a/Tiếp tục đẩy mạnh sắp xếp, đổi mới, nõng cao hiệu quả và sức cạnh tranh của doanh nghiệp nhà nước
Đổi mới và phỏt triển doanh nghiệp nhà nước theo hướng hỡnh thành loại hỡnh cụng ty nhà nước đa sở hữu, chủ yếu là cỏc cụng ty cổ phần, nhằm tạo ra động lực mạnh mẽ và cơ chế quản lý năng động, để vốn nhà nước được sử dụng cú hiệu quả và ngày càng tăng lờn, đồng thời, thu hỳt mạnh cỏc nguồn lực trong, ngoài nước để phỏt triển. Thực hiện nguyờn tắc thị trường trong việc cổ phần hoỏ doanh nghiệp nhà nước.
Thỳc đẩy việc hỡnh thành một số tập đoàn kinh tế và tổng cụng ty nhà nước mạnh, hoạt động đa ngành , đa lĩnh vực, trong đú cú một số ngành chớnh; cú nhiều chủ sở hữu, trong đú sở hữu nhà nước giữ vai trũ chi phối.
Đặt cỏc doanh nghiệp cú vốn nhà nước vào mụi trường hợp tỏc và cạnh tranh bỡnh đẳng với cỏc doanh nghiệp khỏc để nõng cao hiệu quả và sức cạnh tranh. Thu hẹp tối đa diện Nhà nước độc quyền kinh doanh, xoỏ bỏ đặc quyền kinh doanh của doanh nghiệp. Cú cơ chế giỏm sỏt và chớnh sỏch điều tiết đối với những doanh nghiệp chưa xoỏ bỏ được vị thế độc quyền kinh doanh. Chỉ thành lập mới doanh nghiệp nhà nước khi hội đủ cỏc điều kiện và trong những lĩnh vực sản xuất, cung ứng những sản phẩm, dịch vụ thật cần thiết cho phỏt triển kinh tế - xó hội và chủ yếu dưới hỡnh thức cụng ty cổ phần.
Xỏc định rừ quyền tài sản, quyền tự chủ, tự chịu trỏch nhiệm trong kinh doanh, cạnh tranh và chấp nhận rủi ro của doanh nghiệp. Xõy dựng cơ chế gắn trỏch nhiệm, quyền hạn và lợi ớch của người quản lý doanh nghiệp với kết quả hoạt động của doanh nghiệp. Thực hiện quy chế hội đồng quản trị tuyển chọn, ký hợp đồng thuờ giỏm đốc điều hành doanh nghiệp.
Thực hiện cơ chế Nhà nước đầu tư vốn cho doanh nghiệp thụng qua cụng ty đầu tư tài chớnh nhà nước; cỏc doanh nghiệp nhà nước huy động thờm vốn trờn thị trường, nhất là thị trường chứng khoỏn để phỏt triển kinh doanh.