C c ut ch c: ứ
3.4.Kiến nghị và đềxuất
1. Thử nghiệm 1 kỹ thuật viên – Thực
3.4.Kiến nghị và đềxuất
Nhìn chung OrangeHRM vẫn chưa phải là giải pháp quản lý nhân sự hoàn hảo nhất với mọi doanh nghiệp, và càng không thể so sánh với những giải pháp của nhứng doanh nghiệp lớn. Xong cân nhắc những chi phí bỏ ra với nền tảng công nghệ, mô hình, tính mở mà nó có thì OrangHRM là phần mềm thích hợp nhất trong quản lý nhân sự ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ hiện nay.
Việc nghiên cứu OrangeHRM mở ra cho chúng ta rất nhiều cơ hội, cơ hội học hỏi cách thức quản lý tiên tiến của nước ngoài, cơ hội làm quen & áp dụng HTTT vào quản lý, cơ hội để phát triển ứng dụng với các công ty giải pháp phần mềm quản lý. Và cơ hội đó chúng ta chỉ có thể đón nhận nếu thực sự tin tưởng vào tương lai của OrangeHRM. Về cơ bản chúng ta sẽ không thấy khác biệt nào về mô hình trong quản lý nhân sự, sự khác biệt chủ yếu ở đây là cách triển khai, tổ chức nó như thế nào để nó thực sự thành công và mang lại nhiều lợi ích. Vì vậy nghiên cứu OrangeHRM, không chỉ nghiên cứu về mô hình, cách thức sử dụng, mà còn phải nghiên cứu về tính phù hợp, tính mở, quá trình triển khai khác nhau với các doanh nghiệp khác nhau về quy mô, đặc thù kinh doanh… hay nói cách khác là phải nghiên cứu nó dưới góc nhìn của nhà Quản trị HTTT.
Trong tương lai, quản trị nhân sự nói riêng sẽ ngày càng phát triển do đòi hỏi về cạnh tranh. Việc doanh nghiệp theo đuổi các giải pháp đóng là một điều rất tốn kém, làm hạn chế tính cạnh tranh và khả năng chuyển đổi mô hình quản lý hiện đại hơn. Đi theo hướng mở là tương lai của ngành Hệ Thống Thông Tin.
Ở Việt Nam hiện nay, vai trò của quản lý nhân sự ngày càng nâng cao, đòi hỏi ngày càng khắt khe. Đối với các doanh nghiệp vừa và nhỏ thì OrangeHRM là rất thích hợp, nó cần được phổ cập rộng rãi và phát triển sao cho phù hợp hơn với đặc tính và văn hóa của Việt Nam mà vẫn giữ được những thành tựu khoa học kĩ thuật trên thế giới.
OrangeHRM nên được đưa vào danh mục tham khảo, học tập, phát triển của các sinh viên HTTT. Bởi lẽ nó có tính đơn giản, dễ tham khảo, tính mở, dễ cải tiến, miễn phí,
48
Khóa lu n t t nghi pậ ố ệ Khoa H Th ng Thông Tin Kinh Tệ ố ế
cộng đồng phát triển bởi những chuyên gia và đối tác trên khắp thế giới, hứa hẹn sẽ mang lại nhiều kiến thức bổ ích cho các bạn trẻ.
Với mong muốn cho cộng đồng OrangeHRM nói riêng và cộng đồng HTTT mã nguồn mở Việt nam nói chung ngày càng lớn mạnh, nghiên cứu của em tập chung vào tính gợi mở, nếu có thời gian và sự hỗ trợ từ nhiều phía em sẽ nghiên cứu sâu hơn về vấn đề này, để tạo ra một công cụ đắc lực cho các nhà quản trị.
Ki n ngh nâng cao h th ng ph n c ng và h th ng m ng c a côngế ị ệ ố ầ ứ ệ ố ạ ủ
ty.
H th ng ph n c ngệ ố ầ ứ
Hi n t i, công ty m i ch s d ng m t máy ch v i c u hình: CPU Intel® Xeon®ệ ạ ớ ỉ ử ụ ộ ủ ớ ấ processor X3430 (2.40GHz, 95W, 8MB, 1333, Turbo 1,1,2,3), Chip Intel® 3420 chipset,
Ram 2GB (1x2GB) PC3-10600E, NC107i PCI Express Gigabit Ethernet, SATA DVD-
ROM, 500 GB NHP SATA, Video 64MB shared, Power 300 Watts Non-Hot Plug, Tower
4U.
V i máy ch hi n t i, v n ớ ủ ệ ạ ẫ đủ đ ề i u ki n ệ để ph n m m qu n lý nhân sầ ề ả ự ORANGEHRM ho t ạ động, tuy nhiên đểđảm b o ph n m m ả ầ ề đượ ử ục s d ng n nh, côngổ đị ty c n ti n hành nâng c p h th ng ph n c ng. Yêu c u c u hình ph n c ng ầ ế ấ ệ ố ầ ứ ầ ấ ầ ứ đủ có th ápể đ
ng nhu c u nh sau:
ứ ầ ư
Máy ch server: Model: IBM System x3650ủ Processor: Intel Xeon Processor
Speed: 4.8Gt/s
Memory: 2x4GB, type: PC3 – 10600 DDR3-1333, Maximum: 192 GB DDR3
RDIMM slots or 48 GB DDR- 3 UMIMMS
Hard Drive: 300G 2.5in SFF HS 10K 6Gbps SAS/8TB
Graphic Memory: 16MB
Network interface: Integrated 2 sports, plus 2 post optional Gigabit Ethernet
Operating system supports: Microsoft Windows Server 2008, Red Hat Enterprise
Linux, SUSE Linux Enterprise Server anh Vmware ESXi 4.0 embedded hypervisor, Sun
Solaris 10
H th ng m ngệ ố ạ
V i h th ng m ng ang s d ng thì ã có th ớ ệ ố ạ đ ử ụ đ ể đảm b o cho ph n m m ho t ả ầ ề ạ động hi u qu .ệ ả (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
Tuy nhiên để ă t ng tính liên k t cho toàn h th ng thì công ty c n thi t k k t h pế ệ ố ầ ế ế ế ợ các ki u c u trúc m ng l i v i nhau. Các ki u c u trúc có th s d ng k t h p nh m ngể ấ ạ ạ ớ ể ấ ể ử ụ ế ợ ư ạ hình tuy n, m ng hình sao, m ng d ng vòng…ế ạ ạ ạ
50
Khóa lu n t t nghi pậ ố ệ Khoa H Th ng Thông Tin Kinh Tệ ố ế