4. Nhân sự của ban.
PHẦN III QUY TRÌNH XÂY DỰNG BÁO CÁO CỦA BAN NGHIÊN CỨU PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VÀ CÁC VẤN ĐỀ
NGHIÊN CỨU PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VÀ CÁC VẤN ĐỀ
XÃ HỘI.
Để xây dựng một bản báo cáo thể hiện kết quả nghiên cứu của ban cần có sự tham gia, phối hợp của các cán bộ trong Ban. Quy trình thực hiện xây dựng mottj bản báo cáo của ban bao gồm các bước như sau:
1. Bước 1: Xây dựng đề cương. - Xây dựng đề cương khái quát. - Xây dựng đề cương chi tiết.
2. Bước 2: Thu thập số liệu.
Thu thập tư liệu, tài liệu phải trên cơ sở lý thuyết, mang tính chọn lọc cao.
Số liệu thực tế dựa trên các cuộc khảo sát thực tế để có thể nắm bắt, hiểu rõ về vấn đề mà ban nghiên cứu.
Các số liệu thu thập có thể được lấy từ các nguồn như sau:
- Qua sách báo, tạp chí, các kết quả nghiên cứu đã được công bố trước đây. Ví dụ Niêm giám thông kê.
- Thông qua các cuộc điều tra khảo sát của quốc gia : ví dụ cuộc tổng điều tra dân số năm 1999 và sắp tới là cuộc tổng điều tra dân số vào tháng 4 năm 2009.
- Thông qua các cuộc tự điều tra của Ban, được tiến hành bởi các cán bộ của Ban
- Lấy số liệu từ nước ngoài: cuộc điều tra của các nước, các tổ chức quốc tế có uy tín.
Xử lý nguồn tư liệu thu thập được từ đó phân tích để đưa ra những vấn đề có tính quy luật, những khiếm khuyết, những nguyên nhân của khiếm khuyết đó.
- Đề ra các phương hướng và giải pháp giải quyết những khiếm khuyết của vấn đề đang đặt ra. Đưa ra các giải pháp cần thiết phải dựa trên những số liệu thông qua điều tra khảo sát thực tế bổ sung.
3. Bước 4: Xây dựng báo cáo.
- Dựa vào những kết quả nghiên cứu được tiến hành tổng hợp xây dựng thành một bản báo cáo tổng hợp về vấn đề nghiên cứu.
- Tiến hành hội thảo cấp cơ sở, để các thành viên đóng góp ý kiến cho đề tài.
4. Bước 5: Thẩm định nghiệm thu.
- Chủ nhiệm đề tài trên cơ sở ý kiến đóng góp của các thành viên chỉnh sửa lại đề tài cho phù hợp.
- Đưa đề tài ra bảo vệ trước hội đồng nghiệm thu đề tài. - Tuỳ theo tình hình đưa đề tài vào trong thực tiễn.
Trong quá trình nghiên cứu tiến hành tổ chức lực lượng, phân công công việc phải có sự phối kết hợp giữa các cán bộ tham gia.
Sơ đồ các bước Xây dựng báo cáo của Ban.
Xây dựng đề cương Thu thập dữ liệu Xử lý số liệu Xây dựng báo cáo Thẩm định nghiệm thu