Vấn đề tuyển dụng nhân sự : Tự tuyển và thuê tuyển ? ppt

... trong việc tuyển dụng nguồn nhân lực tài năng trong nền kinh tế khủng hoảng như hiện nay? Thời gian của chiến lược Đó là chớp ngay cơ hội thu hút nhân tài. Khi hãng hàng không Cessna và Hawker ... trăm nhân công của họ ở Wichita, Kasas vào tháng 11/2008, đối thủ của họ ở Florida- hãng hàng không Piper đã nhận ngay ra cơ hội để tuyển những nhân tài không may bị thất...

Ngày tải lên: 26/01/2014, 14:20

... tuyển dụng nhân sự bao gồm : a, Lập kê hoạch tuyển dụng nhân sự Trong hoạt động tuyển dụng nhân sự, một tổ chức cần xác định xem cần tuyển dụng nhân sự bao nhiêu người cho từng vị trí cần tuyển. ... khi tuyển . Khi đã xác định được số lượng người cụ thể cần tuyển dụng nhân sự thì vấn đề còn lại là phải xác định được các nguồn tuyển dụng...

Ngày tải lên: 29/09/2012, 23:45

... viên : 30 ng i ổ ố ộ ườ Trong đó : K s các ng i ỹ ư ườ :1 5 ng i ườ C nhân ử : 03 ng i ườ Trung c p ấ : 02 ng iườ Công nhân kĩ thu t ậ : 07 ng i ườ Lái xe : 03 ng i ườ 2.2.S đ t ch c c a Công ty:ơ ... CC Giám Sát (Ngu n:Phòng Qu n Tr Nhân s - 2008)ồ ả ị ự 3.K t qu ho t d ng kinh doanh:ế ả ạ ộ Các công trình đã và đang thi công t năm 2007-200 9: SVTT:Nguy...

Ngày tải lên: 23/11/2012, 11:03

... chính sách tuyển dụng nhân sự nh : Xác định nhu cầu tuyển dụng nhân sự xác định địa chỉ tuyển dụng nhân sự, kinh phí tuyển dụng nhân sự, các mục tiêu tuyển dụng nhân sự cụ thể. Phòng nhân lực ... tuyển dụng nhân sự bao gồm : a, Lập kê hoạch tuyển dụng nhân sự Trong hoạt động tuyển dụng nhân sự, một tổ chức cần xác định...

Ngày tải lên: 29/03/2013, 09:18

... Thiết lập bộ phận tuyển dụng nhân sự độc lập để tập trung mọi nỗ lực vào công tác quản trị nhân sự nói chung và công tác tuyển dụng nói riêng: Do hiện nay, Công ty chưa có phòng nhân sự phụ trách ... và bên ngoài Cty. SVTT:Nguyễn Thị Hương Lớp:08CQT5 Page 6 CĐ Nguyễn Tất Thành GVHD:Ths.Thái Vĩnh Ngân 2011 4. Đa dạng nguồn tuyển dụng và phương pháp tuyển dụng:...

Ngày tải lên: 03/10/2013, 22:20

... cần tuyển dụng nhân sự thì vấn đề còn lại là phải xác định được các nguồn tuyển dụng nhân sự, thời gian và phương pháp tuyển dụng nhân sự b, Xác định nguồn và phương pháp tuyển dụng nhân sự ... cầu tuyển dụng nhân sự xác định địa chỉ tuyển dụng nhân sự, kinh phí tuyển dụng nhân sự, các mục tiêu tuyển dụng nhân sự cụ thể. P...

Ngày tải lên: 03/10/2013, 22:20

... yếu là tập trung vào bốn nội dung cơ bản l : Tuyển dụng nhân sự, bố trí và sử dụng nhân sự, đào tạo và phát triển nhân sự, đÃi ngộ nhân sự. Trong đó nội dung tuyển dụng nhân sự đợc coi là khâu ... theo dõi và thực hiện những công đoạn quan trọng trong quy trình tuyển dụng nhân sự. 1.1.3. Mối quan hệ giữa tuyển dụng nhân sự và các nội dung...

Ngày tải lên: 05/10/2013, 01:20

... QUÁ TRÌNH TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIÊP. Như đã được trình bày ở trên, quá trình tuyển dụng nhân sự trong DN được thể hiện trong sơ đồ sau: Chuẩn bị tuyển dụng Tuyển dụng nhân sự được ... hoạch và thực hiện kế hoạch tuyển dụng. những vấn đề lý luận cơ bản về tuyển dụng nhân sự I- QUẢN TRỊ NHÂN SỰ VÀ VAI TRÒ CỦA NÓ TRONG SỰ PHÁT TRIỂN CỦA DOANH...

Ngày tải lên: 17/10/2013, 19:20

... tuyển . Khi đã xác định được số lượng người cụ thể cần tuyển dụng nhân sự thì vấn đề còn lại là phải xác định được các nguồn tuyển dụng nhân sự, thời gian và phương pháp tuyển dụng nhân sự b, ... tượng và phạm vi nghiên cứu • Bài viết tập trung vào các vấn đề nhân sự và đặc biệt là công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty thời kỳ trước, hiện...

Ngày tải lên: 26/04/2014, 10:22

... tuyển dụng nhân sự bao gồm : a, Lập kê hoạch tuyển dụng nhân sự Trong hoạt động tuyển dụng nhân sự, một tổ chức cần xác định xem cần tuyển dụng nhân sự bao nhiêu người cho từng vị trí cần tuyển. ... việc SVTT:Nguyễn Thị Hương Lớp:08CQT5 Page 38 CĐ Nguyễn Tất Thành GVHD:Ths.Thái Vĩnh Ngân 201 1 tuyển dụng nhân sự Trong quá trình tuyển dụng nhâ...

Ngày tải lên: 07/06/2014, 22:46