I. ĐÁNH GIÁ THÀNH TỰU VÀ HẠN CHẾ TRONG NĂNG LỰC CẠNH TRANH.
3. Nguyờn nhõn của hạn chế.
Cạnh tranh khụng phải là một vấn đề, năng lực cạnh tranh yếu mới là một vấn đề đỏng bàn. Năng lực cạnh tranh của cỏc doanh nghiệp Viờt Nam hầu hết cũn yếu kộm. Nờn vấn đề trở nờn vụ cựng cấp thiết là tỡm ra nguyờn nhõn gõy nờn tỡnh trạng này để tỡm cỏch khắc phục, cỏc nguyờn nhõn đú là:
3.1. Do cỏc doanh nghiệp Việt cũn "trẻ người, non dạ” trong nền kinh tế thị
trường mà chứng ta đang trong quỏ trỡnh xõy dựng: năng lực tài chớnh thấp, kinh nghiệm kinh doanh chưa nhiều,... ngoài ra cỏc truyền thống kinh doanh cha truyền con nối đó bị đứt đoạn và mới chỉ được chắp nối một phần.
3.2. Do cơ chế quản lý kinh tế của Nhà nước thế hiện ở cỏc mặt:
Cỏc doanh nghiệp Nhà nước thường vừa bị thiếu động lực chỳ sớ hữu, vừa bị gũ bú bới những quy định lỗi thời chậm được thay đổi, làm cho chỳng thường rất kộm hiệu năng.
Hệ thống hành chớnh giải quyết cụng việc chậm chạp, phiền hà làm tăng cỏc chi phớ khụng đỏng cú cả về mặt thời gian lẫn về mặt tài chớnh cho cỏc doanh nghiệp.
Cỏc đầu tư cụng kộm hiệu quả làm cho hệ thống cơ sở hạ tầng khụng phỏt huy được tỏc dụng (hoặc ớt phỏt huy tỏc dụng) trong việc hỗ trợ nền kinh tế...
3.3.Do hệ thống giỏo dục và đào tạo cũn nhiều bất cập.
Tỡnh trạng thừa thầy, thiếu thợ, tỡnh trạng cú bằng cấp nhưng khụng cú kiến thức và kỹ năng phản ỏnh những bất cập rất lớn về nguồn nhõn lực mà chỳng ta đang cú. Trong lỳc đú, cỗ mỏy đào tạo vẫn tiếp tục chạy theo quỏn tớnh và tiếp tục cho "ra lũ" những sản phẩm mà thị trường ớt cú nhu cầu. Điều này bắt buộc nhiều doanh nghiệp phải tổ chức đào tạo lại nhưng người đó qua đào tạo. Rừ ràng chỳng ta đang chi phớ hai lần cả về thời gian và cả về tài chớnh cho một việc. Mà như vậy thỡ năng lực cạnh tranh của cả quốc gia là khụng thể cao. Cải cỏch hệ thống giỏo dục và đào tạo theo đũi hỏi của thị trường lao động là rất cần thiết để loại bỏ những nguyờn nhõn loại này.
II. MỘT VÀI PHƯƠNG HƯỚNG ĐỂ NÂNG CAO NĂNG LỰC CẠNH
TRANH TRONG XUẤT KHẨU CỦA CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM. NAM.
Cỏc doanh nghiệp Việt Nam đang đứng trước những thỏch thức và cơ hội to lớn, đũi hỏi phải đỏp ứng yờu cầu ngày càng gay gắt của cơ chế kinh tế thị trường và sức ộp hội nhập quốc tế. Nhằm nõng cao năng lực cạnh tranh của cỏc DNVVN Việt Nam trong bối cảnh hội nhập, cỏc DN cần phải giải quyết một số vấn đề sau: