Phó tổng giám đốc công ty: là người tham mưu cho tổng giám đốc công ty, là người trực tiếp lãnh đạo điều hành theo nội dung nhiệm vụ do tổng giám đốc

Một phần của tài liệu giải pháp nâng cao khả năng cạnh tranh tại công ty cổ phần may Bình Định (Trang 33 - 34)

ty, là người trực tiếp lãnh đạo điều hành theo nội dung nhiệm vụ do tổng giám đốc công ty giao phó (về tài chính).

- Giám đốc điều hành: là người tham mưu cho tổng giám đốc công ty, là người trực tiếp lãnh đạo điều hành theo nội dung nhiệm vụ do tổng giám đốc công ty giao phó (về sản xuất).

- Trưởng phòng Tổ chức – Hành chính: làm tham mưu cho giám đốc công ty. Phòng đào tạo: có nhiệm vụ tham mưu và sắp xếp nhân sự, giúp cho lãnh đạo công ty trong toàn công tác đào tạo của công ty.

-Trưởng phòng kế toán – tài chính:

+ Cung cấp đầy đủ, kịp thời, chính xác thông tin kinh tế về họat động sản xuất kinh doanh của công ty, nhằm phục vụ tốt nhất cho yêu cầu của lãnh đạo công ty trong quản lý và điều hành hoạt động.

+ Ghi chép số liệu có và tình hình biến động tòan bộ tài sản của tòan công ty, giám sát việc bảo quản và sử dụng tài sản (TSCĐ, vật tư, tiền vốn, hàng hóa…)

+ Xác định đúng đắn, phản ánh đầy đủ, tính tóan chính xác, nhanh chóng doanh thu, thu nhập và chi phí của họat động SXKD toàn công ty.

+ Ghi chép phản ánh toàn bộ vốn hiện có của công ty và các nguồn hình thành vốn, tính toán chính xác hiệu quả sử dụng vốn, tình hình thực hiện các chỉ tiêu kế hoạch tài chính, các dự toán chi phí. Tham mưu cho lãnh đạo công ty thực hiện quyền tự chủ về tài chính cũng như giải quyết kịp thời, đúng đắn các quan hệ về lợi ích có căn cứ.

+ Thu nhập và phản ánh kết quả lao động của từng đơn vị cá nhân người lao động trong tòan công ty để làm cơ sở cho việc trả lương, thưởng cũng như thực hiện các chế độ khuyến khích vật chất và chế độ trách nhiệm vật chất ở công tác.

+ Kiểm tra, kiểm soát hoạt động SXKD bằng đồng tiền thông qua công tác kế toán. Cung cấp đầy đủ, kịp thời các chứng từ tài liệu kế toán phục vụ cho việc kiểm kê, kiểm soát của Nhà nước đối với họat động SXKD ở công ty.

+ Tính toán đúng, đầy đủ và kịp thời các khỏan nộp ngân sách Nhà nước, nộp cấp trên và các quỹ để lại công ty. Thanh toán đúng hạn các khoản tiền vay và phản ánh kịp thời cho lãnh đạo công ty về các khoản phải thu, phải trả.

+ Tổ chức lập, kiểm tra và gửi đầy đủ, đúng hạn các báo cáo kế toán thống kê. Kiểm tra và tổng hợp các báo cáo kế toán thống kê do các đơn vị trực thuộc gửi về theo định kỳ báo cáo kế toán.

+ Bảo quản, lưu trữ các tài liệu chứng từ kế toán theo quy định của Nhà nước. Giữ bí mật các tài liệu, số liệu, hồ sơ kế toán.

- Trưởng phòng kế hoạch thị trường – xuất nhập khẩu: tham mưu và giúp việc cho giám đốc công ty về công tác kế hoạch sản xuất năm, quý, tháng và kế hoạch sản xuất cụ thể của từng mã hàng. Đồng thời là phòng thực hiện việc khai hải quan để đảm bảo cung cấp nguyên vật liệu cho quá trình sản xuất và thủ tục xuất khẩu hàng hoá.

- Trưởng phòng kỹ thuật – công nghệ: làm nghiên cứu thiết kế mẫu rập chuẩn bị mẫu rập sơ đồ, xây dựng định mức tiêu hao và triển khai công tác kỹ thuật cho các bộ phận sản xuất.

- Trưởng phòng cơ điện: chuyên trách bộ phận máy móc thiết bị, hệ thống điện cho toàn công ty.

Một phần của tài liệu giải pháp nâng cao khả năng cạnh tranh tại công ty cổ phần may Bình Định (Trang 33 - 34)