Ngày đầu đón nhân viên mới pptx

... Ngày đầu đón nhân viên mới. Trong quản trị nhân sự, việc đối xử với nhân viên là rất quan trọng. Một nhà quản lý giỏi là một nhà quản ... nhân viên. Nhiều người cho rằng, ngày đầu nhân viên đến làm việc, trưởng phòng chỉ cần dắt một vòng giới thiệu các phòng ban cho biết mặt đồng sự. Nhân viên mới còn lạ người, chưa quen việc ... nói rằng, ấn tượng tốt đẹp...

Ngày tải lên: 13/07/2014, 08:20

... người hỗ trợ Ngày đầu đón nhân viên mới Nhiều người cho rằng, ngày đầu nhân viên đến làm việc, trưởng phòng chỉ cần dắt một vòng giới thiệu các phòng ban cho biết mặt đồng sự. Nhân viên mới còn ... Ấn tượng đầu tiên Đón nhân viên mới vào công ty là một công việc quan trọng. Ân tượng tốt đẹp trong ngày đầu tiên làm việc sẽ là một trong những yếu tố giữ...

Ngày tải lên: 13/12/2013, 18:15

... một nhân viên mới. Kiểu "cặp bồ" như vậy sẽ giúp nhân viên mới không cảm thấy bỡ ngỡ với môi trường làm việc xung quanh và sẽ sớm quen với công việc. Vào buổi sáng đầu tiên nhân viên ... việc chuẩn bị đón tiếp nhân viên mới của công ty không chỉ dừng tại đây. Để cho người mới vào nhanh chóng thân thuộc với môi trường công ty, các trưởng phòng còn ch...

Ngày tải lên: 13/07/2014, 10:22

Ngày tải lên: 06/11/2012, 14:18

... những hướng đi mới. Luôn để đầu óc hoạt động. Hiểu công ty Làm thế nào? Tiên phong trong một dự án hay một kế hoạch mới như tăng cường văn hóa công ty, chào đón các nhân viên mới và giúp họ ... “Thực đơn” cho một nhân viên mẫu Một địa vị hấp dẫn trong xã hội cũng giống như một bữa ăn ngon, phải có thực đơn chuẩn và đầu bếp giỏi. Bạn muốn là một nhân viên kiểu mẫu,...

Ngày tải lên: 15/12/2013, 13:15

... tay mình. Bản chất cùng với yếu Mười điều chẳng ai nói với nhân viên mới (Phần 1) "Mười điều chẳng ai nói với nhân viên mới& quot; là loạt bài viết tư vấn nghề nghiệp, hướng dẫn các ... là mức lương của bạn rất thấp, với lí do bạn chỉ là nhân viên mới. Vậy đã bao giờ bạn tự hỏi mình, tại sao mức lương của những nhân viên mới vào làm việc như bạn lại thấp như...

Ngày tải lên: 20/01/2014, 03:20

... thực thụ, tuy nhiên mọi sự đều phải bắt đầu từ những việc nhỏ nhất, từ đó mới rút kinh nghiệm để thực hiện tốt những nhiệm vụ lớn lao hơn. Là nhân viên mới, điều quan trọng và cần thiết là phải ... mọi người (Ảnh minh hoạ) Dưới đây là 5 tật xấu mà nhân viên mới thường mắc phải: 1. Tự cao tự đại, cho mình là trên hết Coi mình như một nhân tài khi vượt qua hàng ngàn đối...

Ngày tải lên: 26/01/2014, 19:20

... khúc nhu cầu nhân viên (theo ba cấp: Nhân viên, chuyên viên/ quản lý cấp thấp, quản lý cấp trung và cấp cao); khám phá mong muốn của nhân viên; đáp ứng nhu cầu “ngầm hiểu” của nhân viên; định ... người tiêu dùng thì của THNS là nhân viên. Cụ thể, mô hình ấy cũng là một “vòng tròn” và tiến trình thực hiện được bắt đầu từ việc tìm hiểu nhu cầu của nhân viên (quan sát và n...

Ngày tải lên: 28/03/2014, 21:20

... Việc giải đáp thông tin cho khách hàng do nhân viên trả lời khách hàng, nhân viên cửa hàng và nhân viên thu cước thực hiện. Nhân viên cửa hàng, nhân viên thu cước trực tiếp trả lời khách hàng ... ngày thứ bảy, Chủ nhật và ngày Lễ. Gói Happy:  Thuê bao ngày: 1.950 đ /ngày  02 tin nhắn miễn phí /ngày  Giảm giá đặc biệt vào buổi tối và cuối tuần Gói 4M:  Th...

Ngày tải lên: 29/03/2014, 10:20

... từng quản lý nhóm nhân viên mới nhận. Người có kinh nghiệm nhận sơ sài về công việc mà nhân viên đã được giao phó, nhưng cũng có hồ sơ đánh giá khá đầy đủ các đóng góp của nhân viên, đặc biệt ... nhân viên mới không cảm thấy bị hụt hẫng? - Nên ghi nhận quá trình cống hiến của các nhân viên mới thế nào vì họ đã trải qua nhiều tháng năm làm việc ở đơn vị khác?...

Ngày tải lên: 02/04/2014, 17:20