... cơ bản nhƣ sơ đồ tổ chức, sơ đồ tiến trình công việc và bản mô tả công việc hiện có. Sơ đồ tổ chức cho ta biết đƣợc các mối quan hệ trên dƣới, quan hệ qua lại trong cơ cấu tổ chức trong doanh ... quan trọng của quản trị nhân lực xuất phát từ vai trò quan trọng của con ngƣời, đó là yếu tố cấu thành nên tổ chức, vận hành tổ chức và quyết định sự thành bại của tổ chức. Nhân lực là một trong ... và chức năng của quản trị nguồn nhân lực 1.1.4.1. Vai trò của quản trị nguồn nhân lực Quản trị nhân lực đóng một vai trò trọng tâm trong việc quản lý tổ chức, giúp cho các tổ chức tồn tại...