UC_Luon g UserControl Tính Hệ số kinh doanh và Tính lương tháng

Một phần của tài liệu Chương trình quản lý nhân sự tại ngân hàng TMCP nam việt hội sở (Trang 60)

Chương 3: HIỆN THỰC ĐỀ TÀI 3.1 Mô tả các bảng thực thể dữ li ệ u

3.3.11. UC_Luon g UserControl Tính Hệ số kinh doanh và Tính lương tháng

 Yêu cầu: Mã Hệ số xếp loại kinh doanh theo tháng tự động cập nhật khi thêm mới, người dùng không thao tác được trên Mã Hệ số xếp loại kinh doanh.

 Chức năng:

- Thêm() Bảng Hệ số xếp loại kinh doanh theo tháng.

- Kiểm tra() phòng ban đang chọn được xếp loại kinh doanh tháng đó hay chưa.

- Thêm() Hệ số xếp loại kinh tựđộng vào Bảng Xếp Loại Kinh Doanh với các hệ số xếp loại liên quan được mặc định.

- Sửa() các Mã hệ số xếp loại cấp chi nhánh, cấp phòng, Hệ số xếp loại nhân viên để tính được Hệ số xếp loại kinh doanh của tháng.

 Yêu cầu: Mã Bảng lương theo tháng tự động cập nhật khi thêm mới, người dùng không thao tác được trên Mã Bảng lương.

 Chức năng:

- Kiểm tra() phòng ban đang chọn được tính lương tháng đó hay chưa. - Thêm() tính lương vào LUONG với các thông tin mặc định.

- Sửa() các thông tin của LUONG như Lương tối thiểu, Số giờ làm thêm, Hệ số làm thêm giờ, Phụ cấp, Ghi chú.

3.3.12. UC_TraCuuLuong - UserControl Tra cu và In báo cáo lương

 Yêu cầu: Mỗi RadioButton là một tiêu chí xem, in báo cáo Lương.  Chức năng:

- Tra cứu() Lương tháng. - In() báo cáo Lương tháng. Các Báo cáo Lương tháng:

3.3.13. UC_UngVien - UserControl Qun lý ng viên

 Yêu cầu:

- Mã ứng viên được cấp tựđộng, người dùng không thao tác được ở Mã ứng viên. - Khuyến cáo: điền đầy đủ các thông tin vào hồ sơứng viên.

 Chức năng:

- Thêm mới() ứng viên. - Sửa() thông tin ứng viên. - Xoá() ứng viên.

- Tìm kiếm nhanh theo tên ứng viên.

- Xem(), Cập nhật() kết quả thi tuyển của ứng viên.

- Chuyển() hồ sơ ứng viên qua Hồ sơ nhân viên sau khi ứng viên trúng tuyển ký hợp đồng lao động.

3.3.14. UC_TraCuuUngVien - UserControl Tra cu và In báo cáo danh sách

ng viên và danh sách ng viên trúng tuyn

Tra cứu danh sách ứng viên:

 Yêu cầu: Mỗi RadioButton là một tiêu chí xem, in báo cáo Ứng viên.  Chức năng:

- Tra cứu() Ứng viên theo các tiêu chí. - In() Báo cáo Ứng viên theo các tiêu chí. Các báo cáo Ứng viên và Ứng viên trúng tuyển:

3.3.15. UC_DotTuyenDung - UserControl Qun lý đợt tuyn dng và hi đồng thi tuyn thi tuyn

 Yêu cầu:

- Mã đợt tuyển dụng và Mã Hội đồng thi tuyển được cấp tự động, người dùng không thao tác được trên hai mã này.

- Khuyến cáo: điền đầy đủ các thông tin khi thêm mới.  Chức năng:

- Thêm mới() Đợt tuyển dụng, Hội đồng ti tuyển. - Sửa() thông tin Đợt tuyển dụng, Hội đồng ti tuyển - Xoá() Đợt tuyển dụng, Hội đồng ti tuyển.

Một phần của tài liệu Chương trình quản lý nhân sự tại ngân hàng TMCP nam việt hội sở (Trang 60)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(76 trang)