 Bộ trưởng Bộ GD&ĐT; Căn Nghị Hội đồng trường họp ngày 25 tháng năm 2020; Căn tình hình thực tế Nhà trường QUYẾT ĐỊNH: Điều Ban hành kèm theo Quyết định Quy chế tổ chức hoạt động Trường Tiểu học Dĩnh Kế Điều Quyết định có hiệu lực kể từ ngày ký thay Quyết định số 33/QĐ-THDK ngày 16/8/2019 Hiệu trưởng Trường Tiểu học Dĩnh Kế Điều Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng, tổ chức, đồn thể toàn thể cán bộ, giáo viên, nhân viên Nhà trường chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./ Nơi nhận: - Như Điều 3; - Lưu: VT HIỆU TRƯỞNG (Đã ký) Nguyễn Thị Huệ PHÒNG GD&ĐT TP BẮC GIANG TRƯỜNG TIỂU HỌC DĨNH KẾ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc QUY CHẾ Tổ chức hoạt động Trường Tiểu học Dĩnh Kế năm học 2020 - 2021 (Ban hành Kèm theo Quyết định số 82/QĐ-THDK ngày 26 tháng năm 2020 Hiệu trưởng Trường Tiểu học Dĩnh Kế) CHƯƠNG I VỀ CƠ CẤU TỔ CHỨC I Các tổ chức: Điều Ban giám hiệu: Gồm Hiệu trưởng Phó Hiệu trưởng Điều Tổ chuyên môn tổ chức khác: - Các tổ chuyên môn: Gồm tổ 1, tổ 2+3, tổ 4+5 - Tổ Văn phịng: Kế tốn; Văn thư + lưu trữ; Y tế học đường + thủ quỹ; Thư viện Thiết bị đồ dùng (trường hạng I - theo hạng trường TT số: 35 /2006/TTLT-BGDĐT-BNV) Các tổ có 01 tổ trường, 01 tổ phó giáo viên, nhân viên (Tổ Văn phòng chịu trách nhiệm thực công việc đạo trực tiếp Ban giám hiệu) - Chi đảng - Cơng đồn - Đồn niên cộng sản Hồ Chí Minh - Đội thiếu niên tiền phong Hồ Chí Minh - Sao Nhi đồng Hồ Chí Minh II Các hội đồng tư vấn Điều Hội đồng trường: Hội đồng trường thành lập theo quy định Điều lệ trường Tiểu học bao gồm: 11 người: đại diện tổ chức Đảng Cộng sản Việt Nam, Ban giám hiệu, đại diện công đồn, đại diện Đồn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh, Tổng phụ trách Đội, đại diện tổ chuyên môn, đại diện tổ VP Điều 4: Hội đồng thi đua khen thưởng hội đồng tư vấn gồm có: Hội đồng thi đua khen thưởng (Hiệu trưởng Quyết định) Hội đồng khoa học (Hiệu trưởng Quyết định) Hội đồng nâng lương sách cán (Hiệu trưởng Quyết định) Thành phần Hội đồng thi đua khen thưởng: Hiệu trưởng Chủ tịch hội đồng thi đua khen thưởng Các thành viên hội đồng gồm: Phó Hiệu trưởng, Bí thư Chi Đảng Cộng sản Việt Nam, Chủ tịch Cơng đồn, Bí thư Đồn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh, Tổng phụ trách Đội, giáo viên chủ nhiệm lớp, tổ trưởng tổ chun mơn, tổ trưởng tổ văn phịng Thành phần Hội đồng khoa học gồm có: Ban giám hiệu, tổ trưởng chuyên môn, giáo viên đạt giáo viên dạy giỏi cấp thành phố, cấp tỉnh Thành phần Hội đồng nâng lương sách cán gồm có: Ban giám hiệu, tổ trưởng, Bí thư chi bộ, chủ tịch cơng đồn, Bí thư chi đồn, Tổng phụ trách, kế toán CHƯƠNG II NHIỆM VỤ QUYỀN HẠN CỦA TỔ CHỨC, CÁ NHÂN VÀ HỘI ĐỒNG TƯ VẤN I Nhiệm vụ quyền hạn Ban giám hiệu: Điều Hiệu trưởng: Hiệu trưởng nhà trường thủ trưởng quan, quản lý điều hành hoạt động quan theo chế độ thủ trưởng Chịu trách nhiệm trước pháp luật cấp mà trực tiếp UBND thành phố Bắc Giang, Đảng ủy Phường Mỹ Độ, phịng GD&ĐT thành phố Bắc Giang tồn hoạt động đơn vị, việc thi hành nhiệm vụ, công vụ cán viên chức theo thẩm quyền quy định; - Xây dựng quy hoạch phát triển nhà trường; lập kế hoạch tổ chức thực kế hoạch dạy học, giáo dục; báo cáo, đánh giá kết thực trước Hội đồng trường cấp có thẩm quyền; - Thành lập tổ chun mơn, tổ văn phòng hội đồng tư vấn nhà trường; bổ nhiệm tổ trưởng, tổ phó; - Phân cơng, quản lí, đánh giá, xếp loại; tham gia q trình tuyển dụng, thuyên chuyển; khen thưởng, thi hành kỉ luật giáo viên, nhân viên theo quy định; - Quản lí hành chính; quản lí sử dụng có hiệu nguồn tài chính, tài sản nhà trường; - Quản lí học sinh tổ chức hoạt động giáo dục nhà trường; tiếp nhận, giới thiệu học sinh chuyển trường; định khen thưởng, kỉ luật; - Dự lớp bồi dưỡng trị, chun mơn, nghiệp vụ quản lí; tham gia giảng dạy bình quân tiết tuần; - Thực quy chế dân chủ sở tạo điều kiện cho tổ chức trị - xã hội nhà trường hoạt động nhằm nâng cao chất lượng giáo dục; - Thực xã hội hoá giáo dục, phối hợp tổ chức, huy động lực lượng xã hội tham gia hoạt động giáo dục, phát huy vai trò nhà trường cộng đồng - Quyết định giao trách nhiệm cho phó hiệu trưởng, tổ trưởng, tổ phó cá nhân khác; ký định ủy quyền ký cho phó hiệu trưởng công nhận kết học tập học sinh Trực tiếp ký định nhân sự, chứng từ hóa đơn việc sử dụng kinh phí tài sản; ký văn trình lên cấp văn nội ủy quyền cho phó hiệu trưởng; - Hàng tháng, học kỳ, mở đầu năm học kết thúc năm học Hiệu trưởng phải báo cáo phương hướng hoạt động công tác dự thảo, dự chi tài để cán bộ, cơng nhân viên chức tham gia bàn bạc nghị - Cuối năm học, Hiệu trưởng hướng dẫn cán bộ, giáo viên viết kiểm điểm định kỳ, ghi nhận xét đánh giá có thơng báo cho cá nhân, cán biết, đồng thời lưu kiểm điểm vào hồ sơ cán công chức hàng năm - Hiệu trưởng phải lắng nghe ý kiến, phản ánh, phê bình cán bộ, giáo viên, nhân viên, phụ huynh học sinh, cần trực tiếp đối thoại thơng báo văn cách xử lý thông tin thu nhập Điều Phó hiệu trưởng: Chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng nhiệm vụ phân công, ủy quyền định, Hiệu trưởng quản lý đạo công tác chuyên môn, bồi dưỡng đội ngũ, bồi dưỡng học sinh giỏi, học sinh khiếu phụ đạo học sinh yếu, quản lí cơng tác giảng dạy giáo viên học tập học sinh Phê duyệt kết đánh giá, xếp loại, danh sách học sinh lên lớp, lại lớp; tổ chức kiểm tra, xác nhận việc hồn thành chương trình tiểu học cho học sinh nhà trường đối tượng khác địa bàn trường phụ trách Được ủy quyền phê duyệt kế hoạch giảng dạy, điều chỉnh giảng giáo viên, chủ trì phiên họp giao ban, hội họp quan Hiệu trưởng vắng; Thực việc đánh giá, nhận xét giáo viên hàng kỳ đột xuất Phụ trách cơng tác hoạt động ngồi lên lớp, sở vật chất, công tác lao động, thư viện thiết bị, cơng tác văn phịng, cơng tác bán trú, PCGD, vận động phong trào thi đua Ngành Cơng đồn phát động II Nhiệm vụ quyền hạn tập thể cá nhân Điều Tổ trưởng chuyên môn: Chịu trách nhiệm trước Ban giám hiệu thực kế hoạch dạy học, kế hoạch cá nhân việc rèn luyện giáo viên - Xây dựng kế hoạch hoạt động chung tổ theo tuần tháng, học kì năm học nhằm thực chương trình, kế hoạch dạy học hoạt động khác theo kế hoạch giáo dục, phân phối chương trình mơn học Bộ Giáo dục Đào tạo kế hoạch năm học nhà trường; - Xây dựng kế hoạch cụ thể dạy chuyên đề, tự chọn, dạy bồi dưỡng học sinh giỏi, phụ đạo học sinh yếu, kém; - Xây dựng kế hoạch cụ thể sử dụng đồ dùng dạy học, thiết bị dạy học đúng, đủ theo tiết phân phối chương trình; - Hướng dẫn xây dựng quản lý việc thực kế hoạch cá nhân, soạn giảng tổ viên (kế hoạch cá nhân dạy chuyên đề, tự chọn, dạy bồi dưỡng học sinh giỏi, phụ đạo học sinh yếu kém; sử dụng đồ dùng dạy học, thiết bị dạy học đúng, đủ theo tiết phân phối chương trình; soạn giáo án theo phân phối chương trình, chuẩn kiến thức, kĩ sách giáo khoa, thảo luận soạn khó; viết sáng kiến kinh nghiệm nâng cao chất lượng dạy học, đổi phương pháp dạy học, đổi kiểm tra đánh giá, phát bồi dưỡng học sinh giỏi, phụ đạo học sinh yếu ); - Tổ chức bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ cho giáo viên tổ, giáo viên tuyển dụng (đổi phương pháp dạy học; đổi kiểm tra, đánh giá; dạy học theo chuẩn kiến thức kĩ năng; sử dụng đồ dùng dạy học, thiết bị dạy học, ứng dụng CNTT dạy học góp phần đổi phương pháp dạy học, phương pháp kiểm tra, đánh giá ) - Điều hành hoạt động tổ (tổ chức họp tổ theo định kì quy định hoạt động chuyên môn, nghiệp vụ hoạt động giáo dục khác; lưu trữ hồ sơ tổ; thực báo cáo cho Hiệu trưởng theo quy định); - Quản lý, kiểm tra việc thực quy chế chuyên môn giáo viên (thực hồ sơ chuyên môn; soạn giảng theo kế hoạch dạy học phân phối chương trình, chuẩn kiến thức kĩ năng; đề kiểm tra, thực việc cho điểm theo quy định; kế hoạch dự thành viên tổ ); - Dự giáo viên tổ theo quy định; - Các hoạt động khác (đánh giá, xếp loại giáo viên; đề xuất khen thưởng, kỉ luật giáo viên ) Điều Nhiệm vụ tổ phó: - Giúp tổ trưởng kiểm tra công việc thành viên tổ công việc phân công - Tham dự phiên họp ban giám hiệu triệu tập họp tổ, trực tiếp ghi biên sinh hoạt tổ - Điều hành công việc tổ tổ trưởng vắng Quản lý sở vật chất thiết bị dạy học giáo viên tổ Phụ trách giáo viên làm sử dụng đồ dùng dạy học - Tổ chức hoạt động giáo dục tư tưởng, đạo đức, thi đua cho GV HS tổ Điều 9: Cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường thành viên hội đồng sư phạm nhà trường có trách nhiệm thực nghĩa vụ cán bộ, công chức không làm việc bị cấm theo quy định pháp lệnh cán công chức điều lệ trường tiểu học Cán bộ, giáo viên, nhân viên chịu trách nhiệm trước pháp luật, trước hiệu trưởng việc thi hành nhiệm vụ công tác giảng dạy, giáo dục, học tập mình, có lối sống lành mạnh, trung thực, cần kiệm, liêm chí cơng vơ tư Cán bộ, giáo viên, nhân viên thường xuyên học tập nâng cao trình độ chun mơn, lực nghiệp vụ Phát huy tích cực, chủ động sáng tạo, ln có ý thức làm chủ giảng dạy, giáo dục quản lý nhà nước, hăng hái thực phong trào thi đua “hai tốt” việc “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”; vận động “Mỗi thầy giáo, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo” phong trào thi đua xây dựng trường học thân thiên, học sinh tích cực Cán bộ, giáo viên, nhân viên có quyền trình bày ý kiến đề xuất việc giải vấn đề thuộc phạm vi trách nhiệm khác với ý kiến người phụ trách trực tiếp, phải chấp hành đạo người phụ trách trực tiếp, đồng thời có quyền bảo lưu ý kiến báo cáo lên cấp Cán bộ, giáo viên, nhân viên phải tự phê bình nghiêm túc, phát huy ưu điểm, sửa chữa khuyết điểm để không ngừng tiến bộ, phải thẳng thắn phê bình, đấu tranh để xây dựng nội quan vững mạnh, kể góp ý kiến phê bình thủ trưởng quan Khi có yêu cầu, cán bộ, giáo viên, nhân viên có trách nhiệm đóng góp ý kiến vào việc xây dựng văn bản, đề án công tác nhà trường Cán bộ, giáo viên, nhân viên phải thực công việc chức năng, phần hành giao, không tiếp khách lên lớp, trình ký giấy tờ có liên quan với hiệu trưởng đầu làm việc Nếu việc riêng cần nghỉ phải xin phép với hiệu trưởng Nếu Hiệu trưởng đồng ý báo với chun mơn để bố trí giảng dạy Trường hợp nghỉ việc riêng báo cáo trước ngày, hồn cảnh đột xuất người nhà trực tiếp xin phép nộp đủ hồ sơ có liên quan đến cơng việc ngày Cán bộ, giáo viên, nhân viên đến trường làm việc phải có tư cách, phong cách đứng đắn mẫu mực Thực quy định văn hóa, ứng xử nhà trường, ngành Cán bộ, giáo viên, nhân viên biết tham gia bàn bạc - Chủ trương Đảng, Nhà nước liên quan đến công việc nhà trường - Kế hoạch công tác hàng năm, hàng tháng quan - Thu, chi tốn nguồn kinh phí ngân sách nguồn thu khác - Tuyển dụng, khen thưởng, kỷ luật, nâng bậc lương, xếp loại lực sư phạm, xếp loại thi đua kết giải vụ việc quan (nếu có) Cán bộ, giáo viên, nhân viên xây dựng mối quan hệ với học sinh phụ huynh học sinh sở tôn trọng, lắng nghe lẫn nhau, cộng tác phối hợp chăm lo việc học tập, rèn luyện học sinh - Luôn xem học sinh nhân vật trung tâm nhà trường - Tôn trọng học sinh có nghĩa tạo điều kiện cho em phát huy cao ý thức, tự quản, tự nói nhiều mà thầy, cô giáo người trọng tài công minh khẳng định điều đúng, rõ điều sai cho em - Giáo dục, xây dựng cho học sinh có nề nếp tốt mặt hoạt động, chào hỏi thầy, người, chuẩn hố dần trang phục xây dựng nếp sống công cộng - Có mối liên hệ thường xuyên với phụ huynh, phản ánh thảo luận trao đổi, thống biện pháp giáo dục học sinh, chuẩn hoá dần điều kiện phục vụ học tập sinh hoạt em III Nhiệm vụ quyền hạn Hội đồng thi đua khen thưởng hội đồng tư vấn: Điều 10 Nhiệm vụ quyền hạn Hội đồng thi đua khen thưởng: Quyết định xếp loại thi đua viên chức, học sinh, Quyết định khen thưởng thi đua, kỷ luật, cho ý kiến đề nghị cấp khen thưởng, kỷ luật Điều 11 Nhiệm vụ quyền hạn Hội đồng trường: Chịu trách nhiệm định phương hướng hoạt động nhà trường, huy động giám sát việc sử dụng nguồn lực dành cho nhà trường, gắn nhà trường với cộng đồng xã hội, đảm bảo thực mục tiêu giáo dục: - Quyết nghị mục tiêu, chiến lược, dự án, kế hoạch phát triển nhà trường giai đoạn năm học; - Quyết nghị quy chế sửa đổi, bổ sung quy chế tổ chức hoạt động nhà trường để trình cấp có thẩm quyền phê duyệt; - Quyết nghị chủ trương sử dụng tài chính, tài sản nhà trường; - Giám sát hoạt động nhà trường; giám sát việc thực nghị Hội đồng trường, việc thực quy chế dân chủ hoạt động nhà trường Điều 12 Nhiệm vụ quyền Hội đồng tư vấn khác: Hiệu trưởng thành lập hội đồng tư vấn giúp Hiệu trưởng chun mơn, quản lí Nhiệm vụ, quyền hạn, thành phần thời gian hoạt động hội đồng tư vấn Hiệu trưởng định (có Quyết định phân cơng nhiệm vụ cụ thể): Hội đồng khoa học: Thẩm định đề tài khoa học, sáng kiến kinh nghiệm cấp trường Hội đồng nâng lương sách cán bộ: Đảm bảo thực đầy đủ sách lương, phụ cấp sách liên quan đến người lao động; đảm bảo công khai, công dân chủ CHƯƠNG III CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC Điều 13 Ban giám hiệu làm việc theo chế độ thủ trưởng Hiệu trưởng: Chịu trách nhiệm trực tiếp trước UBND thành phố, Đảng ủy phường, phịng GD&ĐT tồn hoạt động quan, việc thi hành nhiêm vụ, công vụ cán viên chức theo thẩm quyền quy định Phó hiệu trưởng: Giúp việc cho hiệu trưởng chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng nhiệm vụ phân công, ủy quyền định, hiệu trưởng quản lý đạo công tác chuyên môn, đạo cơng tác lao động, hoạt động ngồi lên lớp công việc thuộc thẩm quyền quy định số công việc theo Điều lệ trường Tiểu học hiệu trưởng phân công Điều 14: Đối với tổ trưởng, tổ phó Tổ trưởng: Chịu trách nhiệm trước ban giám hiệu hoạt động mà phụ trách thực nhiệm vụ phân công Tổ trưởng thường xuyên trao đổi để thống giải vấn đề thuộc nhiệm vụ tổ Tổ phó: Cùng với tổ trưởng chịu trách nhiệm trước ban giám hiệu vấn đề mà phụ trách theo Điều lệ trường Tiểu học quy định, giúp tổ trưởng kiểm tra đôn đốc thành viên tổ thực tốt nhiệm vụ phân công Điều 15 Đối với giáo viên: Làm việc theo chế độ định mức công tác giảng dạy giáo dục phân công thực số nhiệm vụ chung Nhà trường học sinh; làm công tác phổ cập Điều 16 Đối với nhân viên: Làm việc theo chế độ quản lý hành Cán bộ, nhân viên phải thực nhiệm vụ phân công chịu trách nhiệm trước thủ trưởng nhiệm vụ phân công Điều 17 Điều khoản chung: Cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường thành viên Hội đồng sư phạm có trách nhiệm thực nghĩa vụ cán công chức, viên chức không làm việc trái với Pháp luật, trái với quy định Luật Công chức Luật viên chức Chịu trách nhiệm trước thủ trưởng quan việc thi hành nhiệm vụ phân công, cần có nếp sống lành mạnh, trung thực, tích cực bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ Cán giáo viên, nhân viên có quyền trình bày ý kiến đề xuất vấn đề thuộc phạm vi trách nhiệm với người phụ trách trực tiếp Cán bộ, giáo viên, nhân viên phải tự phê bình nghiêm túc, phát huy ưu điểm sửa chữa khuyết điểm, đấu tranh xây dựng nội sạch, vững mạnh Cán giáo viên, nhân viên đến nhiệm sở làm việc phải có tư cách, tác phong đắn, mẫu mực thể “Kỷ cương, tình thương, trách nhiệm” Cán giáo viên, nhân viên biết tham gia bàn bạc xây dựng kế hoạch hoạt động đơn vị, khen thưởng xếp loại hàng năm Cán bộ, giáo viên, nhân viên phải chịu trách nhiệm trước nhà trường ngành có dấu hiệu có việc làm gây đồn kết nội bộ, ảnh hưởng đến uy tín nhà trường CHƯƠNG IV MỐI QUAN HỆ CÔNG TÁC Điều 18 Cán giáo viên, nhân viên xây dựng mối quan hệ với tổ chức đoàn thể nhà trường Chi bộ, Cơng đồn sở bình đẳng, tôn trọng hợp tác lẫn việc thực nhiệm vụ năm học Cán bộ, giáo viên, nhân viên có quyền lắng nghe tham gia ý kiến, kiểm tra, giám sát việc giải công việc với cấp trên, với phụ huynh, với học sinh…tất công khai, minh bạch đơn vị Việc xây dựng thực quy chế dân chủ, nội quy đơn vị ln gắn liền với vai trị lãnh đạo chi bộ, đảm bảo uy tín lãnh đạo, điều hành quản lý đạo Các đoàn thể có mối liên hệ mật thiết với nhau, hợp tác thực nhiệm vụ năm học đề Cơng đồn thực tổ ấm ln đơn đốc, động viên đoàn viên thực tốt quy chế - nội quy đề Cán bộ, giáo viên cần phát huy tinh thần phê tự phê, không ngừng học tập rèn luyện, tu dưỡng tác phong, tạo khơng khí vui vẻ, đồn kết nội CHƯƠNG V TỔ CHỨC THỰC HIỆN Điều 18 Tất thành viên Nhà trường chấp hành tốt nội quy quy chế hoạt động đề Căn quy chế này, ban tra nhân dân kiểm tra việc thực quy chế Quy chế có hiệu lực kể từ ngày ký./ HIỆU TRƯỞNG (Đã ký) Nguyễn Thị Huệ 10 ...PHÒNG GD&ĐT TP BẮC GIANG TRƯỜNG TIỂU HỌC DĨNH KẾ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc... trưởng Chịu trách nhiệm trước pháp luật cấp mà trực tiếp UBND thành phố Bắc Giang, Đảng ủy Phường Mỹ Độ, phịng GD&ĐT thành phố Bắc Giang tồn hoạt động đơn vị, việc thi hành nhiệm vụ, công vụ cán viên... TT số: 35 /2006/TTLT-BGDĐT-BNV) Các tổ có 01 tổ trường, 01 tổ phó giáo viên, nhân viên (Tổ Văn phòng chịu trách nhiệm thực công việc đạo trực tiếp Ban giám hiệu) - Chi đảng - Cơng đồn - Đồn niên

Ngày đăng: 05/01/2023, 22:48

w