Khóa luận biện pháp nâng cao công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV vitours đà nẵng

... của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp nói chung và công ty TNHH MTV Vitours nói riêng, em đã chọnđề tài: “ Biện pháp nâng cao công tác đào tạo và phát triển nguồn ... trình đào tạo và phát triển phù hợp.2. Xác định mục tiêu cụ thể để xây dựng chương trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Mục tiêu chính của một chương trình đào tạo và phát triển nhân viên ... Định rõ nhu cầu đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Thực hiện các chương trình đào tạo và phát triển Xác định các mục "êu cụ thểLựa chọn phương pháp đào tạo và phát triển thích hợpLựa...

35
1,421
0

Một số biện pháp nhằm nâng cao công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TNHH phát triển phần mềm Ánh Sao

... nềThực trạng đào tạo và quản lý nguồn nhân lực tại công ty phát triển phần mềm Ánh SaoI. Công tác đào tạo 1. Đào tạo ngoàiĐội ngũ nhân viên hiện nay của công ty có năng lực tương đối cao, trình ... tiêu đào tạo nội bộ năm 2004 - 2006(Đơn vị tính: người)Hình thức đào tạo Nội dung đào tạo 2004 2005 2006 Đào tạo ban đầu Phần mềm liên quan đến Outsourcing 8 12 9 Đào tạo nâng cao Nâng cao công ... cao Nâng cao công tác quản lý cho các nhóm trưởng và truởng phòng 5 7 10 (Nguồn: Phòng nhân sự)2.3 Công tác tuyển dụng:Với công tác đào tạo nguồn nhân lực hiện nay tại công ty chưa đáp ứng...

Giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty tnhh dịch vụ toàn cầu..docx

... của công ty cho công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Công ty TNHH Đầu Tư Và Dịch Vụ phát Triển Kinh Tế Toàn Cầu đó là kinh phí đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty rất ... TẠO VÀ TÌNH HÌNH PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ PHÁT TRIỂN KINH TẾ TOÀN CẦU.1. Đánh giá chung về chất lượng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở công ty. (DVT: ... bộ công nhân còn thiếu hiện nay.4.4 .Nguồn kinh phí cho đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Muốn thực hiện được công tác đào tạo và phát triển thì yếu tố đầu tiên quan trọng là quỹ đào tạo. ...

55
1,899
20

Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc.DOC

... trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực: Chơng trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực là các bớc của tiến trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Việc xây dựng chơng trình đào tạo và phát ... đề nâng cao hiệu quả của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp .2. Làm tốt việc tổ chức đào tạo và phát triển. Tổ chức thực hiện công tác đào tạo và phát triển nguồn ... hiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong Công ty. Trong đó sơ đồ quy trình đào tạo đợc tổ chức nh sau:Sơ đồ 2.5: Quy trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống...

82
1,100
0

235 Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty giống lợn Miền Bắc

... tiêu đào tạo và phát triển. 10Mục tiêu đào tạo và phát triển là yêu cầu cần đạt đối với công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Việc xác định mục tiêu đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ... đề nâng cao hiệu quả của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp .2. Làm tốt việc tổ chức đào tạo và phát triển. Tổ chức thực hiện công tác đào tạo và phát triển nguồn ... của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Hiệu quả của công tác đào tạo, phát triển nguồn nhân lực đợc hiểu là một chỉ tiêu kinh tế phản ánh quá trình đầu t cho công tác đào tạo, phát...

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂNNGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TAEKWANG VINA

... hình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty hiện nay. - Đưa ra những giải pháp phù hợp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 4. Đối tượng và phạm ... lý luận về công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. - Chƣơng 2: Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty Cổ phần Taekwang Vina. - Chƣơng 3: Một số giải pháp ... Phương hướng phát triển của công ty 67 3.3. Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty 69 3.3.1. Xây dựng chiến lược đào tạo hàng năm 69 3.3.2....

Luận văn: HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CAO SU ĐÀ NẴNG pdf

... lý luận về công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực - Chương 2: Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Cao su Đà Nẵng - Chương 3: Một số giải pháp ... thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Cao su Đà Nẵng. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1. Khái niệm về nguồn nhân lực ... đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty Cổ phần Cao su Đà Nẵng 3.2.1. Hoàn thiện công tác đào tạo 3.2.1.1. Hoàn thiện công tác lập kế hoạch đào tạo - Công tác lập kế hoạch đào tạo...

nâng cao hơn nữa hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Thịnh Phát.DOC

... quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty TNHH Thịnh Phát. PHẦN III:Phương hướng nâng cao kết quả công tác đào tào và phát triền nguồn nhân lực của công ty TNHH Thịnh Phát. 1Họ ... ĐỐI VỚI CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP.Yêu cầu đối với công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Bước đầu tiên trong chương trình đào tạo và phát triển ... thế, nguồn kinh phí đào tạo do Nhà nước cấp ngày càng tăng, công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong Công ty có nhiều thuận lợi. II.TÌNH HÌNH CÔNG TÁC ĐÀO TẠO – PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN...

Nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty sông đà I

... hình công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực ở công ty Sông Đà I.1. Về tổ chức quản lý đào tạo. Tổ chức công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực của công ty Sông Đà I phụ thuộc vào tổ ... công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. IV. Những yêu cầu đối với công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp.Yêu cầu đối với công tác đào tạo ... Phần IIHiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty sông đà I I.Đặc điểm sản xuất kinh doanh của Công ty Sông Đà I ảnh hởng đến công tác đào tạo và phát triển. 1. Quả...

Xem thêm