- BHXH, BHYT,BHT N:
B .MỘT SỐ KIẾN NGHỊ NHẰM HỒN THIỆN CƠNG TÁC KẾ TOÁN TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƢƠNG TẠI XÍ NGHIỆP
3.3 Cơng tác kế tốn nói chung
Về tổ chức bộ máy hạch tốn kế tốn của Xí nghiệp: Thứ nhất, việc tổ chức
nên áp dụng mơ hình kế tốn vừa phân tán – vừa tập trung, hoặc có nhân viên phụ trách cơng tác kế tốn riêng cho từng bộ phận, chịu trách nhiệm trực tiếp giám sát, thu thập thông tin, số liệu liên quan các nghiệp vụ phát sinh tại bộ phận đó.
Thứ hai, đội ngũ lao động luôn là vấn đề mà mỗi doanh nghiệp luôn muốn phát triển. Giải pháp cho vẫn đề này là luôn luôn chú trọng công tác đào tạo nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ cho các bộ, cơng nhân viên của Xí nghiệp; tuyển dụng các cán bộ thơng qua hệ thống thi tuyển, có kế hoạch bồi dƣỡng đội ngũ cán bộ kế cận đảm đƣơng các nhiệm vụ theo yêu cầu mới của Xí nghiệp; sắp xếp, bố trí cán bộ giỏi vào những vị trí chủ chốt; khơng ngừng nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho cán bộ, cơng nhân viên; khuyến khích phát huy khả năng sáng tạo của các cán bộ, cơng nhân viên trong Xí nghiệp...
Về hệ thống chứng từ kế tốn: Xí nghiệp ln ln đổi mới, tìm biện pháp
xây dựng quy trình luân chuyển chứng từ một cách khoa học, chặt chẽ và trang bị phƣơng tiện kỹ thuật hiện đại hơn cho việc lập chứng từ. Phƣơng hƣớng của Xí nghiệp trong thời gian tới là nên đơn giản hóa nội dung chứng từ, giảm bớt số lƣợng chứng từ theo hƣớng sử dụng chứng từ liên hợp, chứng từ nhiều lần; tăng cƣờng việc kiểm tra tuân thủ chế độ ghi chép ban đầu; làm rõ trách nhiệm của từng cá nhân trong từng khâu luân chuyển chứng từ.
Về hệ thống báo cáo kế toán: hệ thống báo cáo kế tốn của Xí nghiệp khơng
chỉ cho thấy tình hình tài chính của Xí nghiệp mà cịn cho thấy phƣơng hƣớng để Xí nghiệp phát triển trong tƣơng lai. Để hệ thống báo cáo kế tốn có hiệu quả hơn nữa. Xí nghiệp có thể tăng cƣờng sự kết hợp giữa kế tốn tài chính và kế tốn quản trị trong cùng một bộ máy kế toán. Theo hình thức này, bộ máy kế tốn của Xí nghiệp đƣợc tổ chức thống nhất, dễ phân cơng chun mơn hóa cơng viêc, tạo điều kiện tiết kiệm thời gian và chi phí mà không ảnh hƣởng đến chất lƣợng thông tin. Theo quan điểm này, để thu thập, xử lý và cung cấp thơng tin kế tốn quản trị, doanh nghiệp cần tiến hành mở các sổ chi tiết, báo cáo phân tích trên cơ sở báo cáo kế tốn. Việc kết hợp này có rất nhiều ƣu điểm. Trƣớc hết, hệ thống kế toán Việt Nam hiện nay đƣợc tổ chức theo mơ hình kế toán động nên việc tổ chức thu thập, xử lý và cung cấp thơng tin có tính thƣờng xun, do đó tổ chức kế tốn quản trị
thơng tin, tiết kiệm thời gian và chi phí cho việc tổ chức bộ máy kế toán đầy đủ. Thứ hai là trình độ của các cán bộ kế tốn trong các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay cũng chƣa đƣợc đào tạo chuyên sâu theo ngành kế toán quản trị nên khi làm thêm công việc của kế toán quản trị sẽ tốt hơn làm riêng biệt. Thứ ba, việc thu thập, xử lý và cng cấp thơng tin kế tốn tài chính và kế tốn quản trị cũng dựa trên cùng một thông tin đầu vào sẽ thuận tiện hơn cho việc cơ giới hóa cơng tác kế toán.