Tài liệu Đề tài: GIẢI PHÁP QUẢN LÝ NHÂN SỰ CHO CÔNG TY TNHH HIPT MOBILE ppt

... Nhân Niên luận 2 Đề tài 1: Quản lý nhân sự I. GIỚI THIỆU:1. Mô tả bài toán: Công ty TNHH & TMKT Tin Học Bến Tre muốn tin học hóa khâu quản lý nhân sự về các nhân viên trong công ty. ... SVTH: Đoàn Văn Nhân Niên luận 2 Đề tài 1: Quản lý nhân sự Nhấn nút Next để bắt đầu cài đặt.GVHD: Ths. Võ Huỳnh Trâm Trang 24 SVTH: Đoàn Văn Nhân Niên luận 2 Đề tài 1: Quản lý nhân sự Nhấn Close ... công tácStt Name Type Width Diễn giải 1 NGAYTHANG DATETIME Ngày thángNiên luận 2 Đề tài 1: Quản lý nhân sự GVHD: Ths. Võ Huỳnh Trâm Trang 13 SVTH: Đoàn Văn Nhân Stt Name Type Width Diễn giải 1...

... nhắc đến sự đóng góp hết mình của đội ngũ cán bộ công nhân trong Công ty. Công ty có một đội ngũ cán bộ, công nhân và thợ lành nghề giỏi về chuyên môn kỹ thuật và vững vàng trong quản lý. 3% ... chất tốt đảm bảo cho sự phát triển bền vững của công ty. Để phát huy nguồn nhân lực, yếu tố cơ bản cho sự phát triển bền vững, ngoài việc quan tâm đến việc củng cố công tác quản lý kế hoạch đào ... với công việc. Ba là: Về công tác tổ chức đánh giá và sắp xếp cán bộ quản lý Xây dựng hệ thống tiêu chuẩn, quy chuẩn đối với cán bộ công nhân viên bao gồm cán bộ quản lý các cấp và công nhân. ...

... thay đổi công tác cho nhà quản lý .Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368*Mẫu đánh giá nhân viên, công nhân trong công ty Công ty cổ phần tập đoàn đầu tư công nghệ ... từ kho thông tin nhân viên đưa ra kết quả tìm kiếm cho các nhà quản lý .Đặc tả chức năng “ Quản lý theo phòng ban”Đầu đề: Tên chức năng: Quản lý theo phòng ban.Đầu vào: quản lý theo phòng ban.Đầu ... Đầu đề: Tên chức năng: Tìm kiếm nhân sự. Đầu vào: yêu cầu tìm kiếm nhân sự. Đầu ra: kết quả tìm kiếm.Thân:Nhà quản lý gửi yêu cầu tìm kiếm nhân sự tới chức năng tìm kiếm nhân sự. Chức...

... ASIA là một vấn đề vô cùng quan trọng, nó quyết định sự thành công hay thất bại của công ty, trên cơ sở đó đề tài "áp dụng tin học vào chơng trình quản lý nhân sự cho công ty phần mềm ... này, giải pháp duy nhất thích hợp là sử dụng phần mềm tin học, ứng dụng công nghệ thông tin vào quản lý dữ liệu. Đáp ứng nhu cầu tin học hoá từng phần trong công tác quản lý nhân sự của công ty ... kế toán ASIA" nhằm trợ giúp công tác quản lý nhân sự trong công ty đạt hiệu quả cao hơn. Đề tài gồm các phần:Chơng I: Giới thiệu đơn vị thực tập và đề tài nghiên cứu.1Trong phần 3 đã...

... riêng biệt cho phù hợp.3. Phạm vi của bài toán.Bài toán áp dụng cho việc quản lý nhân sự trong công ty Intech.Bài toán quản lý các vấn đề liên quan đến nhân sự trong công ty chứ chưa đề cập tới ... TRẠNG.Việc quản lý nhân sự trong công ty bao gồm:• Quản lý hồ sơ của nhân viên trong suốt quá trình công tác (từ khi bắt đầu vào công ty đến khi chuyển tới công ty khác).• Quản lý đào tạo ... hợp Website quản lý nhân sự cho công ty Intech• Có thể cài riêng bản Developer.GVHD: Th.S Lưu Minh Tuấn SVTH: Khuất Thị Trang38Báo cáo tổng hợp Website quản lý nhân sự cho công ty Intech2....

... toán áp dụng cho việc quản lý nhân sự trong công ty Intech.Bài toán quản lý các vấn đề liên quan đến nhân sự trong công ty chứ chưa đề cập tới việc quản lý lương, điều chuyển nhân viên giữa ... Website quản lý nhân sự cho công ty Intech CHƯƠNG II: KHẢO SÁT HỆ THỐNGII.1. KHẢO SÁT THỰC TRẠNGViệc quản lý nhân sự trong công ty bao gồm:- Quản lý hồ sơ của nhân viên trong suốt quá trình công ... dựng Website quản lý nhân sự cho công ty Intech CHƯƠNG I: TỔNG QUAN VỀ ĐỀ TÀII.1. KHẢO SÁT NƠI THỰC TẬPI.1.1. Giới thiệu về công ty Tên công ty: Công ty cổ phần tập đoàn đầu tư công nghệ INTECH.Tên...