1. Trang chủ
  2. » Tất cả

TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

4 2 0
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 4
Dung lượng 59,5 KB

Nội dung

TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG TỈNH QUẢNG NINH Số 05 /KH LĐLĐ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do[.]

Trang 1

TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM

LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG

TỈNH QUẢNG NINH

Số: 05 /KH-LĐLĐ

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Quảng Ninh, ngày 12 tháng 02 năm 2015

KẾ HOẠCH Tuyên truyền cải cách hành chính tỉnh Quảng Ninh năm 2015

Căn cứ Quyết định số 3058/QĐ-UBND ngày 15/12/2014 phê duyệt Kế hoạch cải cách hành chính tỉnh Quảng Ninh năm 2015, Kế hoạch số 201/KH-UBND ngày 14/01/2015 của UBND tỉnh về tuyên truyền cải cách hành chính tỉnh Quảng Ninh năm 2015, căn cứ Quy chế số 05/QCPH ngày 25/01/2013 của UBND tỉnh và Liên đoàn Lao động tỉnh về mối quan hệ công tác giữa LĐĐ tỉnh và UBND tỉnh Quảng Ninh, Liên đoàn Lao động tỉnh ban hành kế hoạch tuyên truyền cải cách hành chính (CCHC) năm 2015 trong các cấp công đoàn với các nội dung cụ thể như sau:

I MỤC TIÊU, YÊU CẦU VÀ ĐỐI TƯỢNG

1 Mục tiêu

- Nâng cao hơn nữa nhận thức, trách nhiệm của cán bộ công đoàn, CNVCLĐ trong việc tham gia thực hiện các nhiệm vụ CCHC của tỉnh Đẩy mạnh và nâng cao hiệu quả phong trào xây dựng Người cán bộ CCVC "Trung thành, sáng tạo, tận tụy, gương mẫu"

- Tiếp tục đẩy mạnh công tác phối hợp với các cấp chính quyền, các ngành trong thực hiện Quyết định 217, 218-QĐ/TW của Bộ Chính trị khóa XI về “Quy chế giám sát

và phản biện xã hội của Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội”; tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền”

2 Yêu cầu

- Phổ biến, tuyên truyền kịp thời, đầy đủ, thường xuyên, liên tục, rộng khắp đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, tổ chức, công dân và doanh nghiệp; nội dung tuyên truyền phải đầy đủ, phù hợp với yêu cầu, đặc điểm và nhiệm vụ của từng ngành, từng địa phương và từng nhóm đối tượng góp phần thực hiện hiệu quả

kế hoạch CCHC năm 2015

- Việc tuyền truyền CCHC lồng ghép với phổ biến, tuyên truyền, giáo dục về chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước có liên quan về đổi mới hệ thống chính trị, cải cách lập pháp, cải cách tư pháp, xây dựng nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa của dân, do dân, vì dân

- Đáp ứng kịp thời nhu cầu thông tin về CCHC của cán bộ, công chức, viên chức và tổ chức, công dân, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh

Trang 2

- Xác định rõ mục tiêu, nhóm đối tượng, thông điệp, điểm nhấn tuyên truyền, kênh tuyên truyền trong từng thời điểm, từng giai đoạn, có tổ chức lấy ý kiến phản hồi của tổ chức, công dân, doanh nghiệp

II NỘI DUNG, HÌNH THỨC TUYÊN TRUYỀN

1 Nội dung tuyên truyền

- Tuyên truyền phổ biến về tầm quan trọng, ý nghĩa, mục tiêu và tác dụng của CCHC đến phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh; các quan điểm, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước về CCHC

- Vai trò, trách nhiệm của công đoàn các cấp đối với việc triển khai thực hiện nhiệm vụ CCHC đến từng cán bộ, đoàn viên, công chức, viên chức, người lao động

- Các văn bản chỉ đạo, điểu hành của Trung ương, của tỉnh; cập nhật những sửa đổi, bổ sung các cơ chế, chính sách liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của tổ chức, công dân và doanh nghiệp

- Các nhiệm vụ CCHC, kết quả thực hiện công tác CCHC năm 2015 Trong

đó, nội dung tuyên truyền tập trung vào những vấn đề sau:

+ Các cơ chế, chính sách mới của Trung ương, của tỉnh; cập nhật những sửa đổi, bổ sung các cơ chế, chính sách liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của tổ chức, công dân và doanh nghiệp

+ Tình hình triển khai công tác cải cách thủ tục hành chính (CCHC) trên địa bàn tỉnh; TTHC thuộc thẩm quyền giải quyết của 3 cấp chính quyền đã được Chủ tịch UBND tỉnh công bố; các vấn đề cần thiết khi thực hiện TTHC, chú trọng tuyên truyền về nội dung các TTHC trên các lĩnh vực: đầu tư, đất đai, xây dựng, sơ hữu nhà ở, thuế, hải quan.v.v

+ Tình hình và kết quả thực hiện cơ chế một cửa, cơ chế một cửa liên thông trong giải quyết TTHC cho tổ chức, công dân và doanh nghiệp tại các Sở, ban, ngành, UBND cấp huyện, cấp xã và tại các Trung tâm hành chính công trên địa bàn tỉnh

+ Thực hiện dân chủ trong cơ quan, đơn vị thông qua hội nghị cán bộ công chức gắn với CCHC tại các xã, phường, thị trấn

+ Các quy định về pháp luật về quản lý, tuyển dụng, sử dụng, khen thưởng,

kỷ luật đối với cán bộ, công chức, viên chức trong thực hiện nhiệm vụ, công vụ, đặc biệt trong giải quyết công việc cho tổ chức, công dân; cải cách chế độ công vụ công chức; tình hình và kết quả ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động của các cơ quan hành chính nhà nước

- Tình hình và kết quả triển khai nhiệm vụ CCHC của các cơ quan, đơn vị, địa phương; những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân của tồn tại, hạn chế (nếu có) Biểu dương những tập thể, cá nhân thực hiện tốt, có sáng kiến trong công tác

Trang 3

CCHC; phê phán những hiện tượng tiêu cực, trì trệ, có hành vi không đúng đắn gây khó khăn, phiền hà cho công dân, tổ chức

- Các mô hình, cơ chế thí điểm trong quá trình thực hiện CCHC, các gương điển hình trong thực hiện công tác CCHC của các Sở, ban, ngành; UBND các huyện, thị xã, thành phố và UBND các xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Hoạt động của Trung tâm phục vụ hành chính công của tỉnh và các địa phương tới nhân dân

và các doanh nghiệp

- Quy định của pháp luật về mối quan hệ giữa Nhà nước và nhân dân; quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm của cá nhân, tổ chức trong việc tham gia và giám sát tiến tình CCHC

- Tình hình triển khai và kết quả thực hiện Quyết định số 2129/QĐ-UBND ngày 20/8/2013 của UBND tỉnh ban hành Quy định việc sác định Chỉ số CCHC của các Sở, ban, ngành và UBND các huyện, thị xã, thành phố trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh

2 Hình thức tuyên truyền và triển khai thực hiện

- Các cấp công đoàn trong tỉnh chủ động phối hợp với chuyên môn đồng cấp

tuyên truyền CCHC trong CNVCLĐ gắn với thực hiện Chỉ thị 03 của Bộ Chính trị

về tiếp tục "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh" với nhiều hình thức phù hợp từng cơ quan, đơn vị, địa phương như: thông qua các buổi giao ban, họp định kỳ; Hội nghị cán bộ công chức; sơ kết, tổng kết của cơ quan, đơn vị hoặc lồng ghép trong việc tuyên truyền, phổ biến pháp luật; tuyên truyền trên trang lao động, công đoàn, tin phát thanh, bản tin, Webisite của LĐLĐ tỉnh, Đài phát thanh các địa phương

- Triển khai các phong trào thi đua để mỗi cán bộ công chức, người lao động hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, phát huy sáng kiến, cải tiến trong lao động, công tác nhất là đối với cán bộ công chức trực tiếp giao tiếp với nhân dân và doanh nghiệp

- Phối hợp với chuyên môn niêm yết công khai, đầy đủ và thường xuyên cập nhật TTHC mới ban hành hoặc được sửa đổi, bổ sung tại Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả, trên Trang thông tin điện tử của các cơ quan, đơn vị, địa phương và tại các trung tâm Hành chính công trên địa bàn tỉnh

- Phối hợp tổ chức tiếp nhận ý kiến đóng góp của tổ chức, công dân và doanh nghiệp về TTHC theo quy định tại Nghị định số 20/2008/NĐ-CP ngày 14/02/2008 của Chính phủ; Tham gia tổng hợp các nội dung đối thoại trực tiếp giữa Lãnh đạo

tỉnh, Lãnh đạo các ngành, các cấp với doanh nghiệp.

III TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1 Liên đoàn Lao động tỉnh: Chỉ đạo, hướng dẫn các LĐLĐ cấp huyện,

Công đoàn ngành, CĐ Viên chức tỉnh, các CĐCS trực thuộc phối hợp tổ chức thực hiện, coi đó là một tiêu chí để xét thi đua đối với các cấp Công đoàn; đưa nội dung CCHC vào Chương trình sân chơi "Sau giờ thứ 8" do LĐLĐ tỉnh phối hợp với Đài

Trang 4

PTTH thực hiện; phối hợp với các Ban ngành liên quan tham gia tổ chức Cuộc thi tìm hiểu về CCHC tỉnh Quảng Ninh do Sở Nội vụ chủ trì (Thực hiện trong tháng 10/2015)

2 Công đoàn cấp trên cơ sở và các CĐCS: Căn cứ nội dung của Kế hoạch

và tình hình thực tế, kết quả thực hiện nhiệm vụ CCHC của ngành, địa phương, đơn

vị chủ động phối hợp triển khai thực hiện công tác thông tin tuyên truyền về công tác CCHC; phối hợp với thủ trưởng hoặc người đứng đầu cơ quan, đơn vị phát động, tổ chức các phong trào thi đua có hiệu quả (có nội dung và kết quả cụ thể); cải tiến lề lối làm việc, thực hiện cải thiện điều kiện làm việc, cải cách hành chính nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác

Công đoàn Viên chức tỉnh tổ chức rà soát các tiêu chí, đánh giá việc thực hiện phong trào xây dựng người cán bộ công chức “Trung thành - Sáng tạo - Tận tụy - Gương mẫu”, thông qua đó bổ sung nội dung phù hợp với tình hình thực tế; chủ động cùng với Hội Cựu chiến binh, Đoàn Thanh niên phối hợp với Đài truyền hình triển khai có hiệu quả Sân chơi “ Tìm hiểu Đảng quang vinh - Bác Hồ vĩ đại” trong đó có nội dung tìm hiểu về CCHC

Trên đây là Kế hoạch tuyên truyền của Liên đoàn Lao động tỉnh về CCHC năm 2015 của tỉnh Quảng Ninh, yêu cầu các cấp Công đoàn trong tỉnh căn cứ nội dung kế hoạch phối hợp tổ chức triển khai thực hiện phù hợp với thực tiễn của cơ quan, đơn vị, ngành, địa phương và định kỳ báo cáo kết quả về LĐLĐ tỉnh (qua Ban Tuyên giáo) để tổng hợp báo cáo theo quy định./

Nơi nhận:

- Ủy ban Nhân dân tỉnh Quảng Ninh;

- Ban Tuyên giáo TLĐ;

- Ban Tuyên giáo Tỉnh uỷ;

- Ban Dân vận Tỉnh uỷ;

- Thường trực LĐLĐ tỉnh;

- LĐLĐ huyện cấp huyện, CĐ ngành (T/h);

- Các CĐCS trực thuộc (T/h);

- Lưu:VP, TG.

TM BAN THƯỜNG VỤ

PHÓ CHỦ TỊCH

(Đã kí)

Đỗ Thị Ninh Hường

Ngày đăng: 11/11/2022, 20:41

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w