Tình hình nghiên cứu
khoa học, nhiều bài viết nghiên cứu về công tác phát triển đảng viên (PTĐV) của Đảng, về giáo dục, bồi dưỡng tư tưởng chính trị, đạo đức cách mạng cho thanh niên nhƣ: "Xây dựng đội ngũ đảng viên là thanh niên sinh viên ở các trường đại học, cao đẳng trên địa bàn thành phố Hà Nội", luận án tiến sĩ của Nguyễn Thị Mỹ Trang,
2001; về công tác phát triển Đảng có các công trình "Phát triển đảng viên trong sinh viên các trường đại học công an nhân dân ở phía Bắc trong giai đoạn hiện nay", luận văn thạc sĩ của Vũ Thế Kỳ, 2001; "Nâng cao chất lượng công tác phát triển đảng viên mới trong học viên hệ đào tạo sĩ quan ở các nhà trường thuộc Quân chủng Phòng không - Không quân trong thời kỳ mới", luận văn thạc sĩ của Lê Văn Lương,
2002; và "Công tác phát triển Đảng trong sinh viên một số trường đại học ở Hà Nội hiện nay, thực trạng và giải pháp", luận văn thạc sĩ của Dương Trung Ý, 2001; luận văn của Nguyễn Văn Hào "Đẩy mạnh công tác phát triển đảng viên trong thanh niên của các Đảng bộ phường ở thành phố Đà Nẵng giai đoạn hiện nay" năm 2003;
"Công tác phát triển đảng viên mới trong sinh viên đại học ở Đà Nẵng hiện nay", luận văn thạc sĩ của Lê Thưởng, 2001
Tuy nhiên riêng về công tác PTĐV trong thanh niên ở Hà Tĩnh đến thời điểm hiện nay chƣa có công trình nghiên cứu nào Vì thế, việc nghiên cứu để góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ phát triển đảng viên trong thanh niên của các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh Vì vậy, việc nghiên cứu đề tài này là phù hợp và cần thiết hiện nay.
Đối tƣợng và phạm vi nghiên cứu
Là thực trạng công tác PTĐV trong thanh niên trên địa bàn của các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh từ năm 2007 đến nay, trên cơ sở đó đề xuất một số giải pháp để làm tốt công tác PTĐV trong thời gian tới
Nghiên cứu về công tác PTĐV trong thanh niên là vấn đề rất rộng, liên quan đến nhiều khía cạnh, có thể nghiên cứu ở nhiều giai đoạn, đối tƣợng khác nhau Tuy nhiên, trong khuôn khổ của luận văn thạc sĩ, tác giả chỉ tập trung nghiên cứu công tác PTĐV trong thanh niên (sống và làm việc ở phường, xã, gắn bó chặt chẻ với cấp ủy, chính quyền, đoàn thể phường – tạm gọi thanh niên trên địa bàn phường, xã) của các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh từ 2007 đến nay, đề xuất một số giải pháp để làm tốt công tác này trong thời gian tới.
Cơ sở lý luận và phương pháp nghiên cứu
Luận văn đƣợc thực hiện trên cơ sở lý luận của chủ nghĩa Mác – Lênin, tƣ tưởng Hồ Chí Minh và hệ thống quan điểm của Đảng ta về xây dựng Đảng, về công tác thanh niên của Đảng
Luận văn sử dụng tổng hợp các phương pháp nghiên cứu chung của khoa học xã hội và các phương pháp đặc thù của Chính trị học, trong đó, tập trung vào các phương pháp phân tích, tổng hợp, nghiên cứu định tính, nghiên cứu định lượng, so sánh, v.v
Đóng góp của luận văn
Luận văn có thể sử dụng làm tài liệu tham khảo trong nghiên cứu và chỉ đạo thực tiễn công tác PTĐV của các Đảng bộ phường, xã
Hệ thống, khái quát thực trạng công tác PTĐV trong thanh niên của các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh từ 2007 đến nay Đề xuất một số giải pháp nhằm đẩy mạnh, đổi mới công tác PTĐV trong thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh trong thời gian tới.
Kết cấu luận văn
Ngoài phần mở đầu, kết luận, danh mục tài liệu tham khảo và phụ lục, nội dung của luận văn gồm 2 chương, 4 tiết.
CÔNG TÁC PHÁT TRIỂN ĐẢNG VIÊN TRONG THANH NIÊN TRÊN ĐỊA BÀN PHƯỜNG, XÃ Ở THÀNH PHỐ HÀ TĨNH – CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN
Công tác phát triển phát triển đảng viên trong thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh - một số vấn đề về lý luận
xã ở thành phố Hà Tĩnh - một số vấn đề về lý luận
1.1.1 Quan niệm của Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh về công tác phát triển đảng viên trong thanh niên
Từ khi ra đời đến nay Đảng Cộng sản Việt Nam (ĐCSVN) luôn luôn coi trọng việc xây dựng đội ngũ đảng viên, trong đó Đảng chú trọng đặc biệt công tác phát triển đảng trong thanh niên Đây là vấn đề có ý nghĩa chiến lƣợc, không chỉ đối với tuổi trẻ Việt Nam mà còn liên quan đến vận mệnh và sức sống của Đảng Trong bối cảnh thế giới đầy biến động và phức tạp hiện nay, trước những vận hội và cả những thách thức vô cùng lớn, để có thể giữ vững đƣợc địa vị lãnh đạo sự nghiệp xây dựng vả bảo vệ đất nước ĐVSVN phải tự đổi mới, tự chỉnh đốn để ngang tầm với nhiệm vụ quan trọng của thời đại đặt ra Vì vậy, CTPTĐV trong thanh niên nhằm:
tăng thêm sinh lực mới cho Đảng, đảm bảo sự kế thừa và phát triển của Đảng Vì vậy, việc kết nạp đảng viên mới phải gắn với nhiệm vụ xây dựng và cũng cố Đảng Tích cực xây dựng nguồn phát triển đảng viên, làm tốt công tác tuyên truyền vận động quần chúng, xây dựng lực lƣợng cảm tình nòng cốt của Đảng ở các cơ sở Hướng việc phát triển đảng viên trong giai cấp công nhân, thanh niên lao động ở cơ sở, sinh viên, giáo viên, Đoàn TNCS Hồ Chí Minh, những nơi còn ít và chưa có đảng viên Thường xuyên quan tâm lãnh đạo Đoàn TNCS Hồ Chí Minh, coi đây là nhiệm vụ quan trọng của công tác xây dựng Đảng Đặt công tác phát triển Đảng trong thanh niên thành chương trình, kế hoạch cụ thể và tổ chức chỉ đạo chặt chẽ, mang lại hiệu quả thiết thực [20 tr265 - 266]
Từ thực tế hiện nay chúng ta có thể khẳng định, trong các địa bàn vận động thanh niên hiện nay thì địa bàn dân cƣ là khó nhất, đang gặp nhiều lúng túng nhất
Thực tiễn ở thành phố Hà Tĩnh đặt ra: Thanh niên trên địa bàn dân cƣ, họ là những ai? Có thể phân ra bốn nhóm thanh niên trên địa bàn dân cƣ Một là đoàn viên, thanh niên đã được tập hợp trong tổ chức Đoàn, Hội ngoài phường, xã tạm gọi là nhóm thứ nhất; nhóm đã được tập hợp trong tổ chức Đoàn, Hội ở phường, xã tạm gọi là nhóm thứ hai; nhóm đã đƣợc tập hợp trong tổ chức thanh niên (câu lạc bộ, đội, nhóm theo sở thích) không phải là Đoàn, Hội, tạm gọi là nhóm thứ ba và nhóm chƣa đƣợc tập hợp trong tổ chức thanh niên nào, tạm gọi là nhóm thứ tƣ (việc phân nhóm ở đây chỉ là thao tác trừu xuất trong nghiên cứu và quản lý, hoàn toàn không mang ý nghĩa phân biệt, đối xử - một điều tối kỵ trong quá trình đoàn kết, tập hợp, giáo dục thanh niên) Nội dung và phạm vi nghiên cứu của đề tài chỉ dừng lại ở nhóm thứ hai, thứ ba, thứ tƣ và tạm gọi là thanh niên trên địa bàn dân cƣ Điều lệ Đảng ghi rõ, Đảng Cộng sản Việt Nam chỉ kết nạp những người ưu tú, có lập trường chính trị vững vàng, đạo đức và năng lực thực hiện các nhiệm vụ của Đảng Trong quá trình phát triển đội ngũ đảng viên mới mới phải đặc biệt chú trọng thực hiện phương châm đặt chất lượng đảng viên lên hàng đầu Văn kiện Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ IX tiếp tục khẳng định: “Phát triển đảng viên theo đúng tiêu chuẩn quy định, chú ý những người ưu tú trong công nhân, trí thức, lao động thuộc các thành phần kinh tế, đoàn viên Đoàn thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh”
Tại điểm 1, Điều 1 của Điều lệ Đảng đƣợc Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI của Đảng thông qua ngày 19 tháng 1 năm 2011 đã quy định tiêu chuẩn đảng viên là: Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam là chiến sĩ cách mạng trong đội tiên phong của giai cấp công nhân, nhân dân lao động và dân tộc Việt Nam, suốt đời phấn đấu cho mục đích, lý tưởng của Đảng, đặt lợi ích của Tổ quốc, của giai cấp công nhân và nhân dân lao động lên trên lợi ích cá nhân; chấp hành nghiêm chỉnh Cương lĩnh chính trị, Điều lệ Đảng, các nghị quyết của Đảng và pháp luật của Nhà nước; có lao động, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; có đạo đức và lối sống lành mạnh; gắn bó mật thiết với nhân dân; phục tùng tổ chức, kỷ luật của Đảng, giữ gìn đoàn kết thống nhất trong Đảng
Chất lƣợng đảng viên là yêu cầu xuyên suốt quá trình phát triển đảng viên mới Đây là một chuỗi các công đoạn đòi hỏi tổ chức Đảng mà trực tiếp là các cơ sở đảng và các chi bộ phải quan tâm chỉ đạo công phu, chu đáo ngay từ khi tạo nguồn nhƣ tuyên truyền, giáo dục, lựa chọn đến các khâu kết nạp và giúp đỡ đảng viên dự bị trở thành đảng viên chính thức Quá trình đó phải đƣợc thực hiện nghiêm túc, chặt chẽ theo đúng Điều lệ Đảng và hướng dẫn của Trung ương Trong CTPTĐV phải luôn coi trọng chất lƣợng, lấy tiêu chuẩn đảng viên làm cơ sở, phải có kế hoạch, biện pháp cụ thể, không hạ thấp yêu cầu về chất lƣợng, chạy theo số lƣợng, nhƣng cũng không có thái độ hẹp hòi, định kiến, bảo thủ, cầu toàn, không tích cực tạo điều kiện phát triển đảng viên mới
Chất lƣợng đảng viên cao là nguồn cung cấp cán bộ tốt cho Đảng, Nhà nước và các đoàn thể nhân dân Như vậy, chất lượng đảng viên của tổ chức Đảng có quan hệ mật thiết và biện chứng với nhau Chủ tịch Hồ Chí Minh đã khẳng định “Đảng mạnh là do chi bộ tốt Chi bộ tốt là do các đảng viên tốt” [19, tr 57]
Chỉ thị 75 của Bộ Chính trị nêu rõ: Người được xét kết nạp vào Đảng phải có đủ tiêu chuẩn đảng viên, số lƣợng chỉ có ý nghĩa khi bảo đảm chất lƣợng
Tuy nhiên, trong tình hình hiện nay khi cơ cấu, thành phần và độ tuổi của ĐNĐV còn mất cân đối thì Đảng cần có một số lƣợng đảng viên phù hợp để hoàn thiện tổ chức, thực hiện vai trò lãnh đạo của Đảng Với ý nghĩa đó, số lƣợng đảng viên có quan hệ chặt chẽ với chất lƣợng đảng viên Giải quyết mối quan hệ giữa số lƣợng và chất lƣợng chung trong toàn Đảng đã là khó khăn, phức tạp, lâu dài thì đối với các Đảng bộ phường, xã trên cả nước nói chung và ở thành phố Hà Tĩnh nói riêng lại là bài toán hết sức khó khăn Bởi vì, do lịch sử để lại nhiều đảng viên giai đoạn cách mạng trước tiên phong, gương mẫu, hoàn thành tốt nhiệm vụ Nay chuyển sang giai đoạn cách mạng mới nhiều đảng viên do điều kiện hoàn cảnh mới, đòi hỏi năng lực mới, không phát huy đƣợc vai trò của mình
Thậm chí có một bộ phận tụt hậu, bộ phận này cũng đã đƣợc các cấp ủy Đảng giải quyết dần dần bằng nhiều cách hợp lý, hợp tình Nhƣng dù có giải quyết thế nào thì theo qui luật 10 đến 15 năm nữa số này sẽ hết Trong khi đó hướng kết nạp đảng viên mới hiện nay là chú trọng vào đối tƣợng thanh niên ƣu tú để đảm bảo cơ cấu theo độ tuổi của ĐNĐV thì ở phường, xã lại gặp rất nhiều khó khăn cả về số lƣợng lẫn chất lƣợng Do vậy, một vấn đề đặt ra đối với các cấp đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh là trên cơ sở nắm vững những yêu cầu về tiêu chuẩn đảng viên, coi trọng chất lƣợng nhƣng cần vận dụng linh hoạt trong những điều kiện, hoàn cảnh cụ thể Không đòi hỏi thực hiện một cách máy móc, cứng nhắc các tiêu chuẩn ở những địa bàn dân cƣ có ít đảng viên, những địa bàn có đạo mà rất cần có sự lãnh đạo trực tiếp của người đảng viên Nếu làm tốt việc phát triển đảng viên trẻ thì chất lượng ĐNĐV sẽ được tăng cường, sau khoảng một, đến hai nhiệm kỳ nữa (5 – 10 năm) các đảng bộ phường, xã sẽ có một ĐNĐV trong sạch vững mạnh, đáp ứng tốt yêu cầu của sự nghiệp xây dựng thành phố Hà Tĩnh ngày càng văn minh, hiện đại
Hiện nay đội ngũ đảng viên, trong khi phần đông có phẩm chất và đạo đức tốt, thể hiện được vai trò tiền phong, gương mẫu, thì vẫn có một bộ phận không nhỏ đảng viên thoái hóa, biến chất về chính trị, tư tưởng, phẩm chất đạo đức và năng lực yếu, không tỏ rõ vai trò của mình đối với tổ chức Đảng và với quần chúng Kinh nghiệm thực tiễn của Đảng ta nhiều năm qua đã chỉ rõ, trong xây dựng đội ngũ đảng viên phải tiến hành đồng thời cả ba biện pháp: giáo dục bồi dƣỡng, chỉnh đốn và phát triển đội ngũ đảng viên
1.1.2 Vai trò và ý nghĩa của công tác phát triển đảng viên trong thanh niên 1.1.2.1 Vai trò của thanh niên
Thanh niên là một bộ phận rất quan trọng của xã hội, giữ vị trí và vai trò hàng đầu trong dựng nước và giữ nước C.Mác, Ph.Ăngghen và V.I.Lênin đều coi thanh niên là một lực lƣợng cách mạng hùng hậu, có vai trò quan trọng trong cách mạng và xem xét vấn đề thanh niên luôn gắn bó với giai cấp công nhân và đảng tiên phong C.Mác khẳng định: "Do những quy luật phát triển khách quan của xã hội, thanh niên bao giờ cũng giữ vai trò quan trọng trong việc kế thừa và phát triển những thành tựu của người đi trước" [24, tr 87]
Trong quá trình lãnh đạo, Đảng ta luôn đánh giá đúng vị trí, vai trò quan trọng của thanh niên và công tác thanh niên trong sự nghiệp cách mạng của Đảng và dân tộc Nghị quyết Trung ương 7 (khóa X) “Về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác thanh niên” khẳng định: Thanh niên là lực lƣợng xã hội to lớn, một trong những nhân tố quan trọng quyết định tương lai, vận mệnh dân tộc; là lực lƣợng chủ yếu trên nhiều lĩnh vực, đảm nhận những công việc đòi hỏi hy sinh, gian khổ, sức khỏe và sáng tạo Thanh niên là độ tuổi sung sức nhất về thể chất và phát triển trí tuệ, luôn năng động, sáng tạo, muốn tự khẳng định mình
Ph Ăngghen nêu rõ: Thanh niên không thể đứng ngoài chính trị, chính hiện thực cuộc sống đã, đang và sẽ cuốn hút tuổi trẻ vào đời sống chính trị Chính Ăngghen là người đầu tiên đưa ra các quan niệm như: "Đội quân xung kích quyết định của đạo quân vô sản", "đội hậu bị của đảng" để gắn với thanh niên Vào năm
1853, khi "đảng của Mác" đã khẳng định đƣợc vị trí của mình trên vũ đài chính trị, trong cuộc đấu tranh quyết liệt chống lại đạo luật đặc biệt của Bítxmác, Ăngghen đã viết: Chính thế hệ trẻ là nguồn bổ sung dồi dào nhất cho đảng Luận thuyết của Mác - Ăngghen luôn khẳng định lực lƣợng quần chúng nhân dân đông đảo cần đƣợc tập hợp, tổ chức và giáo dục, sao cho những biến đổi tư tưởng của họ bắt kịp với thời đại, đi đúng quỹ đạo của dòng thác cách mạng đang cuộn chảy
Thực trạng công tác phát triển đảng viên trong thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh
1.2 Thực trạng công tác phát triển đảng viên trong thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh
Ngày 28/5/2007, Thành phố Hà Tĩnh trở thành đô thị loại III là đơn vị hành chính trực thuộc tỉnh Hà Tĩnh, thời điểm đó Đảng bộ thành phố Hà Tĩnh có 4679 đảng viên, với 44 Đảng bộ trực thuộc Thành ủy, với 271 chi bộ Đến cuối năm 2013, toàn Đảng bộ có 6172 đảng viên, 46 Đảng bộ cơ sở với 280 chi bộ
Từ 2007 đến nay, ĐNĐV của thành phố không ngừng tăng cả về số lƣợng và chất lƣợng Năm 2007 số đảng viên có trình độ chuyên môn, đại học cao đẳng là
1244 đồng chí (26,5%); số trên đại học là 15 đồng chí (0,32%) đã qua đào tạo lý luận chính trị cao cấp và cử nhân chính trị 110 đồng chí (2,35%), trung cấp 1452 đồng chí (31%) Đến tháng 12/2013 tổng số đảng viên 6172 đồng chí, trong đó số có trình độ cao đẳng, đại học là 2019 đồng chí (32,7%) tăng 6,2% so với 2007 Thạc sĩ và tiến sĩ là 67 đồng chí (1,08%) tăng 0,76%, về lý luận chính trị, số có trình độ cử nhân chính trị và cao cấp 170 đồng chí (2,75%), tăng 0,4% Cơ cấu ĐNĐV toàn Đảng bộ:
Biểu 1.2: Tình hình đảng viên qua các năm 2007 - 2013
(Nguồn: Ban Tổ chức Thành ủy Hà Tĩnh)
Nhìn vào cơ cấu đảng viên trên ta thấy vấn đề nổi lên cần quan tâm là: tỷ lệ đảng viên trẻ quá thấp Trong khi đó tỷ lệ đảng viên là hưu trí, mất sức chiếm tỷ lệ cao Số đảng viên trên 60 tuổi chênh lệch lớn so với số đảng viên dưới 30 tuổi Tuổi đời bình quân của toàn đảng bộ gần 50 tuổi Đây là cơ cấu không hợp lý, phản ánh đúng tình hình đảng bộ đang bị mất cân đối nghiêm trọng
Xác định CTPTĐV là một nhiệm vụ quan trọng, thường xuyên để đảm bảo sự kế thừa, phát triển của Đảng, để chi bộ, đảng bộ ngày càng đƣợc củng cố về mọi mặt và làm tròn trách nhiệm của mình Từ 2007 đến nay, Thành ủy và các cấp ủy trực thuộc rất quan tâm đến CTPTĐV, xem đây nhiệm vụ chính trị quan trọng
Biểu 1.3: Đảng viên mới kết nạp từ 2007 - 2012
Số ĐV mới kết nạp
(Nguồn: Ban Tổ chức Thành ủy Hà Tĩnh)
Từ lâu các Đảng bộ phường, xã đã coi trọng CTPTĐV, bởi lẽ xu hướng lão hóa trong các đảng bộ ở đây nổi lên quá rõ Mặt khác, sự hụt hẫng trong đội ngũ cán bộ cơ sở có nguyên nhân từ chỗ không làm tốt CTPTĐV mới trong thanh niên trên địa bàn dân cƣ Năm 2007 tổng số đảng viên đang công tác và sinh hoạt tại 16 xã, phường là 3582 đồng chí chiếm 76.5% so với tổng số đảng viên toàn thành phố, đến cuối năm 2013 tăng lên 5178 đồng chí chiếm 83,8% tổng số đảng viên, trong đó đảng viên hưu trí là 2971 đồng chí 57,3%, còn lại là đảng viên trẻ và đảng viên đang làm việc, công tác tại các cơ quan, trường học, ủy ban nhân dân, đoàn thể ở phường, xã Nếu nói rằng, sự chênh lệch về số lượng giữa đảng viên cao tuổi (trên
60 tuổi) với đảng viên trẻ (dưới 30 tuổi) toàn thành phố là lớn thì đối với các phường, xã là quá lớn và khó có thể biện minh cho xu hướng "lão hóa" và sút kém của một số tổ chức cơ sở đảng trong việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của mình
Qua khảo sát ở 5 Đảng bộ phường Bắc Hà, Nam Hà, Tân Giang, Trần Phú và Đảng bộ xã Thạch Hạ cho thấy những ƣu điểm và khó khăn hạn chế trong CTPTĐV trẻ nhƣ sau:
1.2.1 Những ưu điểm Ở Đảng bộ phường Bắc Hà, từ 2007 đến tháng 12 năm 2013 phát triển được
52 đảng viên, có 29 nữ (tỷ lệ 55,76%), 23 đoàn viên thanh niên cộng sản Hồ Chí Minh (44,2%), đƣợc phân loại theo tính chất công tác nhƣ sau: 8 đồng chí là công chức Nhà nước (15,38%), 27 ở các đơn vị sự nghiệp (51,9%); 3 đồng chí là cán bộ quản lý doanh nghiệp (5,76%); 5 người là cán bộ chiến sĩ lực lượng vũ trang (9,61%),
2 dân quân phường (3,84%); 12 công tác ở tổ dân phố (23,03%); 11 cán bộ phường (21,15%) Chi bộ phát triển nhiều nhất là 9 đảng viên, ít nhất là 2 đảng viên
Trước những hạn chế và tốc độ lão hóa nhanh của đảng viên trong các đảng bộ, cấp ủy đã coi trọng CTPTĐV, nhất là trong thanh niên trên địa bàn dân cƣ Đảng bộ đã ra nghị quyết chuyên đề về phát triển Đảng trong thanh niên, xác định trách nhiệm của cấp ủy đối với công tác này, phân công trực tiếp từng đồng chí cấp ủy viên xuống sinh hoạt với các chi bộ để kiểm tra nội dung nghị quyết nhằm chuyển biến nhận thức của từng đảng viên trong Đảng bộ và giúp đảng viên hiểu rõ ý nghĩa của CTPTĐV đối với việc nâng cao sức chiến đấu của Đảng trong thời kỳ mới, đồng thời giao chỉ tiêu, nhiệm vụ cụ thể cho các chi bộ Hầu hết các các chi bộ đều làm CTPTĐV theo hướng chú trọng đến chất lượng Tỷ lệ đảng viên trẻ có học vấn và trình độ chuyên môn nghiệp vụ ngày càng tăng, một số trường hợp được kết nạp vào Đảng khi tuổi đời còn rất trẻ (18-20 tuổi) tuy không nhiều nhƣng là tín hiệu đáng phấn khởi Đặc biệt là CTPTĐV ở các trường học, trạm y tế phường lực lượng dân quân tự vệ Đảng bộ đã chú trọng đúng mức đến việc phát triển đảng viên ở tổ dân phố Điều này có ý nghĩa hết sức quan trọng đối với nhiệm vụ củng cố, kiện toàn hệ thống chính trị ở cấp cơ sở hiện nay Tiêu biểu một số chi bộ làm tốt CTPTĐV nhƣ: các chi bộ tổ dân phố 3, tổ dân phố 6, tổ dân phố 11, tổ dân phố 14 Đảng bộ phường Nam Hà từ năm 2007 đến năm 2013 kết nạp được 63 đảng viên trong đó 32 đảng viên thanh niên (50,79%); 14 giáo viên (22,2%); 4 cán bộ chiến sĩ công an (6,34%); 7 dân quân (11,1%); cán bộ tổ dân phố 11 (17,46%); 9 cán bộ phường (14,28%); Đa số các đảng viên mới kết nạp đều phát huy tác dụng tốt, thực sự tăng thêm sức mạnh lãnh đạo ở cơ sở, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị ở địa phương
Tính riêng trong năm 2013, Đảng bộ phường Tân Giang đã kết nạp được 8 đảng viên, trong đó 5 đảng viên (62.5%) đƣợc kết nạp ở chi bộ tổ dân phố có tuổi đời từ 21-33 tuổi, các đảng viên mới đều có trình độ học vấn, bảo đảm các tiêu chuẩn về phẩm chất chính trị và năng lực hành động, phát huy đƣợc vai trò tiên phong gương mẫu, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao Qua phấn đấu rèn luyện nhiều đồng chí trở thành nòng cốt phong trào ở địa phương như 1 ủy viên BCH phụ nữ, một tổ trưởng, 2 tổ phó tổ dân phố, 1 phường đội phó, 1 trở thành doanh nghiệp tư nhân Có trường hợp, mặc dù là giáo dân thời gian làm hồ sơ thủ tục có dài hơn, công thêm sự cản trở của các thế lực lợi dụng tôn giáo để kích động nhƣng với quyết tâm và ý chí vươn lên, cộng với sự giúp đỡ tận tình của chi bộ đã chứng tỏ năng lực, hoàn thành nhiệm vụ, thể hiện rõ bản lĩnh chính trị, động cơ phấn đấu của mình và trở thành đảng viên của Đảng đƣợc bà con khối phố tin yêu
Thấy đƣợc tính chất và ý nghĩa trọng yếu của việc phát triển đảng viên trong thanh niên của ba phường trung tâm trên địa thành phố Ngày 17 tháng 10 năm 2007 Ban Thường vụ Thành ủy đã ban hành Nghị quyết số 06 NQ/Th.U “về tăng cường lãnh đạo CTPTĐV ở các Đảng bộ, chi bộ trực thuộc giai đoạn từ năm
2008 đến 2020 và những năm tiếp theo” yêu cầu các cấp ủy thường xuyên làm tốt CTPTĐV đảm bảo yêu cầu về số lƣợng Quán triệt và thực hiện tinh thần chỉ thị trên ba Đảng bộ phường qua 6 năm đạt được một số kết quả cụ thể sau:
Biểu 1.4: Số lƣợng đảng viên mới kết nạp từ 2007 - 2012 Đảng bộ
Bắc Hà Nam Hà Tân Giang
(Nguồn: Ban Tổ chức Thành ủy Hà Tĩnh)
143 đảng viên mới kết nạp về cơ bản bảo đảm về chất lƣợng, đƣợc thử thách trong thực tiễn, tham gia công tác ở cơ sở, đảng viên nữ chiếm tỷ lệ 46,7%, đoàn thanh niên 43,3%; tất cả đảng viên mới có trình độ trung học phổ thông trở lên Đối tƣợng đƣợc phát triển nhiều nhất là giáo viên và lực lƣợng vũ trang Lực lượng thanh niên ưu tú trên địa bàn phường nói trên được kết nạp vào Đảng qua các năm tuy chƣa nhiều, nhƣng đã phát huy đƣợc vai trò của mình, đa số là những cán bộ cốt cán trong phong trào đoàn ở cơ sở, là những nhân tố tích cực trong việc tuyên truyền vận động thanh niên phấn đấu để đƣợc đứng vào hàng ngũ của Đảng Qua các kỳ phân loại chất lƣợng hầu hết các đồng chí này đều đủ tiêu chuẩn loại 1 và đƣợc chuyển thành đảng viên chính thức đúng thời hạn (xem biểu 6)
Xã Thạch Hạ nằm ở phía Đông của Thành phố, năm 2004 đƣợc sáp nhập từ huyện Thạch Hà vào thành phố Hà Tĩnh, gần 90% các hộ sản xuất nông nghiệp, có tới 60% nhân dân của xã theo đạo Thiên Chúa CTPTĐV đƣợc coi là một trong những nhiệm vụ hết sức quan trọng của cấp ủy và các chi bộ Đảng Để CTPTĐV đi vào nề nếp, đạt hiệu quả và chất lượng cao, bước đầu Đảng ủy tiến hành lập kế hoạch và khảo sát, nắm lý lịch của từng đối tƣợng là con em cán bộ và gia đình cách mạng trên địa bàn để tìm hiểu nguồn phát triển Đảng, đặc biệt ở các chi bộ có đông nhân dân theo đạo, từ đó có kế hoạch bồi dƣỡng, tiếp tục tạo nguồn trong những năm tiếp theo Do đƣợc bồi dƣỡng, giúp đỡ, khảo sát kỹ nên các đối tƣợng quần chúng sau giai đoạn thử thách đều đƣợc xét kết nạp, không có tình trạng đối tƣợng đƣợc đi học nhƣng do sự gây khó khăn của các đối tƣợng lợi dụng tôn giáo kích động, hoặc vướng mắc các thủ tục mà không được kết nạp, dẫn đến nảy sinh tư tưởng chán nản, làm ảnh hưởng đến tình hình chung Hơn 7 năm Đảng bộ xã đã phát triển đƣợc đảng viên trên tổng số đảng viên mới là 55 (20,48%) Cụ thể năm
Dự báo và phương hướng công tác phát triển đảng viên trong
2.1.1 Những điều kiện thuận lợi, khó khăn và một số dự báo công tác phát triển đảng viên trong thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh
Từ thực trạng, nguyên nhân và những vấn đề đặt ra trong CTPTĐV trong thanh niên của các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh trong thời gian qua đã phần nào nói lên những thuận lợi và khó khăn cho các Đảng bộ phường, xã ở đây tiếp tục thực hiện nhiệm vụ trẻ hóa ĐNĐV của mình CTPTĐV trong thanh niên của các Đảng bộ phường, xã hiện nay có nhiều thuận lợi hơn thời kỳ trước đó, những thuận lợi đó là:
Mặc dù thường xuyên phải cảnh giác, đấu tranh chống các âm mưu thủ đoạn "diễn biến hòa bình" của của các thế lực thù địch, phải vƣợt qua nhiều thử thách mới Nhƣng rõ ràng đời sống của đảng viên và nhân dân thành phố Hà Tĩnh hiện nay ngày một khá giả hơn cách đây 15 – 20 năm về trước Cơ chế kinh tế mới và dân chủ trong nhân dân được mở rộng cho phép mọi người, nhất là thanh niên đƣợc bày tỏ ý kiến, đề đạt nguyện vọng, tự do phát huy lợi thế của mình trong học tập, lao động sản xuất và cống hiến
Uy tín của ĐCSVN tiếp tục đƣợc giữ vững và ngày càng nâng cao trong những năm đổi mới vừa qua "Đây là một thuận lợi đặc biệt lớn, là chỗ dựa tinh thần và tổ chức vững chắc để mỗi đảng viên - nhiều hay ít tuổi đảng, làm công tác đảng hay bất cứ công tác gì, đang làm công tác hay đã nghỉ hưu - hoạt động" [44, tr
218] Gắn liền với uy tín, vai trò của Đảng là sự kiên định một cách nhất quán mục tiêu, con đường đi lên của dân tộc, sự vững vàng của bộ máy nhà nước, của các đoàn thể chính trị, xã hội từ Trung ƣơng xuống tận cơ sở
Thành tựu của công cuộc đổi mới dưới sự lãnh đạo của Đảng ta đã tạo ra thế và lực mới cho đất nước, đời sống mọi mặt của nhân dân đã có bước chuyển biến tích cực, bộ mặt thành phố đang thay đổi từng ngày, từng giờ tạo cơ sở vững chắc để thành phố Hà Tĩnh tiếp tục bước vào thời kỳ mới Kết quả đó càng khẳng định vai trò của Đảng, xác nhận những nỗ lực của ĐNĐV đã và đang đƣợc nhân dân tin cậy, tiếp tục thừa nhận là người lãnh đạo chân chính duy nhất của cả dân tộc; sẵn sàng cùng chịu đựng khó khăn, thông cảm với những yếu kém của Đảng, sẵn lòng tha thứ những khuyết điểm của một số đảng viên khi đã biết nhận lỗi và sửa chữa sai lầm
Trong cơ cấu ĐNĐV ở các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh số đảng viên hưu trí, lớn tuổi trên 80%, thậm chí có phường, xã trên 90% Đây là những thế hệ chiến sĩ cách mạng kiên cường trong đấu tranh giành độc lập, tự do cho dân tộc Nhờ được tôi luyện trong môi trường đấu tranh lâu dài, gian khổ, đầy thử thách, hy sinh nên đa số các đồng chí này có tinh thần, bản lĩnh kiên định lập trường cách mạng, có nhiều kinh nghiệm trong thực hiện vai trò lãnh đạo và công tác vận động quần chúng Đây thực sự là "vốn quí" của Đảng và nhân dân ta Mặc dù nghỉ hưu sau nhiều chặng đường khốc liệt, nhưng nhiều đồng chí vẫn tiếp tục tham gia công tác ở cơ sở, một số đồng chí vẫn đƣợc tín nhiệm và đƣợc bầu vào các cấp ủy ở cơ sở, phát huy tác dụng tốt Một số đồng chí do tuổi cao sức yếu, đƣợc miễn sinh hoạt và công tác, nhưng vẫn giữ vững phẩm chất của người cộng sản có tác dụng rất lớn đối với việc giáo dục thế hệ trẻ
"Hà Tĩnh là vùng đất có truyền thống lịch sử cách mạng trung dũng kiên cường, có truyền thống hiếu học và truyền thống văn hóa" [1, tr 40] Bước vào thời kỳ đổi mới, đƣợc sự quan tâm chỉ đạo giúp đỡ của của Tỉnh ủy, Thành ủy cuộc vận động xây dựng chỉnh đốn Đảng ở các Đảng bộ phường, xã đang được tiến hành và đạt đƣợc một số kết quả nhất định; trong đó CTPTĐV trong thanh niên đã tạo thêm sức mạnh, trẻ hóa dần đội ngũ, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng, đã được các tầng lớp nhân dân đồng tình hưởng ứng Đó là cơ sở để các Đảng bộ phường, xã tiếp tục nâng cao nhận thức, thống nhất ý chí và hành động nhằm thực hiện nhanh chóng việc trẻ hóa ĐNĐV
Bên cạnh những thuận lợi cơ bản trong hoàn cảnh mới, CTPTĐV trong thanh niên của các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh cũng gặp rất nhiều thử thách, khó khăn
Cuộc sống trong cơ chế thị trường buộc mọi người, trong đó có thanh niên phải lo toan cho đời sống bản thân và tương lai gia đình mình Mục tiêu phấn đấu không chỉ cho lý tưởng cao cả mà còn phải đối mặt với cuộc sống thường nhật Vì thế, ngoài bản chất tình nguyện, cống hiến thì vấn đề lợi ích nổi lên thành hành động trực tiếp, mạnh mẽ chi phối tư tưởng và việc làm của thanh niên Việc làm ổn định, có thu nhập cao, tiền bạc, của cải nhiều, tương lai sáng lạn luôn có sức cám dỗ âm thầm nhƣng rất mãnh liệt đối với thanh niên Công bằng mà nói đây là nguyện vọng chính đáng và tự nhiên của họ Vấn đề là ở chỗ, để đạt tới đƣợc các mục tiêu ấy nhiều thanh niên không phải bằng năng lực thực tế của mình mà chủ yếu cho do sự sắp đặt, bố trí của gia đình hoặc tự bản thân mình đạt đƣợc một cách không chính đáng Vì vậy, động cơ phấn đấu vào Đảng của một số thanh niên không nằm ngoài những lợi ích thực dụng nói trên
Trong quá trình thực hiện kinh tế thị trường, nhiều tác động tiêu cực của nó đã ảnh hưởng trực tiếp đến thanh niên Theo kết quả khảo sát hiện nay vẫn có đến hơn 32% thanh niên trên địa bàn phường, xã còn thờ ơ với tổ chức Đoàn; số chi đoàn chƣa đƣợc củng cố, kiện toàn còn chiếm tỷ lệ quá cao (hơn 23%); cơ chế, chính sách đối với thanh niên ở phường, xã còn nhiều vấn đề chưa hợp lý với nhu cầu chính đáng của họ Qua tìm hiểu thực tế cho thấy không ít thanh niên trên địa bàn phường, xã khi bước vào cuộc sống không dễ dàng trả lời được các câu hỏi thiết thực nhƣ: thế nào là làm giàu chính đáng, thế nào là làm giàu bất chính? Trong thời điểm hiện nay cần phải học cái gì, học để làm gì và học nhƣ thế nào? cần lựa chọn nghề gì để vừa có lợi cho bản thân, cho gia đình và cho xã hội? Phấn đấu vào Đảng hiện nay cần phải noi gương những đảng viên nào? và còn biết bao giá trị khác mà thanh niên ở đây còn mơ hồ, không định hướng nổi! Đây là khó khăn chưa từng thấy so với trước đó mà giới trẻ nói chung, thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh nói riêng phải đương đầu
Hiện tại, hầu hết các tổ chức quần chúng ở phường, xã đều có sự tham gia đông đảo của một lực lượng xã hội là những người về hưu, mất sức Đây là một nét đặc thù trong giai đoạn giao thời khi cơ chế quản lý hành chính, quan liêu bao cấp vừa mất đi, cơ chế mới đang đƣợc xác lập, nhƣng chƣa vững chắc Lớp cán bộ, đảng viên lớn tuổi chƣa thể giao ngay toàn bộ nhiệm vụ, kinh nghiệm và quyền lực của mình, và lớp trẻ lại chƣa đủ những điều kiện cần thiết để gánh vác Trong khi đó từ trước tới nay nguồn phát triển Đảng chủ yếu hướng vào những cán bộ trẻ trong khối chính quyền, các đơn vị công an, trường học, tức là những người làm trong khu vực biên chế Nhà nước ở phường, xã Tất nhiên đối tượng này vẫn cần đƣợc chú ý, quan tâm đặc biệt Nhƣng trong điều kiện phát triển kinh tế nhiều thành phần thì việc chú trọng những nhân tố tích cực trong những đoàn thể quần chúng ở phường, xã những thanh niên làm việc trong các cơ sở sản xuất tư nhân, những người hoạt động trong lĩnh vực thương mại, dịch vụ phi nhà nước cũng không kém phần quan trọng Đây là những lĩnh vực mà các Đảng bộ phường, xã xác định là không thể bỏ trắng trận địa, nhưng hướng giải quyết thế nào thì chưa rõ và thực tế gặp rất nhiều khó khăn
Những thuận lợi nói trên là cơ bản, lâu dài, những khó khăn, thách thức là tạm thời nhƣng không dễ khắc phục, nếu nhƣ không có sự nỗ lực vƣợt bậc của Đảng, chính quyền, các đoàn thể và bản thân thanh niên ở đó Qua thực trạng thanh niên trên địa bàn phường, xã và CTPTĐV trong thanh niên của các Đảng bộ phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh, có thể đưa ra một số dự báo đến năm 2020 nhƣ sau:
Một là, Những năm cuối thập niên thứ hai của thế kỷ XXI, đất nước ta có những đặc điểm lớn chi phối đó là: Tiếp tục phát triển kinh tế thị trường định hướng XHCN và hội nhập quốc tế, với xu thế phát triển của nó, tác động mạnh mẽ đến tình hình nước ta Chúng ta đang có cả thời cơ và thách thức lớn trong quá trình đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước
Khoa học - công nghệ và nguồn nhân lực có tác động cao ngày càng tỏ rõ ƣu thế của mỗi quốc gia, là tài sản vô giá có ý nghĩa hàng đầu so với tài nguyên thiên nhiên sẵn có Nguồn nhân lực đang trở thành yếu tố chủ đạo đối với tăng trưởng kinh tế một cách nhanh chóng và bền vững Đầu tƣ phát triển nhân lực và bồi dƣỡng nhân tài là sự lựa chọn thông minh đúng đắn để thực hiện sự nghiệp CNH, HĐH đất nước [4, tr 145]
Giải pháp đẩy mạnh công tác phát triển đảng viên trong thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh
2.2.1 Củng cố, kiện toàn, xây dựng các cấp ủy Đảng trong sạch, vững mạnh thực sự là chủ thể phát triển đảng viên
Chất lƣợng lãnh đạo của các cấp ủy Đảng là một trong những nhân tố đặc biệt quan trọng và có ý nghĩa quyết định tới năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng bộ phường, xã
Tinh thần các nghị quyết của Trung ƣơng về xây dựng và chỉnh đốn Đảng gần đây, mà đặt biệt là Nghị quyết Trung ƣớng 4 (khóa XI) về một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay nhằm mục đích là làm cho Đảng trong sạch, vững mạnh trên tất cả các mặt: chính trị, tư tưởng, đạo đức và phương thức lãnh đạo Do đó, chất lượng tổ chức và chất lượng con người lãnh đạo phải gắn bó chặt chẽ, mật thiết, chi phối và thúc đẩy lẫn nhau Hơn bất cứ tổ chức nào, lĩnh vực nào, các Đảng bộ phường, xã phải có sức chiến đấu đủ mạnh để cái đúng, cái tích cực, cái tiên tiến, đổi mới và cách mạng phải là chủ đạo và chiếm ƣu thế; đủ sức để lãnh đạo và đủ sức để hạn chế xuống mức thấp nhất những tiêu cực đang thẩm thấu, tấn công vào môi trường đô thị Cuộc đấu tranh giữa cái tiến bộ, tích cực với cái tiêu cực, lạc hậu là cuộc đấu tranh lâu dài, gian khổ và phức tạp Trên địa bàn dân cƣ lực lƣợng quan trọng, nhất là tổ chức Đảng mà đội ngũ bí thƣ, phó bí thƣ, cấp ủy viên là quyết định Để củng cố, kiện toàn, xây dựng các cấp ủy trong sạch vững mạnh thực sự là chủ thể phát triển đảng viên trong thanh niên của các Đảng bộ phường, xã phải tập trung vào những biện pháp nhƣ sau:
Một là, Việc lựa chọn người vào cấp ủy phải có đủ tiêu chuẩn, phải thật sự tiêu biểu cho trí tuệ, năng lực và phẩm chất của Đảng bộ Phải coi trọng tiêu chuẩn, lấy tiêu chuẩn là chính, nhƣng khi nhấn mạnh tầm quan trọng của tiêu chuẩn không xem nhẹ cơ cấu để đảm bảo cho cấp ủy đủ khả năng lãnh đạo các mặt kinh tế, văn hóa, xã hội, an ninh quốc phòng trên địa bàn phường, xã Trên cơ sở tiêu chuẩn, cần chú ý đưa vào cấp ủy những cán bộ, đảng viên trẻ trong các đoàn thể ở phường, xã Điều lệ ĐCSVN, Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI thông qua ngày 19/1/2011 qui định:
Cấp ủy viên phải có đủ tiêu chuẩn về phẩm chất chính trị, đạo đức cách mạng, lối sống lành mạnh; chấp hành nghiêm chỉnh nguyên tắc tổ chức và sinh hoạt Đảng và pháp luật của Nhà nước; có kiến thức và năng lực tham gia lãnh đạo tập thể, hoàn thành tốt nhiệm vụ đƣợc giao; đoàn kết nội bộ đảng viên, quần chúng tín nhiệm
Trong tình hình hiện nay, tiêu chuẩn cấp ủy viên của các Đảng bộ phường, xã cần phải chú trọng:
- Về phẩm chất chính trị: Cấp ủy viên phải kiên định mục tiêu và con đường XHCN, trung thành với Đảng, với chủ nghĩa Mác - Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh, chấp hành nghiêm túc tập trung dân chủ
- Đạo đức và lối sống phải trong sáng, trung thực, không tham vọng cá nhân, không cục bộ, không cơ hội, không tham nhũng và kiên quyết đấu tranh chống tham nhũng, chống lại mọi biểu hiện cơ hội
Hai là, Trên cơ sở nguyên tắc tổ chức và sinh hoạt của Điều lệ Đảng và căn cứ vào đặc điểm, vai trò chức năng nhiệm vụ của Đảng bộ, chi bộ phường, xã cần xây dựng và thực hiện qui chế làm việc của mình Trong đó, phải xác định rõ chức năng, nhiệm vụ, mối quan hệ lãnh đạo, quyền hạn của tập thể cấp ủy trong hệ thống chính trị ở phường và chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của từng cấp ủy viên Chỉ có qui chế làm việc cụ thể, đúng đắn thì mới có cơ sở, chuẩn mực để cấp ủy đảm bảo hoạt động thật sự khoa học và cách mạng, làm cho từng cấp ủy viên nắm vững và thực hiện tốt chức trách của mình, đồng thời tham gia tổng kết công tác, bổ sung, hoàn thiện hơn qui chế đó
Ba là, Phát huy dân chủ trong Đảng, bảo đảm cho mọi đảng viên và cấp ủy viên trong Đảng bộ phường, xã thực hiện quyền dân chủ Khuyến khích mọi cấp ủy viên có quyền và trách nhiệm phát biểu ý kiến, thẳng thắn tranh luận để góp phần làm sâu sắc sáng tỏ những vấn đề thuộc về đường lối, quan điểm, chủ trương, chính sách, giải pháp chủ yếu trong quá trình chuẩn bị ra quyết định và nghị quyết của cấp ủy trên cơ sở nguyên tắc tập trung dân chủ của Đảng
Bốn là, Thực hành thường xuyên, nghiêm túc chế độ tự phê bình và phê bình, tăng cường đoàn kết thống nhất trong các cấp ủy Đảng Ngoài việc tổ chức phê bình theo định kỳ các cấp ủy phải thường xuyên, kịp thời phát hiện, xử lý dứt điểm những tiêu cực xuất hiện trong đội ngũ cấp ủy Đi đôi với biện pháp phòng ngừa tiêu cực để làm trong sạch cấp ủy thì phải chăm lo bồi dƣỡng nâng cao trình độ về mọi mặt cho từng cấp ủy viên, nhất là lãnh đạo chủ chốt
Năm là, Muốn nâng cao năng lực lãnh đạo của các cấp ủy Đảng ở phường, xã cần phải đổi mới phong cách và lề lối làm việc của từng cấp ủy viên Thiết thực nhất là xây dựng chương trình hoạt động (toàn khóa, hàng năm, hàng quí, hàng tháng) của của cấp ủy để xác định nhiệm vụ trọng tâm và cấp bách cho từng thời gian Cần duy trì chế độ phân công cấp ủy viên, nhất là cấp ủy viên thường vụ phụ trách từng địa bàn, từng lĩnh vực, theo định kỳ phải xuống cơ sở gặp gỡ và đối thoại với đảng viên và nhân dân, qua đó mới có thể phát hiện những nhân tố mới tích cực, điển hình mới tiên tiến góp phần nâng cao năng lực thực tiễn của cấp ủy
2.2.2 Chủ động làm tốt và đổi mới nội dung, hình thức, phương pháp giáo dục lý tưởng cách mạng cho thanh niên trong tình hình mới; thường xuyên lựa chọn đoàn viên ưu tú bổ sung vào diện đối tượng Đảng
Công tác giáo dục lý tưởng cách mạng cho thanh niên trên địa bàn dân cư ở thành phố Hà Tĩnh thời gian qua đƣợc quan tâm thực hiện với những nội dung phong phú, đa dạng, bao gồm: Giáo dục cho thanh niên về chủ nghĩa Mác-Lênin, tƣ tưởng Hồ Chí Minh, đặc biệt là vị trí và vai trò của tư tưởng Hồ Chí Minh đối với sự nghiệp cách mạng Việt Nam; Tuyên truyền các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; các sự kiện chính trị quan trọng của đất nước, các ngày kỷ niệm quan trọng của Đảng, Đoàn; các thành tựu kinh tế - xã hội đạt được trong sự nghiệp đổi mới Trên cơ sở đó hình thành niềm tin, lý tưởng của thanh niên vào đường lối đổi mới mà Đảng, nhân dân đã lựa chọn; Giáo dục truyền thống yêu nước, tự hào dân tộc, nâng cao ý thức chính trị, tinh thần cảnh giác cách mạng cho thanh niên, qua đó phát huy vai trò của thanh niên trong đấu tranh phản bác, làm thất bại âm mưu “diễn biến hòa bình” của các thế lực thù địch; Giáo dục tinh thần đoàn kết, làm cho thanh niên nhận rõ đƣợc vai trò của khối đại đoàn kết toàn dân tộc và đoàn kết quốc tế trong lịch sử dân tộc cũng nhƣ trong công cuộc đổi mới đất nước
Trước tình hình như vậy, vấn đề chủ động nâng cao chất lượng và đổi mới nội dung phương pháp giáo dục bồi dưỡng lý tưởng cách mạng cho thanh niên càng trở nên quan trọng, đòi hỏi Đảng, Đoàn các cấp cũng nhƣ hệ thống tuyên truyền giáo dục phải có nhận thức sâu sắc, thái độ tích cực, chủ động trong công tác này
Về nội dung của giáo dục, bồi dưỡng lý tưởng cách mạng trong thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước theo định hướng XHCN cần phải tập trung vào các chủ đề:
+ Nhận thức về Đảng, về CNXH và sự lựa chọn con đường XHCN ở nước ta, mục tiêu của sự nghiệp đổi mới do Đảng lãnh đạo
+ Về truyền thống văn hóa dân tộc, truyền thống cách mạng của Đảng nói chung, Đảng bộ và nhân dân thành phố Hà Tĩnh nói riêng
+ Về chủ nghĩa yêu nước, chủ nghĩa quốc tế gắn liền với nhận thức về thời đại
+ Về ý thức chính trị, nghĩa vụ công dân, tình cảm cách mạng
Lý tưởng cách mạng là “hình chiếu tinh thần” của hiện tại vào tương lai, lý tưởng quyết định nội dung của những mục tiêu mà mỗi người đặt ra cho mình Vì vậy, phải nhấn mạnh rằng nhiệm vụ của công tác giáo dục lý tưởng cách mạng cho thế hẹ trẻ Việt Nam trong điều kiện hiện nay là phải cụ thể hóa nội dung, làm sáng tỏ cơ sở khoa học của lý tưởng đó, cùng với việc tìm tòi những hình thức, phương pháp phong phú đa dạng để từng bước thực hiện lý tưởng cách mạng phù hợp với đặc điểm của từng thời kỳ, gắn với việc thực hiện những công việc cụ thể hàng ngày của mỗi thanh niên V.I.L đặc biệt nhấn mạnh rằng: “Tất cả sẽ chỉ là nguyện vọng hão huyền nếu không biết gắn bó lý tưởng với những sự kiện hiện tại, với những công việc cụ thể hằng ngày Quần chúng sẽ không chấp nhận nó và do đó không thực hiện nó ( Giáo dục lý tưởng cách mạng cho Thanh niên) Đối với thanh niên trên địa bàn phường, xã ở thành phố Hà Tĩnh cần phải cụ thể hóa nội dung lý tưởng cách mạng trên như sau: