zõngjĩnglĩ jĩntiãnwõlái shìxiảng cí qùwõxiãoshòubùjĩng lĩ dezhiwii
Thưa tổng g iá m đốc, hôm nay tô i đến là muốn x in từ chức g iá m đốc bộ p h ậ n bán hàng của tôi, đây là đơn x in
từ chức của tôi.
yõ wèishénme tũ rányào cí zhí duìgõng sĩ yõushénme yì jiảnma
•ft , % 'ít & £ & # í ị JỊ?„ ? 5] % i f Ấ t £ * 5 ?
Sao thế, sao đột nhiên cậu lạ i m uôn từ chức? Cậu có ý kiến g i về công ty à?
búshìgõng sĩ deyuányĩn shìwỏgèréndewèn tí
& ễị Mi é 0 . fộ) m .
K hông p h ả i nguyên n h ân từ p h ía công ty, mà là vấn đề của cá n h ân tôi.
shibushìduìmùqiándegõng zĩ dàiyù bù mãn yi
\ T' \ 0 t ¥} X t M T ' j*s è?
Có p A ả i cậu không h à i lòng về chế độ tiền lương hiện tạ i không?
búshìde wõzuìjingõngzuòdezhuàngtài yì zhíbúshìhẽnhảo
° ầ .Ũ 3ÍL J- 'ít ịk & — i ĩ ^ i -ft .
K h ô ng p h ả i vậy. M à tìn h trạ n g là m việc gần đây của tôi không được tốt lắm .
TIÊNG TRUNG CHO NHÃN VI€N VĂN PHÒNG
wõ zĩ xi s ĩk ả o le jĩ tiãn ju é d e x ião shò ulè ixin gd eg õ ng zuò kẻn én gzh ẽ n
S S -a s à ị 7 JL k . f X í t £
de bú shi héwỏ wõxiảngchóngxĩnxuán zé w õ d e z h iyè
£ ỉẫ 1
Tô ỉ đã sụy rc ^/ỉi &;ỹ tro n g m ấ y ngày và cảm th ấ y công việc bán h à n g thự c sự k h ô n g p h ù hợp với tôi, tô i m uốn chọn n g àn h khác.
shizhèyàng ã jì rán nĩ b ú sh ìyìn g zh è g e g õ n g zu ò kản lái shìyĩnggãi
A U # ° ẺL i ì ^ X í t > l i ê Ề Í
hảohaokảo lù yi xià búguò nĩ zàigõng sĩ g õ n gzu òd ezh è yi duànshi
n i t ị . T' i l .
jiăn lĩ yì zhiqinqinkẽnkẽn
lạ] J . , - & íh % & & .
A T ỉỉ/ th ế n à y đ i. C ậu đã k h ô n g th íc h ứng với công việc này th ì cậu nên suy n g h ĩ lạ i. N h ư n g cậu lu ô n cần cù chăm c h ỉ tro n g th ờ i g ia n là m việc ở công ty.
yóuyúduixiãoshòugõngzuòbúgảnxìngqù éc qiẽvvõdexinggé bĩjiàochén
ộ f - 48 % X i ĩ i ộ Ặ ôf± èề - A j& ;jl
mò yè búshànchángyủ réndảjiãodao suõ yĩ suĩrányõulĩngdáohétóng
ĨẰ , ị ị 4 X. i t , #r M ầ # 4$ 4 í si
shi de băngzhù vvõháishiméiyõuchéng jiù găn
1 ^ ) f . & i£ £ ã ^ ti. $Lểằf .
Do íô ỉ kh ông có h ứ n g th ú với công việc bán hàng, hơn nữa tin h cách của tô i r á t trầ m , củ n g kh ô n g g iỏ i g ia o
th iệ p với m ọ i người, cho nên tu y có sự g iú p đỡ của lã n h đạo và các đ ồ ng nghiệp, n h ư ng tô i vẫn kh ô n g cảm th ấ y
m ìn h có th à n h tích gì.
J| ran zh è yà n g vvõyẽ b ú b ià n w ả n liú nĩ le j7 n h ò u y õ u s h é n m e d ả s u a n
ạ & iỉ # . ft i t % -ít M i í
ã
ỡ a L’ộ V í / iỉ íô ỉ củ n g k h ô n g cô g iữ cậu ở lạ i nữa. C ậu có
d ự đ ịn h g ì sau n à y chưa ĩ
wõháishi bĩ jiào xĩ huanchuàng yi xingdegõngzuò dảsuanqùxué xí yi
ầ. i£ A t t & Mr M k ‘l i ¥j X M £ i- # 3 -
xiàguảnggàofãngmiàndezhĩshi jĩn hòucháozhègefãngxiàng fã zhản
T r 4 - ^ ^ Já Ặfl i ì ^ àr I i Ẵ .
Tối I>ẫtt rấ t th ích công việc có tín h sáng tạo nên đ ịn h đ i học thêm những kiến thức về lĩn h vực quảng cáo, sau này sẽ p h á t triể n theo hướng này.
hảode zhù nĩ shùn li n ĩk à n n ĩ lí kăi yĩ hòu xiãoshòubùjĩng lĩ de
if ¥j , ịz if, m M . iỷ % íỷ Ệ, -Fr vằ Jè . íằ 'ế ĨS. ¥}
zhiwùyỏuméiyõurénkẽ yĩ tuĩjiàn
ỳSt %
Tốt lắm , chúc cậu m ay mắn. Cậu n g h ĩ xem, sau k h i cậu
đ i, cậu có th ể g iớ i thiệu người nào thay th ế chức g iá m đốc bộ p h ậ n bán hàng được k h ô n g ĩ
vvõyỗu yí gètóngxué yì zhizuòxiãoshòugõngzuò xiànzàizhèngzhủnbèi
ầ . % ì*i # > — JLM. 48 % X i ;fc &
lí kãiyuán lái degõng sĩ nínyàoshìyõuxìng qù wõ kẽ yĩ jiè shào tã
% # £ ¥} & 5] . m £ Jt % X k . Ỉ3 1é
lái wõjuéde tã zài yì xiẽfãngmiànyàogèngshèngyúwỏ
ỆL. # Ã # £ ẵ f | .
Tôi có m ột người bạn học chuyên là m công việc bán hàng, hiện nay đ a ng chuẩn bị rờ i khỏi công ty củ. Nếu ông th ấ y có hứ ng th ú th ì tô i có th ể g iớ i thiệu anh ta đến,
tô i thấy anh ta p h ả i hơn tô i về lĩn h vực bán hàng.
hảode nĩ hé tă yuẽ yí xià kànshénmeshíhòunéngjiànjianmiàn
ỉ f f t - T . I i t Ấ ÍỶ I ấb £ £ i .
Được, cậu hẹn anh ta đ i, xem k h i nào có th ể gặp nhau được.
TICNG TRUNG CHO NHfiN VI€N v ã n p h ò n g
)ảnxiènínzàiguòqù d e g o n g z u ò z h ỏ n g d u iw õ d e z h à o g ù zhùgõng sĩ de
é s ấ £ ã ỉ Ml i f t + as gị ềf]
ihẽng yì yuèláiyuèhảo
i - Ẳ !
?ám ơn sự ợiíarc íà m của ông đ ố i với tô i tro n g th ờ i gian
jua, chúc cóng việc là m ăn của công ty n g ày càng phát riể n tố t đẹp!
~Cù v ụ n g
3ÈỒ3ẾỒẴ.S Cần cù, i t vỉ N íu g iữ
tru n g thực
fo fk T rầ m T iế n củ,
g iớ i thiệu
ỈỀ -k G iỏ i về 5L5L& G ập gỡ
M Ở R Ộ K G V ố A ) T t i
Si?c £/2ỏe A íô ỉ bát
kém đ ồ n g giữ a
thợ và chủ
ér 45 N h à n viên \ i ĩế- ^ téj T in h cách
văn p h ò n g h ướng nội
.gí: i® Chuyển X á c đ ịn h
sang công tx chức vụ
khác nghề
n g hiệ p
% ịas Rời kh ỏ i ịệ éh
cương vị
công tác
T im kiếm nhân tà i
C\ i ả i t h i c k y \g ữ
1. ỷp -íp ÍẼ.
C ùng với sự p h á t triể n của nền k in h tế và sự nâng :ao của của cải v ậ t chất, công việc của con người ngày :àng trở nên căng thẳng, áp lực về m ặt tin h th ầ n cũng Ìgày càng lớn, do đó sức khỏe tin h th ầ n ngày càng được nọi ngưòi coi trọng. Theo các nguồn tư liệu, ngày nay ìhữ ng ngưòi làm việc tro n g m ôi trường căng thẳ n g về
n ặ t tâ m lý sẽ có nguy cơ mắc chứng căng thẳ n g th ầ n dnh, chứng bệnh này làm cho oon người cảm th ấ y luôn nệt mỏi, căng thẳng, tin h th ầ n hoảng loạn, giảm hiệu iuả là m việc. Do đó căn bệnh này được cả xã hội đặc
>iệt quan tâm . # # vốn là từ dùng tro n g văn viết, ìhưng h iệ n nay từ này được mọi người dùng tro n g khẩu Ìgữ, tương đương với từ #(<3, th ể h iệ n sự bấ t mãn ìoặc đùa cợt.