Học cách từ bỏ

Một phần của tài liệu nguoigioikoboihocnhieu-140413231212-phpapp01 (Trang 75 - 78)

Phần 2 : Phong cách sống của một sinh viên thông minh

54. Học cách từ bỏ

Trừ khi bạn đang vào vai trong bộ phim hành động chiến đấu phức tạp, hãy

nhớ rằng. Từ bỏ là chiến thuật, không phải sự yếu đuối của bạn. Khi bạn đối

mặt với một dự án hay một lời cam kết có nguy cơ nuốt trọn cả cuộc đời bạn, hãy bỏ cuộc. Đúng như vậy, hãy bỏ cuộc. Tất nhiên, điều này nghe hơi bất thường (hay dở hơi) đối với rất nhiều sinh viên tài giỏi, những người hoàn toàn tin tưởng vào sức mạnh của ý chí và quyết tâm. Nhưng cho dù sự siêng năng bền bỉ có là đức tính đáng ngưỡng một đi nữa, nó khơng phải là đức tính duy nhất bạn cần có ở trường đại học.

Trong môi trường đại học sôi nổi, nếu chỉ cật lực giải quyết mọi vấn đề cho đến khi chúng được tháo gỡ thì thật khơng đủ thời gian. Bạn cần phải khôn ngoan trong việc chia sẻ thời gian quý báu của mình. Khi đối mặt với một vấn đề khó hoặc một cam kết phức tạp, hãy cố gắng xoay xở một cách hợp lý – luôn nhớ rằng

76

những cơng việc hệ trọng thường địi hỏi bạn bỏ ra nhiều thời gian. Tuy nhiên, nếu một vấn đề có vẻ khơng giải quyết được dù bạn cố gắng đến đâu, hay một cam kết bắt đầu ngốn của bạn quá nhiều thời gian dù bạn tìm đủ mọi cách sắp xếp cho hợp lý, hãy từ bỏ.

Điều này khơng có nghĩa là bạn nên bỏ cuộc sớm mà khơng suy tính kĩ càng. Thay vì thế, hãy hẹn gặp giảng viên hay một người bạn học để họ có thể giúp bạn giải quyết vấn đề. Hoặc, dần dần qua một thời gian hợp lý, hãy giảm sự liên quan của bạn đối với cam kết phức tạp kia và giải phóng lịch làm việc của bạn một cách đúng đắn.

Hãy thử xem một số kịch bản ví dụ để làm rõ khi nào bạn nên và không nên từ bỏ.

Giả sử, bạn đang làm một bài tốn mơn Kinh tế học, và bạn đã mất rất nhiều thời gian cũng như công sức thử rất nhiều cách làm, nhưng rốt cuộc vẫn khơng tìm ra được câu trả lời. Việc bạn cần làm là thu xếp thời gian để gặp giảng viên nhờ hỗ trợ. Sau đó hãy chuyển qua làm việc khác. Làm như vậy, bạn sẽ tiết kiệm được vô khối thời gian để làm những việc khác.

Hoặc giả sử bạn mới có cam kết với một câu lạc bộ địi hỏi bạn phải bỏ ra vài giờ mỗi tối thứ Ba để tổ chức cuộc họp mặt tồn trường. Điều này khiến bạn thấy khó chịu bởi nó thật sự làm giảm khối lượng cơng việc bạn có thể hồn thành vào các ngày thứ Ba. Đây không phải là một lý do đúng đắn để từ bỏ. Bạn có thể bù đắp những khoảng thời gian bị mất vào thứ Ba bằng cách điều chỉnh lịch làm việc của Chủ nhật và thứ Hai sao cho phù hợp. Cam kết mới mẻ này đôi khi khiến bạn khá vất vả, nhưng khơng phí phạm chút nào.

Cuối cùng, hãy tưởng tượng rằng câu lạc bộ giả định ở trên đã mở rộng quy mơ đáng kể, và bạn thấy mình ngày nào cũng chìm trong đống việc tiêu tốn hàng giờ liền cần hoàn thành. Dù có điều chỉnh lịch làm việc của mình kỹ lưỡng thế nào đi chăng nữa, bạn cũng đang bỏ bê những việc khác trong cuộc sống. Trong trường hợp này, bạn khơng thể kiểm sốt được thời gian. Sức nặng của những công việc này trở nên quá tải khiến bạn không thể cân bằng hớp lý với các cam kết

77

khác. Bạn cần phải từ bỏ. Ủy thác cho những người khác phần lớn khối lượng cơng việc, hoặc từ bỏ vị trí quyền lực của mình.

Ở những ví dụ trên, yếu tố quan trọng nhất để quyết định xem nên từ bỏ hay khơng là “năng suất”. Hồn tồn chấp nhận được khi bỏ ra nhiều giờ làm việc miễn là những giờ đó tạo ra năng suất. Trong ví dụ đầu tiên, bỏ rất nhiều thời gian để giải những bài tập mà bạn khơng bao giờ hiểu rõ nếu khơng có sự trợ giúp là một việc làm khơng năng suất. Vì vậy, từ bỏ là khơn ngoan trong trường hợp này.

Trong ví dụ thứ hai, khoảng thời gian bạn dành ra vào tối thứ Ba hàng tuần có tạo ra năng suất. Bạn có những cơng việc quan trọng cần hoàn thành, và có chuẩn bị trước để bù đắp khoảng thời gian bạn bỏ ra. Nếu trong trường hợp này, bạn từ bỏ nghĩa là bạn đang lãng phí một cơ hội mà kết quả của nó rõ ràng hiệu quả hơn so với việc sắp xếp lại lịch làm việc chỉ vài giờ một tuần.

Ví dụ thứ ba thì hơi rắc rối một chút. Có thể từng việc nhỏ bạn làm là hữu ích, nhưng tổng thể khối lượng cơng việc khiến cho việc làm của bạn khơng năng suất. Nếu một cam kết khơng có khung thời gian cố định, và có vẻ như nó buộc bạn phải gạt tất cả những thứ khác qua một bên và làm việc nhiều ngày liền mà vẫn khơng xong, thì cam kết đó là khơng năng suất. Kết quả của nó khơng đáng kể so với khoảng thời gian khổng lồ mất đi. Bạn cần phải từ bỏ, nếu khơng sẽ hồn tồn mất kiểm sốt lịch làm việc.

Một cơng việc năng suất là bất kỳ cơng việc nào có khả năng hồn thành một cách hiệu quả trong một khoảng thời gian nhất định. Nếu bạn khơng nhìn thấy điểm kết thúc của công việc, hoặc tốn quá nhiều thời gian mà chỉ hoàn thành được một khối lượng cực kỳ ít ỏi, bạn nên bỏ cuộc. Học cách bỏ cuộc là học cách loại bỏ những cam kết khơng đem lại năng suất, từ đó bạn có thể tối đa hóa cơng việc của mình. Đây là một tính cách bạn cần phát triển.

Từ bỏ việc gi đó khi được tính tốn kỹ càng khơng chứng tỏ rằng bạn yếu đuối. Đơn giản là bạn có cách quản lý thời gian một cách thông minh mà thôi.

78

Một phần của tài liệu nguoigioikoboihocnhieu-140413231212-phpapp01 (Trang 75 - 78)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(86 trang)