Vượt qua thử thách công việc qua bí quyết của nhà thám hiểm ppt

... nhất. Câu chuyện về nhà thám hiểm Ermest Shackleton sẽ giúp các bạn có niềm tin để vượt qua những thử thách trong sự nghiệp. Năm 1915, khi đoàn thám hiểm của ông xuyên qua Nam Cực, thời tiết ... qua thử thách công việc qua bí quyết của nhà thám hiểm Trong hoàn cảnh khó khăn, Shackleton đã dấn thân cùng đồng đội, lênh đênh trên biển hằng tháng...

Ngày tải lên: 31/07/2014, 18:20

... là một thử thách và bạn phải nỗ lực nhiều để tiếp tục được tuyển dụng khi kết thúc hợp đồng". Thử thách công việc bạn đã vượt qua? Hàng ngày tới cơ quan, thực hiện những nhiệm vụ của mình ... sự nghiệp của bạn nhưng để đạt được đỉnh cao của thành công, bạn phải có khả năng vượt qua một số thách thức. Không gì có thể nâng cao sự nghiệp của bạn hơn là...

Ngày tải lên: 18/10/2013, 00:15

... tộc, vấn đề công bằng xà hội và rất nhiều vấn đề khác liên quan. III. Một số giải pháp sau đây đợc coi là hữu hiệu qua thử thách tr- ớc bối cảnh thế giới của Việt Nam. Giải pháp một : Nhà nớc đóng ... nghị quyết của Bộ chính trị về hội nhập kinh tế quốc tế (Tạp chí cộng sản ). Với việc đẩy nhanh quá trình toàn cầu hoá thì bên đó Đảng và Nhà nớc ta cần phải quan tâm đế...

Ngày tải lên: 10/04/2013, 15:06

... gia của các khách hàng trung thành và đội ngũ nhân viên công ty. Bạn hãy quan tâm tới tiếp thị cộng đồng, các phương tiện truyền thông cùng nhiều chương trình cộng tác để thu hút sự quan tâm của ... thế giới như đã miêu tả ở trên. Mọi người luôn yêu thích được cải thiện thế giới. 10 bí quyết của nhà tiếp thị du kích “thực thụ” Nếu nhìn vào định nghĩa, thì tiếp thị du kí...

Ngày tải lên: 12/12/2013, 13:15

... gia của các khách hàng trung thành và đội ngũ nhân viên công ty. Bạn hãy quan tâm tới tiếp thị cộng đồng, các phương tiện truyền thông cùng nhiều chương trình cộng tác để thu hút sự quan tâm của ... giải thoát bản thân để thực hiện một cuộc chiến mới. 8. Lãnh đạo công việc Mọi động cơ đều cần một nhà lãnh đạo. Và nhà lãnh đạo này chính là bạn. Nếu bạn không có thời gian...

Ngày tải lên: 07/03/2014, 06:20

... hỏi cách làm tốt công việc. Khiển trách họ vào lúc đó sẽ làm cho họ chán nản muốn trả đũa và thậm chí làm họ muốn thoát lui. Bí quyết ba: Khiển trách Bí quyết thứ ba của nhà quản trị nhân ... Bí quyết một: xác định mục tiêu Bí quyết đầu tiên này là nền tảng cho mọi thứ khác. Nếu mục tiêu không rõ ràng, thì không thể đánh giá được thành quả công việc của nhân viê...

Ngày tải lên: 31/07/2014, 15:20

... những kiến thức từ thực tế công việc và luôn sẵn sàng học hỏi từ kinh nghiệm của những nhà quản lý đi trước. Các bí quyết sau đây được đúc kết từ kinh nghiệm của những nhà quản lý hàng đầu, hy ... với bạn Bạn thuộc típ nhà quản lý nào? Một số nhà quản lý dựa trên thành quả công việc của nhân viên. Cách quản lý này có vẻ hơi “lý tính”, nhà quản lý dường như là...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 08:21

... “chiều dọc” và “chiều sâu” của ngành kinh doanh, đồng thời hiểu rõ cần phải thực hiện những gì để hoàn thành tốt công việc của mình. Công việc của người lãnh đạo Công việc lãnh đạo (the job of ... giữa nhà lãnh đạo và nhà quản trị là trong các cam kết của họ. Một nhà quản trị thì quan tâm hơn đến việc ra quyết định thế nào và quá trình truyền đạt thông tin ra...

Ngày tải lên: 11/12/2013, 21:15

... quyết. Như vậy phần vô thức của bộ não đã thực hiện việc kết nối các chi tiết, giống như trực giác vậy. Hãy tưởng tượng tầm quan trọng của việc kết nối các chi tiết trong một cuộc họp của ... giá đâu thực sự là những thông tin quan trọng. Bí quyết của nhà lãnh đạo tài ba: “Suy nghĩ bao quát nhưng vẫn chi tiết” Đôi khi, chúng ta chỉ nhìn thấy sự việc ở tầm vĩ mô...

Ngày tải lên: 13/12/2013, 14:15

... làm một công việc khi có người khác thúc và dưới sự giám sát chặt chẽ. Những người tự đưa vai ra gánh trách nhiệm khó tìm thấy hơn. Người thành đạt cao không phí thì giờ cằn nhằn về công việc ... thành đạt cao thường xuyên ở trong các hoàn cảnh mới. Đối với nhiều người, việc dọn tới một địa phương mới, đảm nhận một công việc mới, hoặc khai phá một con đường chưa ai vạch ra cũ...

Ngày tải lên: 21/12/2013, 02:17