Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 80 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
80
Dung lượng
566,75 KB
Nội dung
z
TIỂU LUẬN:
Nhận thứcvềngànhkếtoántạixí
nghiệp SôngĐà12/2
Lời nói đầu
Hiện nay sự cạnh tranh trong nền kinh tế thị trường diễn ra rất gay gắt. sự
sống còn của doanh nghiệp phụ thuộc vào chính doanh nghiệp đó. Đối với mỗi đơn
vị sản xuất kinh doanh , cũng như đơn vị xây lắp muốn tồn tại được cần phải chiếm
lĩnh thị trường và được người tiêu dùng chấp nhận sản phẩm của doanh nghiệpkể
cả về chất lượng và giá cả.
Trong tất cả các thành phần kinh tế nói chung và xínghiệpSôngĐà12/2 nói riêng ,
kế toán luôn giữ vai trò quan trọng. Nó là một công cụ quản lí sắc bén để quản lí
nền kinh tễ, quản lí mọi hoạt động sản xuất kinh doanh của từng công ty, từng xí
nghiệp. Đồng thời với nhiệm vụ phản ánh và giám đốc kếtoán còn giúp cho lãnh
đạo nắm chắc tình hình thực tế về mọi mặt hoạt động sản xuất kinh doanh của công
ty.
Xí nghiệpSôngĐà12/2 là một doanh nghiệp nhà nước chuyên xây dựng các công
trình công nghiệp công cộng , nhà cửa, điện nước , thuộc tổng công ty Sông Đà.
Trải qua quá trình tồn tại và phát triển, xínghiệpđã đứng vững và phát triển cho tới
ngày hôm nay.
Qua thời gian học tại trường em đã được các thầy cô hướng dẫn cho em rất
nhiều trong nhậnthứcvềngànhkế toán. cộng thêm sự chỉ đạo nhiệt tình của các cô
chú, anh chị trong công ty đã giúp em phần nào hiểu rõ hơn vềngànhkếtoán được
áp dụng trong thực tế như thế nào.
Báo cáo gồm những nội dung sau:
Phần 1: tình hình chung của doanh nghiệp
Phần 2: nghiệp vụ chuyên môn.
Phần 3: nhận xét và kiến nghị.
Phần 4: nhận xét và xác nhận của doanh nghiệp.
Phần 5: nhận xét và đánh giá của giáo viên.
phần thứ nhất
Tình hình chung của xínghiệpSôngĐà12/2
I. Vị trí , đặc điểm, tình hình của doanh nghiệp.
XínghiệpSôngĐà12/2 là doanh nghiệp Nhà Nước, là đơn vị hạch toán độc
lập thành viên của công ty SôngĐà 12. Được thành lập tại quyết định số 06 TCT /
TCLĐ ngày 25/02/1997 của giám đốc tổng công ty xây dựng Sông Đà. Tiền thân
của xínghiệp trước đây là công ty xây lắp năng lượng SôngĐà 11 được thành lập
theo quyết định số 01/TCT/ TCLĐ ngày 28/08/1996.
Đơn vị có trụ sở chính: Thị trấn Na Hang- Huyện Na Hang- Tuyên Quang.
TEL: 027.864.643 FAX: 027.864.643
Từ khi thành lập đến nay xínghiệpSôngĐà12/2đã từng bước ổn định tổ chức và
xắp xếp điều hành sản xuất đảm bảo hoàn thành các công trình xây dựng được giao.
Nhiệm vụ chính của xínghiệpSôngĐà12/2 là xây lắp các công trình xây dựng mà
công ty và tổng công ty giao cho. Ngoài ra xínghiệp còn có các đội xây lắp điện,
xây lắp nước, các đội quản lí vận hành điện nước, các đội bơm thoát nước công
trình chính để phục vụ cho các hệ thống lưới điện, nước của các nhà máy, xínghiệp
trên toàn quốc như nhà máy đường Hòa Bình, nhà máy thủy điện Tuyên Quang, nhà
máy xi măng Hòa Bình, Bút Sơn Với nhiệm vụ đó xínghiệpđã hòa mình váo sự
chuyển biến chung của nền kinh tế thị trường trong và ngoài tổng công ty, đặc biệt
đã góp một phần không nhỏ vào công việc đổi mới và xây dựng nền kinh tế của
nước ta.
Công ty SôngĐà 12 đã có nhiều năm hoạt động trong lĩnh vực xây dựng và đã có
một vị trí vững chắc trong nền kinh tế, đã từng bước khẳng định được mình với tất
cả các đối tác làm ăn. Trong đó xínghiệpSôngĐà12/2 hoạt động theo giấy phép
kinh doanh số 305951 ngày 25/03/1997 của sở kế hoạch đầu tư tỉnh Hòa Bình với
các chức năng sau:
Xây dựng các công trình công nghiệp công cộng, nhà ở và xây dựng khác.
Xây lắp các công trình đường dây và trạm biến thế đến 500 kv.
Xây dựng các công trình thủy lợi, thủy điện, các công trình giao thông lưới
điện.
Lắp đặt thiết bị máy, điện nước cho công trình công nghiệp và dân dụng.
Gia công kết cấu thép, sản xuất phụ tùng cho xây dựng.
Kinh doanh vật tư, thiết bị nghành điện.
Xây dựng các công trình điện, trạm biến áp dụng lượng đến 220 KVA.
Từ khi thành lập đến nay xínghiệp không ngừng đổi mói và mở rộng nhiều lĩnh vực
sản xuất kinh doanh, hoàn thành xuất sắc các hạng mục công trình mà đơn vị đảm
nhiệm như:
Điện, nước nhà máy xi măng Bút Sơn, xi măng Sông Đà, xi măng Sơn La.
Điện, nước nhà máy đường Hòa Bình
Đường dây 500 KV Hòa Bình Mãn Đức.
Đường dây 110 KV Sơn La.
Trạm biến thế 220 KV vật cách- Hải Phòng.
Đường dây vượt biển 22 KV vượt biển đảo Vĩnh Thực- Vĩnh Trung- Móng
Cái – Quảng Ninh.
Đường dây 110 KV Chiêm Hóa – Na Hang.
Cung cấp điện nước nhà máy thủy điện Tuyên Quang.
Với chức năng tổng quát mục tiêu của công ty là không ngừng nâng cao chất lượng
sản phẩm, mở rộng sản xuất kinh doanh chiếm lĩnh thị trường, nắm bắt thời cơ
thuận lợi. Mặt khác không ngừng mở rộng mối quan hệ hợp tác trao đổi với các đơn
vị cùng nghành nghề nhằm khai thác triệt để những tiềm năng sẵn có, một mặt để
đem lại lợi nhuận cho công ty, mặt khác không ngừng nâng cao trình độ của cán bộ
công nhân viên.
Qua số liệu cụ thể sau sẽ nói lên tình hình sản xuất kinh doanh của xí nghiệp:
TT Tên chỉ tiêu Năm 2003 Năm 2004 So sánh
Chênh lệch Tỉ lệ%
1 Tổng doanh 10507302319 11808783489 1301453170 12.39
thu
2 Tổng chi phí 10302315129 11504241245 1201926116 11.67
3 Tỉ suất chi phí 98.04% 97.4% -0.64%
4 Lợi nhuận 205005190 304569244 99564054 48.57
5 Tỉ suất lợi
nhuận
1.95% 2.59% 0.64% 6.66
6 Tổng quỹ tiền
lương
2295385171 2448145672 152760501
7 Tỉ suất tiền
lương
21.84% 20.7% -1.18%
8 Tiền lương
bình quân
765128 816048 50926
9 Thu nhập bình
quân
765128 816048 50926 6.66
Nhìn vào bảng ta thấy chi phí của xínghiệp năm 2003 so với năm 2004 tăng
1201926đ với tỉ lệ tăng 12.39% lớn hơn tỉ lệ tăng của chi phí nên đã làm cho tỉ suất
chi phí giảm đi 0.64%. Như vậy ta có thể đánh giá tình hình quản lí và sử dụng chi
phí của xínghiệp là tốt, ta thấy lợi nhuận của doanh nghiệp năm 2003 so với năm
2004 tăng 48.57% làm cho hiệu quả kinh doanh của xínghiệp tăng 0.85%
Tổng quỹ lương của xínghiệpthực hiện năm 2003 tăng hơn năm 2004 là
152760501đ, tỉ lệ tăng lên 6.66%. Trong đó tỉ lệ tăng của doanh thu lớn hơn tỉ lệ
tăng của quỹ lương. Do đó ta đánh giá việc sử dụng quỹ tiền lương của doanh
nghiệp là hợp lý, thu nhập đầu người tăng 6.66%.
Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý của xínghiệp
Cơ cấu tổ chức bộ máy của xínghiệp được tổ chức kết hợp với hình thức hỗn hợp
kiểu trực tuyến và chức năng. Hình thức này là hợp lý với đặc thù của xínghiệp để
quản lý và điều hành tốt quá trình sản xuất kinh doanh.
Số cán bộ công nhân viên trong xínghiệp được bố trí phù hợp với chuyên môn của
từng người cụ thể.
Tổng số lượng công nhân viên trong xínghiệp là 419 người, trong đó:
- Cử nhân là 35 người chiếm 8.35%
- Cao đẳng, trung cấp là 13 người chiếm 3.1%
- Công nhân kĩ thuật là 371 người chiếm 88.55%
Tất cả số lượng cán bộ công nhân viên trong xínghiệp đều có số năm làm việc
trong xínghiệp từ 2 đến 20 năm và đã có nhiều kinh nghiệm làm việc trong nghề.
Đây là một thuận lợi rất lớn trong công tác hạch toánkếtoán của doanh nghiệp. Các
hạng mục công trình mà công nhân viên của xínghiệpđã trải qua và hoàn thành
một cách xuất sắc như: Nhà máy thủy điện Hòa Bình ( đã đem lại ánh sáng phục vụ
cho đời sốngnhân dân trong cả nước ), nhà máy thủy điện Yaly, nhà máy xi măng
bút sơn, nhà máy xi măng Hòa Bình, nhà máy thủy điện Tuyên Quang và nhiều
công trình xây lắp dân dụng khác
Dưới đây là sơ đồ cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý và sản xuất của xí nghiệp. Qua sơ
đồ ta sẽ hiểu rõ hơn về chức năng cụ thể của từng bộ phận sản xuất cũng như bộ
phận quản lý của xí nghiệp.
XínghiệpSôngĐà 12-2 là một doanh nghiệp nhà nước trực thuộc công ty SôngĐà
12,tổ chức quản lý theo một cấp đứng đầu là Giám đốc, sau đó là các phòng ban
chức năng cụ thể:
Ban Giám đốc gồm có:
- Giám đốc xínghiệp
- Phó giám đốc xínghiệp
Ban chức năng gồm có 3 ban
- Ban kinh tế – kế hoạch
- Ban tổ chức – hành chính
- Ban tài chính – kếtoán
Bộ phận sản xuất bao gồm các đội xây lắp riêng
* Ban giám đốc:
Là đại diện cao nhất của xí nghiệp, chịu trách nhiệm trước cấp trên về mọi mặt
hoạt động sản xuất kinh doanh của xí nghiệp.
* Giám đốc:
Là người có quyền ký kết hợp đồng và ra quyết định tuyển dụng, khen thưởng
cũng như kỷ luật nhân viên cấp dưới.
* Phó Giám đốc:
Là người trợ giúp Giám đốc về mọi hoạt động trong đơn vị và giải quyết các
công việc trong đơn vị khi Giám đốc đi vắng.
* Ban kinh tế – kế hoạch:
Nghiên cứu lập kế hoạch sản xuất kinh doanh theo quý, năm, về khối lượng
doanh thu, chi phí khấu hao, đầu tư để kịp thời cho quá trình hoạt động sản xuất
kinh doanh, kết hợp với các ban khác để hoàn thiện phân tích kết quả hoạt động sản
xuất kinh doanh.
* Ban tổ chức – hành chính:
Có nhiệm vụ tham mưu giúp Ban giám đốc điều hành, tổ chức, theo dõi tình
hình hoạt động tiền lương, quản trị hành chính, sắp xếp lao động về số lượng, trình
độ nghiệp vụ tay nghề cho từng phòng ban, từng xưởng, từng đội sản xuất.
* Ban tài chính – kế toán:
Quản lý các mặt lượng và giá trong phân tích tổng hợp và đánh giá kết quả hoạt
động sản xuất kinh doanh dưới sự chỉ đạo trực tiếp của Giám đốc, chịu trách nhiệm
về tài chính tiền tệ, tài sản của toànxí nghiệp. Hạch toán chính xác, giúp Giám đốc
kịp thời chỉ đạo kinh doanh.
* Bộ phận sản xuất:
Tổ chức kinh doanh theo từng phân xưởng, từng đội sản xuất. Các đội cũng như
các phân xưởng đều có nhiệm vụ tổ chức sản xuất kinh doanh để phù hợp với các
mục đích kinh doanh mà xínghiệpđã phân công, với các địa bàn hoạt động khác
nhau như: Cao Bằng, Sơn La, Lào Cai, Hòa Bình, Quảng Ninh Mỗi đội hoạt
động sản xuất kinh doanh ở các địa bàn khác nhau nhưng đều có một mục đích
giống nhau là xây lắp và xây dựng các công trình điện phục vụ cho sinh hoạt và
nhiều công trình xây lắp dân dụng khác.
II. Đặc điểm tổ chức công tác kếtoán
1. Cơ cấu tổ chức bộ máy kếtoán của xí nghiệp.
Với quy mô tương đối như xínghiệpSôngĐà 12-2 vận dụng hình thức tập
trung một cấp các nhân viên, kếtoán tập trung về một phòng gọi là Ban tài chính kế
toán và có chức năng giúp Giám đốc về lĩnh vực kinh tế, theo dõi tình hình thực
hiện các chế độ chính sách về quản lý kinh tế tài chính.
Tổ chức bộ máy kếtoán ở công ty đảm nhận các nhiệm vụ như hạch toán nhập
vật liệu, xuất vật liệu, tiền lương phải trả, tài sản cố định việc tổ chức hạch toán
kế toán của xínghiệpSôngĐà 12-2 đảm bảo sự lãnh đạo tập trung thống nhất đối
với công tác kếtoán của toànxí nghiệp. Việc kiểm tra xử lý thông tin, kếtoán được
tiến hành kịp thời , chặt chẽ. Lãnh đạo công ty có thể nắm bắt kịp thời toàn bộ thông
tin kế toán, từ đó thực hiện kiểm tra và chỉ đạo sát sao hoạt động công ty, phân công
lao đông chuyên môn hóa và nâng cao trình độ nghiệp vụ chuyên môn của cán bộ
kế toán, thực hiện được dễ dàng vói bộ máy gọn nhẹ.
Cơ cấu tổ chức bộ máy kếtoán phù hợp với đặc điểm tổ chức quản lý và quy
mô sản xuất kinh doanh ở xínghiệp như sau:
* Kếtoán trưởng:
Kếtoán trưởng
Kế toán
TSCĐ +
lương và
BHXH
Kế toán
tổng hợp
kiêm kế
toán tính
tổng
Kế toán
NVL kiêm
kế
toán thanh
toan
Phụ trách chung toàn bộ công việc kếtoán trong xí nghiệp, kếtoán trưởng cần
sử dụng các chế độ quản lý của nhà nước ban hành cho phù hợp với tình hình sản
xuất của xí nghiệp.
* Kếtoán TSCĐ kiêm kếtoán lương và BHXH:
Là người theo dõi tình hình khấu hao TSCĐ, hàng tháng tính tiền lương và các
khoản tính theo lương của cán bộ công nhân viên trong xí nghiệp.
* Kếtoán tổng hợp kiêm kếtoán tính giá thành sản phẩm tiêu thụ:
Chịu trách nhiệm tổng hợp tất cả các số liệu do kếtoán viên cung cấp , làm
nhiệm vụ tập hợp chi phí và giá thành sản phẩm.
* Kếtoán nguyên vật liệu kiêm kếtoán thanh toán:
Theo dõi các khoản công nợ của xí nghiệp, theo dõi tiền mặt , tình hình xuất
nhập khẩu của các loại vật liệu và công cụ dụng cụ trong kỳ. Hàng ngày , kếtoán
vật liệu và công cụ dụng cụ phải ghi các số liệu từ các chứng từ vào sổ chi tiết.
3. Hình thứckếtoán của doanh nghiệpXínghiệpSôngĐà 12-2 là xínghiệp hoạt động kinh doanh trên nhiều lĩnh vực
nên công tác hạch toán và hình thức tổ chức bộ máy kếtoán sao cho hợp lí là rất cần
thiết. Hiện nay hình thức tổ chức bộ máy kếtoán của xínghiệpthực hiện kếtoán
hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên. Tính thuế giá trị gia tăng
theo phương pháp khấu trừ, công tác này được tiến hành trên máy vi tính được cài
đặt sẵn chương trình kếtoán nhật kí chung cho tổng công ty. Tuy nhiên công tác
này các nghiệp vụ kinh tế phát sinh vẫn được xínghiệp hạch toán theo chế độ là hệ
thống tài khoản kếtoán của Bộ tài chính quy định.
Theo hình thức Nhật kí chung thì các nghiệp vụ kinh tế tài chính phát sinh được
căn cứ vào các chứng từ gốc hợp lệ để đi theo thứ tự thời gian và nội dung nghiệp
vụ kinh tế theo đúng mối quan hệ khách quan giữa các đối tượng kếtoán liên quan(
quan hệ đối ứng tài khoản giữa các tài khoản) vào sổ Nhật kí Chung sau đó vào sổ
cái.
Hệ thống sổ kếtoán bao gồm:
- Sổ kếtoán tổng hợp gồm có: Nhật kí chung và sổ cái
- Sổ kếtoán chi tiết được mở cho từng đối tượng.
Trình tự ghi sổ kế toán: hàng ngày căn cứ vào chứng từ được làm căn cứ ghi sổ,
trước hết ghi nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào sổ Nhật kí Chung. Sau đó căn cứ vào
số liệu trên sổ Nhật Ký Chung để ghi vào sổ cái các tài khoản phù hợp. Các chứng
từ cần hạch toán chi tiết sẽ đồng thời được ghi vào sổ kếtoán chi tiết liên quan.
Cuối tháng, cuối quí , cuối năm cộng số liệu trên sổ cái và bảng tổng hợp chi tiết để
lập các báo cáo tài chính.
Trình độ luân chuyển chứng từ theo hình thức Nhật kí Chung được thực hiện
theo sơ đồ sau:
Sơ đồ hình thứckếtoán nhật ký chung
Chứng từ
Sổ nhật kí
chung
Sổ cái tài
khoản
Bảng cân
đối kếtoán
Báo cáo tài
chính
Sổ quĩ
Sổ chi tiết
tài khoản
Bảng tổng
hợp số dư
chi ti
ết tài
[...]... giao tiếp Hình thức trả lương của xínghiệpSôngĐà 12-2 là hình thức lương thời gian và lương khoán 1 Qui trình luân chuyển tiền lương của xínghiệpSôngĐà 12-2: Giấy nghỉ phép học, Bảng chấm công Các chứng từ xác nhận kết quả Bảng thanh toán lương Bảng tổng hợp thanh toán lương toàn công ty Bảng phân bổ số 01 Hàng ngày căn cứ vào giấy nghỉ phép, nghỉ ốm của công nhân viên trong xí nghiệp, những... thanh toán lương của đội sản xuất Căn cứ vào bảng thanh toán lương của đội sản xuất và của phòng ban, kếtoán tiến hành lập bảng thanh toán lương của toànxínghiệp Từ đó làm cơ sở để lập nên bảng phân bổ số 01 ( bảng phân bổ tiền lương và bảo hiểm xã hội) Đến cuối tháng kếtoán tiền lương sẽ tiến hành ghi vào sổ cái tài khoản 334 2 Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động Tại xínghiệpSông Đà. .. của doanh nghiệp ảnh hưởng tới tình hình sản xuất kinh doanh và hạch toán của doanh nghiệp a Những thuận lợi XínghiệpSôngĐà12/2 có cơ cấu tổ chức bộ máy phòng kếtoán khá gọn nhẹ, áp dụng hình thức Nhật kí chung do đó giảm bớt được khâu hạch toán, điều hòa vốn, bù trừ thanh toán công nợ trong nội bộ, giảm bớt ứ đọng vốn , ổn định tài chính, đầu tư cho sản xuất tăng thu nhập Mặt khác xínghiệp có... chiếu xong kếtoán ký và xác nhận vào thẻ kho, kểtoán vật tư mở sổ kếtoán chi tiết vật tư cho từng danh điểm vật tư tương ứng với thẻ đã mở ở kho 3.1 Hạch toán nhập vật tư Hàng ngày khi có vật liệu về, sau khi có quyết định nhập kho, xínghiệp tiến hành kiểm nghiệm vật tư sau đó thủ kho sẽ lập phiếu nhập kho vật tư, rồi chuyển cho phòng kếtoán làm căn cứ để ghi sổ Sổ vật tư được nhập vềxínghiệp theo... của xínghiệp là mua ngoài Sau khi trúng thầu một công trình nào xínghiệp sẽ khoán công trình đó cho một đội sản xuất trong xínghiệp theo hình thức khoán có chứng từ Đội trưởng mỗi công trình sẽ lập dự toántiêu hao vật tư để trình giám đốc phê duyệt Căn cứ vào quyết định của giám đốc đội sẽ tự mua vật tư theo sự chỉ huy của chủ công trình và dưới sự kiểm tra theo dõi của ban tài chính kế toánKế toán. .. phải tính ra số tồn kho, sau khi tập hợp các chứng từ nhập, xuất kếtoán ghi vào sổ kếtoán chi tiết VL CCDC Căn cứ và đối chiếu với hóa đơn GTGT kế toán ghi vào sổ chi tiết tk 331 và cũng mở chi tiết đồng thời đối với từng khách hàng sau đó kếtoán tổng hợp số liệu từ các sổ kế toán chi tiết vào báo cáo nhập xuất tồn để đối chiếu với kếtoán tổng hợp Vật tư tồn kho xuất cuối ngày = VT tồn kho đầu ngày... thích phát triển tăng năng suất lao động Do đó việc hạch toán tiền lương phải được tập hợp một cách đầy đủ Tại xínghiệpSôngĐà 12-2 là xínghiệp xây lắp nên đòi hỏi số lượng lao động đáng kể để tiết kiệm chi phí trong quá trình sử dụng lao động, xínghiệp căn cứ vào mức độ phức tạp của từng công việc để phân công lao động hợp lí Lao động trong xínghiệp được chia làm hai loại: Lao động trực tiếp: là... xínghiệpSôngĐà 12-2 được hạch toán tổng hợp trên tk 152 , 153, kếtoán vật liệu có nhiệm vụ ghi chép tính toán, phản ánh trung thực, chính xác kịp thời về số lượng, chất lượng và giá thực tế của từng loại vật liệu nhập kho Thông qua việc ghi chép tính toán để kiểm tra, giám sát tình hình mua và dự trữ tiêu hao vật liệu qua đó phát hiện và xử lí kịp thời vật liệu thừa thiếu, kém phẩm chất từ đó kế. .. xét duyệt Sau đó những số liệu này sẽ được chuyển sang phòng kếtoán làm cơ sở cho kếtoán tiền lương tính lương cho cán bộ công nhân viên các ban Dựa vào bảng tính lương cho các khối sản xuất, các phóng ban, kếtoán tổng hợp lên bảng thanh toán lương cho đội sản xuất và các phòng ban Từ đó sẽ thanh toán lên bảng thanh toán lương toànXínghiệp Ví dụ: Ông Lê Việt Thắng có hệ số lương CB, CV là 4.50... nhân viên kếtoán giỏi, có năng lực kinh nghiệm, có tinh thần trách nhiệm chuyên môn cao đảm bảo hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao, thường xuyên được đào tạo tại chỗ hoặc gửi đào tạo để cán bộ có đủ trình độ, năng lực thực hiện nhiệm vụ đạt tiêu chuẩn b Những khó khăn Bên cạnh những thuận lợi trên xínghiệp còn gặp phải một số khó khăn, trước đây xínghiệp thuộc doanh nghiệp nhà nước nên mọi kế hoạch .
z
TIỂU LUẬN:
Nhận thức về ngành kế toán tại xí
nghiệp Sông Đà 12/2
Lời nói đầu
Hiện nay sự. doanh ở xí nghiệp như sau:
* Kế toán trưởng:
Kế toán trưởng
Kế toán
TSCĐ +
lương và
BHXH
Kế toán
tổng hợp
kiêm kế
toán tính
tổng
Kế toán