... : MỘT SỐ Ý KIẾN NHẰM HOÀN THIỆN HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG TRẢ THƯỞNG Ở CÔNG TY XI MĂNG BÚT SƠN Trong nền kinh tế hiện nay, mỗi công ty , công ty Nhà nước hay tư nhân muốn ... dạn đưa ra phương pháp trả lương mới mà một số công ty xây dựng đã áp dụng. 1. Chi trả lương cho cán bộ quản lý của công ty. Việc chi trả lương cho cán bộ quản lý của công ty còn mang tính bình ... = 501. 120 / 26 = 19 .27 4 Lương thời gian = 19 .27 4 x 96.370 đ Lương sản phẩm = 19 .27 4 x 22 x 2 = 848.056 Phụ cấp lưu động = 0 ,2 x 21 0.000 = 42. 000 Phụ cấp trách nhiệm = 0 ,2 x 21 0.000 = 42. 000 Tổng...