- Giá trị sp dầu Mobil delval Giá trị sp dầu Mobil special
B/ Bảo hiểm xã hội kinh phí công đoà n bảo hiểm y tế
Để tính bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí công đoàn theo quy định công đoàn theo quy định hàng tháng của đơn vị phải trích 19% tiền lương vào chi phí cho BHXH (15%) KPCĐ (2%) BHYT(2%).
- Cuối tháng căn cứ vào cacs chứng từ sau:
+, Bảng thanh toán lương để tính bảo hiểm xã hội theo quy định +, Báo cáo nợ của ngân hàng (hay kho bạc) khi nộp bảo hiểm xã hội. +, Chi phí đơn vị hạch toán bảo hiểm xã hội bảo hiểm y tế kinh phí công đoàn.
+, Chứng từ được hưởng bảo hiểm xã hội khi được cấp
Tại đơn vị trong kỳ có nghiệp vụ thanh toán bảo hiểm xã hội như sau:
- Căn cứ vào giấy chứng nhận nghỉ bảo hiểm xã hội quý 3 năm 2008 kế toán lập: Thủ trưởng đơn vị Kế toán trưởng Người lập phiếu Thủ quỹ Người nhận tiền
- Báo cáo hưởng BHXH
- Báo chi chế độ trợ cấp ốm đau thai sản và lập danh sách công chức được hưởng ốm đau thai sản theo mẫu số 1 và mẫu số 2 và chuyển đên cơ quan bảo hiểm xã hội quản lý để duyệt và thanh toán cho đối tượng được hưởng BHXH.
- Dưới đây xin trích dẫn 2 chứng từ chứng nhận hưởng BHXH:
Chứng từ số 01 : Do cơ quan y tế cấp cho đối tượng được hưởng BHXH:
Cơ sở y tế Ban hành theo mẫu tại
BV phụ sản thành phố Hải phòng CV số 93 TC/ CDKT ngày 20/07/1999 BTC GIẤY CHỨNG NHẬN Nghỉ ốm hưởng BHXH Quyển số: 01 Số : 062 Họ và tên: Hoàng Thị Hằng
Đơn vị công tác: Công ty CP Việt Thụng Lý do nghỉ việc: Nghỉ đẻ
Số ngày nghỉ: Nghỉ theo chế độ
(Từ ngày 27tháng 04 năm 2008đến hết ngày 27 tháng 11 năm 2008)
Xác nhận của phụ trách đơn vị Ngày 30 tháng 11 năm 2008
Giám đốc Bác sĩ KCB
Ngô Đình quý Nguyễn Thị Lan
Chứng từ số 02 : Do công ty Cổ phần Việt Thụng ghi
Số BHXH: 030-000-1325
1. Số ngày thực nghỉ hưởn BHXH: 124 ngày2. Luỹ kế ngày nghỉ cùng chế độ: 0 ngày