Phần 4: Phân tích và đánh giá kết cấu - 2 pptx

... 2, 71 21 , 0 2, 71 22 , 0 2, 71 23 , 5 2, 60 26 , 0 2, 57 28 , 0 2, 50 31, 5 2, 37 34, 0 2, 18 36, 0 2, 01 37, 0 1, 60 38, 0 1, 35 0, 15 22 , 0 2, 66 22 , ... 5 2, 61 23 , 5 2, 61 25 , 0 2, 55 27 , 0 2, 50 29 , 0 2, 45 32, 0 2, 28 34, 0 2, 06 36, 0 1, 93 36, 5 1, 50 37, 0 1, 24 0, 175 23 , 5 2, 59 2...

Ngày tải lên: 31/07/2014, 09:20

... trong i u 4.6 .2. 2.2c.ả ặ ă ư Đ ề B ng 4.6 .2. 2.3b-1 - S phân b ho t t i theo l n i v i l c c t trongả ự ố ạ ả à đố ớ ự ắ d m biênầ Dạng kết cấu nhịp Mặt cắt thích hợp lấy từ Bảng 4.6 .2. 2. 1-1 1 làn ... ướ ạ M = Cl pD 0 .25 [ 42. 3 ln(0.039 S) - 7 (4.6 .2. 1. 8-1 ) Các thanh chính song song v i h ng xe ch y:ớ ướ ạ M = Cp[8060 D 0 .29 ln(0.039 S) - 1 020 0 D 0.46...

Ngày tải lên: 23/03/2014, 11:20

... (4.5.3 .2. 2.2b) f 2b = ứng suất t-ơng ứng với M 2b (MPa) (4.5.3 .2. 2.2b) f 2s = ứng suất t-ơng ứng với M 2s (MPa) (4.5.3 .2. 2.2b) g = hệ số phân bố (4.6 .2. 2.1) H = chiều cao trung bình của kết ... t-ơng - ng - Ph-ơng pháp phân tích mà trong đó toàn bộ hoặc một phần của kết cấu phần trên - c tách thành các phần tử trực h-ớng đại diện cho các đặc tr-ng củ...

Ngày tải lên: 31/07/2014, 09:20

... lược của ban giám đốc. 14 nghiệp Trích 2% BHYT - Cho CNLĐTT 622 301 620 0 - Cho CNV sản xuất chung 627 936700 - Cho CNV - QLDN 6 42 188100 Trích 2% KPCĐ - Cho CNLĐTT 622 301 620 0 - Cho CNV ... trong kỳ - Nộp BHXH lên cơ quan BHXH cấp trên T5 /20 02 111 664980 0 - Mua BHYT 1 329 20 0 Trích 15% BHXH - Cho CN lao động TT 622 22 6...

Ngày tải lên: 23/09/2012, 11:35

... Năm 20 01 Năm 20 02 Năm 20 03 Vốn chủ sở hữu 46,7 47 ,2 49,3 Vay người thân 22 ,3 24 ,3 24 ,5 Vay nóng 2, 15 2, 5 2, 3 Vay ngân hàng 21 ,15 21 ,1 23 ,5 Đóng góp từ nhân viên 3,5 2, 1 1,7 Các nguồn khác 3,8 2, 6 ... Tech Chỉ tiêu Đơn vị Năm 20 01 Năm 20 02 Năm 20 03 Tổng doanh thu Tỷđồng 3.0 92. 866 4 .22 5.000 4.337.500 Nhập khẩu Tỷđồng 1 .27 3.941 3.8 62. 000 4 .22 5.000...

Ngày tải lên: 28/07/2014, 14:21

... Năm 20 01 Năm 20 02 Năm 20 03 Vốn chủ sở hữu 46,7 47 ,2 49,3 Vay người thân 22 ,3 24 ,3 24 ,5 Vay nóng 2, 15 2, 5 2, 3 Vay ngân hàng 21 ,15 21 ,1 23 ,5 Đóng góp từ nhân viên 3,5 2, 1 1,7 Các nguồn khác 3,8 2, 6 ... hàng tăng cao. Phần III. Phân tích và đánh giá kết quả hoạt động kinh doanh của công ty và một số kiến nghị đề xuất. 3.1. Đánh giá hoạt động kin...

Ngày tải lên: 28/07/2014, 14:23

... 1 020 020 0 6 023 720 47 628 0 5 Máy hàn 15 Tiệp 29 050000 21 222 751 78 722 49 6 Máy nén khí 3 Tiệp 10000000 21 87550 78 125 00 7 Máy hàn CO 2 4 Nhật 34184000 6341100 27 8 429 00 8 Máy điều hoà 3 Hàn Quốc 27 825 500 ... 55 100 - Cán bộ lãnh đạo 25 44.64 25 45.45 25 45.45 - Các chuyên gia 7 14 .29 7 12. 73 7 12. 73 - Nhân viên thực hành KT 23 41.07 23 41. 82 23 41. 82...

Ngày tải lên: 30/10/2013, 10:20

... 32 Thanh Hoá 5 26 00 3600 20 00 125 0 60 20 Nam Định 4 1650 25 00 1550 1709 40 21 30 Hà Nội 6 1300 1950 22 00 1100 160 50 43 Ninh Bình 2 250 700 180 120 Lạng Sơn 1 20 0 550 20 0 70 Phủ Lý 1 339 750 22 1 ... Lắp ráp 15 2 1 12 12 Sơn 54 2 4 47 13 Mạ 32 3 3 26 14 Dịch vụ 49 Tổng 339 55 64 171 b- Đặc điểm về chất lượng lao động - Trình độ đại học: = 339 23 6,78% -...

Ngày tải lên: 05/11/2013, 14:20