07/06 08/07 1 Chi phớ nhõn

Một phần của tài liệu giải pháp đẩy mạn đầu tư phát triển tại công ty tnhh lạc hồng (Trang 30 - 32)

V Trang thiết bị văn phũng

07/06 08/07 1 Chi phớ nhõn

1 Chi phớ nhõn cụng 537.840.05 3 1.095.197.839 1.440.655.26 8 2 Chi phớ tiền lương 497.495.553 1.026.655.83 9 1.320.330.26 8 3 CP BHXH, KPCĐ 40.344.500 68.542.000 120.325.000 4 Số lao động 26 48 5 0 185% 104% 5 Thu nhập bỡnh quõn 1.594.537 1.901.385 2.401.092 119% 126% 6 Năng suất lao

động

(Sản lượng SX/số LĐ)

50.827 60.992 74.085 120% 121%

Nguồn:Bỏo cỏo kết quả hoạt động sản xuỏt kinh doanh

Nhỡn vào bảng số liệu trờn ta thấy, số lao động qua cỏc năm đều tăng như vậy là cụng ty đang trờn đà phỏt triển và mở rộng sản xuất. Năm 2006, số lao

động là 26 thu nhập bỡnh quõn là 1,5 triệu/người/thỏng đến năm 2007, thỡ số lao động là 48 tăng thờm 12 người so với năm 2006 và lương bỡnh quõn mỗi cụng nhõn là 1,9 triệu/ người/ thỏng đến năm 2008 số lao động lờn đến 50 và tăng 24 người so với năm 2006 và lương là 2,4 triệu/ người/ thỏng ta thấy lương cụng nhõn từ năm 2006 đến năm 2008 đó tăng thờm 1,6 lần so với năm 2006 đồng thời cụng nhõn cũng được hưởng cỏc chế độ của người lao động như được đúng BTXH, BHYT,…Đồng thời năng suất lao động tăng thờm 120% năm 2007 so với 2006 và tăng thờm 121% năm 2008 so với năm 2007 như vậy cả cụng nhõn và cụng ty đều cú lợi ớch . Cú được thành quả này là nhờ quỏ trỡnh đầu tư phỏt triển nguồn nhõn lực của cụng ty như : bồi dưỡng tay nghề , nghiệp vụ quản lý ,đảm bảo an toàn lao động cho cụng nhõn, tuyờn truyền đoàn kết hăng say lao động để cụng nhõn cú thể coi cụng ty là gia đỡnh mỡnh và làm việc vỡ cuộc sống tốt đẹp.

Hàng năm cụng ty luụn dành một số vốn khụng nh ỏ nằhm tổ chức đào tạo tập huấn cho cỏn bộ cụng nhõn nõng cao trỡnh độ. Số vốn này tăng dần qua cỏc năm. Tỡnh hỡnh cụ thể như sau:

Cụng tỏc tuyển dụng: Nguồn lao động của cụng ty chủ yếu được thu

hỳt từ 3 nguồn chớnh là: từ cỏc trường Đại học cao đẳng; Con em cỏn bộ cụng nhõn viờn trong cụng ty… Để đỏp ứng được yờu cầu về nõng cao trỡnh độ của cỏn bộ cụng nhõn viờn nờn hàng năm cụng ty luụn cú cỏc chớnh sỏch đói ngộ, nhằm thu hỳt nhõn tài vào làm việc cho cụng ty.

Đầu tư phỏt triển năng lực quản lý: lực lượng cỏn bộ quản lý ở cụng ty

trỏch nhiệm Hữu Hạn Lạc Hồng tuy khụng đụng đảo tuy nhiờn lại cú tớnh quyết định tới sự thành bại trong hoạt động sản xuất kinh doanh vỡ đõy là những người đưa ra những quyết định quan trọng nhất, là những người định

Biểu hiện của hoạt động quản lý hiệu quả ở cụng ty là việc cỏc phũng ban, bộ phận trong cụng ty luụn phối hợp với nhau một cỏch tốt nhất mang lại hiệu quả cao trong kinh doanh; luụn đưa ra cỏc quyết định chỉ đạo giải quyết cỏc vấn đề một cỏch chớnh xỏc và kịp thời. Đứng trước tầm quan trọng của nguồn nhõn lực trong hoạt động quản lý cụng ty đó khụng ngừng đầu tư phỏt triển nguồn nhõn lực này.

Một phần của tài liệu giải pháp đẩy mạn đầu tư phát triển tại công ty tnhh lạc hồng (Trang 30 - 32)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(70 trang)
w