Đề tài: Vấn đề tuyển dụng nguồn lao động pptx

... lao động và người sử dụng lao động. Khuyến khích người lao động chủ động tìm việc làm, nâng cao trình độ, đào tạo và đào tạo lại, đẩy mạnh phong trào thi đua lập nghiệp của lực lượng lao động ... lực lượng lao động ở nước ta là rất dồi dào. Và số người chính thức tham gia lao động năm 2004 chiếm 71,4% lực lượng lao động. Năm 2005 chiếm 71% như vậy số lao độ...

Ngày tải lên: 28/07/2014, 08:23

... động. 2 . Tuyển chọn và bố trí lao động Tuyển chọn và bố trí lao động hợp lýlà một trong những vấn đề quan trọng trong nâng cao hiệu quả sử dụng lao động của trung tâm . Để có cơ sở tuyển chọn ... phỏng vấn sâu hay phỏng vấn tuyển dụng . Trong cuộc phỏng vấn sâu này thờng thì đích thân trởng đơn vị đang cần tuyển dụng lao động phụ trách phỏng v...

Ngày tải lên: 05/12/2012, 16:38

... động. 2 . Tuyển chọn và bố trí lao động Tuyển chọn và bố trí lao động hợp lýlà một trong những vấn đề quan trọng trong nâng cao hiệu quả sử dụng lao động của trung tâm . Để có cơ sở tuyển chọn ... trị nguồn nhân lực trong vấn đề nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn lao động trong doanh nghiệp ( tạI trung tâm bu chính viễn thông liên tỉnh và quốc t...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:14

... dụng thời gian lao động và cờng độ lao động. Thời gian lao động lao động là thời gian của ngời lao động sử dụng nó để tạo ra sản phẩm cho doanh nghiệp. Để đánh giá tình hình sử dụng lao động ... sử dụng lao động ở công ty đay Thái Bình 19 1. Sử dụng số lợng lao động và tạo lập cơ cấu lao động tối u 19 2. Sử dụng lao động và cờng độ lao...

Ngày tải lên: 21/06/2014, 08:20

... đội ngũ lao động chất lượng là việc tuyển dụng. Công việc tuyển dụng có hiệu quả thì đó mới là cơ sở để có đội ngũ lao động giỏi. Mỗi loại hình doanh nghiệp có nhữn quá trình tuyển dụng khác ... xin đề xuất một số biện pháp như sau: 1. Các biện pháp trong việc thực hiện các bước tuyển dụng nhân sự tại công ty 1.1. Nguồn tuyển dụng Trong những năm qua, côn...

Ngày tải lên: 22/06/2014, 07:20